More Related Content
Similar to الجلسة التدريبية 23 (19)
More from Ahmed Rezq (13)
الجلسة التدريبية 23
- 1. 1 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
.1العمل فرق معوقات نيبي
.2العمل فرق داخل المشكالت حل خطوات يوضح
الجلسة أهداف
الجلسة عنوان
العمل فرق معوقات
المشكالت حل وخطوات
الجلسة يوم5
رقمالوحدةالثالثة الوحدةالجلسة مدة45د.الجلسة
- 2. 2 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
العمل فرق معوقات
- 3. 3 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
•بمفرد شيء بكل القيام يستطيعون ال بأنهم يعترفون من قالئلهم.
•هو السؤال ليس:"ال؟ أم بمفردنا شيء كل عمل نستطيع هل"الس وإنماؤال
هو"ذلك؟ نستطيع ال أننا ندرك متى".
•أندور صرحكارونجي:"يمكنهم آخرين أشخاصا أن تدرك عندما
يعتب بمفردك به تقوم الذي العمل من أفضل بعمل للقيام مساعدتكذلك ر
تقدمك على ًاقوي ًالدلي".
•جز تكون ألن استعد و األنا من تخلص ًالفع عظيم ما بشيء لتقوممن ًاء
فريق.
1-األنا
العمل فرق معوقات
- 4. 4 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
•م بالتهديد إلحساسها فريق ضمن العمل تعزيز في األفراد بعض يفشلقبل ن
البعض.
•"لآلخرين القوة تمنح التي هي باألمان تشعر التي القادة فقط".
•سببين ألحد فرق بناء في تفشل ًةعاد باألمان تشعر ال التي القادة:
•مسؤوليتهم تحت يقع شيء كل في بالتحكم رغبتهم.
•إليهم قربوه هم إن قوة منهم أكثر هو من بهم يطيح أن من خشيتهم.
•يقولوودروويلسون"و نملك التي العقول فقط نستخدم أال علينا يجبتلك إنما
ًاأيض نستعيرها أن نستطيع التي".
2-باألمان الشعور عدم
العمل فرق معوقات
- 5. 5 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
•جون االستشاري كانكيجهامكت مكتبه على الفتة باستمرار يضععليها ب:
•"للق المساعدة لطلبت ًثانية بالعمل ألقوم الفرصة لي أتيحت لوبه يام".
وبالنتي الكبيرة األشياء بعمل القيام بصعوبة يستخف من هناكفإنهم جة
بمفردهم بها يقومون.
•ف ،بمفرده يحققها لن أنه يدرك ،إمكانياته من أكبر أحالمه أن يدرك منيجعل
اإلنجاز نحو منهجه الفريق بناء.
3-السذاجة
العمل فرق معوقات
- 6. 6 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
•أو بناء شروط في تفكر ال وببساطة اجتماعية ليست الناس بعضمشاركة
لمسا آخرين تجند أن ببالها يخطر ال بتحديات تواجه وحالما ،فريقعدتها
ما شيء بإنجاز.
•تقولآلينفرووم:"م العمل نتيجة أكثر تنجز الناس أن المعروف منع
بعضها ضد وليس بعضها".قي ذا شيء لتفعل لفريق تحتاج أنتعلى مة
البعيد المدى.الوج بفوائد االستمتاع يمكنهم االنطوائيين أكثر إنضمن ود
فريق.
4-اجزالم أو الطبع
العمل فرق معوقات
- 7. 7 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
•المستطاع قدر الداخلية الخالفات تمنع أن حاول كقائد:حدوث لمنع
كارنيجي ديل يقوله ما ذهنك في ِقأب الداخلية الخالفات:
•اآلخرين اهتمام يثير عما تحدث.
•فعلي بشكل باألشخاص اهتم.
•أنفسهم يسألوا أن منهم اطلب"هذا؟ لي يقدمه الذي ما"
•بأهميتهم أشعرهم.
•اآلخر نظر وجهة من األمور إلى انظر.
•ابتسم!
العمل فرق معوقات
5-العمل فرق يف الداخلية المشكالت
- 8. 8 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
•وح العالقة بقيمة اعترف داخلية مشكلة إلى الفريق يتعرض عندماعليها افظ:
مقيد بأنهم يشعرون الذين الفريق ألفراد مستقطع وقت ولتوفيربهذا ون
مثل ًةأسئل اطرح الخالف:
•برأيك؟ أحوالنا هي كيف
•الموضوع؟ هذا في ًاتقدم تحرز هل
•مسموعة؟ نظرك وجهات بأن تشعر هل
العمل فرق معوقات
5-العمل فرق يف الداخلية المشكالت
- 9. 9 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
العمل فرق داخل المشكالت حل خطوات
- 10. 10 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
•1-األقنعة جميع أزل
•الخالف لحل المثالية الذهنية الحالة هو الصدقات.
الص فاستهدف الصدق تحقيق نستطع لم إذاراحة
األقل على.األقنع وراء االختباء عدم يعني وهذا،ة
نفسك وإظهار.
العمل فرق داخل المشكالت حل خطوات
- 11. 11 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
•2-الحقيقية المشكلة حدد
•ما مكان في الحقيقية المشكلة تكمن ما ًاغالبوراء
تحتها أو الظاهرة المشكلة.حت الخالف يحل ولنى
الحقيقية المشكلة المعالجة عملية تتناول.
العمل فرق داخل المشكالت حل خطوات
- 12. 12 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
•3-موقف عن ّلتخ"أفوز أن يجب"
•يخسر الوقت طوال ٍةبضراو الالعبون يتنافس عندماون
كبير ًاجزءف الجدار إلى واقفين فتجدهم الحياة من ًاوضعية ي
معهم ويجرون يصرخون وهم يسقطون سقطوا وإن الدفاع
األشخاص من ممكن عدد أكبر.ت مسألة ليست الخالفاتفوز
بها.حلها يجب مشكلة هي إنما.
العمل فرق داخل المشكالت حل خطوات
- 13. 13 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
•4-الممكنة الحلول من عددا طور
•أن الواقع أرض على الحاالت لمعظم يمكن
المختلفة االتجاهات من عدد في تمضي.وقد
تفضله الذي الخيار إيجاد إليك يعود.
العمل فرق داخل المشكالت حل خطوات
- 14. 14 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
•5-الحل واختر الخيارات قدم
•ب من للتطبيق القابلة الخيارات أفضل اخترين
جمعتها التي المتاحة االحتماالت.اخت هو الهدفيار
الطرفين لكال المزيد يقدم الذي االحتمال.
العمل فرق داخل المشكالت حل خطوات
- 15. 15 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
•6-حلولها تضمن بطريقة تواصل
•توصل لم إذا الالمكان إلى األفكار من كثير تمضيإلى ها
اآلخرين.رسالتهم بأن اآلخرون يشعر عندما وفقط
أنصت لذا ،أفكارك إلى باالستماع يبدؤون ٌمسموعة
بفعالية.ال يفتقد ،بالغضب المشحون التواصل،وضوح
الفعل يحقق لن وراءه التزام وبدون.
العمل فرق داخل المشكالت حل خطوات
- 16. 16 د للمؤلف محفوظة الحقوق جميع.أبوديه رزق أحمد–المتقدمة للحلول رالماست كة روش/البحرين
العمل فرق وبناء الجماعي العمل
Group dynamics & Team building
00973 33733421
Dr. Ahmed Rezq Shamlawi
My Channel @ social media arezq1
www.arezq1.com / arezq1@gmail.com
Tel: 00973-33355978 Mob: 00973-33733421
Email: info@mastersolutionsbh.com arezq1@gmail.com
Website: www.MasterSolutionsbh.com www.arezq1.com
Address: Office 53 - Build 1301 Road 4026 - Block 340 – AlJuffair - Kingdom of Bahrain