2. Анучин Андрей –к.э.н., бизнес-тренер.
В сфере обучения и развития персонала с 1999 года.
Тренер КУ РЖД, сотрудничаю сMBS, РШУ, МИРБИС.
Специалист в Mind&Body, 15 лет в айкидо.
3. Переговоры в стиле айкидо28.03.2012
Этика защиты в айкидо связана с тем, что атакующий, имея более высокий уровень, думает не только о себе, но и о нападающем.
Цель защищающегося –защита атакующего от самого себя.
Нанесение травм нападающему рассматривается как недостаток контроля и умения
5. Спокойная сила и полная жизнь. 10.10.2014
1. Тело –«такси для мозга» или ресурс современного руководителя.
2. Современные практики телесной работы -соматика, бодинамика, эмбодимент. 3. Четыре метанавыкаи их использование в управлении и переговорах. 4. Практики управления эмоциями и конфликтом.
6. Почему менеджеры не управляют?
Почему продавцы не продают?
Почему я устаю? Почему обучение не дает эффекта?
7. Проблематика…
•В 2000 году каждый третий американец серьезно размышлял о необходимости оставить работу из-за слишком высокого уровня стресса.
•Американская медицинская ассоциация сообщает, что 75% обращений к терапевту связано с психосоматикой
•По данным более 42 независимых исследований Gallup примерно 75% работников компаний не включены в работу
8. Про обучение
И на Западе, и на Востоке педагоги в эпоху индустриализации допустили одну ошибку, приравняв когнитивные знания к знаниям вообще.
Бизнес-образование сделало ту же ошибку, что и система образования в целом, отведя телу роль своеобразной «колесницы» для ума.
М.Уолш
10. Тело –слабое звено
Customern- Orientation
Qualitäts- Orientation
Customern- zufriedenheit
Customern- bindung
Customern- wert
Unternehmens- erfolg
11. Цитаты с ОТУМКи
«Напишите, какой я должна быть, чтобы успешно работать с негативно настроенной аудиторией»
С.Кузин
«Включайте инстинкты!»
А.Левченко
13. Одно из открытий нейробиологии в том, что что наше тело управляет нашим разумом в той же мере, что и наш разум контролирует тело.
Исследования Пола Экмана - напряжение мышц лица, о которых вы не догадывались, вызывает эмоцию, которую вы не вызывали.
14. Согласно исследованию физической активности более 10 тыс. британских госслужащих в возрасте от 35 до 55 лет –люди с низкой физической активностью продемонстрировали скромные когнитивные способности
15. •Был проведен ряд экспериментов: людям в течение двух минут надо было принимать либо сильные уверенные позы, либо слабые и неуверенные. У людей, две минуты принимавших сильные позы, уровень тестостерона повышался на 20%, а у тех, кто принимал слабые,—снижался на 10%. Всего две минуты ведут к гормональным изменениям, которые настраивают ваш мозг либо на напористость, уверенность и силу, либо на слабость и напряженность
19. Бодинамика
Если мои мышцы, которые предназначены для отталкивания людей, гипореактивны, я буду убежден, что, когда мне нужно будет это сделать, я это сделать просто не смогу.
Если же они гиперреактивны, у меня будет внутреннее знание, что я должен отталкивать людей, чтобы защитить себя
20. Эмбодимент(Embodiment)
через осознание собственных телесных реакций на разные события мы можем управлять своими состояниями и эмоциями, совершенствуя свои управленческие и переговорных навыки
21. Телесный интеллекта (Четыре метанавыка)
ВЛИЯНИЕ
ЧУВСТВИТЕЛЬНОСТЬ
ГИБКОСТЬ
ЕСТЕСТВЕННОСТЬ
ВЛИЯЮ
ВОСПРИНИМАЮ
ПАРТНЕРА
СЕБЯ
22. Телесное лидерство
МЕТАНАВЫКИ
Естественность
Чувствительность
Настойчивость
Гибкость
А) внимание к своим ощущениям
Б) способность следовать своим импульсам
А) Наблюдательность
Б) Эмоциональная восприимчивость
А) Логика убеждения
Б) Личное влияние
А) Вариабельность
Б) Креативность
23. Естественность (телесное осознавание)
внимание к своим ощущениям
осознание состояния тела
осознание позы и дыхания
осознание движение
Б) способность следовать своим импульсам
В) способность всегда чувствовать себя комфортно
24.
25.
26. Гибкость (телесное самоуправление)
Управление позой
Управление состояниями
Управление движением
Управление мужественностью/женственностью
А) Вариабельность
Б) Креативность
27.
28. Инь-ян
Инь –трудолюбивый, терпимый, доверчивый и добрый
Я не знаю чего хочу, но приму все, что произойдет
Ян –жесткий, грубый, энергичный, собранный, целеустремленный и очень ограниченный.
Я знаю чего я хочу, и я это получу!
29. Чувствительность (телесное социальное познание)
Соматическая оценка
Восприятие социального внимания
Осознание настроения человека и группы
Эмпатия
А) Наблюдательность
Б) Эмоциональная восприимчивость
30. Влияние (телесно-социальное управление)
Невербальное воздействие
Построение доверия
Лидерство и эмоциональное влияние
А) Выглядеть как лидер
Б) Действовать как лидер
31. Embodiment-тренинги для бизнеса:
Волевая продажа
Настоящее лидерство
Переговоры на инстинктах
+79295251969
anchin@mail.ru
Анучин Андрей