Curso docencia universitaria

1. UNIVERSIDAD REGIONAL AUTÓNOMA DE LOS ANDES
FACULTAD DE JURISPRUDENCIA
CARRERA DE DERECHO
SÍLABO 2015 – II
I. DATOS INFORMATIVOS
1.1. Asignatura
1.2. Código
1.3. Grupo
1.4. Eje de formación
1.5. Semestre
1.6. Periodo Académico
1.7. Créditos
1.8. Total de horas
1.8.1. Teoría
1.8.2. Práctica
1.9. Total de horas semestrales
1.10 Naturaleza
1.11 Pre-requisitos
1.12 Co-requisitos
1.13 Docente(s) Responsable(s)
1.13.1 Grado
1.13.2 Post Grado
1.13.2 Correo Electrónico
1.13.2 Plataforma moodle
1.13.2 Acompañamiento
1.13.2 Escenario Aprendizaje
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Derecho Individual del Trabajo
DER05DIT
Quinto Nivel
Profesional
Quinto
Octubre – abril 2016
6
96
48
48
96
Laboral
NINGUNO
DER05SU, DER05DPPI, DER05DBS, DER05TCLC
Fernando Barzola Almeida
Abogado, Especialista en consultoría jurídico laboral
Especialista en consultoría jurídico laboral
ferlinsy@hotmail.com
6 horas
Áulico, real
II. DESCRIPCIÓN Y FUNDAMENTACIÓN DE LA ASIGNATURA:
La actividad o esfuerzo humano previsto para ganar el pan de cada día, es uno de
los pilares más sólidos de la persona que, en el mundo contemporáneo, lucha
contra las dificultades, barreras y obstáculos, para satisfacer sus necesidades
vitales y apremiantes, por lo mismo, de urgente solución. Desde los tiempos del
hombre primitivo, pasando por la esclavitud y la servidumbre, existe la actividad
humana material e intelectual que, hoy, se llama trabajo; el cual realizado por una
persona natural al servicio de otra, requiere de un conjunto de principios y normas
que regulen las relaciones jurídicas entre patrono y trabajador, que son las partes

2. en el “Derecho Individual de Trabajo”; identificación con la cual se conoce a la
asignatura que nos entrega el conocimiento del Derecho Laboral, como parte
correspondiente al Área Profesionalizante del Abogado, que se articula con los
sílabos de Teoría de las contravenciones y Leyes conexas, Derecho Bancario y
Seguros, Derecho Sucesorio y Derecho Procesal Penal I.
III. OBJETIVO GENERAL:
Argumentar los fundamentos, nociones y principios sociales que, a través del
tiempo, evolucionaron hasta el Derecho Laboral y sus peculiaridades.
IV.