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La Red para el Desarrollo de Aprendizajes
sobre Competencias Ciudadanas,
REDE@PRENDER
¿Qué es REDE@PRENDER?
La Red para el Desarrollo de Aprendizajes sobre Competencias Ciudadanas,
REDE@PRENDER, es una estrategia de acompañamiento a las prácticas
pedagógicas y a los Establecimientos Educativos en el desarrollo de
competencias ciudadanas.
Es una estrategia bimodal para el desarrollo de competencias ciudadanas,
dirigida a docentes, docentes orientadores, directivos y funcionarios de las SE
del país. A través de este proceso se busca aportar al mejoramiento de la
calidad y se convierte en una oportunidad para que los Establecimientos
Educativos formen parte de procesos pedagógicos innovadores en el marco
del manejo de las TIC`s.
Las Competencias Ciudadanas son el conjunto
de conocimientos y de habilidades cognitivas,
emocionales y comunicativas que, articulados
entre sí, hacen posible que el ciudadano actúe
de manera constructiva en la sociedad
democrática.
Antecedentes
Intercambio de experiencias con EUROsociAL desde el año
2006.
Línea temática D “Educación en contextos de violencia”
desarrollada por el CISP en al ámbito del Proyecto EUROsociAL
Educación.
Convenio de ejecución Piloto 2009: EUROsociAL-MEN-CISP
Convenio de ejecución Expansión 2010-2011: MEN-CISP-
UNICEF
Propuesta
Objetivo: fortalecer los Establecimientos Educativos del país en
el desarrollo de competencias ciudadanas a través de la
implementación de una estrategia bimodal.
 Población: docentes, docentes orientadores, directivos
docentes y funcionarios de la SE.
 Modalidad: B-learning
 Tiempo: on-line: 40 horas; off-line: 65 horas. 3.5 meses.
 Evaluación: Línea de Base - 2 momentos comparativos.
 Acompañamiento a las SE para construir un diagnóstico sobre
el desarrollo de competencias ciudadanas.
Objetivos específicos
Proceso de
Selección
Encuesta
Cuestionario
Competencias
Ciudadanas
Iniciativa Pedagógica
Primera Visita SE
Fase de
Sensibilización
Módulo Competencias
Ciudadanas. Democracia
Participativa en la Escuela
Iniciativa Pedagógica:
auto-co-hetero
evaluación
Taller Presencial 1
Fase de
Profundización
Módulo Convivencia Escolar
Módulo Pedagogía de las Competencias
Módulo Participación, Democracia y Gobierno
Escolar
Módulo Gestión Escolar
Iniciativa Pedagógica:
auto-co-hetero evaluación
Taller Presencial 2
Encuentro Final con SE
Módulos de Profundización
Tema Rol participante
Gestión educativa Directivos Docentes-SE
Convivencia Escolar Docentes orientadores- Docentes en
general-Coordinadores de Convivencia
Pedagogía de las
competencias ciudadanas
Docentes en general
Participación, Democracia y
Gobierno escolar
Docentes ética y valores- Docentes de
Ciencias Sociales, Constitución y
democracia o miembros de los Gobiernos
Escolares.
Fases de Ejecución
• Pilotaje: Año 2009
• Consolidación: Año 2010
• Expansión: Año 2011
Fases de Ejecución
• Pilotaje: Año 2009
• Consolidación: Año 2010
• Expansión: Año 2011
Pilotaje: Año 2009
ARAUCA
TOLIMA
VALLE DEL
CAUCA
MAGDALENA
PUTUMAYO
Departamentos beneficiados por el
Proyecto Piloto REDEAPRENDER
5 departamentos: Arauca,
Magdalena, Putumayo, Tolima
y Valle del Cauca
11 Municipios
20 Instituciones Educativas
100 docentes y 5 delegados de
las Secretarias de Educación
Resultados 2009
Diseño de un curso virtual
bimodal en competencias
ciudadanas para docentes, a
través de una plataforma que
propicia la construcción de una
red de docentes que
intercambian saberes,
aprendizajes y experiencias.
www.redeaprender.org
Resultados 2009
 Formación de 100 docentes y 5 delegados de las Secretarias de Educación
 Realización de talleres presenciales de seguimiento en cada una de las
instituciones educativas
 Formulación de propuestas para la construcción de Proyectos Pedagógicos
en Construcción de Ciudadanía
 Dotación tecnológica en cada una de las instituciones educativas a partir de
un diagnóstico de necesidades.
 Realización de trabajo conjunto con las Secretarías de Educación de los 5
departamentos.
 Construcción de una red de docentes que comparten experiencias,
aprendizajes y reflexiones sobre las competencias ciudadanas.
Fase de Consolidación:
Año 2010
 A partir del proceso de sistematización, realización de ajustes al
curso virtual.
 Gracias a la acogida que tuvo está iniciativa en su pilotaje, para el
2010 se continuó trabajando en los mismos municipios e
instituciones educativas, pero vincularon otras instituciones
educativas al proceso y un municipio de Norte de Santander.
 Formación de 153 docentes y agentes educativos en
competencias ciudadanas y competencias digitales.
 Proceso de acompañamiento y cualificación a los PPCC
Fase de Expansión: Año 2011
Secretarias de
Educación 2011
Santa Marta
Barranquilla
Cartagena
Soacha
Quibdó
Buenaventura
Popayán
Armenia
Fase de Expansión
 Ajustes metodológicos y didácticos al proceso de formación
bimodal.
 Construcción de 4 módulos de profundización.
 Formación de 1000 docentes, de 200 Instituciones Educativas y 8
Secretarias de Educación.
 Proceso de acompañamiento y fortalecimiento a las Secretarias
de Educación en la formación en competencias ciudadanas.
 Diseño y desarrollo de talleres presenciales con el objetivo de
consolidar las relaciones con los participantes.
La Red para el Desarrollo de Aprendizajes sobre Competencias Ciudadanas, REDE@PRENDER / Ministerio de Educación Nacional (Colombia)
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La Red para el Desarrollo de Aprendizajes sobre Competencias Ciudadanas, REDE@PRENDER / Ministerio de Educación Nacional (Colombia)

  • 1. La Red para el Desarrollo de Aprendizajes sobre Competencias Ciudadanas, REDE@PRENDER
  • 2. ¿Qué es REDE@PRENDER? La Red para el Desarrollo de Aprendizajes sobre Competencias Ciudadanas, REDE@PRENDER, es una estrategia de acompañamiento a las prácticas pedagógicas y a los Establecimientos Educativos en el desarrollo de competencias ciudadanas. Es una estrategia bimodal para el desarrollo de competencias ciudadanas, dirigida a docentes, docentes orientadores, directivos y funcionarios de las SE del país. A través de este proceso se busca aportar al mejoramiento de la calidad y se convierte en una oportunidad para que los Establecimientos Educativos formen parte de procesos pedagógicos innovadores en el marco del manejo de las TIC`s.
  • 3. Las Competencias Ciudadanas son el conjunto de conocimientos y de habilidades cognitivas, emocionales y comunicativas que, articulados entre sí, hacen posible que el ciudadano actúe de manera constructiva en la sociedad democrática.
  • 4. Antecedentes Intercambio de experiencias con EUROsociAL desde el año 2006. Línea temática D “Educación en contextos de violencia” desarrollada por el CISP en al ámbito del Proyecto EUROsociAL Educación. Convenio de ejecución Piloto 2009: EUROsociAL-MEN-CISP Convenio de ejecución Expansión 2010-2011: MEN-CISP- UNICEF
  • 5. Propuesta Objetivo: fortalecer los Establecimientos Educativos del país en el desarrollo de competencias ciudadanas a través de la implementación de una estrategia bimodal.  Población: docentes, docentes orientadores, directivos docentes y funcionarios de la SE.  Modalidad: B-learning  Tiempo: on-line: 40 horas; off-line: 65 horas. 3.5 meses.  Evaluación: Línea de Base - 2 momentos comparativos.  Acompañamiento a las SE para construir un diagnóstico sobre el desarrollo de competencias ciudadanas.
  • 7. Proceso de Selección Encuesta Cuestionario Competencias Ciudadanas Iniciativa Pedagógica Primera Visita SE Fase de Sensibilización Módulo Competencias Ciudadanas. Democracia Participativa en la Escuela Iniciativa Pedagógica: auto-co-hetero evaluación Taller Presencial 1 Fase de Profundización Módulo Convivencia Escolar Módulo Pedagogía de las Competencias Módulo Participación, Democracia y Gobierno Escolar Módulo Gestión Escolar Iniciativa Pedagógica: auto-co-hetero evaluación Taller Presencial 2 Encuentro Final con SE
  • 8. Módulos de Profundización Tema Rol participante Gestión educativa Directivos Docentes-SE Convivencia Escolar Docentes orientadores- Docentes en general-Coordinadores de Convivencia Pedagogía de las competencias ciudadanas Docentes en general Participación, Democracia y Gobierno escolar Docentes ética y valores- Docentes de Ciencias Sociales, Constitución y democracia o miembros de los Gobiernos Escolares.
  • 9. Fases de Ejecución • Pilotaje: Año 2009 • Consolidación: Año 2010 • Expansión: Año 2011
  • 10. Fases de Ejecución • Pilotaje: Año 2009 • Consolidación: Año 2010 • Expansión: Año 2011
  • 11. Pilotaje: Año 2009 ARAUCA TOLIMA VALLE DEL CAUCA MAGDALENA PUTUMAYO Departamentos beneficiados por el Proyecto Piloto REDEAPRENDER 5 departamentos: Arauca, Magdalena, Putumayo, Tolima y Valle del Cauca 11 Municipios 20 Instituciones Educativas 100 docentes y 5 delegados de las Secretarias de Educación
  • 12. Resultados 2009 Diseño de un curso virtual bimodal en competencias ciudadanas para docentes, a través de una plataforma que propicia la construcción de una red de docentes que intercambian saberes, aprendizajes y experiencias. www.redeaprender.org
  • 13. Resultados 2009  Formación de 100 docentes y 5 delegados de las Secretarias de Educación  Realización de talleres presenciales de seguimiento en cada una de las instituciones educativas  Formulación de propuestas para la construcción de Proyectos Pedagógicos en Construcción de Ciudadanía  Dotación tecnológica en cada una de las instituciones educativas a partir de un diagnóstico de necesidades.  Realización de trabajo conjunto con las Secretarías de Educación de los 5 departamentos.  Construcción de una red de docentes que comparten experiencias, aprendizajes y reflexiones sobre las competencias ciudadanas.
  • 14. Fase de Consolidación: Año 2010  A partir del proceso de sistematización, realización de ajustes al curso virtual.  Gracias a la acogida que tuvo está iniciativa en su pilotaje, para el 2010 se continuó trabajando en los mismos municipios e instituciones educativas, pero vincularon otras instituciones educativas al proceso y un municipio de Norte de Santander.  Formación de 153 docentes y agentes educativos en competencias ciudadanas y competencias digitales.  Proceso de acompañamiento y cualificación a los PPCC
  • 15. Fase de Expansión: Año 2011 Secretarias de Educación 2011 Santa Marta Barranquilla Cartagena Soacha Quibdó Buenaventura Popayán Armenia
  • 16. Fase de Expansión  Ajustes metodológicos y didácticos al proceso de formación bimodal.  Construcción de 4 módulos de profundización.  Formación de 1000 docentes, de 200 Instituciones Educativas y 8 Secretarias de Educación.  Proceso de acompañamiento y fortalecimiento a las Secretarias de Educación en la formación en competencias ciudadanas.  Diseño y desarrollo de talleres presenciales con el objetivo de consolidar las relaciones con los participantes.