Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.
KEORGANISASIANLatihan Dasar Kepemimpinan SiswaAnisa Osariana
•Komponen Organisasi• Tujuan  Merupakan sesuatu yang akan di capai dalam    rentang waktu tertentu  • Tujuan Jangka panjan...
•Komponen Organisasi• Struktur  Struktur Organisasi sangat penting untuk dapat  dipahami oleh semua komponen dalam rangka ...
•Dasar Organisasi• Prinsip-prinsip               atau dasar-dasar organisasi tersebut adalah:   • Tujuan yang jelas   • Ke...
•Fungsi-fungsi Dalam Manajemen• Dalammencapai maksud dan tujuanorganisasi, ada 4 (empat) fungsi organisasi yangsangat perl...
•Planning (perencanaan)• Rencana  kerja atau kegiatan• Anggaran yang diperlukan• Tugas-tugas yang harus dikerjakan• Teknis...
•Organizing (pengaturan)• Apa saja tugas yang harus  diselesaikan?• Siapa mengerjakan apa?• Bagaimana tugas-tugas  dikelom...
•Organizing (pengaturan)• Struktur Organisasi yang mampu menunjukkan  bagaimana hubungan (relationship) kerja antara  orga...
•Actuating (Pelaksanaan)- Progress Report (Laporan Pengembangan  Kegiatan)- Laporan Pertanggung Jawaban (LPJ) Kegiatan- La...
•Controling (pengawasan)• Tugas organisasi ataupun pimpinan/Pengurus  organisasi yang tidak boleh terlewatkan adalah  mela...
•MANAJEMEN ORGANISASI• Manajemen  organisasi adalah strategipengelolaan lembaga untuk mencapai tujuanorganisasi yang efekt...
•MANAJEMEN DIRI SENDIRI• Manajemen    waktu.• Menyusun dan memperoleh tujuan dan  obyektif.• Pengambilan keputusan dan pem...
•Mengelola Orang Lain• Kepemimpinan    dan team building.• Memotivasi   dan mengelola orang lain.• Komunikasi   dan presen...
•MANFAAT BERORGANISASI• MEMPEROLEH PENGETAHUAN TENTANG  BAGAIMANA MENGELOLA DIRI SENDIRI MAUPUN  SUATU ORGANISASI.• SELALU...
•GUNA BERORGANISASI• MAMPU   MENYELESAIKAN SUATU MASALAH  DENGAN IDE-IDE YANG BRILIAN• BEKAL PENTING DALAM DUNIA KERJA• ME...
•Organisasi Siswa Intra Sekolah• Suatu  organisasi yang berada di tingkat sekolah  di Indonesia yang dimulai dari Sekolah ...
•Latar belakang berdirinya OSIS• Tujuannasional Indonesia, seperti yang tercantum pada Pembukaan Undang-undang Dasar 1945,...
•Struktur Organisasi
•Peranan OSIS• Sebagai Wadah  Organisasi Siswa Intra Sekolah merupakan satu –  satunya wadah kegiatan para siswa di sekola...
Thank You
Keorganisasian
Keorganisasian
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

Keorganisasian

12,911 views

Published on

Published in: Education
  • I have done a couple of papers through ⇒⇒⇒WRITE-MY-PAPER.net ⇐⇐⇐ they have always been great! They are always in touch with you to let you know the status of paper and always meet the deadline!
       Reply 
    Are you sure you want to  Yes  No
    Your message goes here
  • Dating for everyone is here: ❤❤❤ http://bit.ly/2F4cEJi ❤❤❤
       Reply 
    Are you sure you want to  Yes  No
    Your message goes here
  • Follow the link, new dating source: ❤❤❤ http://bit.ly/2F4cEJi ❤❤❤
       Reply 
    Are you sure you want to  Yes  No
    Your message goes here

Keorganisasian

  1. 1. KEORGANISASIANLatihan Dasar Kepemimpinan SiswaAnisa Osariana
  2. 2. •Komponen Organisasi• Tujuan Merupakan sesuatu yang akan di capai dalam rentang waktu tertentu • Tujuan Jangka panjang • Tujuan Jangka menengah dan • Tujuan Jangka pendek
  3. 3. •Komponen Organisasi• Struktur Struktur Organisasi sangat penting untuk dapat dipahami oleh semua komponen dalam rangka menciptakan system kerja yang efektif dan efesien.• Sistem • Input • Proses • Output • Feedback
  4. 4. •Dasar Organisasi• Prinsip-prinsip atau dasar-dasar organisasi tersebut adalah: • Tujuan yang jelas • Kesatuan komando • Pembagian kerja • Pelimpahan Wewenang dan Tanggung Jawab
  5. 5. •Fungsi-fungsi Dalam Manajemen• Dalammencapai maksud dan tujuanorganisasi, ada 4 (empat) fungsi organisasi yangsangat perlu diperhatikan, berkaitan denganmanajemen organisasi, yakni: • Planning • Organizing • Actuating • Controlling
  6. 6. •Planning (perencanaan)• Rencana kerja atau kegiatan• Anggaran yang diperlukan• Tugas-tugas yang harus dikerjakan• Teknis pelaksanaan
  7. 7. •Organizing (pengaturan)• Apa saja tugas yang harus diselesaikan?• Siapa mengerjakan apa?• Bagaimana tugas-tugas dikelompokkan?• Siapa melapor ke siapa?• Siapa yang harus membuat keputusan ?
  8. 8. •Organizing (pengaturan)• Struktur Organisasi yang mampu menunjukkan bagaimana hubungan (relationship) kerja antara organisasi/bagian/seksi yang satu dengan yang lain.• Job Description (Deskripsi Kerja) yang mampu menjelaskan tugas masing-masing bagian/seksi.• Bentuk Koordinasi antar bagian dalam organisasi (misal. Rapat Koordinasi antar bagian, Rapat Pengurus, Rapat Anggota, dll)
  9. 9. •Actuating (Pelaksanaan)- Progress Report (Laporan Pengembangan Kegiatan)- Laporan Pertanggung Jawaban (LPJ) Kegiatan- Laporan Pertanggung Jawaban Pengurus pada Rapat Anggota Tahunan (RAT).
  10. 10. •Controling (pengawasan)• Tugas organisasi ataupun pimpinan/Pengurus organisasi yang tidak boleh terlewatkan adalah melakukan pengawasan terhadap aktifitas organisasi ataupun realisasi kegiatan serta penggunaan anggaran.• Pengawasan disini juga dimaksudkan pengawasan terhadap kondisi personal anggota. (sikap, perilaku, Konflik dll.)
  11. 11. •MANAJEMEN ORGANISASI• Manajemen organisasi adalah strategipengelolaan lembaga untuk mencapai tujuanorganisasi yang efektif dan efesien.
  12. 12. •MANAJEMEN DIRI SENDIRI• Manajemen waktu.• Menyusun dan memperoleh tujuan dan obyektif.• Pengambilan keputusan dan pemecahan masalah.• Kreativitas dan inovasi
  13. 13. •Mengelola Orang Lain• Kepemimpinan dan team building.• Memotivasi dan mengelola orang lain.• Komunikasi dan presentasi
  14. 14. •MANFAAT BERORGANISASI• MEMPEROLEH PENGETAHUAN TENTANG BAGAIMANA MENGELOLA DIRI SENDIRI MAUPUN SUATU ORGANISASI.• SELALU TERLATIH UNTUK BERFIKIR KREATIF DAN INOVATIF.• TERLATIH DALAM MENGHADAPI MASALAH DAN BELAJAR MENYELESAIKANNYA SECARA BIJAKSANA.• BELAJAR BEKERJA DALAM SUATU TIM DAN BELAJAR MENJADI INDIVIDU YANG BERJIWA SOSIAL TINGGI.
  15. 15. •GUNA BERORGANISASI• MAMPU MENYELESAIKAN SUATU MASALAH DENGAN IDE-IDE YANG BRILIAN• BEKAL PENTING DALAM DUNIA KERJA• MEMPUNYAI NILAI LEBIH DI MATA PERUSAHAAN• be a good public speaker• SECARA TIDAK LANGSUNG, TERJADI EVOLUSI BERPIKIR DALAM SETIAP WAKTU
  16. 16. •Organisasi Siswa Intra Sekolah• Suatu organisasi yang berada di tingkat sekolah di Indonesia yang dimulai dari Sekolah Menengah yaitu Sekolah Menengah Pertama (SMP) dan Sekolah Menengah Atas (SMA).• Diurus dan dikelola oleh murid-murid yang terpilih untuk menjadi pengurus OSIS dan didampingi oleh seorang pembina dari pihak sekolah.
  17. 17. •Latar belakang berdirinya OSIS• Tujuannasional Indonesia, seperti yang tercantum pada Pembukaan Undang-undang Dasar 1945, adalah melindungi segenap Bangsa Indonesia dan seluruh tumpah darah Indonesia dan untuk memajukan kesejahteraan umum, mencerdaskan kehidupan bangsa, dan ikut melaksanakan ketertiban dunia yang berdasarkan kemerdekaan, perdamaian abadi dan keadilan sosial
  18. 18. •Struktur Organisasi
  19. 19. •Peranan OSIS• Sebagai Wadah Organisasi Siswa Intra Sekolah merupakan satu – satunya wadah kegiatan para siswa di sekolah bersama dengan pembinaan yang lain untuk mendukung tercapainya tujuan pembinaan kesiswaan.• Sebagai Penggerak / Motivator OSIS akan tampil sebagai penggerak apabila para pembina, pengurus mampu membawa OSIS selalu dapat menyesuaikan dan memenuhi kebutuhan yang diharapkan• Peranan yang bersifat preventif. • Membantu menyelesaikan persoalan perilaku menyimpang siswa dan sebagainya
  20. 20. Thank You

×