SlideShare a Scribd company logo
1 of 24
een jaar
  W  itten
     berg
Jaarverslag   2011-2012
Inhoud                            Lectori Salutem,
Kernwaarden                   4   De laatste vrijdag van het jaar 2011-2012: de studenten nemen
                                  afscheid. Het klinkt misschien onaardig, maar voor mij is dit het
Missie en geschiedenis        6   hoogtepunt van het seizoen. Eén voor één passeren de studenten
                                  de revue, waarbij ik altijd onder de indruk ben van hun ontwikkeling
Overtuiging                   8   en groei. Deze laatste vrijdag bepaalt mij ook bij de missie van de
                                  Wittenberg: jonge christenen toerusten om als christen nuchter en
Onderwijs                    10   eigentijds in deze wereld te staan.

Alumni                       13   In dit jaarverslag komen ze zelf in beeld. Wat biedt een jaar Wittenberg
                                  onze studenten? Laat ik het illustreren met het cadeau dat de laatste
Jongerenwerkersopleiding     14   groep bij hun afscheid aan de Wittenberg heeft gegeven: een pick-
                                  nicktafel. In deze tafel staat de volgende tekst gegraveerd: ‘Proef, en
Kracht                       16   geniet de goedheid van de HEER; gelukkig de mens die bij hem schuilt’
                                  (Psalm 34:9). Deze woorden geven op een prachtige manier uiting aan
Intern bestuur en directie   18   de ervaring van onze studenten. In het ‘leren en leven’ zijn ze een jaar
                                  lang intensief met elkaar opgetrokken. Ze zijn gegroeid in geloof en
Leefgemeenschap              19   liefde voor God. Ze hebben in al hun diverse ervaringen en ontmoe-
                                  tingen de goedheid van God geproefd.
Waarneming                   20
                                  In dit jaarverslag ‘nieuwe stijl’ willen we u een impressie geven van
Financiën                    22   een jaar Wittenberg. Ik hoop dat u proeft dat de Wittenberg een voluit
                                  missionaire opleiding biedt. Studenten krijgen zicht op Gods missie
                                  in deze wereld, zowel in ons eigen land als over de grens. Het is mijn
                                  gebed dat zij zich, nu en in de toekomst, verbonden mogen weten
                                  aan deze goede God.




                                                        Drs. Roel Kuipers
                                                        Directeur

                                                                                                             3
kern
waarden
  Inspirerend
  De Wittenberg is een inspirerende leer- en werkomgeving. Studenten en
  medewerkers denken met elkaar na over de relevantie van het evangelie
  voor de samenleving.

  Commitment
  Wij leren jonge christenen om volgeling te worden van Jezus Christus.
  We delen de blijdschap van het geloof en beseffen dat het werk
  in het Koninkrijk van God vraagt om mensen met een lange adem.

  Ontplooiend
  Wij geven optimaal ruimte voor persoonlijke en geestelijke ontwikkeling.
  Studenten ontdekken welke weg God met hen gaat. We bieden een prachtige
  oefenplaats waar we theorie en praktijk op creatieve wijze verbinden.




                                                                             5
Missie en
geschiedenis
    De Wittenberg is een bijbelschool met een missie. Wij willen jonge christenen optimaal toerusten voor
    hun taak in deze wereld: het zichtbaar maken van Gods koninkrijk. Want, jonge christenen kunnen van
    grote betekenis zijn. Juist in deze dynamische tijd zijn mensen, die toegewijd aan God en deze wereld hun
    leven betekenisvol willen invullen, hard nodig.


    Tijdens een jaar Wittenberg staan bijbelse verdieping, missionaire toerusting en persoonlijke vorming centraal.
    Onze studenten wonen tijdens hun studie in de leefgemeenschap van de bijbelschool.
    De bijbelschool werd in 1972 opgericht als ‘Stichting Reformatorische Bijbelschool’ en is sinds 1980 gehuisvest in
    het huidige pand aan de Krakelingweg in Zeist. De naam ‘de Wittenberg’ verbindt ons met de Reformatie, waarin
    de vernieuwing van kerk en samenleving door het evangelie, centraal staat.

    Ons gebouw
    Het gebouw van de Wittenberg, gelegen in de bosrijke omgeving van Zeist, is een voormalig christelijk internaat.
    Het pand is gebouwd in 1920 als huisvesting voor jongens van het Christelijk Lyceum aan de Lindenlaan te Zeist,
    naar ontwerp van architect G. van Hoogevest. Het gebouw verkeert zowel inwendig als uitwendig in bijna geheel
    originele staat. Het internaat is opgetrokken in een traditionele bouwstijl met zowel in het exterieur als het interieur
    een rijke decoratie in Amsterdamse Schoolstijl.
    In het afgelopen seizoen hebben we een start gemaakt met de renovatie van ons gebouw. We willen onze studenten
    een eigentijdse leeromgeving aanbieden. De eerste lokalen zijn gerenoveerd en voorzien van moderne leermiddelen.
    Het ziet er prachtig uit. De komende jaren voeren we onze renoveerplannen verder uit, waarbij ook de entree en
    eetzaal onder handen worden genomen.

    Het gebouw is een belangrijk visitekaartje. Niet alleen voor potentiële studenten, ook voor andere groepen die
    geregeld gebruik maken van onze locatie. Denk aan YouthAlpha, studentenverengingen en kerken. We zijn blij dat
    ons gebouw intensief gebruikt wordt, maar dat betekent ook extra onderhoud om het netjes en veilig te houden.



6
over
    tuiging
      Wij weten ons verbonden met de kerken die de eeuwen door trouw zijn geweest
      aan de God van Israël, de Vader van Jezus Christus en wij onderschrijven de
      apostolische geloofsbelijdenis.

      Wij geloven dat we jonge christenen mogen toerusten om zoutend zout te zijn
      en hebben de overtuiging dat zij van betekenis zijn in de wereld.

      We kunnen niet zonder de zorg van onze hemelse Vader en doen ons werk dan
      ook in afhankelijkheid van Hem.




8
Onderwijs
     Van Missiologie tot Intercultureel Bijbellezen: het onderwijsprogramma van de Wittenberg was in 2011-2012
     net zo divers als de studenten zelf. Met vijf samenhangende thema’s is een studiejaar gecreëerd, met een
     breed aanbod aan vakken. Het is een route die we samen lopen: van een stevige basis aan het begin van het jaar,
     tot de sprong die je waagt van de Wittenberg naar buiten. Uit de lage uitvalcijfers (drie, waarvan twee door
     ziekte) en de evaluatie blijkt dat studenten deze route, of groei, hebben ervaren Én waarderen.



10
Stages
Een jaar waarin studenten van betekenis leren zijn, kan niet zonder de praktijk. Daarom was er ook in het studiejaar
2011-2012 veel aandacht voor stages en praktijkervaring.

Stage in de kerk
Tijdens de ‘gemeentestage’ hebben studenten verschillende           Jij bent niet de eerste die gelooft. In zekere zin
kerkelijke gemeenten bezocht. Naast de eredienst gingen ze          sta je op de schouders van velen die je daarin
ook naar jongerenactiviteiten, bijbelstudies of missionaire acti-   zijn voorgegaan. Maar wat typeert nu precies
viteiten in de gemeente en hielden ze verschillende interviews.     jouw gemeente? Waarom wordt de liturgie
Daarnaast deden ze een klein onderzoekje naar de zichtbaar-         vormgegeven zoals die is? Wat valt er op aan
heid en communicatie van de gemeente. Deze stage sloot aan          de wijze waarop in je gemeente wordt ge-
bij het vak De kerk, waarin gekeken werd naar de elementen          loofd, en hoe heeft dat jouw geloof gevormd?
gemeenteopbouw, liturgie en kerkelijke stromingen.

Klussen met Stichting Present
Vier dagen lang hebben de studenten, in samenwerking met stichting Present, geklust bij mensen die het zelf niet
meer redden. Zo werd er in de wijk Kanaleneiland (Utrecht) gewerkt bij de kinderclub en werden diverse mensen
geholpen bij het opknappen van hun tuin of huis. Daarnaast werd er door een grote groep geknutseld met bewoners
en in de tuin gewerkt bij Reinaerde, een instelling voor mensen met een verstandelijke beperking.

Zes inspirerende weken
Ook dit jaar zijn de studenten tijdens hun ‘grote stage’ weer op verschillende plaatsen geweest. Een plek die paste
bij hun gaven en talenten, hun leerdoelen en hun eventuele toekomstplannen, is het voor de meeste studenten een
inspirerende tijd geweest. In Nederland, bijvoorbeeld bij de Shelter in Amsterdam, of ver daarbuiten. Zo ging een
aantal met Overseas Missionary Fellowship (OMF) op pad naar projecten in Thailand en China. Ook liepen studenten
stage in Suriname en Brazilië.




                                                                                                                         11
Cijfers in beeld:
                                                                                Totaal aantal aanmeldingen




                                                                                                                                  A
                                                                                eenjarige opleiding: 28

                                                                                Leeftijd
                                                                                17-18 jarigen: 	                 25%
     Mee naar Taizé                                                             19-20 jarigen: 	                 21%
     Tijdens het bezoek aan Taizé, eind mei, stond vooral de ontmoeting         21-25 jarigen: 	                 39%
     met jongeren uit andere culturen centraal. De geloofsgemeenschap           26-30 jarigen: 	                 11%
     in Taizé vormt een plek met een missionaire uitstraling, zonder dat        30+:          	                   4%
     de broeders dit speciaal op het oog hebben. Hoe werkt dit? Waarom          (Leeftijd gemeten bij start van het studiejaar)
     komen jongeren massaal naar deze gemeenschap toe? Naast het
     onderzoeken van deze vragen, was er volop ruimte voor bezinning            Kerkelijke achtergrond
     en andere manieren om het geestelijk leven van de student te vormen.       PKN: 	                           32%
                                                                                CGK: 	                           11%
     De sprong die je waagt                                                     NGK: 	                           11%
     Het onderwijsprogramma sloot af met het thema: De sprong die je            GKV: 	                           11%
     waagt. Wat is je plek ná de Wittenberg? Iedere student vulde een ‘be-      Geref. Gem.: 	                   14%
     lofte’ in op zijn/haar identiteitspaspoort. Dat varieerde van het kiezen   Evangelisch: 	                   14%
     voor een parttime baan om daarnaast vrijwilligerswerk te kunnen doen,      Anders: 	                         7%
     de belofte om op een enthousiaste manier het kinderwerk in de kerk te      (1 x Rooms Katholiek en 1x student
     gaan oppakken tot het blijven werken op de stageplek in Portugal.          afkomstig uit Brazilië)


                             Bijzondere activiteiten                            Vooropleiding
                             Naast het reguliere onderwijsprogramma,            Vmbo: 	                          11%
                             bood de Wittenberg studenten nog veel              havo: 	                          11%
                             extra’s. Kerstviering, themaweken, acties voor     vwo: 	                           21%
                             het goede doel en een avondje politiek. Voor-      mbo:	                            42%
                             malig Kamerlid André Rouvoet sprak over de         hbo: 	                           11%
                             essentie en toekomst van christelijke politiek.    wo: 	                             4%

     Een selectie uit de lijst van sprekers die de Wittenberg afgelopen jaar
     mocht ontvangen zijn: Arnold van Heusden, Otto de Bruijne, Paulien
     Vervoorn en Wilbert van Saane.

12
Alumni
 Alumni zijn je beste ambassadeurs! En zo is het. Daarom is afgelopen jaar de campagne ‘Durf jij?’ gestart, waarbij
 oud-studenten werden gevraagd nieuwe studenten te werven. Uit ervaring weten we dat maar liefst tachtig
 procent van de nieuwe studenten door alumni op het spoor van de Wittenberg worden gebracht. Om de band
 met alumni warm te houden, niet alleen voor studentenwerving maar ook voor toerusting, werd afgelopen
 jaar een aantal activiteiten georganiseerd.


 Alumnidag: Wake up & Dream (studiejaren 2009/2010 en 2010/2011)
 Op deze dag hebben we met onze alumni stil gestaan bij de dromen/beloften die ze hadden toen ze de Wittenberg
 verlieten. Jetteke Noordzij (trainer, coach en spreker) gaf een lezing over het thema Wake up & Dream! Daarna hebben
 we met alumni gesproken over het waarmaken van dromen. Voor sommigen was het leven heel anders gelopen dan
 ze hadden verwacht, met omstandigheden die ervoor zorgden dat dromen zijn losgelaten.

 Workshops voor alumni
 Meer dan vijftig studenten uit de afgelopen twee studiejaren, schreven zich in voor één van onze workshops.
 De thema’s hadden te maken met dromen en zijn opgezet ter bemoediging en voor diepgang, inspiratie en nieuw
 perspectief. Tijdens een van de workshops werden de studenten door een filmpje van Rob Bell stilgezet bij het feit
 dat je niet al je dromen kunt waarmaken, hoe mooi ze ook zijn. In het werken in Gods koninkrijk zul je keuzes moeten
 maken. Je kunt niet alle goede dingen vasthouden. Er werd diepgaand doorgesproken over welke keuze je dan zou
 kunnen maken, en wat voor moeite het kost om mooie dromen los te laten.




                                                                                                                        13
Jongerenwerkersopl
              De Jongerenwerkersopleiding (JWO) is een leer­
              gemeenschap, gericht op het vormen van christe-            ‘De JWO-lessen geven niet altijd pasklare
              lijke jongerenwerkers, om hen te helpen in kerken          antwoorden voor alle studenten, maar
              en organisaties Christus na te volgen en jongeren          reiken wel principes aan waarmee ze zelf
              te bereiken met het evangelie.                             verder kunnen bouwen in het jeugdwerk
                                                                         waar ze bij betrokken zijn. Mooi om te zien
              Het studiejaar is opgedeeld in modules. Elke module        hoe al die verschillende bouwwerken steeds
              zoomde in op een bepaald aspect uit het werk van de        meer vorm krijgen!’
              jongerenwerker, waarbij de studenten werkten aan
              de ontwikkeling van eigen geloof en persoonlijkheid.
              Daar hielp het supervisietraject, een belangrijk en     modules en de manier van het begeleiden
              verplicht onderdeel van de opleiding, ook bij. De JWO   van studenten, onder de loep te nemen. Dat
              ontwikkelde met studenten vaardigheden in het geven     wordt de komende tijd verder uitgewerkt.
              van bijbelstudie aan jongeren.                          Het blijft een spanningsveld tussen de focus
                                                                      op het hier en nu, en aandacht voor de
                                                                      verdere ontwikkeling van de JWO.
      ‘JWO is een plek van ontspanning en tot rust
      komen en om op te laden voor dit leven!’
                                                                         ‘JWO is leerzaam en ontdekkend voor een
              Halverwege het eerste studieblok werd het team             ieder die in jongerenwerk geïnteresseerd is!’
              aangevuld met twee nieuwe docenten, hiermee komt
              het aantal weer op vier. Met de nieuwe aanwas heeft
              de JWO gewerkt aan een balans tussen enerzijds ver-
              trouwd raken met de opleiding en anderzijds de tijd
              en ruimte zoeken om de opleiding, de verschillende

 14
leiding


          Cijfers in beeld:
          Tweejarige studie gestart in 2010
          Aantal aanmeldingen: 	            18
          Gaststudenten die losse
          modules volgden: 	                 4
k
Vorming
 De Wittenberg vormt jonge christenen tot dienstbare mensen.
 Ze leren verbinding te leggen tussen het evangelie en de tijd
 waarin we leven.

 Diversiteit
 Wij leren onze studenten omgaan met diversiteit. Een grote
 verscheidenheid in leeftijd, kerkelijke achtergrond en opleiding-
 servaring geven kleur aan het leren en leven op de Wittenberg.

 Samen leven
 Wij bieden onze studenten een leefgemeenschap waar ze
 samen leren en leven en zicht krijgen op zichzelf en anderen.

 Samen werken
 De Wittenberg is een plek waar intensief samengewerkt wordt
 door medewerkers en waar studenten de meerwaarde van




kracht
 goede samenwerking ervaren.




                                                                     17
Bestuursvoorzitter
                                                                                   •	 Ing. J.G. (Koos) van Oord, Doorn




Intern
                                                                                   Vice-voorzitter
                                                                                   •	Dhr. P. (Peter) van Duijvenbode,
                                                                                      Nieuwerkerk aan den IJssel
                                                                                   Penningmeester
                                                                                   •	Drs. A (Arend) Doppenberg RA,




bestuur
                                                                                      Loosdrecht
                                                                                   Secretaris
                                                                                   •	 A.M. (Marja) van
                                                                                      Dr.
                                                                                      Helden-Lankhaar, Ede
                                                                                   Overige bestuursleden
                                                                                   •	 Drs. K. (Klaas) Nieuwhof, Zeist




en directie
                                                                                   •	 J. (Jacqueline) Siebenga-
                                                                                      Mr.
                                                                                      Moggré, Zwolle
                                                                                   •	Drs. M.A.G.M. (Martijne) van der




                                                                                                                               L
                                                                                      Wolf- Timmermans, Amsterdam
                                                                                   Directeur
                                                                                   •	 Drs. R. (Roel) Kuipers



      ‘Hier gebeurt wat!’
      Na zijn directiefunctie bij familiebedrijf en baggeraar Van Oord, ging Koos van Oord op zoek naar
      een christelijke omgeving waar zijn bestuurservaring goed van pas kwam. Sinds 2008 is hij bestuurs-
      voorzitter van de Wittenberg. “Dé plek waar jonge mensen bagage meekrijgen voor een zinvolle plek
      in deze wereld. De afwachtende houding als studenten binnenkomen en het enthousiasme als ze
      een jaar verder zijn, dat bemoedigt me. Ik ben nog altijd dankbaar dat ik dit werk mag doen.”
      Van Oord ziet de doelstelling van de Wittenberg terug in het studiejaar 2011-2012, onder andere in
      de leefgemeenschap en de bijbelse toerusting. Ook functioneerde het nieuwe onderwijsprogramma
      nog beter. “Het staat nu als een huis.”
      Afgelopen studiejaar stond in teken van renovatie van het gebouw en aanschaf van nieuwe school-
      materialen. Schoolbord en krijtjes werden verruild voor hedendaagse techniek en maar liefst drie
      klaslokalen kregen een opknapbeurt. “Door veel in eigen beheer te houden, maar ook door steun
      vanuit de achterban, kan de Wittenberg met weinig middelen toch mooie dingen realiseren. Als je          Koos van Oord
      hier rondloopt voel je: hier gebeurt wat!”



 18
Leefgemeenschap
 De leefgemeenschap van de Wittenberg is een plek waar jongeren anderen ontmoeten, die net als zijzelf zoeken naar een
 manier om samen met God het leven door te gaan. Velen van hen maken er vrienden voor het leven, doordat ze een jaar
 lang intensief met elkaar optrekken. Ze leren van elkaar, ze hebben plezier met elkaar en soms helpen ze elkaar weer op
 de been. Dat maakt dat er in korte tijd ontzettend goede vriendschappen ontstaan. Het maakt niet uit wie je bent en wat
 je hebt meegemaakt. In het afgelopen jaar zagen we mensen opbloeien doordat ze zich eindelijk geaccepteerd voelden,
 of doordat ze ontdekten waar ze wel degelijk goed in zijn. We zagen mooie mensen die handen en voeten willen geven
 aan het geloof dat zij hebben. De leefgemeenschap heeft de meerwaarde laten zien van samen een jaar optrekken om te
 zoeken naar Gods bedoeling voor Zijn kinderen en voor de wereld die Hij in Zijn hand houdt.




                                                                                                                           19
Wij zien een wereld die op zoek is naar verbondenheid en
zingeving en waarin onrecht, gebrokenheid en leegheid
volop aanwezig zijn.

Wij zien een groeiend verlangen bij christenen om Jezus
Christus toegewijd te volgen en wij zien kerken die proberen
om hun missionaire opdracht concreet in te vullen.

Wij zien jonge christenen die het evangelie willen uitdragen
en daarbij behoefte hebben aan persoonlijke vorming,
missionaire toerusting en stevige bijbelse verdieping.




                                                               21
Financieel
      resultaat
                              2011/2012

     Algemene verantwoording*
     Door een kleiner aantal studenten, eindigt het resultaat van het studiejaar 2011/2012 negatief.
     Een groter tekort is voorkomen door het zoeken van nieuwe inkomstenbronnen, zoals verhuur
     van kamers aan zeven studenten van de HQ-school. Uiteindelijk werden alle beschikbare
     kamers verhuurd aan derden. Door deze maatregelen is de totale opbrengst uit schoolgelden
     én kamerverhuur vrijwel gelijk aan de begrote inkomsten voor deze posten.

     Uit twee nalatenschappen ontving de Wittenberg in totaal € 80.000. De bijdrage van bedrijven
     viel hoger uit dan voorgaand studiejaar. De bijdragen van kerken, en stichtingen bleef gelijk
     aan de opbrengst in het vorige jaar. De opbrengst uit giften en donaties van particulieren is
     (opnieuw) lager uitgevallen.

     We benadrukken dat in deze cijfers de inzet van de vele vrijwilligers niet zichtbaar is. Toch zijn
     ook deze bijdragen van onschatbare waarde voor de Wittenberg.

     Renovatie
     Naast de gewone exploitatie is in het schooljaar 2011/2012 ongeveer € 78.000 besteed aan de
     renovatie van de begane grond. Deze uitgaven zijn geboekt ten laste van een hiervoor bestaan-
     de bestemmingsreserve. De werkzaamheden voor de renovatie zijn voor een belangrijk deel
     uitgevoerd door eigen personeel en door vrijwilligers. De kosten hiervan zijn volledig ten laste
     van het exploitatieresultaat geboekt, dus niet ten laste van de bestemmingsreserve.

     *  eze verantwoording is gebaseerd op voorlopige cijfers. Als de definitieve cijfers bekend zijn, wordt de jaarrekening
       D
      gecontroleerd door de accountant. Belangstellenden kunnen de jaarrekening opvragen.


22
2010/2011 	2011/2012                                        2011/2012
         	                                          afgerond op € 100,-
         Baten                                                                                  Verdeling baten € 708.400
         Schoolgelden 	                           204.500 	     161.700                              Publiciteit en Financiële
         Kamerhuren 	                             272.500 	     277.500                  Algemene     fondswerving lasten
                                                                                            kosten          7,4%    1,0%
         Giften particulieren 	                   116.800 	     111.600                          4.8%

         Giften stichtingen 	                      33.400 	      32.100               19,0%
                                                                                 Huisvesting
         Giften kerken 	                           25.900 	      25.300
         Legaten en schenkingen 	                   5.800 	      80.100                   2,3%
                                                                                                                                       65,4%
         Giften bedrijven 	                         2.500 	      12.700               Kosten leef-
                                                                                      gemeenschap                                   Onderwijs- en
         Overige inkomsten 	                        9.800 	       7.400                                                           personeelskosten

         Totaal baten 	                           671.200 	     708.400

         Lasten                                                                                 Verdeling lasten € 717.000
                Publiciteit en
            PersoneelskostenFinanciële
        Algemene     fondswerving lasten onderwijs 	 430.700 	 469.200
                                     en
                                                                                             Legaten en     Giften       Overige
            Kosten leefgemeenschap 	
           kosten
                4.8%
                          7,4%    1,0%                    16.600 	 16.500                    schenkingen
                                                                                                           bedrijven    inkomsten
                                                                                     Giften                      1,8% 1,0%        Schoolgelden
                                                                                                       11,3%
      19,0%
            Huisvesting 	                               127.800 	 136.000            kerken
                                                                                              3,6%
                                                                                                                                     22,8%
                                                                               Giften
HuisvestingAlgemene kosten 	                              33.600 	 34.400    stichtingen 4,5%

            Publiciteit en fondswerving 	                 48.500 	 53.400
          2,3%                                                                          15,7%
            Financiële lasten 	
     Kosten leef-                                65,4% 10.400 	      7.500        Giften
                                                                                particulieren
    gemeenschap                               Onderwijs- en
            	                                           667.600 	 717.000
                                            personeelskosten                                                                       39,2%
            Resultaat 	                                     3.600 	 -8.600                                                       Kamerhuren




                                                                                                                                                     23
on Social media
         @Bertine van Dijk: Een jaar Wittenberg met als doel:
         groeien in mijn geloof, meer leren over God en Zijn woord
         en op zoek naar mijn plek in deze wereld.
         10 minuten geleden ∙ Vind ik leuk



         @Dirk Koffeman: Vanuit Santiago (Chili) wil ik graag
         even zeggen dat ik dankzij een jaar Wittenberg een stuk
         steviger in mijn geloof sta en dat ik wat ik geleerd heb
         mag delen hier in Chili. Wie had dat ooit gedacht!
         10 minuten geleden ∙ Vind ik leuk


         @Rosita Varkevisser: Ik heb na mijn opleiding
         verpleegkunde gekozen voor een jaar Wittenberg, omdat
         ik meer wilde leren over de Bijbel en wat Gods wil is met
         mijn leven. Een jaar apart zetten voor God!
         5 minuten geleden ∙ Vind ik leuk


 Schrijf een reactie...




Krakelingweg 10
3707 HV Zeist
T (030) 69 24 166
www.dewittenberg.nl

More Related Content

Viewers also liked

My life project
My life projectMy life project
My life projectyessicavd
 
Material DesignをPolymerで表現しよう(神戸ITフェスティバル × HTML5fun@神戸)
Material DesignをPolymerで表現しよう(神戸ITフェスティバル × HTML5fun@神戸)Material DesignをPolymerで表現しよう(神戸ITフェスティバル × HTML5fun@神戸)
Material DesignをPolymerで表現しよう(神戸ITフェスティバル × HTML5fun@神戸)Masayuki Abe
 
PRAX Schools Program
PRAX Schools ProgramPRAX Schools Program
PRAX Schools ProgramOsama Sherif
 
Nutritional Intelligence
Nutritional IntelligenceNutritional Intelligence
Nutritional Intelligencebrowncowdesign
 
Unit13 organisational structure 02
Unit13 organisational structure 02Unit13 organisational structure 02
Unit13 organisational structure 02connor-sherwin
 
6 11-13 collecting russia ucb
6 11-13 collecting russia ucb6 11-13 collecting russia ucb
6 11-13 collecting russia ucblpendse
 
Crash course observation lab
Crash course observation labCrash course observation lab
Crash course observation labAugusto Ovelar
 
AdMore Introduction
AdMore IntroductionAdMore Introduction
AdMore IntroductionRussAdmore
 
управлятьмечтой
управлятьмечтойуправлятьмечтой
управлятьмечтойVYuri
 
презентация элективного курса по русскому языку
презентация элективного курса по русскому языкупрезентация элективного курса по русскому языку
презентация элективного курса по русскому языкуloksal
 
Veterans & Military Families Focus Area
Veterans & Military Families Focus AreaVeterans & Military Families Focus Area
Veterans & Military Families Focus Areaserviceresources
 
Cordovaコトハジメ( Html5fun×senchUG )
Cordovaコトハジメ( Html5fun×senchUG )Cordovaコトハジメ( Html5fun×senchUG )
Cordovaコトハジメ( Html5fun×senchUG )Masayuki Abe
 
My Favorite Movie
My Favorite MovieMy Favorite Movie
My Favorite Moviececil52
 
Optimal Management on Startup Village
Optimal Management on Startup VillageOptimal Management on Startup Village
Optimal Management on Startup VillageAndrey Sukhobokov
 
Unit13 organisational structure
Unit13 organisational structureUnit13 organisational structure
Unit13 organisational structureconnor-sherwin
 
การติดตั้ง appserv และ การติดตั้ง wordpress บน appserv
การติดตั้ง appserv และ การติดตั้ง wordpress บน appservการติดตั้ง appserv และ การติดตั้ง wordpress บน appserv
การติดตั้ง appserv และ การติดตั้ง wordpress บน appservChahoemsid Hutacharoen
 

Viewers also liked (18)

My life project
My life projectMy life project
My life project
 
Material DesignをPolymerで表現しよう(神戸ITフェスティバル × HTML5fun@神戸)
Material DesignをPolymerで表現しよう(神戸ITフェスティバル × HTML5fun@神戸)Material DesignをPolymerで表現しよう(神戸ITフェスティバル × HTML5fun@神戸)
Material DesignをPolymerで表現しよう(神戸ITフェスティバル × HTML5fun@神戸)
 
Syro malankara rite
Syro malankara rite Syro malankara rite
Syro malankara rite
 
PRAX Schools Program
PRAX Schools ProgramPRAX Schools Program
PRAX Schools Program
 
Nutritional Intelligence
Nutritional IntelligenceNutritional Intelligence
Nutritional Intelligence
 
Unit13 organisational structure 02
Unit13 organisational structure 02Unit13 organisational structure 02
Unit13 organisational structure 02
 
6 11-13 collecting russia ucb
6 11-13 collecting russia ucb6 11-13 collecting russia ucb
6 11-13 collecting russia ucb
 
Shim Graphics
Shim GraphicsShim Graphics
Shim Graphics
 
Crash course observation lab
Crash course observation labCrash course observation lab
Crash course observation lab
 
AdMore Introduction
AdMore IntroductionAdMore Introduction
AdMore Introduction
 
управлятьмечтой
управлятьмечтойуправлятьмечтой
управлятьмечтой
 
презентация элективного курса по русскому языку
презентация элективного курса по русскому языкупрезентация элективного курса по русскому языку
презентация элективного курса по русскому языку
 
Veterans & Military Families Focus Area
Veterans & Military Families Focus AreaVeterans & Military Families Focus Area
Veterans & Military Families Focus Area
 
Cordovaコトハジメ( Html5fun×senchUG )
Cordovaコトハジメ( Html5fun×senchUG )Cordovaコトハジメ( Html5fun×senchUG )
Cordovaコトハジメ( Html5fun×senchUG )
 
My Favorite Movie
My Favorite MovieMy Favorite Movie
My Favorite Movie
 
Optimal Management on Startup Village
Optimal Management on Startup VillageOptimal Management on Startup Village
Optimal Management on Startup Village
 
Unit13 organisational structure
Unit13 organisational structureUnit13 organisational structure
Unit13 organisational structure
 
การติดตั้ง appserv และ การติดตั้ง wordpress บน appserv
การติดตั้ง appserv และ การติดตั้ง wordpress บน appservการติดตั้ง appserv และ การติดตั้ง wordpress บน appserv
การติดตั้ง appserv และ การติดตั้ง wordpress บน appserv
 

Similar to Jaarverslag 2011/2012

Voordracht kleveproject voor t factor
Voordracht kleveproject voor t factorVoordracht kleveproject voor t factor
Voordracht kleveproject voor t factorwimkatoen
 
Impressie Wittenberg
Impressie WittenbergImpressie Wittenberg
Impressie Wittenbergdewittenberg
 
Artikel voor Artificium: Exemplarisch onderwijs en catechese
Artikel voor Artificium: Exemplarisch onderwijs en catecheseArtikel voor Artificium: Exemplarisch onderwijs en catechese
Artikel voor Artificium: Exemplarisch onderwijs en catecheseStichting sAmen Leren Geloven
 
Kleine scholen kampioen
Kleine scholen kampioenKleine scholen kampioen
Kleine scholen kampioenLex Hupe
 
Advertentie brochure Ygenwijs magazine
Advertentie brochure Ygenwijs magazineAdvertentie brochure Ygenwijs magazine
Advertentie brochure Ygenwijs magazineYgenwijs
 
Frederik Smit (2014). Naar een andere cultuur. Scholen Vlaardingen en Schieda...
Frederik Smit (2014). Naar een andere cultuur. Scholen Vlaardingen en Schieda...Frederik Smit (2014). Naar een andere cultuur. Scholen Vlaardingen en Schieda...
Frederik Smit (2014). Naar een andere cultuur. Scholen Vlaardingen en Schieda...Frederik Smit
 
RLvVC_schoolplan_2015-2020
RLvVC_schoolplan_2015-2020RLvVC_schoolplan_2015-2020
RLvVC_schoolplan_2015-2020Jeroen Bos
 
Tu magazine 3 2 (juni 2013)
Tu magazine 3 2 (juni 2013)Tu magazine 3 2 (juni 2013)
Tu magazine 3 2 (juni 2013)William Den Boer
 
Interview Volzin - Eleonora Hof
Interview Volzin - Eleonora HofInterview Volzin - Eleonora Hof
Interview Volzin - Eleonora HofEleonora Hof
 
Infobrochure GO! Atheneum De Ring 2021-2022
Infobrochure GO! Atheneum De Ring 2021-2022Infobrochure GO! Atheneum De Ring 2021-2022
Infobrochure GO! Atheneum De Ring 2021-2022EllenVanGelder
 

Similar to Jaarverslag 2011/2012 (20)

IDEAZ 4-2015 LR
IDEAZ 4-2015 LRIDEAZ 4-2015 LR
IDEAZ 4-2015 LR
 
TU kampen - missionair beleid - methodiek en middelen - 2016
TU kampen - missionair beleid - methodiek en middelen - 2016TU kampen - missionair beleid - methodiek en middelen - 2016
TU kampen - missionair beleid - methodiek en middelen - 2016
 
Voordracht kleveproject voor t factor
Voordracht kleveproject voor t factorVoordracht kleveproject voor t factor
Voordracht kleveproject voor t factor
 
Impressie Wittenberg
Impressie WittenbergImpressie Wittenberg
Impressie Wittenberg
 
Dom helder Camara
Dom helder CamaraDom helder Camara
Dom helder Camara
 
Artikel voor Artificium: Exemplarisch onderwijs en catechese
Artikel voor Artificium: Exemplarisch onderwijs en catecheseArtikel voor Artificium: Exemplarisch onderwijs en catechese
Artikel voor Artificium: Exemplarisch onderwijs en catechese
 
Kleine scholen kampioen
Kleine scholen kampioenKleine scholen kampioen
Kleine scholen kampioen
 
Advertentie brochure Ygenwijs magazine
Advertentie brochure Ygenwijs magazineAdvertentie brochure Ygenwijs magazine
Advertentie brochure Ygenwijs magazine
 
Missionaire Communicatie - therorie en materialen
Missionaire Communicatie - therorie en materialenMissionaire Communicatie - therorie en materialen
Missionaire Communicatie - therorie en materialen
 
Frederik Smit (2014). Naar een andere cultuur. Scholen Vlaardingen en Schieda...
Frederik Smit (2014). Naar een andere cultuur. Scholen Vlaardingen en Schieda...Frederik Smit (2014). Naar een andere cultuur. Scholen Vlaardingen en Schieda...
Frederik Smit (2014). Naar een andere cultuur. Scholen Vlaardingen en Schieda...
 
RLvVC_schoolplan_2015-2020
RLvVC_schoolplan_2015-2020RLvVC_schoolplan_2015-2020
RLvVC_schoolplan_2015-2020
 
jaarverslag 2015abc7
jaarverslag 2015abc7jaarverslag 2015abc7
jaarverslag 2015abc7
 
IMC Weekendschool Brochure 2015 pagina
IMC Weekendschool Brochure 2015 paginaIMC Weekendschool Brochure 2015 pagina
IMC Weekendschool Brochure 2015 pagina
 
Tu magazine 3 2 (juni 2013)
Tu magazine 3 2 (juni 2013)Tu magazine 3 2 (juni 2013)
Tu magazine 3 2 (juni 2013)
 
βετα
βεταβετα
βετα
 
Life Access Visie
Life Access VisieLife Access Visie
Life Access Visie
 
Dichtbij 20 3
Dichtbij 20 3Dichtbij 20 3
Dichtbij 20 3
 
Dichtbij 20 3
Dichtbij 20 3Dichtbij 20 3
Dichtbij 20 3
 
Interview Volzin - Eleonora Hof
Interview Volzin - Eleonora HofInterview Volzin - Eleonora Hof
Interview Volzin - Eleonora Hof
 
Infobrochure GO! Atheneum De Ring 2021-2022
Infobrochure GO! Atheneum De Ring 2021-2022Infobrochure GO! Atheneum De Ring 2021-2022
Infobrochure GO! Atheneum De Ring 2021-2022
 

Jaarverslag 2011/2012

  • 1. een jaar W itten berg Jaarverslag 2011-2012
  • 2.
  • 3. Inhoud Lectori Salutem, Kernwaarden 4 De laatste vrijdag van het jaar 2011-2012: de studenten nemen afscheid. Het klinkt misschien onaardig, maar voor mij is dit het Missie en geschiedenis 6 hoogtepunt van het seizoen. Eén voor één passeren de studenten de revue, waarbij ik altijd onder de indruk ben van hun ontwikkeling Overtuiging 8 en groei. Deze laatste vrijdag bepaalt mij ook bij de missie van de Wittenberg: jonge christenen toerusten om als christen nuchter en Onderwijs 10 eigentijds in deze wereld te staan. Alumni 13 In dit jaarverslag komen ze zelf in beeld. Wat biedt een jaar Wittenberg onze studenten? Laat ik het illustreren met het cadeau dat de laatste Jongerenwerkersopleiding 14 groep bij hun afscheid aan de Wittenberg heeft gegeven: een pick- nicktafel. In deze tafel staat de volgende tekst gegraveerd: ‘Proef, en Kracht 16 geniet de goedheid van de HEER; gelukkig de mens die bij hem schuilt’ (Psalm 34:9). Deze woorden geven op een prachtige manier uiting aan Intern bestuur en directie 18 de ervaring van onze studenten. In het ‘leren en leven’ zijn ze een jaar lang intensief met elkaar opgetrokken. Ze zijn gegroeid in geloof en Leefgemeenschap 19 liefde voor God. Ze hebben in al hun diverse ervaringen en ontmoe- tingen de goedheid van God geproefd. Waarneming 20 In dit jaarverslag ‘nieuwe stijl’ willen we u een impressie geven van Financiën 22 een jaar Wittenberg. Ik hoop dat u proeft dat de Wittenberg een voluit missionaire opleiding biedt. Studenten krijgen zicht op Gods missie in deze wereld, zowel in ons eigen land als over de grens. Het is mijn gebed dat zij zich, nu en in de toekomst, verbonden mogen weten aan deze goede God. Drs. Roel Kuipers Directeur 3
  • 4.
  • 5. kern waarden Inspirerend De Wittenberg is een inspirerende leer- en werkomgeving. Studenten en medewerkers denken met elkaar na over de relevantie van het evangelie voor de samenleving. Commitment Wij leren jonge christenen om volgeling te worden van Jezus Christus. We delen de blijdschap van het geloof en beseffen dat het werk in het Koninkrijk van God vraagt om mensen met een lange adem. Ontplooiend Wij geven optimaal ruimte voor persoonlijke en geestelijke ontwikkeling. Studenten ontdekken welke weg God met hen gaat. We bieden een prachtige oefenplaats waar we theorie en praktijk op creatieve wijze verbinden. 5
  • 6. Missie en geschiedenis De Wittenberg is een bijbelschool met een missie. Wij willen jonge christenen optimaal toerusten voor hun taak in deze wereld: het zichtbaar maken van Gods koninkrijk. Want, jonge christenen kunnen van grote betekenis zijn. Juist in deze dynamische tijd zijn mensen, die toegewijd aan God en deze wereld hun leven betekenisvol willen invullen, hard nodig. Tijdens een jaar Wittenberg staan bijbelse verdieping, missionaire toerusting en persoonlijke vorming centraal. Onze studenten wonen tijdens hun studie in de leefgemeenschap van de bijbelschool. De bijbelschool werd in 1972 opgericht als ‘Stichting Reformatorische Bijbelschool’ en is sinds 1980 gehuisvest in het huidige pand aan de Krakelingweg in Zeist. De naam ‘de Wittenberg’ verbindt ons met de Reformatie, waarin de vernieuwing van kerk en samenleving door het evangelie, centraal staat. Ons gebouw Het gebouw van de Wittenberg, gelegen in de bosrijke omgeving van Zeist, is een voormalig christelijk internaat. Het pand is gebouwd in 1920 als huisvesting voor jongens van het Christelijk Lyceum aan de Lindenlaan te Zeist, naar ontwerp van architect G. van Hoogevest. Het gebouw verkeert zowel inwendig als uitwendig in bijna geheel originele staat. Het internaat is opgetrokken in een traditionele bouwstijl met zowel in het exterieur als het interieur een rijke decoratie in Amsterdamse Schoolstijl. In het afgelopen seizoen hebben we een start gemaakt met de renovatie van ons gebouw. We willen onze studenten een eigentijdse leeromgeving aanbieden. De eerste lokalen zijn gerenoveerd en voorzien van moderne leermiddelen. Het ziet er prachtig uit. De komende jaren voeren we onze renoveerplannen verder uit, waarbij ook de entree en eetzaal onder handen worden genomen. Het gebouw is een belangrijk visitekaartje. Niet alleen voor potentiële studenten, ook voor andere groepen die geregeld gebruik maken van onze locatie. Denk aan YouthAlpha, studentenverengingen en kerken. We zijn blij dat ons gebouw intensief gebruikt wordt, maar dat betekent ook extra onderhoud om het netjes en veilig te houden. 6
  • 7.
  • 8. over tuiging Wij weten ons verbonden met de kerken die de eeuwen door trouw zijn geweest aan de God van Israël, de Vader van Jezus Christus en wij onderschrijven de apostolische geloofsbelijdenis. Wij geloven dat we jonge christenen mogen toerusten om zoutend zout te zijn en hebben de overtuiging dat zij van betekenis zijn in de wereld. We kunnen niet zonder de zorg van onze hemelse Vader en doen ons werk dan ook in afhankelijkheid van Hem. 8
  • 9.
  • 10. Onderwijs Van Missiologie tot Intercultureel Bijbellezen: het onderwijsprogramma van de Wittenberg was in 2011-2012 net zo divers als de studenten zelf. Met vijf samenhangende thema’s is een studiejaar gecreëerd, met een breed aanbod aan vakken. Het is een route die we samen lopen: van een stevige basis aan het begin van het jaar, tot de sprong die je waagt van de Wittenberg naar buiten. Uit de lage uitvalcijfers (drie, waarvan twee door ziekte) en de evaluatie blijkt dat studenten deze route, of groei, hebben ervaren Én waarderen. 10
  • 11. Stages Een jaar waarin studenten van betekenis leren zijn, kan niet zonder de praktijk. Daarom was er ook in het studiejaar 2011-2012 veel aandacht voor stages en praktijkervaring. Stage in de kerk Tijdens de ‘gemeentestage’ hebben studenten verschillende Jij bent niet de eerste die gelooft. In zekere zin kerkelijke gemeenten bezocht. Naast de eredienst gingen ze sta je op de schouders van velen die je daarin ook naar jongerenactiviteiten, bijbelstudies of missionaire acti- zijn voorgegaan. Maar wat typeert nu precies viteiten in de gemeente en hielden ze verschillende interviews. jouw gemeente? Waarom wordt de liturgie Daarnaast deden ze een klein onderzoekje naar de zichtbaar- vormgegeven zoals die is? Wat valt er op aan heid en communicatie van de gemeente. Deze stage sloot aan de wijze waarop in je gemeente wordt ge- bij het vak De kerk, waarin gekeken werd naar de elementen loofd, en hoe heeft dat jouw geloof gevormd? gemeenteopbouw, liturgie en kerkelijke stromingen. Klussen met Stichting Present Vier dagen lang hebben de studenten, in samenwerking met stichting Present, geklust bij mensen die het zelf niet meer redden. Zo werd er in de wijk Kanaleneiland (Utrecht) gewerkt bij de kinderclub en werden diverse mensen geholpen bij het opknappen van hun tuin of huis. Daarnaast werd er door een grote groep geknutseld met bewoners en in de tuin gewerkt bij Reinaerde, een instelling voor mensen met een verstandelijke beperking. Zes inspirerende weken Ook dit jaar zijn de studenten tijdens hun ‘grote stage’ weer op verschillende plaatsen geweest. Een plek die paste bij hun gaven en talenten, hun leerdoelen en hun eventuele toekomstplannen, is het voor de meeste studenten een inspirerende tijd geweest. In Nederland, bijvoorbeeld bij de Shelter in Amsterdam, of ver daarbuiten. Zo ging een aantal met Overseas Missionary Fellowship (OMF) op pad naar projecten in Thailand en China. Ook liepen studenten stage in Suriname en Brazilië. 11
  • 12. Cijfers in beeld: Totaal aantal aanmeldingen A eenjarige opleiding: 28 Leeftijd 17-18 jarigen: 25% Mee naar Taizé 19-20 jarigen: 21% Tijdens het bezoek aan Taizé, eind mei, stond vooral de ontmoeting 21-25 jarigen: 39% met jongeren uit andere culturen centraal. De geloofsgemeenschap 26-30 jarigen: 11% in Taizé vormt een plek met een missionaire uitstraling, zonder dat 30+: 4% de broeders dit speciaal op het oog hebben. Hoe werkt dit? Waarom (Leeftijd gemeten bij start van het studiejaar) komen jongeren massaal naar deze gemeenschap toe? Naast het onderzoeken van deze vragen, was er volop ruimte voor bezinning Kerkelijke achtergrond en andere manieren om het geestelijk leven van de student te vormen. PKN: 32% CGK: 11% De sprong die je waagt NGK: 11% Het onderwijsprogramma sloot af met het thema: De sprong die je GKV: 11% waagt. Wat is je plek ná de Wittenberg? Iedere student vulde een ‘be- Geref. Gem.: 14% lofte’ in op zijn/haar identiteitspaspoort. Dat varieerde van het kiezen Evangelisch: 14% voor een parttime baan om daarnaast vrijwilligerswerk te kunnen doen, Anders: 7% de belofte om op een enthousiaste manier het kinderwerk in de kerk te (1 x Rooms Katholiek en 1x student gaan oppakken tot het blijven werken op de stageplek in Portugal. afkomstig uit Brazilië) Bijzondere activiteiten Vooropleiding Naast het reguliere onderwijsprogramma, Vmbo: 11% bood de Wittenberg studenten nog veel havo: 11% extra’s. Kerstviering, themaweken, acties voor vwo: 21% het goede doel en een avondje politiek. Voor- mbo: 42% malig Kamerlid André Rouvoet sprak over de hbo: 11% essentie en toekomst van christelijke politiek. wo: 4% Een selectie uit de lijst van sprekers die de Wittenberg afgelopen jaar mocht ontvangen zijn: Arnold van Heusden, Otto de Bruijne, Paulien Vervoorn en Wilbert van Saane. 12
  • 13. Alumni Alumni zijn je beste ambassadeurs! En zo is het. Daarom is afgelopen jaar de campagne ‘Durf jij?’ gestart, waarbij oud-studenten werden gevraagd nieuwe studenten te werven. Uit ervaring weten we dat maar liefst tachtig procent van de nieuwe studenten door alumni op het spoor van de Wittenberg worden gebracht. Om de band met alumni warm te houden, niet alleen voor studentenwerving maar ook voor toerusting, werd afgelopen jaar een aantal activiteiten georganiseerd. Alumnidag: Wake up & Dream (studiejaren 2009/2010 en 2010/2011) Op deze dag hebben we met onze alumni stil gestaan bij de dromen/beloften die ze hadden toen ze de Wittenberg verlieten. Jetteke Noordzij (trainer, coach en spreker) gaf een lezing over het thema Wake up & Dream! Daarna hebben we met alumni gesproken over het waarmaken van dromen. Voor sommigen was het leven heel anders gelopen dan ze hadden verwacht, met omstandigheden die ervoor zorgden dat dromen zijn losgelaten. Workshops voor alumni Meer dan vijftig studenten uit de afgelopen twee studiejaren, schreven zich in voor één van onze workshops. De thema’s hadden te maken met dromen en zijn opgezet ter bemoediging en voor diepgang, inspiratie en nieuw perspectief. Tijdens een van de workshops werden de studenten door een filmpje van Rob Bell stilgezet bij het feit dat je niet al je dromen kunt waarmaken, hoe mooi ze ook zijn. In het werken in Gods koninkrijk zul je keuzes moeten maken. Je kunt niet alle goede dingen vasthouden. Er werd diepgaand doorgesproken over welke keuze je dan zou kunnen maken, en wat voor moeite het kost om mooie dromen los te laten. 13
  • 14. Jongerenwerkersopl De Jongerenwerkersopleiding (JWO) is een leer­ gemeenschap, gericht op het vormen van christe- ‘De JWO-lessen geven niet altijd pasklare lijke jongerenwerkers, om hen te helpen in kerken antwoorden voor alle studenten, maar en organisaties Christus na te volgen en jongeren reiken wel principes aan waarmee ze zelf te bereiken met het evangelie. verder kunnen bouwen in het jeugdwerk waar ze bij betrokken zijn. Mooi om te zien Het studiejaar is opgedeeld in modules. Elke module hoe al die verschillende bouwwerken steeds zoomde in op een bepaald aspect uit het werk van de meer vorm krijgen!’ jongerenwerker, waarbij de studenten werkten aan de ontwikkeling van eigen geloof en persoonlijkheid. Daar hielp het supervisietraject, een belangrijk en modules en de manier van het begeleiden verplicht onderdeel van de opleiding, ook bij. De JWO van studenten, onder de loep te nemen. Dat ontwikkelde met studenten vaardigheden in het geven wordt de komende tijd verder uitgewerkt. van bijbelstudie aan jongeren. Het blijft een spanningsveld tussen de focus op het hier en nu, en aandacht voor de verdere ontwikkeling van de JWO. ‘JWO is een plek van ontspanning en tot rust komen en om op te laden voor dit leven!’ ‘JWO is leerzaam en ontdekkend voor een Halverwege het eerste studieblok werd het team ieder die in jongerenwerk geïnteresseerd is!’ aangevuld met twee nieuwe docenten, hiermee komt het aantal weer op vier. Met de nieuwe aanwas heeft de JWO gewerkt aan een balans tussen enerzijds ver- trouwd raken met de opleiding en anderzijds de tijd en ruimte zoeken om de opleiding, de verschillende 14
  • 15. leiding Cijfers in beeld: Tweejarige studie gestart in 2010 Aantal aanmeldingen: 18 Gaststudenten die losse modules volgden: 4
  • 16. k
  • 17. Vorming De Wittenberg vormt jonge christenen tot dienstbare mensen. Ze leren verbinding te leggen tussen het evangelie en de tijd waarin we leven. Diversiteit Wij leren onze studenten omgaan met diversiteit. Een grote verscheidenheid in leeftijd, kerkelijke achtergrond en opleiding- servaring geven kleur aan het leren en leven op de Wittenberg. Samen leven Wij bieden onze studenten een leefgemeenschap waar ze samen leren en leven en zicht krijgen op zichzelf en anderen. Samen werken De Wittenberg is een plek waar intensief samengewerkt wordt door medewerkers en waar studenten de meerwaarde van kracht goede samenwerking ervaren. 17
  • 18. Bestuursvoorzitter • Ing. J.G. (Koos) van Oord, Doorn Intern Vice-voorzitter • Dhr. P. (Peter) van Duijvenbode, Nieuwerkerk aan den IJssel Penningmeester • Drs. A (Arend) Doppenberg RA, bestuur Loosdrecht Secretaris • A.M. (Marja) van Dr. Helden-Lankhaar, Ede Overige bestuursleden • Drs. K. (Klaas) Nieuwhof, Zeist en directie • J. (Jacqueline) Siebenga- Mr. Moggré, Zwolle • Drs. M.A.G.M. (Martijne) van der L Wolf- Timmermans, Amsterdam Directeur • Drs. R. (Roel) Kuipers ‘Hier gebeurt wat!’ Na zijn directiefunctie bij familiebedrijf en baggeraar Van Oord, ging Koos van Oord op zoek naar een christelijke omgeving waar zijn bestuurservaring goed van pas kwam. Sinds 2008 is hij bestuurs- voorzitter van de Wittenberg. “Dé plek waar jonge mensen bagage meekrijgen voor een zinvolle plek in deze wereld. De afwachtende houding als studenten binnenkomen en het enthousiasme als ze een jaar verder zijn, dat bemoedigt me. Ik ben nog altijd dankbaar dat ik dit werk mag doen.” Van Oord ziet de doelstelling van de Wittenberg terug in het studiejaar 2011-2012, onder andere in de leefgemeenschap en de bijbelse toerusting. Ook functioneerde het nieuwe onderwijsprogramma nog beter. “Het staat nu als een huis.” Afgelopen studiejaar stond in teken van renovatie van het gebouw en aanschaf van nieuwe school- materialen. Schoolbord en krijtjes werden verruild voor hedendaagse techniek en maar liefst drie klaslokalen kregen een opknapbeurt. “Door veel in eigen beheer te houden, maar ook door steun vanuit de achterban, kan de Wittenberg met weinig middelen toch mooie dingen realiseren. Als je Koos van Oord hier rondloopt voel je: hier gebeurt wat!” 18
  • 19. Leefgemeenschap De leefgemeenschap van de Wittenberg is een plek waar jongeren anderen ontmoeten, die net als zijzelf zoeken naar een manier om samen met God het leven door te gaan. Velen van hen maken er vrienden voor het leven, doordat ze een jaar lang intensief met elkaar optrekken. Ze leren van elkaar, ze hebben plezier met elkaar en soms helpen ze elkaar weer op de been. Dat maakt dat er in korte tijd ontzettend goede vriendschappen ontstaan. Het maakt niet uit wie je bent en wat je hebt meegemaakt. In het afgelopen jaar zagen we mensen opbloeien doordat ze zich eindelijk geaccepteerd voelden, of doordat ze ontdekten waar ze wel degelijk goed in zijn. We zagen mooie mensen die handen en voeten willen geven aan het geloof dat zij hebben. De leefgemeenschap heeft de meerwaarde laten zien van samen een jaar optrekken om te zoeken naar Gods bedoeling voor Zijn kinderen en voor de wereld die Hij in Zijn hand houdt. 19
  • 20.
  • 21. Wij zien een wereld die op zoek is naar verbondenheid en zingeving en waarin onrecht, gebrokenheid en leegheid volop aanwezig zijn. Wij zien een groeiend verlangen bij christenen om Jezus Christus toegewijd te volgen en wij zien kerken die proberen om hun missionaire opdracht concreet in te vullen. Wij zien jonge christenen die het evangelie willen uitdragen en daarbij behoefte hebben aan persoonlijke vorming, missionaire toerusting en stevige bijbelse verdieping. 21
  • 22. Financieel resultaat 2011/2012 Algemene verantwoording* Door een kleiner aantal studenten, eindigt het resultaat van het studiejaar 2011/2012 negatief. Een groter tekort is voorkomen door het zoeken van nieuwe inkomstenbronnen, zoals verhuur van kamers aan zeven studenten van de HQ-school. Uiteindelijk werden alle beschikbare kamers verhuurd aan derden. Door deze maatregelen is de totale opbrengst uit schoolgelden én kamerverhuur vrijwel gelijk aan de begrote inkomsten voor deze posten. Uit twee nalatenschappen ontving de Wittenberg in totaal € 80.000. De bijdrage van bedrijven viel hoger uit dan voorgaand studiejaar. De bijdragen van kerken, en stichtingen bleef gelijk aan de opbrengst in het vorige jaar. De opbrengst uit giften en donaties van particulieren is (opnieuw) lager uitgevallen. We benadrukken dat in deze cijfers de inzet van de vele vrijwilligers niet zichtbaar is. Toch zijn ook deze bijdragen van onschatbare waarde voor de Wittenberg. Renovatie Naast de gewone exploitatie is in het schooljaar 2011/2012 ongeveer € 78.000 besteed aan de renovatie van de begane grond. Deze uitgaven zijn geboekt ten laste van een hiervoor bestaan- de bestemmingsreserve. De werkzaamheden voor de renovatie zijn voor een belangrijk deel uitgevoerd door eigen personeel en door vrijwilligers. De kosten hiervan zijn volledig ten laste van het exploitatieresultaat geboekt, dus niet ten laste van de bestemmingsreserve. * eze verantwoording is gebaseerd op voorlopige cijfers. Als de definitieve cijfers bekend zijn, wordt de jaarrekening D gecontroleerd door de accountant. Belangstellenden kunnen de jaarrekening opvragen. 22
  • 23. 2010/2011 2011/2012 2011/2012 afgerond op € 100,- Baten Verdeling baten € 708.400 Schoolgelden 204.500 161.700 Publiciteit en Financiële Kamerhuren 272.500 277.500 Algemene fondswerving lasten kosten 7,4% 1,0% Giften particulieren 116.800 111.600 4.8% Giften stichtingen 33.400 32.100 19,0% Huisvesting Giften kerken 25.900 25.300 Legaten en schenkingen 5.800 80.100 2,3% 65,4% Giften bedrijven 2.500 12.700 Kosten leef- gemeenschap Onderwijs- en Overige inkomsten 9.800 7.400 personeelskosten Totaal baten 671.200 708.400 Lasten Verdeling lasten € 717.000 Publiciteit en PersoneelskostenFinanciële Algemene fondswerving lasten onderwijs 430.700 469.200 en Legaten en Giften Overige Kosten leefgemeenschap kosten 4.8% 7,4% 1,0% 16.600 16.500 schenkingen bedrijven inkomsten Giften 1,8% 1,0% Schoolgelden 11,3% 19,0% Huisvesting 127.800 136.000 kerken 3,6% 22,8% Giften HuisvestingAlgemene kosten 33.600 34.400 stichtingen 4,5% Publiciteit en fondswerving 48.500 53.400 2,3% 15,7% Financiële lasten Kosten leef- 65,4% 10.400 7.500 Giften particulieren gemeenschap Onderwijs- en 667.600 717.000 personeelskosten 39,2% Resultaat 3.600 -8.600 Kamerhuren 23
  • 24. on Social media @Bertine van Dijk: Een jaar Wittenberg met als doel: groeien in mijn geloof, meer leren over God en Zijn woord en op zoek naar mijn plek in deze wereld. 10 minuten geleden ∙ Vind ik leuk @Dirk Koffeman: Vanuit Santiago (Chili) wil ik graag even zeggen dat ik dankzij een jaar Wittenberg een stuk steviger in mijn geloof sta en dat ik wat ik geleerd heb mag delen hier in Chili. Wie had dat ooit gedacht! 10 minuten geleden ∙ Vind ik leuk @Rosita Varkevisser: Ik heb na mijn opleiding verpleegkunde gekozen voor een jaar Wittenberg, omdat ik meer wilde leren over de Bijbel en wat Gods wil is met mijn leven. Een jaar apart zetten voor God! 5 minuten geleden ∙ Vind ik leuk Schrijf een reactie... Krakelingweg 10 3707 HV Zeist T (030) 69 24 166 www.dewittenberg.nl