O budowaniu marki osobistej mówi się dużo i “każdy” powinien to robić. Czy rzeczywiście tak jest? Czym w ogóle jest marka osobista i jak ją zbudować? Obalimy mity, wyjaśnimy pojęcia i poznamy kilkanaście kroków do efektywnego profilu.
4. Długotrwały proces, w wyniku którego
jednostka (Ty) indywidualizuje się
i wyróżnia z tłumu, prezentując taką wartość
i zasób kompetencji,
do których jedyna ma dostęp.
Dan Schawbel, Personal Branding 2.0
5. Długotrwały proces, w wyniku którego
jednostka (Ty) indywidualizuje się
i wyróżnia z tłumu, prezentując taką wartość
i zasób kompetencji,
do których jedyna ma dostęp.
Dan Schawbel, Personal Branding 2.0
6. Marka osobista jest tym,
co mówią o Tobie ludzie,
kiedy wyjdziesz z pokoju.
Jeff Bezos (założyciel amazon.com)
26. Ważne pytania
1.Kim są Twoi odbiorcy? (Jakie stanowiska
zajmują, w jakich firmach pracują?)
2. Co powinni o Tobie wiedzieć i
dlaczego?
3. Na jaką ich potrzebę odpowiadasz? Jaki
problem rozwiązujesz?
4. Co chciałbyś, aby odbiorcy myśleli na
Twój temat?
5.Jakie działania mają podjąć po
kontakcie z Tobą?
27.
28.
29.
30.
31.
32.
33. Jakie możliwości daje nam LinkedIn?
Wirtualne CV
Sieć społecznościowa
Networking
Social Selling
Employer Branding
Poszukiwanie pracy
Platforma blogowa