Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.

Nye generationer nye ledelsesformer. sådan. helle rosdahl lund. cbaf.dk

3,040 views

Published on

Sådan: Nye generationer – nye ledelsesformer.

Hvis du vil være morgendagens vinder er du nødt til:

• At forstå de nye krav til din virksomhed
• At forstå og kunne agere på, hvad det betyder for dig som leder

Gør du ikke det, risikere du at det er dig og din virksomhed, der bliver morgendagens tabere.

Jeg ved det. Det er noget af en påstand, men ikke desto mindre alvorligt ment. Morgendagens vindere er dem, der virkelig forstår at tilpasse deres organisation til de unge, således at struktur, arbejdsprocesser, værdier og adfærd passer til deres digitale arbejds- og privatliv uden at miste resten af organisationen.

Published in: Business
  • Login to see the comments

  • Be the first to like this

Nye generationer nye ledelsesformer. sådan. helle rosdahl lund. cbaf.dk

  1. 1. Sådan: Nye generationer – nye ledelsesformer Forstå de nye krav til dig som leder HelleRosdahlLundCBAF.dk
  2. 2. For første gang i historien har vi 5 generationer, som skal arbejde sammen.. Traditionalister 68´generationen Gen. X Gen. Y Gen Z Helle @cbaf.dk Tlf. 45. 40147360 Blog: http://hellerosdahllund.com/ Copyright ©
  3. 3. Som er meget forskellige i måden de arbejder, motiveres og leder/ ledes på.. Traditionalister 68´generationen Gen. X Gen. Y Gen Z Befal/kontrol Konsensus/kollegial Lige, Hvorfor De 3 F`er (Frihed,Fællesskab, Fritid) Helle @cbaf.dk Tlf. 45. 40147360 Blog: http://hellerosdahllund.com/ Copyright ©Husk at fjerne mellemrum i mail
  4. 4. Hvis foretrukne kommunikationsmåder er forskellige…. Traditionalister 68´generationen Gen. X Gen. Y Gen Z Send mig et brev Ring til mig Mail mig SMS mig Hvordan skal du så kommunikere? Helle @cbaf.dk Tlf. 45. 40147360 Blog: http://hellerosdahllund.com/ Copyright ©Husk at fjerne mellemrum i mail
  5. 5. Hvis værdier er forskellige….. Traditionalister 68´generationen Gen. X Gen. Y Gen Z Hårdt arbejde Arbejde-drivkraft Work-life-balance Sociale Sociale Helle @cbaf.dk Tlf. 45. 40147360 Blog: http://hellerosdahllund.com/ Copyright ©Husk at fjerne mellemrum i mail
  6. 6.  Hvordan skal DU så lede?  Hvad betyder det for din organisation?  Hvordan skal du så kommunikere?  Hvordan samarbejder I? Når arbejdsstyrken ser verden forskelligt …….. helle@cbaf.dk Tlf. 45. 40147360 Blog: http://hellerosdahllund.com/ Copyright ©
  7. 7. Mind the gap Håndter generationsudfordringen Helle @cbaf.dk Tlf. 45. 40147360 Blog: http://hellerosdahllund.com/ Copyright ©Husk at fjerne mellemrum i mail
  8. 8. Sådan kan du komme videre Forfatter: Fremtidens arbejdsplads er her allerede, fremtidens bedste ledelsespraksis, 2010 Work-Life Balance 2.0. Gyldendals Business,2013 Balanceret ledelse

×