دورة العمل الجماعي وباء فرق العمل

1. 1 ‫د‬ ‫للمؤلف‬ ‫محفوظة‬ ‫الحقوق‬ ‫جميع‬.‫أبوديه‬ ‫رزق‬ ‫أحمد‬–‫المتقدمة‬ ‫للحلول‬ ‫ر‬‫الماست‬ ‫كة‬ ‫ر‬‫وش‬/‫البحرين‬
‫العمل‬ ‫فرق‬ ‫وبناء‬ ‫الجماعي‬ ‫العمل‬
Group dynamics & Team building
.1‫وتعزيزها‬ ‫بنائها‬ ‫وكيفية‬ ‫الفريق‬ ‫هوية‬ ‫مشتمالت‬ ‫يوضح‬
‫الجلسة‬ ‫أهداف‬
‫الجلسة‬ ‫عنوان‬‫وتطوي‬ ‫الفريق‬ ‫هوية‬ ‫بناء‬‫ره‬‫الجلسة‬ ‫يوم‬5
‫رقم‬‫الوحدة‬‫الثالثة‬ ‫الوحدة‬‫الجلسة‬ ‫مدة‬45‫د‬.‫الجلسة‬

2. 2 ‫د‬ ‫للمؤلف‬ ‫محفوظة‬ ‫الحقوق‬ ‫جميع‬.‫أبوديه‬ ‫رزق‬ ‫أحمد‬–‫المتقدمة‬ ‫للحلول‬ ‫ر‬‫الماست‬ ‫كة‬ ‫ر‬‫وش‬/‫البحرين‬
‫العمل‬ ‫فرق‬ ‫وبناء‬ ‫الجماعي‬ ‫العمل‬
Group dynamics & Team building
•‫ها‬ّ‫ن‬‫ولك‬ ،‫كذلك‬ ‫ّة‬‫ي‬‫فرد‬ ً‫ا‬‫أهداف‬ ‫لديهم‬ ‫ليس‬ ‫ه‬ّ‫ن‬‫أ‬ ‫يعني‬ ‫ال‬ ‫هذا‬‫تساعدهم‬
‫الفريق‬ ‫أهداف‬ ‫تحقيق‬ ‫على‬.
•‫جز‬ ‫أنهم‬ ‫على‬ ‫أنفسهم‬ ‫إلى‬ ‫ينظرون‬ ‫الناس‬ ‫يجعل‬ ‫الذي‬ ‫ما‬ ‫ولكن‬‫من‬ ‫ء‬
‫الفريق‬ ‫في‬ ‫اآلخرين‬ ‫ومساعدة‬ ،ً‫ا‬‫مع‬ ‫بالعمل‬ ‫يرغبون‬ ‫فريق‬‫وما‬ ‫؟‬
‫بح‬ ،‫الفريق‬ ‫ّة‬‫ي‬‫بهو‬ ‫الشعور‬ ‫تنمية‬ ‫على‬ ‫الناس‬ ‫يساعد‬ ‫الذي‬‫مشترك‬ ‫س‬
‫مهم‬ ‫هو‬ ‫ما‬ ‫حول‬.ً‫ا‬‫مع‬ ‫تحقيقه‬ ‫الفريق‬ ‫يريد‬ ‫وما‬.
‫الفريق‬ ‫هوية‬ ‫بناء‬

3. 3 ‫د‬ ‫للمؤلف‬ ‫محفوظة‬ ‫الحقوق‬ ‫جميع‬.‫أبوديه‬ ‫رزق‬ ‫أحمد‬–‫المتقدمة‬ ‫للحلول‬ ‫ر‬‫الماست‬ ‫كة‬ ‫ر‬‫وش‬/‫البحرين‬
‫العمل‬ ‫فرق‬ ‫وبناء‬ ‫الجماعي‬ ‫العمل‬
Group dynamics & Team building
‫الفريق‬ ‫هوية‬ ‫مشتمالت‬
•‫االسم‬:‫ما؟‬ ‫نوع‬ ‫من‬ ‫تسمية‬ ‫أو‬ ‫؟‬ً‫ا‬‫اسم‬ ‫فريقك‬ ‫يمتلك‬ ‫هل‬
•‫العمر‬:‫ما؟‬ ً‫ا‬‫نوع‬ ‫جديد‬ ‫ه‬ّ‫ن‬‫أ‬ ‫أو‬ ،ً‫ا‬‫قديم‬ ‫سة‬ّ‫س‬‫المؤ‬ ‫الفرق‬ ‫من‬ ‫فريقك‬ ‫هل‬
•‫والخبرة‬ ‫والمعرفة‬ ‫المهارات‬:‫؟‬ّ‫ي‬‫جماع‬ ‫بشكل‬ ‫فريقك‬ ‫يملك‬ ‫ماذا‬
•‫الموقع‬:‫ّة‬‫ي‬‫الماد‬ ‫الناحية‬ ‫من‬ ‫سواء‬ ‫فريقك؟‬ ‫يوجد‬ ‫أين‬(‫البلدية‬ ‫مبنى‬ ‫من‬ ‫الرابع‬ ‫الطابق‬ ‫في‬)‫وف‬‫سة‬ّ‫س‬‫المؤ‬ ‫ي‬
(‫المعماريي‬ ‫والمهندسين‬ ‫والبناة‬ ،‫السكان‬ ‫من‬ ‫بالتخطيط‬ ‫الخاصة‬ ‫االستفسارات‬ ‫جميع‬ ‫مع‬ ‫نتعامل‬‫ن‬)‫؟‬
•‫العمل‬ ‫عليه‬ ‫ينطوي‬ ‫الذي‬ ‫ما‬:‫الفريق؟‬ ‫يؤديها‬ ‫التي‬ ‫المهام‬ ‫هي‬ ‫ما‬
•‫ويحفزكم‬ ،‫يدفعكم‬ ‫الذي‬ ‫ما‬:‫الفريق؟‬ ‫وأهداف‬ ‫والمواقف‬ ‫القيم‬ ‫هي‬ ‫ما‬
‫الفريق‬ ‫هوية‬ ‫بناء‬

4. 4 ‫د‬ ‫للمؤلف‬ ‫محفوظة‬ ‫الحقوق‬ ‫جميع‬.‫أبوديه‬ ‫رزق‬ ‫أحمد‬–‫المتقدمة‬ ‫للحلول‬ ‫ر‬‫الماست‬ ‫كة‬ ‫ر‬‫وش‬/‫البحرين‬
‫العمل‬ ‫فرق‬ ‫وبناء‬ ‫الجماعي‬ ‫العمل‬
Group dynamics & Team building
‫الفريق‬‫تطوير‬ ‫خطة‬ ‫وضع‬
‫ق‬ ‫عمل‬ ‫خطة‬ ‫وضع‬ ‫يجب‬ ‫الفريق‬ ‫لتطوير‬‫ابلة‬
‫للتنفيذ‬.‫مدعوم‬
ٌ
‫واضحة‬
ٌ
‫موجزة‬
ٌ
‫خطة‬
ً
‫تماما‬ ‫ة‬
‫تجن‬ ‫أن‬ ‫يمكنها‬ ‫بحيث‬ ،‫فريقك‬ ‫قبل‬ ‫من‬‫بك‬
‫المخيبة‬ ‫النتائج‬.‫الع‬ ‫بخطة‬ ‫ض‬ ‫ر‬‫ويفت‬‫مل‬
‫التالية‬ ‫المواضيع‬ ‫ي‬‫تغط‬ ‫أن‬ ‫الجيدة‬

5. 5 ‫د‬ ‫للمؤلف‬ ‫محفوظة‬ ‫الحقوق‬ ‫جميع‬.‫أبوديه‬ ‫رزق‬ ‫أحمد‬–‫المتقدمة‬ ‫للحلول‬ ‫ر‬‫الماست‬ ‫كة‬ ‫ر‬‫وش‬/‫البحرين‬
‫العمل‬ ‫فرق‬ ‫وبناء‬ ‫الجماعي‬ ‫العمل‬
Group dynamics & Team building
•‫للتطبيق؟‬ ‫القابل‬ ‫هو‬ ‫ما‬‫األساب‬ ‫ي‬‫ف‬ ‫إدارتها‬ ‫يمكننا‬ ‫ي‬
‫ر‬‫الت‬ ‫التطويرية‬ ‫الفعالية‬‫مقدار‬ ‫ما‬‫القادمة؟‬ ‫القليلة‬ ‫يع‬
•‫العادل؟‬ ‫هو‬ ‫ما‬‫التطو‬ ‫وعنا‬ ‫ر‬‫مش‬ ‫ضمن‬
ً
‫مكافئا‬
ً
‫يكا‬ ‫ر‬‫ش‬ ‫الفريق‬ ‫اد‬‫ر‬‫أف‬ ‫جميع‬ ‫أن‬ ‫نضمن‬ ‫كيف‬‫يري؟‬
•‫المساعدة؟‬ ‫إىل‬ ‫نحتاج‬ ‫أين‬‫ع‬ ‫مجموعات‬ ‫من‬ ‫فيها‬ ‫المساعدة‬ ‫نحتاج‬ ‫ي‬
‫ر‬‫الت‬ ‫المجاالت‬ ‫ي‬‫ه‬ ‫ما‬‫أخرى‬ ‫مل‬
‫خارجية‬ ‫موارد‬‫أو‬‫؟‬‫نحتاجها؟‬ ‫ي‬
‫ر‬‫الت‬ ‫المساعدة‬ ‫عىل‬ ‫سنحصل‬ ‫كيف‬
•‫يسوء؟‬ ‫أن‬ ‫يمكن‬ ‫الذي‬ ‫ما‬‫نعالجها‬ ‫أو‬ ‫نمنعها‬ ‫وكيف‬ ‫نواجهها‬ ‫أن‬ ‫يمكن‬ ‫ي‬
‫ر‬‫الت‬ ‫العقبات‬ ‫ي‬‫ه‬ ‫ما‬
‫الفريق‬‫تطوير‬ ‫خطة‬ ‫وضع‬
‫المواضيع‬ ‫ي‬‫تغط‬ ‫أن‬ ‫الجيدة‬ ‫العمل‬ ‫بخطة‬ ‫ض‬ ‫ر‬‫ويفت‬‫التالية‬

6. 6 ‫د‬ ‫للمؤلف‬ ‫محفوظة‬ ‫الحقوق‬ ‫جميع‬.‫أبوديه‬ ‫رزق‬ ‫أحمد‬–‫المتقدمة‬ ‫للحلول‬ ‫ر‬‫الماست‬ ‫كة‬ ‫ر‬‫وش‬/‫البحرين‬
‫العمل‬ ‫فرق‬ ‫وبناء‬ ‫الجماعي‬ ‫العمل‬
Group dynamics & Team building
.1‫المطلوبة‬ ‫األفعال‬ ‫تحديد‬:‫القيا‬ ‫علينا‬ ‫ينبغي‬ ‫الذي‬ ‫وما‬ ‫بتطويره؟‬ ‫سنقوم‬ ‫الذي‬ ‫ما‬‫به؟‬ ‫م‬
.2‫المرجوة‬ ‫النتائج‬ ‫على‬ ‫االتفاق‬:‫ذ‬ ‫يمكننا‬ ‫وكيف‬ ‫تحقيقها؟‬ ‫إلى‬ ‫نسعى‬ ‫التي‬ ‫النتائج‬ ‫ما‬‫لك؟‬
.3‫محددة‬ ‫بمجاالت‬ ‫المتعلقة‬ ‫بالمسؤوليات‬ ‫التكليف‬:‫الذين‬ ‫هم‬ ‫ومن‬ ‫المهام؟‬ ‫توزيع‬ ‫سيتم‬ ‫كيف‬‫سيتم‬
‫تكليفهم؟‬
.4‫العمل‬ ‫لخطة‬ ً‫ا‬‫مخطط‬ ‫وضع‬:‫تنفيذها؟‬ ‫سيتابع‬ ‫الذي‬ ‫من‬ ‫للعمل؟‬ ‫التفصيلية‬ ‫الخطة‬ ‫ما‬
.5‫المشكالت‬ ‫حل‬:‫حلها؟‬ ‫يمكننا‬ ‫وكيف‬ ‫تواجهنا؟‬ ‫التي‬ ‫المشكالت‬ ‫ما‬
‫الفريق‬‫تطوير‬ ‫خطة‬ ‫وضع‬
‫الفريق‬ ‫تطوير‬ ‫خطة‬ ‫لبناء‬ ‫خطوات‬ ‫خمس‬ ‫هناك‬:

7. 7 ‫د‬ ‫للمؤلف‬ ‫محفوظة‬ ‫الحقوق‬ ‫جميع‬.‫أبوديه‬ ‫رزق‬ ‫أحمد‬–‫المتقدمة‬ ‫للحلول‬ ‫ر‬‫الماست‬ ‫كة‬ ‫ر‬‫وش‬/‫البحرين‬
‫العمل‬ ‫فرق‬ ‫وبناء‬ ‫الجماعي‬ ‫العمل‬
Group dynamics & Team building
‫الفريق‬ ‫تطوير‬ ‫خطة‬ ‫جدول‬
‫الفريق‬ ‫تطوير‬ ‫مجال‬‫المطلوبة‬ ‫الغاية‬‫القيام‬ ‫سيتم‬ ‫ي‬
‫ر‬‫الت‬ ‫األفعال‬‫بها‬
‫الفريق‬‫تطوير‬ ‫خطة‬ ‫وضع‬

8. 8 ‫د‬ ‫للمؤلف‬ ‫محفوظة‬ ‫الحقوق‬ ‫جميع‬.‫أبوديه‬ ‫رزق‬ ‫أحمد‬–‫المتقدمة‬ ‫للحلول‬ ‫ر‬‫الماست‬ ‫كة‬ ‫ر‬‫وش‬/‫البحرين‬
‫العمل‬ ‫فرق‬ ‫وبناء‬ ‫الجماعي‬ ‫العمل‬
Group dynamics & Team building
‫العمل‬ ‫خطة‬ ‫جدول‬
‫المطلوب‬ ‫الفعل‬
‫الفريق‬ ‫عضو‬
‫المسؤول‬
‫البدء‬ ‫خ‬ ‫تاري‬‫االنته‬ ‫خ‬ ‫تاري‬‫اء‬
‫مع‬ ‫اجعة‬‫ر‬‫الم‬
‫الفريق‬
‫الفريق‬‫تطوير‬ ‫خطة‬ ‫وضع‬

9. 9 ‫د‬ ‫للمؤلف‬ ‫محفوظة‬ ‫الحقوق‬ ‫جميع‬.‫أبوديه‬ ‫رزق‬ ‫أحمد‬–‫المتقدمة‬ ‫للحلول‬ ‫ر‬‫الماست‬ ‫كة‬ ‫ر‬‫وش‬/‫البحرين‬
‫العمل‬ ‫فرق‬ ‫وبناء‬ ‫الجماعي‬ ‫العمل‬
Group dynamics & Team building
00973 33733421
Dr. Ahmed Rezq Shamlawi
My Channel @ social media arezq1
www.arezq1.com / arezq1@gmail.com
Tel: 00973-33355978 Mob: 00973-33733421
Email: info@mastersolutionsbh.com arezq1@gmail.com
Website: www.MasterSolutionsbh.com www.arezq1.com
Address: Office 53 - Build 1301 Road 4026 - Block 340 – AlJuffair - Kingdom of Bahrain