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新入社員のための
最新ITトレンドの教え方
2015年4月20日
ネットコマース株式会社
斎藤昌義
情報処理の基礎は教えても、最新ITトレンドを教えなくて、
実践の現場で、彼らは戸惑わないでしょうか?
それで良いのですか?
ü  現場の実践で交わされる言葉に戸惑わず、自信を
持って応対できるようにするため
ü  現実と未来を正しく理解し、自分の仕事の意義を自
覚させるため
ü  トレンドと自分達のビジネスの存在意義を理解させ、
トレンドを学び続けることの大切さを自覚させるため
なぜ、新入社員に「最新ITトレンド」を
教えなくてはならないのでしょうか?
ü  トレンドとは、「時流」。
テクノロジーが生まれてきた過去から現在に至る歴史の流れ
ü  トレンドとは、「法則」。
テクノロジーの未来に何が起こるかを予測するメカニズム
ü  トレンドとは、「構造」。
テクノロジーは、お互いに影響し合い、役割を担い合う関係
そもそも、「トレンド」とは何ですか?
ü  「物語」を教える。
辞書のような解説や情報の断片を、人は記憶にとどめることができな
い。「歴史的」、「俯瞰的」、「体系的」に整理された物語にしなくては、
知識として記憶に残らない。
ü  「いま」を教える。
テクノロジーは、指数関数的に進化する。過去の常識は、あっという間
に置き換えられる。
ü  「価値」を教える。
テクノロジーは、手段であり目的ではない。ビジネスや生活をどのように
変え、どのような価値をもたらすかを伝えなくてはいけない。
「トレンド」の何を教えればいいのですか?
1980〜	
  
PCの登場によるクライアントサーバー・分散処理	
  
適用領域と利用者の拡大	
  
1960〜 
メインフレームを中心とした集中処理
生産性の向上
1990〜	
  
インターネットの登場による接続の拡大	
  
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最新のITトレンドの
特徴は?
サービス サービス サービス
⾮非構造化データ
NoSQL
構造化
データ
SQL
⼈人と⼈人の
繋がり ⾏行行動 ⽂文章
左脳型
思考・論論理理
統計的アプローチ
右脳型
知覚・感性
ニューラル・ネット
住宅宅・建物
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スマートフォン
ウェアラブル
タブレット・PC
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交通設備
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⾃自動⾛走⾏行行⾞車車
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⽣生活⽀支援
ロボット
建設ロボット
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Social  Sensing
現実世界/Physical  World
アナリティクス
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ビッグ・データ
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Cyber  Physical  Systems/現実世界とサイバー世界が緊密に結合されたシステム
ソーシャル・メディア
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近接通信・モバイル通信
⾳音声 動画 写真
【図解】コレ1枚で分かる最新ITトレンド
ü  最新のITトレンドを俯瞰
ü  クラウド・コンピューティング
ü  モバイルとウェアラブル
ü  ITインフラ
ü  IoTとビッグデータ
ü  スマートマシーン (人工知能とロボット)
講義の進め方(1)テーマと順序
ü  講義スタート
Ø  問い掛け
Ø  笑い
Ø  目的や意義
ü  休憩のタイミング
Ø  午前中は、1時間半程度で10分の休憩
Ø  午後は、1時間程度で10分の休憩
Ø  午後は、休憩の間隔を短くし、5分程度の休憩で済ませることも
ü  質問作り
Ø  グループ(机の前後、3〜4人程度)で議論し質問を考える
Ø  立ったまま、移動して議論させる
Ø  質問は、自発的に、指名はしない
講義の進め方(2)演出
ü  質問のタイプと対応方法
Ø  自分の疑問を解消する質問
「わからないので教えてもらえませんか?」ではなく、「私はこう理解
したけど、正しいですか?」と尋ねることで、相手に自らの意図を明
確にさせる。
Ø  良い関係を構築する質問
珍しい苗字、趣味、出身地などから、相手の情報を引き出し、褒め
ることで、いい印象を与える。ただし、見え透いたお世辞は禁物。
Ø  相手の力量を見極める質問
相手の知識や能力を推し量るため。ただし、自分がきちんと答えを
もっていないと相手に馬鹿にされ、権威を貶める。
講義の進め方(3)質問  1
ü  質問や回答への受け答え
Ø  最後まで聴く。途中で遮らない。
Ø  相槌を打ちつつ、相手の話に同期する。
Ø  大切なことを話しているときは、身を乗り出し、より大き
なアクションで応対する。
Ø  質問や回答は、こちらが整理して単純化し、「というこ
とで良いですか?」と確認を促す。
Ø  否定語を避ける。「それは違う」ではなく、「なるほど、そ
う言う考えもあるが、こう考えてみてはどうだろう。」の
自発的な再考を促す。
講義の進め方(3)質問  2
ü  受講者との対話
Ø  「どう思う?」、「本当に分かった?」、「なんか、言いたいことありそ
うだねぇ」など、受講者の表情や集中の度合いなどを見極めながら、
話しかける。
Ø  受講者席へ移動して話す。
ü  言葉の起伏
Ø  声の抑揚、沈黙と大声
Ø  感情の起伏(「え〜、参ったなぁ」、「おっと、やるねえ」、「かっけ〜」)。
ü  自分の言葉
Ø  棒読みや丸暗記はダメ。
Ø  自分の言葉ですらすらと出るようにする。
講義の進め方(4)心がけ
伝えたという自分の満足で終わらせず、
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最後に
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