3. МИКРОКЛИМАТ КОМАНДЫ И УСПЕХ БИЗНЕСА
Успешность бизнеса заключается не только в экономической стабильности и развитом
производстве. Современная компания – это, прежде всего, команда, где человеческий
фактор и психологический комфорт сотрудников является одним из ключевых
компонентов. Именно поэтому так важно оценить по достоинству профессионализм,
выявить скрытый потенциал каждого сотрудника, создать корпоративный
микроклимат, ощущение сплоченности и взаимопомощи в коллективе, направленные
на развитие Вашей компании.
ПРИОРИТЕТ – КАЧЕСТВО «MAISON DELLOS»
К Вашим услугам высочайшее качество услуг, отличающее ресторанный холдинг
Maison Dellos, безупречные стандарты обслуживания, высоких профессионализм
сотрудников и многолетний опыт работы с самыми взыскательными клиентами. А так
же изысканная и разнообразная кухня ресторанов, представленная службой «Dellos
Catering», предлагающей выездное обслуживание по имеющемуся или
индивидуальному меню всех ресторанов холдинга.
4. Специально для Вас и Ваших коллег компания «Dellos Events»
разработала и подготовила эксклюзивные предложения по
корпоративным мероприятиям (командообразование, выездные
пикники и загородные поездки с размещением в лучших отелях
Подмосковья) на предстоящий сезон. Предложения включают в
себя различные варианты проведения корпоративного досуга: от
укрепления морального духа и освобождения внутренней
энергии сотрудников до увлекательных приключений в
интересной программе путешествий по России и миру.
КАК СДЕЛАТЬ ЭФФЕКТИВНЫЙ TEAMBUILDING?
Гениально просто: подарить Вашим коллегам уникальную
возможность общения, развлечения и активного отдыха в
неформальной обстановке. Для этого существует такое понятие,
как teambuilding – события и мероприятия, направленные на
построение корпоративной команды, сплочение коллектива и
выявление творческих и профессиональных возможностей
каждого человека. Teambuilding сочетает в себе силу и мощь
бизнес-команды с индивидуальными качествами личности.
Команда не обезличивает и стирает, она улучшает
профессиональные показатели и персонифицирует каждого
сотрудника в рамках коллектива. Цена человеческого фактора для
современной компании крайне велика, поэтому teambuilding
сохраняет и преумножает профессиональные ресурсы Вашего
бизнеса, развивая его возможности.
5. Teambuilding
ART САД
ИДЕЯ:
Искусство – одна из составных частей духовной культуры
человечества. Создать, управлять и работать в Вашей компании – это
настоящее искусство бизнеса. Солнечный летний день –
замечательный повод для того чтобы отвлечься от повседневной
суеты и оказаться в атмосфере АРТ САДА, выстроенного в одном из
живописных уголков Москвы или Подмосковья. Художественная
элитарность, флер танца, музыки, поэзии и живописи, заключенные в
парковый ансамбль летнего сада, возражает культурную традицию
России.
АКТИВНОСТЬ:
Участие сотрудников компании в создании духовных ценностей
(живопись на пленере, художественная фотография, композиции из
цветов и растений, гипсовая скульптура, различные виды танцев и
вокальное мастерство). Посещение галереи АРТ-беседок с мастер-
классами известных деятелей искусств (художников, поэтов,
фотографов). Прохладительные напитки, кислородные коктейли,
летние закуски или гриль-бар (в зависимости от возможностей
выбранной Вами площадки).
ЦЕЛЬ:
Выявление творческого потенциала сотрудников компании, развитие
художественного вкуса, расширение кругозора в области искусства,
неформальное общение, укрепление корпоративной культуры,
совместное творчество, направленное на сплочение коллектива.
6. Teambuilding
КИНОПОИСК
ИДЕЯ:
Кинематограф – неотъемлемая часть современной
культуры, сложно представить себе повседневную жизнь
без любимых фильмов, ярких персонажей, героев, их
искрометных фраз и афоризмов. Кинопоиск -
интеллектуальная игра-приключение, которая ведет
участников по разным этапам развития кинематографа.
Постановочные этюды, театрализованные сценки,
профессиональные актеры, атрибутика съемочного
процесса поможет Вам погрузиться в волшебный мир
кино.
АКТИВНОСТЬ:
В процессе игры гостям предстоит столкнуться с рядом
задач игротехников, участвовать в реконструкции
эпизодов известных фильмов, видоизменять сюжет по
средствам найденных кино-трофеев. Исход игры не
сможет предугадать даже самый внимательный зритель,
останется ожидать феерическую развязку…
ЦЕЛЬ:
Стремление к пониманию личностного роста, как роста
потенциала команды (компании), развитие
коммуникативных навыков и способности быстрого
принятия решения в стрессовой ситуации, выработка
иммунитета к страху освоения новых способов и методов
достижения поставленных задач, развитие логического
мышления.
7. Teambuilding
13-й СТУЛ
ИДЕЯ:
НЭП - потрясающее время в жизни нашей страны!
Расцвет частного предпринимательства, промышленный
и технологический рост. Увы, экономический
эксперимент в СССР закончился ничем – НЭП свернули. А
что было бы если б вдруг оказаться в СССР 20-х,
вооружившись современными знаниями, опытом
работы с финансами в крупных компаниях и новейшими
технологиями? Предлагаем проверить. В основе
концепции лежит экономическая игра. И пока товарищ
Бендер ищет 12-й стул, можно заметить, что существует
и неучтенный 13-й… от гарнитура генеральши Поповой.
АКТИВНОСТЬ:
Задача каждой команды – помочь нескольким жителям
города Финансистов организовать своё частное
предприятие.
Игра строится на двух уровнях, идущих параллельно.
Квест по поиску необходимых для начала
предпринимательской деятельности артефактов и
деловых партнёров.
Экономическая игра со свободным рынком, биржей,
изменением курсов валют и т.д.
ЦЕЛЬ:
Развитие логических и экономических способностей
сотрудников в форме игры, обоснование важности
коллективного духа для принятия решений в непростых
ситуациях, игровой тренинг по поиску нестандартных
решений.
8. Teambuilding
NEOЛИМПИАДА
ИДЕЯ:
Сильная и сплоченная команда – это фундамент, на котором
строится успех и процветание любой компании. Умение
работать как единый, слаженный организм - это тонкое
искусство, где каждое звено играет свою немаловажную
роль. Компания не боится очередной проверки на
прочность. Ей станет участие в спортивно-развлекательной
программе - “NEOлимпиада”. Сотрудники компании -
самодостаточные, талантливые и харизматичные люди и
желают доказать это всем, и прежде всего, самим себе!
АКТИВНОСТЬ:
Участники делятся на команды и проходят определенные
участки дистанции, в программе олимпийских игр: биг-
бильярд, гигантская скакалка, переправа на мячах, фигурное
катание на креслах, тропа веревочных препятствий,
лазерный лабиринт. Команды, следуя указаниям
инструкторов, идет к цели, которой будет получение
корпоративного приза – кубка Неолимпийцев.
ЦЕЛЬ:
Раскрытие личных качеств, как каждого игрока в
отдельности, так и в составе команды, культивация
взаимопомощи, добросовестности. Выявление лидерских
качеств и скрытых способностей.
9. Teambuilding
МИР-ИГРА
ИДЕЯ:
Инновационная разработка в сфере интеллектуального
тимбилдинга. Предложение рассматривает игру во всех её
проявлениях – от компьютерных «офисных» игр до
аристократического интеллектуального спорта - гольфа.
Есть вечные ценности: любовь, дружба, отношения,
Шекспир. Это классика. Это стиль. Участникам программы
предлагается классическая история – история Гамлета,
Ромео и Джульетты, короля Лира, венецианского купца…
Шекспир станет проводником в мир Игры.
АКТИВНОСТЬ:
Игра ведется одновременно по трем планам. Аллюзии к
шекспировским персонажам, актуальные коллизии.
История – знакомые каждому игры «оживают», позволяя
увидеть серьезное в том, что принято считать пустяком.
Собственно игра – карнавальная культура. Каждая команда,
проходя испытания, должна вывести свое определение
игры, ибо цель игры – это «получение функционального
удовольствия».
ЦЕЛЬ:
Создание корпоративной игровой культуры как
инструмента решения текущих задач, тренировка и
регенерация интеллектуальных ресурсов, развитие
стессоустойчивости.
10. Teambuilding
СЕКРЕТНАЯ ВАКЦИНА
ИДЕЯ:
В течение нескольких часов, участники становятся
героями увлекательного и настораживающего действа,
в которое сложно не поверить. Загадочная атмосфера
тайной лаборатории, выстроенной в подземной
бункере. Изначально участники попадают в
небольшой кинозал, где им наглядно поясняется суть
пребывания на «Территории – Х». Далее команды
оказываются в лабораторию, где изучают ее и
уничтожают инопланетных шпионов.
АКТИВНОСТЬ:
Внедрение в ряды ученых, исследование
лаборатории, знакомство со всеми этапами
составления вакцины – вот основная задача каждой
команды. Только так можно будет победить главных
соперников – инопланетян, мечтающих завладеть
умами людей планеты Земля. Все мероприятие будет
сопровождаться аудиоэффектами, фото и
видеосъемкой.
ЦЕЛЬ:
Сплочение коллектива по средствам выполнения
совместных заданий, где каждый из участников,
действуя сообща, получает свою награду.
11. Teambuilding
ПЕЛЬМЕННЫЕ ТРАДИЦИИ
ИДЕЯ:
Участникам предстоит попробовать себя в новой роли –
сегодня будет создан департамент по работе с пельменями!
Лепка пельменей –это древний обычай и до сих пор разные
народы спорят, где же эта традиция появилась впервые.
Новый департамент для того и создан, чтобы определить
пельменные традиции каких народов вкуснее.
АКТИВНОСТЬ:
Участники делятся на команды, каждая из которых будет
изучать и представлять «пельменные» традиции разных
народов – России, Казахстана, Италии, Японии. Все команды
под руководством Шеф-повара должны слепить
определенное количество пельменей, которые не только бы
отражали специфику отдельного народа, но и были
оригинальными и съедобными. После совместной лепки, все
пельмени варятся и теперь можно попробовать результат
совместной деятельности команд, чтобы определить
победителя в номинации «Самый вкусный пельмень». После
выбора победителя, участники совместно лепят огромную
копию пельменя – ПОБЕДИТЕЛЯ.
ЦЕЛЬ:
Погружение в гастрономические традиции разных стран,
проведение мастер-класса, создание неформальной,
домашней атмосферы. Увлечение общим делом и стремление
к цели является главным элементом командообразования.
12. Teambuilding
БОЯРД SO SMART
ИДЕЯ:
Экстремальная игра-приключение. В ряде этапов
«Боярд SO SMART» напоминает «Форт Боярд», но
основывается не на силовых упражнения, а на
интеллектуальных заданиях. Достижение игровых
целей невозможно без честного отношения к себе,
игровым задачам, коллегам – в том числе,
представителям команд-соперников.
АКТИВНОСТЬ:
Поиск ключей и подсказок, выполнение заданий на
смекалку, стрессоустойчивость и ловкость, а так же
отгадывание загадок у старца Фура. Прохождение
индивидуальных маршрутов для каждой команды,
штрафной «тропы вопросов» , объединение команды
и нахождение долгожданного приза.
ЦЕЛЬ:
Раскрытие личных качеств, как каждого игрока в
отдельности, так и в составе команды, культивация
взаимопомощи, добросовестности. Выявление
лидерских качеств и скрытых способностей.
13. Teambuilding
КРУТОЙ ТЮНИНГ
ИДЕЯ:
«Крутой тюнинг» - оригинальная пародия на передачу
«Тачка на прокачку». Автомобиль, безусловно, не
роскошь. Это средство передвижения. А что если это
средство превратить в настоящий роскошный арт-объект,
используя художественный талант и сплоченность
сотрудников Вашей компании?
АКТИВНОСТЬ:
Безудержная фантазия участников, использование
различных материалов: краски, аэрозоли, наклейки,
металл, ткани, гипс и даже мягкие игрушки. А
неподражаемый автопробег «отреставрированного»
железного коня под флагом с логотипом Вашей компании
станет веселым приключением для участников «Крутого
тюнинга». Скорость, драйв и буйство красок в один из
дивных солнечных деньков – что может быть лучше для
неформального общения и раскрытия творческих
возможностей настоящей авто-команды?
ЦЕЛЬ:
Проявление способностей к принятию коллективных
решений, развитие корпоративной культуры, сплочение
команды через коллективное творчество.
14. Teambuilding
ПОДИУМ
ИДЕЯ:
Нас окружают образы, образы созданные людьми с
помощью костюма, одежды. Цвета, фактуры, силуэты – по
ним легко распознать не только вкусы человека, но и его
характер. Проект «Подиум» предлагает Вам придумать и
воплотить череду неповторимых образов. А может это
будет целая коллекция? Свежий теплый ветер, солнце,
зеленая трава, как ничто способствует творческому
настроению.
АКТИВНОСТЬ:
Участники, под руководством профессиональных
дизайнеров, проходят несколько этапов создания
коллекций одежды: от фор-эскиза до материального
воплощения. Платье из кленовых листьев? Шоколадная
шляпа? Очки в виде пластмассовых крышек от
стаканчиков? Нет проблем, фантазия участников
ограничена только необычными темами конкурсов,
которые будут оценены компетентным жюри.
ЦЕЛЬ:
Органичное взаимодействие в рамках команды, развитие
нестандартного мышления и эстетического вкуса,
проявление творческих способностей и навыков
самопрезентации.
15. Teambuilding
EAT, PRAY, LOVE
ИДЕЯ:
Приключение по мотивам картины «Ешь, Молись, Люби».
Только объединяя отдых для тела и души можно достичь
настоящей гармонии. Разум и чувства, вкус и аромат, тихие
медитации под шелест зеленой листвы и грезы о теплом
море. «Учитесь выбирать свои мысли, как выбираете в шкафу
одежду каждый день». Есть, молиться, любить, как мантра о
том, что гармонию нужно искать в самом себе.
АКТИВНОСТЬ:
Вы и Ваши коллеги будете не просто есть, а наслаждаться
вкусом пиццы, легкого молодого вина, тальятелле, ризотто,
нежного маскарпоне и сладкого тирамису. Различные
техники медитации: «досуг императора», «арена иллюзий»,
«дыхания сердца» и др. под надзором профессионального
гуру в живых декорациях индийского ашрама. И, конечно,
забавная flirt-party под вечер остывающего дня. По желанию
тимбилдинг можно провести по маршруту фильма с гидами,
в образах героев кино, сопровождающими группу по Италии,
Индии и Бали. Все организационные вопросы: визы,
размещение, экскурсии – мы возьмем на себя, Вам останется
только наслаждаться захватывающим путешествием!
ЦЕЛЬ:
Сочетание приятного отдыха и корпоративного объединения,
выявление скрытых потенциалов путем выполнения
сотрудниками заданий в игровой форме, индивидуальное
самосовершенствование, повышение лояльности к
компании.
16. Teambuilding
ГОРОД МАСТЕРОВ
ИДЕЯ:
В течение всего дня участники данного проекта становятся
героями русской народной жизни, в которой могут окунуться в
прекрасные традиции русского народа, стать частью единого
обрядового действа. Здесь предстоит попробовать свои силы и
возможности в соприкосновении с русским бытом,
поучаствовать в играх и обрядах, и многое, многое другое, о чем
можно только мечтать. Лучшей возможности для всеобщего
единения во имя одной общей цели, чем наша народная
культура со своими обычаями, обрядами и оберегами, в
современном мире просто не найти. Все действо будет
сопровождаться аудиоэффектами, фото и видеосъемкой.
АКТИВНОСТЬ:
Участники попадают в подземный «Город мастеров» хозяйки
Медной горы, где каждого, по мере вхождения в ворота города,
при помощи интерактивной игры, отбирают фольклорные
коллективы и распределяют по домикам, условно называемые -
«деревня Солнечная» и др. Там их одевают в русские сарафаны,
поневы, рубахи. Каждой подземной «деревне» дается
индивидуальный план – расположение домиков, где будет
проходить обучение народным промыслам, хозяйству,
строительству и т.д.
ЦЕЛЬ:
В игровой форме провести экскурс в историю славянских
традиций, проходя задания ознакомить с культурой, бытом и
старинными кулинарными рецептами. Сплотить команду,
объединяя фактор древнерусских особенностей с
деятельностью компании.
17. INCENTIVE
путешествия
Небо придает ход времени, по облакам можно отсчитывать
летние месяцы, следить за приходом осени. Но сейчас, когда
небо такое воздушное и светлое, а солнце пронизывает ватные
облака – самое время немного забыть о делах!
Incentive (инсентив) – это не просто мотивация для сотрудников,
это еще и выражение особой признательности к коллегам и
партнерам. Инсентив-поездки улучшают показатели и повышают
внутреннюю лояльность к компании, людям приятно, что
руководство заботится о них, старается удивить, отблагодарить
за отличную работу.
Стимулы для сотрудников и антистрессовые тренинги для
повышения работоспособности лучше всего проводить вдали от
родного города или даже страны.
Предложенные варианты выездных мероприятий дают
возможность долгожданного отдыха: будь то путешествие в
загадочную страну или вдохновляющий пикник за городом.
18. Боливия:
УЮНИ
Удивительная поездка в Боливию на высохшие
соляные озера Уюни, станет для Вас и Ваших
коллег настоящим приключением.
В этих бескрайних соляных «полях» возникают
различные миражи и оптические иллюзии,
вызванные отражением бескрайнего неба в
соленой воде и испарениями с поверхности
озер.
Гигантские кактусы, величественные горы и
соляные гостиницы, из окон которых можно
еще раз полюбоваться видами белоснежных
дюн.
19. Открывая Россию:
МЕСТА СИЛЫ
Считается, что «места силы» могут развить
сверхспособности человека путем
медитаций и духовных практик.
Поразительно, что теперь можно не ехать в
далекий Тибет или индийский Ашрам, а, к
примеру, посетить целебные Пять озер в
Омской области или Уральскую священную
гору Иремель, а может и отправиться на
Байкал в шаманскую долину реки Баргузин.
Поистине: чудеса совсем рядом, а до
духовного очищения лишь несколько
глубоких вдохов горного воздуха.
20. Филиппины:
О. БОРАКАЙ
Свобода и бесконечность океана,
невероятная легкость бытия,
расслабленность и терпкое ощущение
невероятных событий – все это Филлиппины.
Вы увидите своими глазами пещеры, пустые
пляжи с белым песком, лагуны, со всех
сторон окруженные скалами, вулканы - и
заросли тропической зелени, мангровые
леса и немыслимо красивые флуорисцентно-
зеленые рисовые поля, расположенные
ступеньками на склонах гор.
Порой удивительные сказки сбываются и
дают новые силы для ежедневных подвигов.
