Verke On Tourin Sosiaalisen median tulevaisuus -workshopin aineisto. Shopeissa mietittiin eri sosiaalisen median palveluiden tilaa tällä hetkellä ja miten pysyä nuorten perässä muutoksissa.

1. Sosiaalisen median tulevaisuus
… Ja kuinka tehdä paras arvaus
#VerkeOnTour
Turku - 25.10.13
Jarno Alastalo

2. Kuka
Jarno Alastalo
Twitter: @SocialJarno
MakingPeopleHappy.fi

3. Sosiaalinen media ei ole sosiaalinen.
Ihmiset ovat.
Kysymys on viestinnästä.

4. Trendejä ja signaaleja

5. The Conversation Prism by Brian Solis and JESS3
Palvelut

6. Signaali: Facebook on out
Lähde: Piper Jaffray

7. Vanhemmat Facebookkaavat
Kuva: Flickr / Richard Holt®

8. Pikaviestimet sisäpiiriläisille

9. Pikaviestimet sisäpiiriläisille

10. Twitter - avoimen viestinnän kanava
Teinit ovat
Teinit ovat
tottuneet
tottuneet
lyhytviestintään
lyhytviestintään

11. Anonyymit keskustelut tärkeitä

12. Kuvallinen viestintä kasvaa

14. Viestintää kuvilla

15. Videochat

16. Digitaalisen jalanjäljen piilottaminen
SnapChat
Ota tai piirrä kuva.
Lähetä kenelle haluat.
Määritä koska teos tuhoutuu.

17. Vlogit

18. Yhteisöpalveluiden elinkaari
7 v.

19. Kaikkea ei kannata laittaa yhden palvelun varaan,
vaan seurata aktiivisesti missä nuoret ovat.

20. Älypuhelin on monelle nuorelle tärkein esine
Väline
yhteydenpitoon
kavereiden kanssa
Kuva: Flickr / Calinago

21. Lyhyt keskustelutauko
• Missä palveluissa olette?
• Missä nuoret ovat?
• Jotain uutta havaittavissa?

22. Palveluista ilmiöihin
:-) :-( ;-)

23. Sosiaalinen media & oman identiteetin luominen

24. Sosiaalisessa median avulla identiteettiä haetaan,
muovataan, luodaan…
…joskus myös hajoitetaan.

25. Sosiaalinen media syrjäyttää jonkun verran
kanssakäymistä.
Silti edelleen tärkeintä:
kavereiden tapaaminen kasvokkain.
Lähde: Kansallisen Nuorisotutkimus 2013 – 15/30 Research

26. Heimot
Halutaan kuulua
johonkin joukkoon

27. Sosiaalisen suodattimen merkitys korostuu
Making Pe

28. Ajatusjohtajat
J
J
L

29. Nuorten ajatusjohtajat
• Nuoret hakevat esikuvia, joiden kanssa voivat olla
myös vuorovaikutuksessa
• Eri palveluissa voi olla erilaisia ajatusjohtajia
• Yritykset ja bränditkin voivat toimia
ajatusjohtajina

30. Tarkkailemalla
ajatusjohtajia pystyy
varautumaan tulevaisuuden
J
J
L

34. Nuorten kiinnostavimmat brändit
Coca-Cola
Apple
Google, Nokia
Lähde: Kansallisen Nuorisotutkimus 2013 – 15/30 Research
Making People Happy

35. Suomi t-paita
Meidän ikioma Suomipaita! Talvisota
1939-1945, never forget!
Oho! Parhaillekin sattuu
joskus virheitä - eräs
isänmaallisuushenkinen
firma teetti hiukan
virheellisen paitaerän,
eivätkä sitten
halunneetkaan myydä sitä.
Me autetaan poikia
hädässä ja realisoidaan nyt olis tarjolla
hyvinkin ainutlaatuista
paitaa! Suoranainen
keräilyharvinaisuus!

36. Ei mietitä,
vaan tehdään
Valtteri Lindholm
- Varusteleka

37. Eli tehdään:
Paperit eteen ja kynä käteen

38. Nuorisotyöntekijä Esikuvana / ajatusjohtajana
sosiaalisessa mediassa?
• Nuoret hakevat malleja tulevaisuudessakin eri
paikoista rakentaakseen omaa persoonaa
• Ajatusjohtajat voivat puuttua helposti
nettikiusaamiseen ja vaikuttaa lauman suhtautumiseen.
Keskustelua 3-4 hengen ryhmissä:
Miten nuorisotyöntekijä voi olla ajatusjohtajana
sosiaalisessa mediassa? Vai voiko?
• Miten tavoittaa ja toimia muiden ajatusjohtajien kanssa?
10 minuuttia
Ryhmät tiivistävät keskustelut kaikille. 10 min.
•

39. Ryhmä 1. 10.15-11.30
Miten nuorisotyöntekijä voi olla ajatusjohtaja?
•
Nuorisotekijä ei saa miellyttää
•
Tulee olla katu-uskottava
•
Tarvitaan uskallusta heittäytyä
Voiko sosiaalityöntekijä olla oikeasti ajatusjohtaja.
•
Arvomaailma ei välttämättä ole yhtenäinen?
•
Mutta ajatusjohtajaa voisi käyttää bulvaanina. Esim. Redrama
Ajatusjohtajan ei tarvitse olla julkkis.
•
Voi seurata ketä seurataan ja klikataan. Tiedustella asiaa omassa piirissä ja kommentoi
asiaa siellä. Sitä kautta voi olla mukana ja läsnä.
NettiSaapas esimerkki
•
On saanut tietyn luotetun roolin.
•
Yhteisökin voi olla ajatusjohtaja
Ajatusjohtajuus vaatii karismaattista otetta.
•
Halutaanko olla julkisuudessa?
•
Nettipoliisi toimii hyvin verkossa. ”Ovat huippuja.”

40. Ryhmä 2. 12.30-13.45
Uskottavuus
•
Voiko uskottavuuden saavuttaa vain sosiaalisessa mediassa, vai pitääkö tuntea livenä
•
Valitse oikea somekanava
•
Käytä oikeaa kieltä
•
Tulee olla oikeasti sanottavaa
•
Työpersoona/privaattipersoona mietitytti. Voiko eritellä?
•
Voiko olla kertomatta itsestään?
Nuoret mukaan alusta lähtein
•
Tutkia ketä seurataan
•
Ottaa nuoret ideoinnista lähtien mukaan
•
Nuoret viestimään
Aitous
•
Nuoret ovat herkkiä aistimaan ovatko ihmiset/profiilit aitoja, seisooko sanoja sanojensa takana.
Miten ajatusjohtajaksi päätyy?
•
Se rakennetaan.
•
Voi kestää pitkään ennen kuin saavuttaa ajatusjohtajuuden
•
Tulee olla johdonmukainen.
Ajatusjohtajuus ja nuorisotyöntekijä
•
Ajatusjohtajuus ja nuorisotyöntekijällä mahdollista.
•
Pienemmissä projekteissa ei ole resursseja käyttää aikaa verkkoon
•
Rock-tähti status auttaa.
•
Nuori nuorelle ajatusjohtajana.
•
Verkossakin ovat tietyt nuoret, jotka ottavat ohjat.

41. Ryhmä 3. 14.15-15.30
Nuorisotyöntekijän rooli
•
On tärkeätä olla aito ja oman näköinen
•
Jos kirjoittaa blogia kun on pakko, niin silloin nuoret eivät seuraa.
•
Jos tykkää myös livenä, niin silloin haluaa seurata.
•
Haasteena on perässä pysyminen.
–
Miten tavoittaa kohdeyleisö.
Kirkko nousi esille
•
Kirkossa työntekijät ovat liikaakin ajatusjohtajia.
•
Ihmisillä on suhde vain yhteen henkilöön, ei ole jatkuvuutta.
•
Olla tolkun tuoja; missä on järkeä.
•
Tarkkailija ja tukena.
Ihmiset tunnistaa ihmisen joka parhaiten peilaa viestiä.
•
Falksi ei toimi.
•
Tarvitaan luontevia ja aitoja keinoja.
•
Julkkistenkin tulee olla aitoja asian edistäjiä
Jos pyrkki ajatusjohtajaksi, pitää ansaita respekti nuorisolta.
•
Nuoret voivat olla kriittistä, jopa julmia
•
Nuori haluaa olla joku
Ajatusjohtajuus ei ole helppoa somessa.
•
Mielenkiintoinen ajatus, että jos ensin saavuttaisi ajatusjohtajuuden somessa, sitten vasta
nuorisotyöntekijänä

42. Seuraavana tehtävänä…

43. Kuva on enemmän kuin tuhat sanaa

44. …Mutta kuva +teksti = meemi

47. Tehdään kuvameemi
•
•
•
•
2 hengen ryhmissä
Valitse kuva kahdesta vaihtoehdosta
Keksi kuvaan teksti (ylös ja alas)
Kirjoittakaa nimenne lappuun, jos
haluatte niiden näkyvän julkisesti J
(koko nimi, etunimi tai nimimerkki)
• Aikaa 5 minuuttia
• Sen jälkeen esittely kaikille
• Kuvat julkaistaan myöhemmin
teksteineen.
Yläteksti
Alateksti

48. Kohtuullisen hyvän meemin rakennuspalikat
1. Seuraa trendejä
2. Tee sellaista mistä tiedät jotain taustoja
3. Muista kuvaoikeudet (monet antavat meemien
levitä)
4. KISS = Keep It Simple & Short
5. Tekstin ja kuvan tulee kohdata
6. Julkaise ja jaa se kaikille kavereillesi J
http://www.digitaltrends.com/social-media/how-to-make-your-own-meme/

50. Valmiit meemit
• http://makingpeoplehappy.fi/2013/10/28/verkeontourmeemityopaja-stormtrooper-ja-lapsi/
• http://makingpeoplehappy.fi/2013/10/28/verkeontourmeemityopaja-kissa/

51. Kiteytys
Tarkkailemalla ajatusjohtajia voit
ennustaa sosiaalisen median
tulevaisuuden…

52. Kiitos!
Jarno Alastalo
E-mail: jarno@makingpeoplehappy.fi
Twitter: @SocialJarno
Blogi: www.makingpeoplehappy.fi
Kiitos Toni Nummela sparrauksesta ja ideoista