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Diagnóstico de la alta Capacidad
Flor Maldonado
Universidad Galileo
Septiembre, 2012
Evaluación diagnóstica
• Proceso sistemático de recogida e interpretación
 de información a fin de conocer las
 potencialidades y limitaciones de cada alumno
 para elaborar un juicio de valor, la cual se
 orienta a la toma de decisiones para mejorar y
 encarar las limitaciones de cada alumno.
Algunas características…
• El evaluador debe ser experto en la
  interpretación de la información.

• Se dirige a valorar la calidad del proceso de
  enseñanza y aprendizaje y la calidad de logros o
  resultados.

• Va encaminada a prever problemas escolares en
  el alumno y a estimular el desarrollo de su
  potencial.
Evaluación de Potencialidades
• La identificación de los más capaces produce
 cambios positivos en su conducta, ejerce un
 poderoso efecto sobre su motivación y da al
 profesor información para individualizar el
 proceso de enseñanza y aprendizaje.
Funciones de los nuevos modelos
Diagnósticos
• Valoran procesos y resultados.
• Valoración continua, variable y flexible mediante
 criterios múltiples.
• Valora capacidades y talentos en varias
 dimensiones.
• valoran la alta capacidad a cualquier edad y en
  cualquier área.
Problemática general del diagnóstico

• Definiciones donde incluyen solo un grupo
 minoritario de tipo de superdotación.
• Confusión acerca de la finalidad del diagnóstico.
• Mal uso y abuso de Test.
• No se toman en cuentan a poblaciones menos
 favorecida social y culturalmente.
• Programas excluyentes y exclusivos.
Nuevas tendencias de diagnóstico
• Temprano diagnóstico
• Instrumentos individualizados y
  contextualizados.
• Utilización de instrumentos formales e
  informales que involucren personas que los
  rodean.
• Evaluación de los propios instrumentos de
  diagnóstico.
• El programa seleccionado deberá tener
  congruencia con el diagnóstico.
Instrumentos para el diagnóstico
• Son todos los medios que se utilizan para
  recoger la información de los alumnos.
Clasificación de instrumentos


    Según el momento
      en que ocurre la   Observación del
     observación de la      proceso
         conducta
Clasificación de instrumentos


                                        Técnicas
  Técnicas
                                       subjetivas
 objetivas o
  formales     Test o cuestionarios        o
               con validez y          informales    Test o cuestionarios
               fiabilidad, y con                    que no tienen
               normas para                          validez y fiabilidad.
               interpretar los
               resultados
Creatividad

       aptitudes                   Personalidad



                        Test
                   Psicométricos
                                         Rendimiento
inteligencia        Son los más            Escolar
                     utilizados
Test de Inteligencia y Aptitudes
• Son pruebas que arrojan un cociente intelectual
  y suele ser el criterio más valorado por los
  especialistas a la hora de diagnosticar a los más
  dotados.
• Ejemplo: WISC, K-ABC, Standford Binet
Efecto Techo
• Es el límite superior de una prueba de inteligencia o
 de rendimiento.
• Es la calificación máxima que un niño puede
 obtener en una prueba.
• Las preguntas o elementos de una prueba son
 demasiado fáciles o demasiado dificiles para la
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 verdaderos.
Peculiaridades
                                  Se recomienda el
                                 empleo de test poco
                                saturados, y que sean
                                 aplicados a alumnos
                                que coincidan con su
                                      capacidad.



        Muchas pruebas de
      inteligencia caen en el
           efecto Techo.
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• Miden el nivel de creatividad
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• Además de tests, se utiliza la medición de
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• La inteligencia y el
  rendimiento
  académico se
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• Los alumnos
  superdotados obtienen
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• Pruebas que los profesores realizan en el àrea
  escolar.
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• Evalúan el conocimiento de los alumnos en
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  de Bloom. (conocimiento, comprensiòn,
  aplicaciòn)
• Tambièn pueden ser los certamenes locales,
  nacionales e internacionales.
Juicio de expertos
                      Son los juicios emitodos por profesores,
                        padres, compañeros y por el propio
                                       alumno.


                   Valoran las siguientes
                      caracterìsticas



Calidad de                                                  Entusiasmo
preguntas y
respuestas
                                               Uso de materiales
del alumno                                      comunes para
              Profundidad de
               informaciòn                       resoluciòn de
                que posea                         problemas

                                                                   Capacidad de
               Uso del                                               liderazgo
              lenguaje
Valoraciones del profesorado
• Existen estudios que ubican los
  siguientes métodos poco válidos         Eficacia
  por carecer de eficacia y
                                     Razón existente entre
  eficiencia:                        el número de
                                     superdotados
    Juicio de profesores
                                     encontrados y el
                                     número verdadero de
                                     superdotados.
    Pruebas colectivas de CI
                                          Eficiencia
    Test colectivos de rendimiento
                                      Razón entre el
                                      número de
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                                      encontrados y
                                      el número total
    Creatividad en artes              de
                                      diagnosticados.
Orientaciones para el profesorado
• Sensibilizar y formar al profesorado y a otros
  profesionales de la educación sobre el diagnóstico de la
  superdotación.

                                       Tener un modelo de ejemplo
        Concepto de superdotación
                                        que dirija la observación.




       Análisis de tareas del alumno     Atender a la diversidad



        Aclarar las limitaciones y
      ventajas de los instrumentos y    Interesarse por la persona
          que ejemplifiquen sus               integralmente
              observaciones
Valoraciones de los compañeros y
autoevaluación
• los compañeros identifican
  conductas propias de la superdotación.

• Los juicios son exactos en
  el diagnóstico de la resolución
  de problemas y de las
  habilidades artísticas.

• La edad es un factor que afecta
  la validez de los juicios.
Información procedente de los padres
• Son los primeros en reconocer la singularidad
  del hijo
• Principal modelo educativo
• Se debe dirigir en algunos casos las actitudes ya
  sean negativas o positivas del ambiente hacia el
  niño.
Información de los padres
• Desarrollo del hijo en aspectos físico, lenguaje,
  adaptación social y emocional, intelecto,
  creatividad e ingenio.

• Hábitos de crianza, el tipo de estimulación,
  relación con hermanos y amigos, intereses y
  preferencias.
Otros expertos
• Padres de otros alumnos
• Expertos de la comunidad
• Otros maestros
Para integrar la información de las
evaluaciones y observaciones.
Procedimiento para integrar la
información de distintas fuentes
• a) puntuación- categorización:
  Asignar un número a determinada ejecución o
  información sobre el alumno según criterios
  fijados de antemano.
• b) Calificación:
  Se le asigna a la puntuación una calificación que
  oscile entre límites conocidos. Por ejemplo entre
  0 y 10.
• c) interpretación o valoración:
  Conclusión o deducción de la calificación.
Sistemas para integrar la inforamción
  acumulativo o       • Ordena a los alumnos de acuerdo a las puntuaciones obtenidas en
    matricial           los instrumentos de recogida de datos.



Tipificación de las   • Se comparan los resultados de un alumno con otros en la misma
  puntuaciones          prueba.



 Puntos de corte      • Se comparan los resultados con una serie de valores umbrales o
                        puntos de corte para cada tipo de medida, el alumno debe alcanzar el
   múltiples            mínimo que los valores o el punto de corte estableció.


                      • Pronostica lo que cabe esperar del alumno en función de
Regresión múltiple      características predictoras o empleadas en el diagnostico.




 Estudio de Casos     • Valora la información de los alumnos en situaciones de riesgo.
                        (desventajas culturales, sociales, ambientales o discapacidad)
Proceso Diagnóstico
• Procedimiento basado en medidas formales


• Procedimiento basado en medidas informales


• Procedimientos mixtos
Modelos de diagnóstico.
• Renzulli: utiliza resultados en tests
  estandarizados, nominaciones de los profesores

• Gadner: observación de capacidades y habilidades
  del alumno en uno o más campos.

• Sternberg: evalua procesos y funciones de las tres
  subteorías de desarrollo cognitivo que postula en su
  teoría.

• Stanley: pruebas de razonamiento matemático.
Diagnóstico en algunos modelos




            Inteligencias
 Renzulli     multiples     Sternberg   Stanley
               Gadner
Referencia Bibliográfica
• Jiménez Fernández. (2009). Diagnóstico y
  Educación de los más Capaces. Capítulo III.
  Universidad Nacional de Educación a Distancia.

• Bainbridge. (sf). Efecto Techo. En linea:
  superdotados.about.com/ok/glossary/g/ceilling
  s.htm

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Diagnóstico de los más capaces

  • 1. Diagnóstico de la alta Capacidad Flor Maldonado Universidad Galileo Septiembre, 2012
  • 2. Evaluación diagnóstica • Proceso sistemático de recogida e interpretación de información a fin de conocer las potencialidades y limitaciones de cada alumno para elaborar un juicio de valor, la cual se orienta a la toma de decisiones para mejorar y encarar las limitaciones de cada alumno.
  • 3. Algunas características… • El evaluador debe ser experto en la interpretación de la información. • Se dirige a valorar la calidad del proceso de enseñanza y aprendizaje y la calidad de logros o resultados. • Va encaminada a prever problemas escolares en el alumno y a estimular el desarrollo de su potencial.
  • 4. Evaluación de Potencialidades • La identificación de los más capaces produce cambios positivos en su conducta, ejerce un poderoso efecto sobre su motivación y da al profesor información para individualizar el proceso de enseñanza y aprendizaje.
  • 5. Funciones de los nuevos modelos Diagnósticos • Valoran procesos y resultados. • Valoración continua, variable y flexible mediante criterios múltiples. • Valora capacidades y talentos en varias dimensiones. • valoran la alta capacidad a cualquier edad y en cualquier área.
  • 6. Problemática general del diagnóstico • Definiciones donde incluyen solo un grupo minoritario de tipo de superdotación. • Confusión acerca de la finalidad del diagnóstico. • Mal uso y abuso de Test. • No se toman en cuentan a poblaciones menos favorecida social y culturalmente. • Programas excluyentes y exclusivos.
  • 7. Nuevas tendencias de diagnóstico • Temprano diagnóstico • Instrumentos individualizados y contextualizados. • Utilización de instrumentos formales e informales que involucren personas que los rodean. • Evaluación de los propios instrumentos de diagnóstico. • El programa seleccionado deberá tener congruencia con el diagnóstico.
  • 8. Instrumentos para el diagnóstico • Son todos los medios que se utilizan para recoger la información de los alumnos.
  • 9. Clasificación de instrumentos Según el momento en que ocurre la Observación del observación de la proceso conducta
  • 10. Clasificación de instrumentos Técnicas Técnicas subjetivas objetivas o formales Test o cuestionarios o con validez y informales Test o cuestionarios fiabilidad, y con que no tienen normas para validez y fiabilidad. interpretar los resultados
  • 11. Creatividad aptitudes Personalidad Test Psicométricos Rendimiento inteligencia Son los más Escolar utilizados
  • 12. Test de Inteligencia y Aptitudes • Son pruebas que arrojan un cociente intelectual y suele ser el criterio más valorado por los especialistas a la hora de diagnosticar a los más dotados. • Ejemplo: WISC, K-ABC, Standford Binet
  • 13. Efecto Techo • Es el límite superior de una prueba de inteligencia o de rendimiento. • Es la calificación máxima que un niño puede obtener en una prueba. • Las preguntas o elementos de una prueba son demasiado fáciles o demasiado dificiles para la población y para medir la habilidad o conocimientos verdaderos.
  • 14. Peculiaridades Se recomienda el empleo de test poco saturados, y que sean aplicados a alumnos que coincidan con su capacidad. Muchas pruebas de inteligencia caen en el efecto Techo.
  • 15. Test de Creatividad • Miden el nivel de creatividad • Su validez esta poco estudiada • Además de tests, se utiliza la medición de rendimiento tangible, a observación de las ejecuciones. • Ejemplo: Test de pensamiento creativo de Torrance, Test de Getzels y Jackson.
  • 16. Rendimiento Escolar • La inteligencia y el rendimiento académico se relacionan grandemente. • Los alumnos superdotados obtienen como grupo buen rendimiento escolar.
  • 17. Test de Rendimiento Escolar • Pruebas que los profesores realizan en el àrea escolar. • Valoran capacidades y destrezas. • Evalúan el conocimiento de los alumnos en àreas fundamentales del currìculo. • Evalùan los niveles màs bajos de la taxonomia de Bloom. (conocimiento, comprensiòn, aplicaciòn) • Tambièn pueden ser los certamenes locales, nacionales e internacionales.
  • 18. Juicio de expertos Son los juicios emitodos por profesores, padres, compañeros y por el propio alumno. Valoran las siguientes caracterìsticas Calidad de Entusiasmo preguntas y respuestas Uso de materiales del alumno comunes para Profundidad de informaciòn resoluciòn de que posea problemas Capacidad de Uso del liderazgo lenguaje
  • 19. Valoraciones del profesorado • Existen estudios que ubican los siguientes métodos poco válidos Eficacia por carecer de eficacia y Razón existente entre eficiencia: el número de superdotados Juicio de profesores encontrados y el número verdadero de superdotados. Pruebas colectivas de CI Eficiencia Test colectivos de rendimiento Razón entre el número de Mención de honor superdotados encontrados y el número total Creatividad en artes de diagnosticados.
  • 20. Orientaciones para el profesorado • Sensibilizar y formar al profesorado y a otros profesionales de la educación sobre el diagnóstico de la superdotación. Tener un modelo de ejemplo Concepto de superdotación que dirija la observación. Análisis de tareas del alumno Atender a la diversidad Aclarar las limitaciones y ventajas de los instrumentos y Interesarse por la persona que ejemplifiquen sus integralmente observaciones
  • 21. Valoraciones de los compañeros y autoevaluación • los compañeros identifican conductas propias de la superdotación. • Los juicios son exactos en el diagnóstico de la resolución de problemas y de las habilidades artísticas. • La edad es un factor que afecta la validez de los juicios.
  • 22. Información procedente de los padres • Son los primeros en reconocer la singularidad del hijo • Principal modelo educativo • Se debe dirigir en algunos casos las actitudes ya sean negativas o positivas del ambiente hacia el niño.
  • 23. Información de los padres • Desarrollo del hijo en aspectos físico, lenguaje, adaptación social y emocional, intelecto, creatividad e ingenio. • Hábitos de crianza, el tipo de estimulación, relación con hermanos y amigos, intereses y preferencias.
  • 24. Otros expertos • Padres de otros alumnos • Expertos de la comunidad • Otros maestros
  • 25. Para integrar la información de las evaluaciones y observaciones.
  • 26. Procedimiento para integrar la información de distintas fuentes • a) puntuación- categorización: Asignar un número a determinada ejecución o información sobre el alumno según criterios fijados de antemano. • b) Calificación: Se le asigna a la puntuación una calificación que oscile entre límites conocidos. Por ejemplo entre 0 y 10. • c) interpretación o valoración: Conclusión o deducción de la calificación.
  • 27. Sistemas para integrar la inforamción acumulativo o • Ordena a los alumnos de acuerdo a las puntuaciones obtenidas en matricial los instrumentos de recogida de datos. Tipificación de las • Se comparan los resultados de un alumno con otros en la misma puntuaciones prueba. Puntos de corte • Se comparan los resultados con una serie de valores umbrales o puntos de corte para cada tipo de medida, el alumno debe alcanzar el múltiples mínimo que los valores o el punto de corte estableció. • Pronostica lo que cabe esperar del alumno en función de Regresión múltiple características predictoras o empleadas en el diagnostico. Estudio de Casos • Valora la información de los alumnos en situaciones de riesgo. (desventajas culturales, sociales, ambientales o discapacidad)
  • 28. Proceso Diagnóstico • Procedimiento basado en medidas formales • Procedimiento basado en medidas informales • Procedimientos mixtos
  • 29. Modelos de diagnóstico. • Renzulli: utiliza resultados en tests estandarizados, nominaciones de los profesores • Gadner: observación de capacidades y habilidades del alumno en uno o más campos. • Sternberg: evalua procesos y funciones de las tres subteorías de desarrollo cognitivo que postula en su teoría. • Stanley: pruebas de razonamiento matemático.
  • 30. Diagnóstico en algunos modelos Inteligencias Renzulli multiples Sternberg Stanley Gadner
  • 31. Referencia Bibliográfica • Jiménez Fernández. (2009). Diagnóstico y Educación de los más Capaces. Capítulo III. Universidad Nacional de Educación a Distancia. • Bainbridge. (sf). Efecto Techo. En linea: superdotados.about.com/ok/glossary/g/ceilling s.htm