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Ética en Enfermería
Mg . Lic. Prof. Bruno Laura
Mg .Lic . Doc. Cavichi Juan Carlos
Agenda
Historia del código
Elementos del código
La enfermera y las persona
La enfermera y la práctica
La enfermera y la profesión.
La enfermera y sus compañeros de trabajo
Código de ética de Enfermería del Mercosur
http://enfermeriasommer.blogspot.com.ar/
https://www.facebook.EscueladeEnfermeriaSommer
Cavichi Juan Carlos – Bruno Laura
1
 Código Deontológico de Enfermería.
HISTORIA
DEL CONSEJO INTERNACIONAL DE
ENFERMERAS
CONSEJO INTERNACIONAL DE
ENFERMERAS
 Enfermeras visionarias que vieron al CIE como
una federación de órganos
Ethel Gordon
Fenwik
Lavinia Dock
Agnes Karll
Cavichi Juan Carlos – Bruno Laura 3
En 1899 tres mujeres jugaron un papel
decisivo en la creación del Consejo
Internacional de Enfermeras (CIE)
Lavinia Lloyd Dock 4
Agnes Karll
Ethel Gordon Fenwik
Fenwick
 Fundó una revista en 1893
 Abogó por tres componentes principales
para marcar la forma de organizar la
formación de enfermeras:
 Tres años de formación
 Un currículo nacional estandarizado
 Un examen final
 Forjo la idea de un Consejo General para
regular la profesión.
Cavichi Juan Carlos – Bruno Laura 5
CIE
 Es una federación asociaciones de
enfermeras que representan a más de 13
millones de enfermeras del mundo
entero.
 Fundado en 1899, constituye la primera y
más amplia organización internacional de
profesionales de salud de todo el mundo.
FEDERACIÓN DE ORGANIZACIONES
NACIONALES DE ENFERMERÍA CIE
Creado por un pequeño grupo de mujeres
visionarias en medio a enormes cambios
sociales tales como :
La revolución industrial
La abolición de esclavitud
La lucha por los derechos de la mujer
La reforma de la salud.
A pesar de todas las creencias ,el CIE sobrevive
por más de 100 años desde que fue fundado
básicamente por tres dedicadas mujeres
crearon la primera organización internacional de
profesionales de salud.
CÓDIGO DE ÉTICA PARA ENFERMERAS
 (CIE) adoptó por primera vez un
Código internacional de ética para
enfermeras en 1953.
 Código que se ha revisado y
reafirmado en diversas ocasiones, la
más reciente revisión 2000.
CÓDIGO DEONTOLÓGICO
 Conjunto de normas que rigen una
profesión.
 Deberes éticos mínimamente exigibles a los
profesionales en el ejercicio de su actividad.
Guía para resolver los problemas
éticos que el ejercicio de nuestra
profesión pudiera plantear
PREÁMBULO
 La necesidad de la Enfermería es
universal
Las enfermeras tienen cuatro deberes
fundamentales:
Promover la salud
Prevenir la enfermedad
 Restaurar la salud
 Aliviar el sufrimiento
 Son inherentes a la Enfermería:
El respeto de los
derechos humanos
 Culturales
El derecho a la vida
A la libre
elección, a la
dignidad y a ser
tratado con respeto.
ELEMENTOS PRINCIPALES
 1. LA ENFERMERA Y LAS PERSONAS
La responsabilidad profesional
primordial de la enfermera será
para
con las personas que necesiten
cuidados de enfermería.
Valores,
Costumbres
PERSONA, FAMILIA Y LA COMUNIDAD
 Información - Confidencial
Discreción al
compartirla
POBLACIONES VULNERABLES
 Responsabilidad
Mantener el medioambiente natural y
protegerlo
contra el empobrecimiento, la
contaminación, la degradación y la
destrucción.
2. LA ENFERMERA Y LA PRÁCTICA
Deberá rendir cuentas
 Práctica de enfermería
 Mantenimiento de competencia
 La enfermera mantendrá un nivel de salud
personal que no comprometa su capacidad
para dispensar cuidados.
La enfermera observará en todo momento
normas de conducta personal que acrediten a la
profesión y fomenten la confianza del público.
LA ENFERMERA Y LA PRÁCTICA
 La enfermera se cerciorará de que el
empleo de la tecnología y los
avances científicos son compatibles
con la seguridad, la dignidad y los
derechos de las personas.
3. LA ENFERMERA Y LA PROFESIÓN
 La función principal
Establecer y aplicar
normas aceptables de
práctica clínica,
gestión, investigación
y formación
3. LA ENFERMERA Y LA PROFESIÓN
 La enfermera contribuirá activamente al
desarrollo de un núcleo de conocimientos
profesionales basados en la
investigación.
 La enfermera, a través de la organización
profesional, participará en la creación y
mantenimiento de condiciones de trabajo
social y económicamente equitativas y
seguras en la enfermería.
4. LA ENFERMERA Y SUS COMPAÑEROS DE
TRABAJO
 La enfermera mantendrá una relación de
cooperación con las personas con las
que trabaje en la enfermería y en otros
sectores.
SUGERENCIAS PARA EL USO DEL
CÓDIGO DEONTOLÓGICO DEL CIE
PARA LA PROFESIÓN DE
ENFERMERÍA
 Sólo tendrá significado como documento
vivo si se aplica a las realidades de la
enfermería y de la atención de salud en
una sociedad cambiante.
CONSIGNA PARA ENTREGAR LA CLASE
SIGUIENTE
1. Reflexionar sobre lo que cada norma
significa para cada uno.
2. Pensar cómo puede aplicarse la ética en
el ámbito de la enfermería
3. Dialogar sobre el Código con los
compañeros de trabajo y otras personas.
 Código Deontológico de Enfermería ( CIE)

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Código Deontológico de Enfermería ( CIE)

  • 1. Ética en Enfermería Mg . Lic. Prof. Bruno Laura Mg .Lic . Doc. Cavichi Juan Carlos
  • 2. Agenda Historia del código Elementos del código La enfermera y las persona La enfermera y la práctica La enfermera y la profesión. La enfermera y sus compañeros de trabajo Código de ética de Enfermería del Mercosur http://enfermeriasommer.blogspot.com.ar/ https://www.facebook.EscueladeEnfermeriaSommer Cavichi Juan Carlos – Bruno Laura 1  Código Deontológico de Enfermería.
  • 4. CONSEJO INTERNACIONAL DE ENFERMERAS  Enfermeras visionarias que vieron al CIE como una federación de órganos Ethel Gordon Fenwik Lavinia Dock Agnes Karll Cavichi Juan Carlos – Bruno Laura 3
  • 5. En 1899 tres mujeres jugaron un papel decisivo en la creación del Consejo Internacional de Enfermeras (CIE) Lavinia Lloyd Dock 4 Agnes Karll Ethel Gordon Fenwik
  • 6. Fenwick  Fundó una revista en 1893  Abogó por tres componentes principales para marcar la forma de organizar la formación de enfermeras:  Tres años de formación  Un currículo nacional estandarizado  Un examen final  Forjo la idea de un Consejo General para regular la profesión. Cavichi Juan Carlos – Bruno Laura 5
  • 7. CIE  Es una federación asociaciones de enfermeras que representan a más de 13 millones de enfermeras del mundo entero.  Fundado en 1899, constituye la primera y más amplia organización internacional de profesionales de salud de todo el mundo.
  • 8. FEDERACIÓN DE ORGANIZACIONES NACIONALES DE ENFERMERÍA CIE Creado por un pequeño grupo de mujeres visionarias en medio a enormes cambios sociales tales como : La revolución industrial La abolición de esclavitud La lucha por los derechos de la mujer La reforma de la salud. A pesar de todas las creencias ,el CIE sobrevive por más de 100 años desde que fue fundado básicamente por tres dedicadas mujeres crearon la primera organización internacional de profesionales de salud.
  • 9. CÓDIGO DE ÉTICA PARA ENFERMERAS  (CIE) adoptó por primera vez un Código internacional de ética para enfermeras en 1953.  Código que se ha revisado y reafirmado en diversas ocasiones, la más reciente revisión 2000.
  • 10. CÓDIGO DEONTOLÓGICO  Conjunto de normas que rigen una profesión.  Deberes éticos mínimamente exigibles a los profesionales en el ejercicio de su actividad. Guía para resolver los problemas éticos que el ejercicio de nuestra profesión pudiera plantear
  • 11. PREÁMBULO  La necesidad de la Enfermería es universal Las enfermeras tienen cuatro deberes fundamentales: Promover la salud Prevenir la enfermedad  Restaurar la salud  Aliviar el sufrimiento
  • 12.  Son inherentes a la Enfermería: El respeto de los derechos humanos  Culturales El derecho a la vida A la libre elección, a la dignidad y a ser tratado con respeto.
  • 13. ELEMENTOS PRINCIPALES  1. LA ENFERMERA Y LAS PERSONAS La responsabilidad profesional primordial de la enfermera será para con las personas que necesiten cuidados de enfermería. Valores, Costumbres
  • 14. PERSONA, FAMILIA Y LA COMUNIDAD  Información - Confidencial Discreción al compartirla
  • 15. POBLACIONES VULNERABLES  Responsabilidad Mantener el medioambiente natural y protegerlo contra el empobrecimiento, la contaminación, la degradación y la destrucción.
  • 16. 2. LA ENFERMERA Y LA PRÁCTICA Deberá rendir cuentas  Práctica de enfermería  Mantenimiento de competencia
  • 17.  La enfermera mantendrá un nivel de salud personal que no comprometa su capacidad para dispensar cuidados. La enfermera observará en todo momento normas de conducta personal que acrediten a la profesión y fomenten la confianza del público.
  • 18. LA ENFERMERA Y LA PRÁCTICA  La enfermera se cerciorará de que el empleo de la tecnología y los avances científicos son compatibles con la seguridad, la dignidad y los derechos de las personas.
  • 19. 3. LA ENFERMERA Y LA PROFESIÓN  La función principal Establecer y aplicar normas aceptables de práctica clínica, gestión, investigación y formación
  • 20. 3. LA ENFERMERA Y LA PROFESIÓN  La enfermera contribuirá activamente al desarrollo de un núcleo de conocimientos profesionales basados en la investigación.  La enfermera, a través de la organización profesional, participará en la creación y mantenimiento de condiciones de trabajo social y económicamente equitativas y seguras en la enfermería.
  • 21. 4. LA ENFERMERA Y SUS COMPAÑEROS DE TRABAJO  La enfermera mantendrá una relación de cooperación con las personas con las que trabaje en la enfermería y en otros sectores.
  • 22. SUGERENCIAS PARA EL USO DEL CÓDIGO DEONTOLÓGICO DEL CIE PARA LA PROFESIÓN DE ENFERMERÍA
  • 23.  Sólo tendrá significado como documento vivo si se aplica a las realidades de la enfermería y de la atención de salud en una sociedad cambiante.
  • 24. CONSIGNA PARA ENTREGAR LA CLASE SIGUIENTE 1. Reflexionar sobre lo que cada norma significa para cada uno. 2. Pensar cómo puede aplicarse la ética en el ámbito de la enfermería 3. Dialogar sobre el Código con los compañeros de trabajo y otras personas.

Editor's Notes

  1. conferencia