SlideShare a Scribd company logo
1 of 155
Yatırım-Proje Değerleme

           Ekrem Tufan
        etufan@yahoo.com


Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi
Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Y.O.
               2013
                                         1
Sınıfı nasıl geçeriz?
•   Kopya çekerek
•   Torpil yaparak
•   Dersleri asarak
•   Derste cep telefonuyla oynayarak
•   Camdan dışarıyı izleyerek
•   Kitabı ezberleyerek
•   Hebelek gübelek diyerek

        BAHANE DEĞİL, İŞ ÜRETELİM!
Bir önceki slayttakileri yaparsak
             n’olur?
Nasıl bir eğitim?


• İnteraktif,
• Katılımcı ve
• Özgürlükçü
Ezberci değil!
Samimi olalım, laubali değil!
Sistemi değiştiremedim, üzgünüm!
Kaliteli bir ders için neler yapmalıyız?

1. Dersin hocası dahil, herkes cep
   telefonunu kapatmalı (sessize
   almamalı!)
2. Kendi aramızda geyik muhabbeti
   yapmamalı!
3. Anlamadığımızda hemen sormalı!
4. Derse asla geç kalmamalı! (Hoca
   dahil!)
5. Uyumamalı, uyutmamalı! Veeeeee!
Veeeeeee... Derse katılım sağlanmalı!
En iyi nasıl öğrenebiliriz?
%100
                                                   Tekrarlayarak
Hatırlama
                                                     öğrenme
Yeteneği

                                      Yaparak öğrenme



                           Duyma ve görme


                       Görme


 %0            Duyma


            Pasif       Pasiften aktife geçiş   Aktif

                                                                   10
Bu ders bana ne kazandıracak?
1. Bir yatırımın, işletmenin yatırım kararı
   almasından başlayarak, nasıl
   yapıldığını öğrenmek
2. Yatırım seçenekleri arasından en
   uygununu seçmede yararlanılan
   yöntemleri uygulayarak, öğrenmek
3. Yatırımlar için fon alınabilecek başlıca
   kurumları tanımak
16 Haftada neler öğreneceğiz?
1. Hafta: Tanışma ve dersin işlenme yöntemi
   hakkında bilgilenme, görüş alışverişi.
   Yatırım ve proje ile ilgili temel kavramlar
Konuk: Mimar Akın Baran. Endüstriyel
   mimarlık üzerine deneyim paylaşımı
2. Hafta: Vizyon-misyon-stratejik planlama
   nasıl yapılır konusunu anımsama
3. Hafta: Talep tahmini
4. Hafta: Pazar payı tahmini ve kapasitenin
   belirlenmesi
16 Haftada neler öğreneceğiz?
5. Hafta: Yatırım harcamaları: Çalışma sermayesi ve
    sabit sermaye gereksinimleri
6. Hafta: Çalışma sermayesi gereksinimlerini
    belirleyen yöntemler (Faaliyet Devri Katsayısı,
    Günlük Masraf Tutarı ve Schmallenbach Formülü),
    örnekler…
7. Hafta: Çalışma sermayesi gereksinimlerini
    belirleyen yöntemlere devam…Uygulama
8. Hafta: Yatırım projelerini değerleme
   yöntemleri
Statik yöntemler: Ortalama Yıllık Gelirin Yatırım
   Tutarına Oranı Yöntemi ve Geri Ödeme Süresi
   Yöntemi, örnek ve uygulama
16 Haftada neler öğreneceğiz?
9. Hafta: Yatırım projelerini değerleme
   yöntemleri
Dinamik Yöntemler: Net Bugünkü Değer
   Yöntemi, İç Karlılık Oranı Yöntemi, örnek ve
   uygulama
10. Hafta: Yatırım projelerini değerleme
   yöntemlerine devam…
Dinamik Yöntemler: Yıllık Eşdeğer Gider Yöntemi
   ve Duyarlılık Analizi, örnek ve uygulama (Ödev: Bu
   hafta, benden alacağınız örnek soruyu tüm statik ve dinamik
   yöntemlere göre çözüp, kapak sayfasıyla birlikte teslim ediniz!)
16 Haftada neler öğreneceğiz?
11. Hafta: Grup sunumu: Kalkınma Ajansları ve
   turizm yatırımlarına yönelik AB hibeleri
12. Hafta: Grup sunumu: Kruvaziyer turizminin
   gerektirdiği yatırımlar nelerdir? Dünya ve
   Türkiye’de kruvaziyer turizminin durumu.
   Çanakkale’de bu yatırım yapılmalı mı? Karlı
   mıdır?
13. Hafta: Grup sunumu: Bir turizm şirketi,
   Çanakkale-Kestanbol Kaplıcaları’nda spa
   turizmi yatırımı yapmak istiyor. Gerekli tüm
   prosedürlerin ve olası hibe kaynaklarının
   araştırılması
16 Haftada neler öğreneceğiz?
14. Hafta: Grup sunumu: Çanakkale’de
 2015 yılı ANZAC törenleri için yapılması
 gereken olası yatırımların kamu ve özel
 sektör açısından belirlenerek, detaylı
 irdelenmesi.
15. Hafta: Grup sunumlarına devam…
16. Hafta: Grup sunumlarına devam…
Başarmak için…
Ara sınav : %40
Final           : Sınav %50 + Sunum %40 + Ödev
  %10)

Sınav kağıtlarınız hakkında görüşmem. Bahane üreteni
  dinlemem…

• Gruplar 5 kişiyi kesinlikle geçemez. Grup, sunumunu 40
  dakikada yapacaktır. Her üye, 8 dakika sunum
  yapacaktır.
• Grup arkadaşlarınızı en geç 3. hafta
  etufan@yahoo.com adresine bildirmeniz gerekmektedir.
  Size, email’inizin alındığına dair bir teyid (confirmation)
  email’i gelecektir. Gelmezse, bana başvurun lütfen.
Başarmak için…
• Sunumu grupta yer alan tüm arkadaşlar eşit şekilde
  (8’er dakika) Power Point olarak yapacaklardır.
• Sunum yapmayan grup üyesi puan alamayacaktır.
• Dersi katılma zorunluluğu olmayan öğrencilerimiz, bu
  dört konudan birisini seçerek bireysel hazırlayacaklardır.
• Her bir grup, araştırmasını Google dokümanlar
  bölümünden yararlanarak hazırlayacaktır. Bu
  konuda, isteyenlere yardımcı olabilirim.
  Unutmayın ki, bana email yoluyla ulaşmanız
  her zaman mümkündür!
Başarmak için…
• Tarihler kesindir, değişmez. Sonradan
  yapacağınız başvurular yanıtsız
  bırakılacaktır.
• Sunumlar grup olarak, ödevler bireysel olarak
  yapılacaktır! Sunum günü derse gelmeyenler
  (yasal mazereti olanlar hariç) ve ödevini
  zamanında teslim edemeyenler puan
  alamazlar.
• Sadece, 82.ci slayttaki ödevi doğru bir
  şekilde yapıp, kapak sayfasıyla birlikte teslim
  edenlere, finalde kanaat notu
  kullanılacaktır. Ödev olarak puan değeri
  yoktur.
Üye olalım yararlanalım…
Bu siteye üye olarak; Türkçe ve İngilizce yayınlanan
  ekonomi, işletme, iktisat, turizm, uluslararası ilişkiler
  ve siyaset bilimi ile ilgili makaleler, yazılar, burs, kurs,
  sınav ve iş duyuruları alacaksınız.

comuturizm-subscribe@yahoogroups.com

Adım 1: Bu adrese adımızı soyadımızı ve bölümümüzü belirten
  bir email gönderelim
Adım 2: Yahoo size İngilizce bir email gönderecektir. Gelen
  email’i yanıtla (reply) tuşuna basarak herhangi bir şey
  yazmadan geri gönderelim.
Adım 3: Üyelik tamamdır…
Kaynaklar
1. Aşıkoğlu Rıza, Sezgin Demir, Yusuf Kaderli,
   Hakan Çelikkol, Yatırım Projelerinin
   Hazırlanması, Değerlendirilmesi ve Realize
   Edilmesi, ISBN: 978-605-87505, Eylül 2011
2. Akgüç Öztin, Finansal Yönetim, Muhasebe
   Enstitüsü, Yayın no: 56, İstanbul: 1989
3. Türko R. Metin, Finansal Yönetim, Alfa Basım
   Yayım Dağıtım, Yayın no: 536, İstanbul: 1999.
4. Altan Mikail, Fehmi Karasioğlu, Muhammet
   Bezirci, Rabia Özpeynirci, Haluk Duman ve
   Namık Kemal Erdemir, Uygulamalı Finans,
   Atlas Kitapevi, Konya: 2004
Kaynaklar
5. Kolb Robert W. ve Richardo J. Rodriguez,
    Çev: Ali İhsan Karacan, Finansal
    Yönetim, Sermaye Piyasası Kurulu,
    Yayın no: 35, Ankara: 1996.
6. Brealey Richard A. ve Stewart C. Myers,
    Alan J. Marcus, Çev: Ünal Bozkurt,
    Türkan Arıkan ve Hatice Doğukanlı,
    İşletme Finansının Temelleri, McGraw
    Hill-Literatür Ortak yayını, İstanbul:2001.
Kaynaklar
7. Büker Semih, Rıza Aşıkoğlu ve Güven Sevil,
  Finansal Yönetim, Anadolu Üni. Kütüphane ve
  Dökümantasyon Merkezi, Eskişehir: 1997.
8. Weston J. Fred ve Eugene F. Brigham,
  Essentials of Managerial Finance, Harcourt
  Brace&Company International Edition, 1992.
9. Güvemli Oktay, Yatırım Projelerinin
  Düzenlenmesi, Değerlendirilmesi ve
  İzlenmesi, Atlas Kitabevi Yayınları, İstanbul:2008,
  ISBN 9789756574065.
Kaynaklar
10. www.ssrn.com
11. www.ceterisparibus.net
12. www.makalem.com
13. http://etufan.wordpress.com
14. British Council, Türkiye’de STK’Lar ve Kamu
    Sektörü Arasındaki İşbirliğinin Geliştirilmesi ve
    STK’ların Demokratik Katılım Düzeyinin
    Güçlendirilmesi Projesi (SKİP) Eğitmenler için
    kaynak Kitap, Mayıs 2006)
15. Korkut Levent, Stratejik Planlama,
    www.stgm.org.tr
Kaynaklar

16. http://en.wikipedia.org/wiki/Demand_f
    orecasting
17. http://en.wikipedia.org/wiki/Questionn
    aire_construction
18. www.hazine.gov.tr
19. www.kosgeb.gov.tr
20. http://www.dtm.gov.tr/dtmadmin/uploa
    d/IHR/DevletYardimlariDb/pazar_yardi
    mi/ek6.doc
Kaynaklar
21. http://www.angelfire.com/mn3/apse/entl
    es3.htm


Lütfen, ulaşamadığınız kaynaklar için bana
   başvurun! Kütüphanenizden, online
   yayınlara ulaşabileceğiniz sistem
   hakkında bilgi ve eğitim talep ediniz.
   Görevliler mutlaka yardımcı
   olacaklardır.
Yatırım yapacağımız dünyada ekonomik durum
       Kaynak: www.economywatch.com/world_economy (2011 yılı tahmini)

 World GDP (PPP): $78.092 trillion
 GDP Growth Rate: 3.3%
 GDP Per Capita (PPP): $11,100
 GDP By Sector: Services 63.4%, Industry 30.8%, Agriculture 5.8%
 Growth In Trade Volume: 6.953%
 Industrial Production Growth Rate: 4.6%
 Population: 6.768 billion
 Population Growth Rate: 1.133%
 Urban Population: 50.5%
 Urbanization Rate: 1.85% (125 million people move to cities every year)
 The Poor (Income below $2 per day): Approx 3.25 billion (~ 50%)
 Millionaires: Approx 10 million (~ 0.15%)
 Labor Force: 3.232 billion
 Inflation Rate - Developed Countries: 2.5%
 Inflation Rate - Developing Countries: 5.6%
 Unemployment Rate: 8.8%
 Investment: 23.4% of GDP
 Public Debt: 58.3% of GDP
Yatırım ve proje ile ilgili temel
          kavramlar
Yatırım ve proje ile ilgili temel kavramlar


• Finansal yatırımlar-Sermaye bütçelemesi (duran
  varlık yatırımları) ayrımı
• Sermaye bütçelemesinin önemi, vizyon-misyon,
  ilke ve değerler ve stratejik planlama
• Yatırım projelerinin düzenlenmesinde iktisadi
  yönden yapılacak çalışma ve değerlendirmeler:
  Talep tahmin yöntemleri, pazar payı tahmini,
  kapasitenin belirlenmesi
• Yatırım kararlarının alınması için gerekli veriler:
  Yatırım harcamalarının tutarı, Yatırımın işletmeye
  sağlayacağı yararlar ve bu yararların zaman
  içindeki dağılımı, yatırımın ekonomik ömrü, hurda
  değeri                                                29
Yatırım ve proje ile ilgili temel kavramlar

Proje nedir?
Başlama ve bitişi açıkça tanımlanmış aktivitelerle
  bütçe ve zaman kısıtı altında iyi tanımlanmış
  hedef ve amaçlara ulaşma eylemidir.
Yatırım (sermaye) bütçelemesi nedir?
Yeni, karlı, verimli yatırım projelerinin
  araştırılmasını; teknik ve pazarlamaya hatta
  yönetime ilişkin tüm etmenlerin incelenmesini
  ve ekonomik analiz yapılmasını içeren çok
  yönlü bir faaliyettir.
Yatırım ve proje ile ilgili temel kavramlar

Proje,
• Projenin belirli bir amacı vardır
• Proje, tanımlanmış ve yazılı hale getirilmiş bir
  süreçtir
• Proje geçicidir, belirli bir süre içinde tamamlanır
  ya da bırakılır
• Projelerin çeşitli kaynaklara gereksinimi vardır
  (insan, para, yazılım vb.)
• Projenin finansör ya da müşterisi vardır
• Proje belirsizlik ve risk içerir
Yatırım ve proje ile ilgili temel kavramlar



                YATIRIM



   İşletme sermayesi       Duran varlık
Vizyon-Misyon-İlke ve Değerler


VİZYON
• Neden varız?
• Ne yapmak için buradayız?
• Hangi değerler bize yön verecek?
• Neye ulaşacağız?
• Nasıl ulaşacağız?
Vizyon örneği: Çanakkale Kent
              Müzesi
• Geleneğinde toplumsal çoğulculuk ve
  barış anlayışı olan, coğrafi ve tarihi özel
  bir öneme sahip kentin değerlerini;
  toplamak, korumak, paylaşmak, kentliyi
  kentle tanıştırmak ve ortak kültürel
  yaşam kalitesini yükseltmek için katılımcı
  bir yönetim anlayışını benimseyen,
  kentteki hızlı değişimlerin kavranmasını
  ve kentlilik bilincinin gelişmesini sağlayan
  ve yeni müzecilik anlayışını kendine ilke
  edinen bir kent müzesi.
Vizyon örneği: Çanakkale Kent
                Müzesi
Neden ve ne yapmak için varız? Geleneğinde
 toplumsal çoğulculuk ve barış anlayışı olan,
 coğrafi ve tarihi özel bir öneme sahip kentin
 değerlerini; toplamak, korumak, paylaşmak,
 kentliyi kentle tanıştırmak ve ortak kültürel
 yaşam kalitesini yükseltmek için
Nasıl ulaşacağız? katılımcı bir yönetim anlayışını
 benimseyen,
Neye ulaşacağız? kentteki hızlı değişimlerin
 kavranmasını ve kentlilik bilincinin gelişmesini
 sağlayan ve yeni müzecilik anlayışını kendine
 ilke edinen bir kent müzesi.
Kötü bir vizyon örneği: EsenSu Özayran




EsenSu Özayran Ankara distribütörlüğü
 olarak abonelerimize kaliteli, içimi güzel
 suyu en kısa sürede ulaştırmak
 istiyoruz.
Vizyon örneği: Efes Pilsen


Türkiye bira pazarını büyüterek, tüm
 paydaşlarına sürdürebilir en yüksek
 değeri yaratan içecek sistemi olmak .
İlke ve değerler
DEĞERLER
• Temel inançlarımız nelerdir?
• Ahlaki kurallarımız nelerdir?
• Davranış kurallarımız nelerdir?
• Özen gösterdiğimiz amaçlar nelerdir?
• İdeallerimiz nelerdir?
• Aldığımız kararların doğru veya yanlış
  olduklarına nasıl karar veririz?
• Hangi ölçüleri temel alırız?
İlke ve değerlere Örnek
Bilimsellik: Çanakkale Kent Müzesi ve Arşivi, tüm çalışmalarında
      bilimselliği temel ilke edinir ve çoğulculuk yerine katılımcı
      demokrasi sürecini, bireysellik yerine toplumsallığı öne çıkaran,
      yerelden ulusala, ulusaldan evrensel barışa bakan, kent ile
      karşılıklı anlayış ve uyum içinde ortak yaşama sahip çıkan
      kentli kimliğini güçlü kılmak.
İlgi alanı: Çanakkale merkez belediye sınırları içinde kalan fiziki
      alan sınırlandırması içinde, bölge ve komşu yerleşkelerin
      etkisini yadsımadan; tarihi, coğrafi, sosyal ve kültürel gelişim
      sürecine ait her türlü taşınabilir kültür varlıklarını ve somut
      olmayan kültür değerlerini toplamak, bilimsel yöntemler ile
      tasnif ve tanzim ederek kent belleğinin oluşturmak.
Paylaşım: Oluşturulan kent belleğini evrensel normlar ile
      değerlendirerek sonuç ürünlerini yalnızca müze mekânı ile
      sınırlı sunum anlayışı dışında farklı etkinlikler ile öncelikle
      kentliler olmak üzere tüm insanlıkla paylaşmak. Kent üzerine
      çalışan farklı disiplinlerden akademisyenlerin sonuç ürünlerini
      arşiv ile paylaşmalarını sağlamak ve farklı organizasyonlar ile
      doğrudan kentli ile buluşturacak etkinlikler düzenlemek.
İlke ve değerlere Örnek (Devam)
İşbirliği: Müze, arşiv ve kütüphanelerin ihtisas alanına giren konularda,
   Kent Müzesi ve Arşivi içinde bölüm oluşturmadan, anılan kurumların
   ihtisas alanlarında ihtiyaçlar doğrultusunda ortak projeler üretilmesine
   çaba göstermek. Mevcut binamız içinde başlattığı çalışmaları ulusal
   ve uluslar arası ilişkiler ile geliştirerek elde ettiği kazanımlara uygun
   gerçekçi bir ihtiyaç programı hazırlayarak bu programın
   uygulanabileceği mimari programı oluşturmak, projelendirme ve
   uygulanması için çaba harcamak. Kentte yer alan her kademede
   eğitim kurumu ile ortak projeler oluşturarak öncelikle çocuklar ve
   gençler olmak üzere her yaş grubundan kişilerin katılacağı kent turları
   düzenlenmek. Bu turlarla, yalnızca tarihi yapıların ziyaret edilmesini
   değil, mekân-zaman ilişkisini de ortaya koyarak, koruma ve geleceğe
   taşıma bilgisini kent refleksi olarak yerleştirmeye çalışmaya özen
   göstermek.
Bilimsel araştırmalara destek: Kent değerleri üzerine çalışmak
   isteyen araştırmacılara kolayca ulaşacakları bir kent belleği
   yaratmanın dışında kent üzerine akademik çalışma yapan/yapmak
   isteyen bilim insanlarına maddi olanak yaratmaya çaba göstermek.
İlke ve değerlere Örnek (Devam)
• Yeni müzecilik anlayışı: Müze mekânı içinde,
  klasik obje sergileme anlayışından farklı olarak yeni
  müzecilik anlayışına uygun ve objeyi insan temelli bir
  dil ile sergileyen yöntem ve uygulamaları yeni
  teknolojiyle kullanmak. Kent ve kentliyi anlatan sabit
  ve dönemsel sergiler yapılmasına çaba göstermek.
  Çanakkale Kent müzesi, çalışmalarını yalnızca kapalı
  bir alan ile sınırlı tutmayarak tüm kenti yaşayan müze
  alanı olarak kullanabilecek programlar geliştirmeye
  çalışarak, kent–mekân, mekân-insan ilişkisinin günlük
  yaşamın içinde yaşanmasına özen göstermek.
• Gönüllülük: Müze etkinliklerini profesyonel
  kadroların kolaylaştırıcılığında, oluşturulacak müze
  gönüllüleri ile gerçekleştirilmesine özen göstermek.
İlke ve değerlere Örnek (2)
Koç Topluluğu’nun Değerleri

•   Müşterilerimiz Velinimetimizdir
Müşterilerimiz için değer yaratmak, beklentilerine kalite ve
  istikrarla karşılık vermek ilk önceliğimizdir. Ürünlerimize
  sahip çıkmak ve satış sonrasında da müşterilerimizin
  yanında olmak görevimizdir.

•   Daima "en iyi" olmak, vazgeçilmez hedefimizdir
Kalitede, hizmette, ikmal kaynaklarımız ve bayi ilişkilerimizde,
  hissedarlara sunulan yatırım seçeneklerinde en iyi olmak ve
  kamuoyunda sahip olduğumuz bu imajı korumak ana
  hedefimizdir. Bu hedefe ulaşmak üzere faaliyet gösterilen
  alanlarda yönetimi üstlenmek ve piyasada lider olmak temel
  ilkemizdir.
İlke ve değerlere Örnek (2)
• En önemli sermayemiz, insan kaynağımızdır
Ürün ve hizmetlerimizin kalitesi çalışanlarımızın kalitesiyle başlar. En
   iyi personeli ve yetişkin insan gücünü Topluluğumuz'a çekmek ve
   istihdam etmek, insanımızın yeteneklerinden, gücünden ve
   yaratıcılığından azami fayda sağlamak; verimliliklerini artırmak,
   gelişmelerine imkan tanımak ve işbirliği ve dayanışmanın
   yeşerdiği bir çalışma ortamı yaratmak, Koç Topluluğu'nun
   kuşaklar boyu devamlılığını sağlamak için seçtiğimiz yoldur.

• Amacımız, sürekli gelişmek için kaynak
  yaratmaktır
Hizmetin sürekliliğini sağlamak üzere, gerekli yatırımları
   gerçekleştirebilmek; küçük ve büyük tasarrufların birleşmesini
   teşvik etmek üzere sermayenin hakkı olan karı, hissedarlara
   sağlamak; çalışanlarımızın ve toplumun ekonomik ve sosyal
   gelişmesine yardımcı olmak üzere, faaliyetlerden kaynak
   yaratmak ve tüm kaynakların akılcı kullanımını sağlayarak
   savurganlığa ödün vermemek, ana ilkelerimizdendir.
İlke ve değerlere Örnek (2)
• Üstün iş ahlakı ve dürüst çalışma ilkelerine
  uymak düsturumuzdur.
Tüm ilişkilerimizde adilane, karşılıklı yarar sağlamak
  amacıyla, iyi niyet ve anlayışla davranmak, yasalara
  ve ahlak kurallarına daima uymak ilkemizdir. Bugünün
  insanına ve gelecek kuşaklara karşı
  sorumluluklarımızı yerine getirmek, öncüsü
  olduğumuz ve vazgeçemeyeceğimiz bir başka temel
  ilkemizdir. Türkiye ve dünya için, çevre koruma
  bilinciyle davranmak ve bu bilinci yaymak
  görevimizdir.
• Gücümüzü aldığımız Türk Ekonomisine güç
  katmayı hedef alırız.
İlke ve değerlere örnek: Efes Pilsen


•   Dayanışma 
•   Girişimcilik 
•   Çağdaşlık 
•   Mükemmeli Hedeflemek
Misyon



Misyon, geleceğe yöneliktir. Bugünün
 portresini çizer, ortak amaçlar üzerine
 odaklanır ve örgütümüze özeldir.
Misyon
•   Bugün ne durumdayız?
•   Ne yapmaktayız?
•   Kim için yapmaktayız?
•   Nasıl ve neden yapmaktayız?
•   Neden varız?
•   Birincil yeterlilik alanımız nedir?
•   Bizi başka kurumlardan ayıran özellikler
    nelerdir?
•   Kurumun karakterini ne belirlemektedir?
•   Gelecek için isteklerimiz nelerdir?
•   Kurumun amacına ulaşması nasıl
    sağlanacaktır?
Misyona Örnek: Çanakkale Kent Müzesi

Çanakkale Kent Müzesi olarak, kentin
 değerlerini; toplamayı, korumayı ve
 paylaşmayı amaçlıyoruz. Bu amacı
 gerçekleştirmek için yerel, ulusal ve
 uluslararası tüm kişi, kurum ve kuruluşlarla
 işbirliği yaparak projeler üretilmesini sağlıyor,
 böylece barışı temel alan kültürel ortak üretim
 merkezi haline gelmeyi, bunu tüm kente
 yaymayı ve kentin kültürel yaşam kalitesini
 sürekli geliştirmeyi hedefliyor ve bunu katılımcı
 bir yönetim anlayışıyla yapmaya çalışıyoruz.
Misyona Örnek: Çanakkale Kent Müzesi
• Ne yapmaktayız? Çanakkale Kent Müzesi
  olarak, kentin değerlerini; toplamayı, korumayı
  ve paylaşmayı amaçlıyoruz. Nasıl? Bu amacı
  gerçekleştirmek için yerel, ulusal ve
  uluslararası tüm kişi, kurum ve kuruluşlarla
  işbirliği yaparak projeler üretilmesini sağlıyor,
  Niçin? Böylece bizi farklı kılan? barışı temel
  alan kültürel ortak üretim merkezi haline
  gelmeyi, bunu tüm kente yaymayı ve gelecek
  için isteğimiz? kentin kültürel yaşam kalitesini
  sürekli geliştirmeyi hedefliyor ve bu amaca
  nasıl ulaşılacak? katılımcı bir yönetim
  anlayışıyla yapmaya çalışıyoruz.
Misyon örneği: Efes Pilsen


• Toplumun yaşam seviyesinin
  yükseltilmesine katkıda bulunmak.

• İçecek sektöründeki gücümüzü ve
  etkinliğimizi arttırmak.
VİZYON-MİSYON BELİRLEME YÖNTEMİ
   OLARAK KEFE (SWOT) ANALİZİ
Kefe analizi nedir?

• KEFE analizi, kuruluşu ve kuruluşun projelerini
  gerçekleştirmesini etkileyen dört önemli faktörü
  belirler.
• KEFE’nin açılımı Kuvvetli Yanlar, Eksiklikler,
  Fırsatlar ve Engeller şeklindedir ve her biri
  aşağıdaki gibi tanımlanabilir.

SWOT Analizi İngilizce bir terim olup, Strengths
 (Güçlü Yanlar), Weaknesses (Zayıf Yanlar),
 Opportunities (Fırsatlar) ve Threats (Tehditler)
 sözcüklerinin baş harflerinden oluşmaktadır.
KEFE (SWOT) ANALİZİ
Kuvvetli Yanlar
• Kuruluşun yaralanabileceği ve çıkarları için kullanabileceği iç
   faktörlerdir. Örneğin, çalışanların becerileri, yerel ilişkiler,
   kuruluşun imkanları, vb...
Eksiklikler
• Kuruluşun, tepki verme yetisini zayıflatan, ilerlemesini, çalışanların
   becerilerini engelleyen, yönetimden tepki almasına sebep olan iç
   faktörledir.
Fırsatlar
• Kuruluşun gelişimi için kullandığı dış faktörlerdir. Kuruluşun
   yapısına göre yelpaze geniş ya da dar olabilir. Örneğin, Fon
   kaynakları ya da başka kuruluşlarda bulunmayan
   beceriler/kaynaklar...
Engeller
• Kuruluşun “başarısını” veya proje yapma yeteneğini tehlike altına
   sokan dış faktörledir. Örneğin kuruluşun parasal kaynakları
   kuruyabilir, kuruluş kilit kişileri kendi içerisinde tutabilmek için
   ihtiyacı olan kaynakları kaybedebilir...
SWOT (KEFE) ŞEMASI

          POZİTİF   NEGATİF

         GÜÇLÜ       ZAYIF
İÇSEL
         YÖNLER     YÖNLER

         FIRSATLA TEHDİTLE
DIŞSAL
             R       R
STRATEJİ NEDİR?
   Günümüzle gelecek arasında köprü



 Şimdiki                         Ulaşılacak
                    Strateji
  durum                            hedef
Bulunduğunuz                       Gelmek
   konum                         istediğiniz
               Strateji hedefe     konum
                   ulaştırır
Stratejik Plan
• Strateji, kapsamlı bir yaklaşımla oluşturulmuş
  plandır. Bu plan sürecin iyi yönetilmesini
  hedefler. Stratejik plan sizi, kuruluşunuzun
  gündelik işlerinin ve projelerinin dışına
  taşıyarak geniş bir bakış açısıyla uzun süreçte
  ne yapılacağına karar vermenizi sağlar.
  Dolayısıyla büyük resim içinde ne yaptığınızı
  ve gelecekte ne yapacağınızı görmenizi sağlar.
• Stratejik planlama günlük faaliyetlerin
  planlanması değildir, neyi başarmak istediğinizi
  ve ona nasıl ulaşacağınızı gösterir.
Stratejik Plan
• Biz kimiz?
• Kapasitemiz ne? Ne yapabiliriz?
• Hangi sorunlara yöneleceğiz?
• Ne tür bir farklılık yaratacağız?
• Hangi kritik alanlara
• Kaynaklarımızı nereye tahsis etmeliyiz?
  Önceliklerimiz ne olmalı?
• Yakın hedeflerimiz ne olmalıdır?
• Bu hedeflere ulaşmak için nasıl bir örgütlenme
  gerçekleştirmeliyiz?
• Kim, ne zaman, neyi yapacak?
Stratejik Plan
• Stratejik plan, dış dünyayı iyi anlayarak oluşturulmalı ve
  SWOT ve PEST analizlerine dayandırılmalı
• Stratejik plan, asgari iki yılda bir, genellikle 3 yıllık, bazı
  örgütlerde 5 ya da 6 yıllık
• Stratejik plan her yıl gözden geçirilebilir
• Organizasyonun yönetişim ve yönetim birimleri stratejik
  plan yapmadan önce aşağıdaki anketi yanıtlamalıdır.
  Bu anketten 20 ya da üzeri not almışsanız
  organizasyonunuz stratejik plan yapmaya hazır
  demektir. 15-20 arasında kalıyor ise örgütünüzün
  stratejik plan sürecinden yararlanması mümkündür.
  15’in altında kalıyorsa bu henüz plan yapmaya gerek
  olmadığı anlamına gelir. Ancak genellikle tavsiye edilen
  en geç 3 yılda planın değiştirilmesidir.
Kesinlikle   Belki,         Kesinlike NOT
                                                                Emin Değilim   Hayır
Organizasyon        neye     ulaşmak    istediği
konusunda net bir vizyona sahip ve bu vizyon
konusunda bir uzlaşıya erişilmiş duırumda.
Organizasyonun değerleri sık sık tartışılır,
değerlerin neler olduğu konusunda bir
uzlaşıya ulaşılmış durumda.
Organizasyonun hali hazırdaki misyonu
organizasyonun ne yaptığını, kimin için
yaptığını ve yaptığının niçin önemli olduğunu
net olarak yansıtmaktadır.
Organizasyon düzenli olarak kendi zayıf ve
güçlü yönlerini ve çevreden kaynaklanan
tehditler ile fırsatları gözden geçirmektedir.
Organizasyon başarmak istediği konularda
net hedefler ve alt hedefler belirlemiştir. Bu
hedefler SMART’tır.
Organizasyon       neye    öncelik   vereceğini
kolaylıkla tespit edebilmekte, yapmak
zorunda olduklarını yapmak istediklerinden
ayırabilmektedir.
Organizasyon kendi çalışmalarının etkilerini
ölçebilecek net göstergelere sahiptir.
Organizasyon yapısı etkililik ve verimlilik
bakımından yeterlidir.
Organizasyonun farklı         çalışma alanları
birbiriyle uyum içindedir.
Organizasyonun iç yapısı ve içinde bulunduğu
çevre görece istikrarlıdır ve geçen yılda
önemli değişimler olmamıştır.
Stratejik plan nasıl?
Stratejik planı kim yapmalı?
Tüm organizasyonun, en azından bir
  bölümünde planlama sürecinde yer
  alması gerekir. Deneyimli çalışanlar bu
  süreçte baştan sona bulunmalıdır.

Tam kapsamlı stratejik plan yapılırken
 dışarıdan bir kolaylaştırıcının görev
 yapması
STRATEJİK PLANLAMA SÜRECİ
               VİZYON                     BOŞLUK
 SWOT                                     ANALİZİ
ANALİZİ      Stratejik konular

                                          MUKAYESE
                 Stratejiler


           Stratejik Programlama
          Hedefler, eylem planları,
                  taktikler


               Stratejik öğrenme
          (Değerlendirme/sonuç çıkarma)
TEMEL
                   YÖNLENDİRİCİ   STRATEJİK     SONUÇ
 BİZ KİMİZ?          İLKELER,     HEDEFLER
                    DEĞERLER
                                              GÖSTERGELE
                                                  Rİ
  VİZYON
 (kendimizi          TEMEL         GENEL        UZUN
 gelecekte         DEĞERLER        HEDEF       VADEDE
gördüğümüz                                     ORTAYA
    yer)                                       ÇIKACAK
                                                 ETKİ


  MİSYON                            YAKIN       ORTA
 (amacımız-        KAVRAMLAR
                                  HEDEFLER     VADEDE
   varoluş                                     ORTAYA
 nedenimiz)
                
                                               ÇIKACAK
                                                 ETKİ
                                                   



 YETKİ ALANI       POLİTİKALAR
                
Strateji belgesi
Hedefler    Çıktılar   Faaliyetler   Göstergeler   Zamanlama
                                                   ve
                                                   Sorumluluklar


Hedef I


Hedef II


Hedef III
Eylem Planı
    Yapılacak işler          Sorumlu Zaman
1   Projenin hukuksal boyutu Av.      2 ay
                             Ayşe
2   Altyapı araştırması      Okan     3 hafta
3   Vs vs vs vs vs vs        Vs vs vs Vs vs
                                      vs
4
5
6
7
Neler öğreneceğiz?
• Yatırım ve proje ile ilgili temel kavramlar
• Finansal yatırımlar-Sermaye bütçelemesi (duran varlık
  yatırımları) ayrımı
• Sermaye bütçelemesinin önemi, vizyon-misyon, ilke ve
  değerler ve stratejik planlama
• Yatırım projelerinin düzenlenmesinde iktisadi
  yönden yapılacak çalışma ve değerlendirmeler:
  Talep tahmin yöntemleri, pazar payı tahmini,
  kapasitenin belirlenmesi
• Yatırım kararlarının alınması için gerekli veriler: Yatırım
  harcamalarının tutarı, Yatırımın işletmeye sağlayacağı
  yararlar ve bu yararların zaman içindeki dağılımı,
  yatırımın ekonomik ömrü, hurda değeri



                                                                64
Yatırım projelerinin düzenlenmesinde iktisadi
 yönden yapılacak çalışma ve değerlendirmeler
• İşkolundaki geçmiş olayların değerlendirilmesi
(Kolin Otel’in geçmiş müşteri verilerini değerlemesi örneği)
• İşkolundaki gelecekteki olayların değerlendirilmesi
   * Ürünlerimizin kullanım alanları
   * İlk madde ve malzemeleri tedarik durumu
   * Ekonomik konjonktür
• Talep tahmini
   * Anket yöntemi
   *İktisadi, göstergelerle ilişki kurularak tahmin
   *Uluslararası kıyaslama
   *Talebin gelir esnekliğinin hesaplanması
   *Grafik yöntemi
   *En küçük kareler yöntemi
   *Korelasyon ve regresyon yöntemi
Talep tahmin Yöntemleri
Talep tahmini, müşterilerin gelecekte ne
 kadar mal ya da hizmet satın alacaklarını
 tahmin etmeye yarar.
Talep tahmin yöntemleri, niteliksel
 (qualitative) ve niceliksel (quantitative)
 olmak üzere iki ana gruba ayrılır.
Talep tahmin yöntemlerine; kapasite
 arttırma kararı verirken veya yeni bir
 pazara girerken ürün fiyatlama amacıyla
 başvurulabilir.
Talep tahmin Yöntemleri
1. Anket Yöntemi
2. İktisadi Göstergelerle İlişki Kurarak
   tahmin
3. Uluslararası Kıyaslama
4. Talebin Gelir Esnekliğinin Hesaplanması
5. Grafik Yöntemi
6. En Küçük Kareler Yöntemi
7. Korelasyon ve Regresyon Yöntemi
Anket Yöntemi
• Anket yöntemi, niceliksel pazarlama
  araştırmaları ve sosyal bilimlerde
• Özellikle tüketicisi belirlenebilen, dar
  alanlarda
• Telefonla, email aracılığıyla, web
  üzerinden (online), adrese giderek ve
  büyük alışveriş merkezlerinde
  başvurulabilir.
Anket Yöntemi’nde dikkate alınması
              gerekenler
• Araştırmanın amaçları ve örneklemin
  büyüklüğü önceden belirlenmeli ve anketin
  süresi, insan gücü, anket için izin ve gizlilik
  durumları dikkate alınmalıdır.
• Doğal olarak beklenen yanıtlar belirlenmeli ve
  yanıtların yorumlanması için elde tutulmalıdır.
  Ayrıca bu yanıtlar; ürün ya da hizmet tercihleri,
  olgular, inançlar, duygular, geçmiş
  davranışların tanımlanması veya eylemin
  standartları olmalıdır.
• Gereksiz sorular araştırmacıya bir yüktür ve
  yanıtlayanlara bir zulüm gibidir. Tüm sorular,
  araştırmanın amaçlarına hizmet etmelidir.
Anket Yöntemi’nde dikkate alınması
              gerekenler
• Konular yanıt verenlerin yaşamdaki
  referanslarına uygun olmalıdır. Geçmişlerinde
  yaşadıkları, soruları algılamalarını etkileyebilir.
  Ayrıca, anket konusu hakkında yeterince bilgi
  sahibi ya da uzman olmaları, ankete doğru
  yanıt vermelerini sağlayacaktır.
• Anketin derecelendirme (scala) endeksi ve tipi
  önceden belirlenmelidir.
• Soru tipleri (kapalı uçlu, çoktan seçmeli, açık
  uçlu) istatistiki analizlere uygun sonuçlar
  verecek şekilde seçilmelidir.
Anket Yöntemi’nde dikkate alınması
            gerekenler
• Sorular ve seçilmiş yanıtlar nötr olmalıdır.
  Önyargılı bir soru veya anket, yanıtlayanı
  yanlış tercih yapması yönünde yönlendirir.
• Soruların sırası veya gruplandırılması doğru
  yapılmalıdır.
• Sözcükler basit olmalı ve teknik veya özel
  sözcükler kullanılmamalıdır.
• Anlam açık ve net olmalıdır. Belirsiz
  sözcükler, iki anlamlı cümle yapıları ve negatif
  cümleler, yanlış anlamalara neden olabilir. İki
  tane negatif cümle pozitife çevrilerek
  düzeltilmelidir.
Anket Yöntemi’nde dikkate alınması
              gerekenler
• Bir soru sadece bir konuyla ilgili olmalıdır.
• Yanıtlayan, olası yanıtlardan birisini seçebilmelidir.
  Kendi durumunu kapsamaması anketin sonucunu
  etkiler. Bunu önlemenin bir yolu da yanıtlar arasına
  “diğer ________.” şıkkının konmasıdır.
• Kategoriler çakışmamalıdır. Yanıt verenler,
  kendilerini birden fazla kategoriye ait
  hissetmemelidir. Örneğin, “evli” ve “bekar”
  kategorisinin dışında “ayrı yaşıyor” kategorisi de
  konmalıdır.
Anket Yöntemi’nde dikkate alınması
             gerekenler

• Yazım sitili, konuşma dilinde olmalıdır.
  Ayrıca, öz, akıcı ve hedef kitleye uygun
  olmalıdır.
• Pekçok kişi, kişisel ya da mahremiyet
  sorularına yanıt vermez.
• Çift anlamlı sorular duygusal yanıtlara
  neden olur ve sonuçları çarpıtabilir.
Anket Yöntemi’nde dikkate alınması
             gerekenler
• Kağıtta veya bilgisayar ekranında
  soruların sunum şekli ve beyaz boşluklar,
  renkler, resimler, grafikler veya şekiller
  yanıtlayıcının ilgisini çekebilir ve
  sorulardan uzaklaştırabilir.
• Soruların numaralandırılması yararlı olur.

• Anketler; anketörler, gönüllüler veya
  yanıtlayıcılar tarafından uygulanabilir.
  Açık ve detaylı yönlendirmeler önemlidir.
Anketle piyasa inceleme yöntemi
Örnek (Güvemli, s.89-90): Çanakkale’de toz
 deterjan talep tahmini yapılacaktır. Kenti
 temsil niteliğine sahip Cevatpaşa
 Mahallesi seçilerek, her biri ortalama 10
 daireli 100 apartman saptanmıştır. Ev
 hanımlarına anketle üç soru yöneltilmiştir.
 Bunlar: Toz deterjan kullanıyor
 musunuz?, Ailede kaç kişi yaşıyor ve bir
 haftada kaç kutu toz deterjan
 kullanıyorsunuz?
Anketle piyasa inceleme yöntemi
Örnek (Güvemli, s.89-90): 1.000 daireden derlenen anket
   sonuçları şöyledir:
• Toz deterjan kullanan aile sayısı         : 700
• Ailede ortalama kişi sayısı               :4
• Haftalık tüketim                          : 2 kutu
Çanakkale’nin nüfusunun 2.000.000 olduğunu
   varsayarsak, yıllık deterjan tüketim miktarı:
Aile sayısı (2.000.000 kişi/4 kişilik aile)        =500.000
Toz deterjan kullanan aile (500.000x%70)           =350.000
Aile başına yıllık tüketim (2 ad/hafx52 haf)       =104
Yıllık tüketim miktarı (350.000 ailex104 ad)
   =36.400.000
Anketle piyasa inceleme yöntemi

Örnek (Güvemli, s.89-90): Çanakkale’nin yıllık nüfus artış
  hızı %4,5 ise gelecek üç yıllık deterjan tüketimi:

Yıl          Aile       Deterjan kul.    Yıllık
   Tüketim
      sayısı      Aile sayısı      Tüketim      Artışı
1     500.000      350.000        36.400.000    -
2     522.500      365.750        38.038.000 1.638.000
3     546.012      382.208        39.749.632 1.711.632
4     570.582      399.408        41.538.432 1.788.800
Anketle piyasa inceleme yöntemi

Sıra sizde:
Çanakkale’de, yoğun bir İngilizce kurs talebi
 olduğunu düşünüyorsunuz. Bu nedenle, bir
 dil kursu açmak niyetindesiniz. Konuyu
 araştırmak için anketle piyasa inceleme
 yöntemini uygulama kararı aldınız ve kenti
 temsil niteliğine sahip Barbaros
 Mahallesi’nde yer alan 3 özel öğrenci
 yurdunda bir anket uyguladınız. Ulaştığınız
 veriler şöyledir:
Anketle piyasa inceleme yöntemi

Sıra sizde: Martı Kız Öğrenci Yurdu’nda
  100, Sezen Kız Öğrenci Yurdu’nda 80
  ve Barbaros Erkek Öğrenci Yurdu’nda
  ise 120 öğrenci kalmaktadır. Üç soru
  yönelttiniz.
Bunlar; Bir İngilizce kursuna devam ediyor
  ve memnun musunuz?, Laboratuarı olan
  bir dil kursuna kayıt yaptırmayı düşünür
  müsünüz? Haftada kaç saat kursa
  katılabilirsiniz?
Anketle piyasa inceleme yöntemi
Sıra sizde :
Halen bir dil kursuna devam eden ve memnun : 22 kişi
Laboratuarı olan bir dil kursuna kayıt yaptırmak isteyen:
   193 kişi
Haftada kaç saat kursa katılabilirsiniz: 4 saat

Çanakkale merkezde yaşayan üniversiteli sayısı 20.000
  olduğuna göre, kaç saatlik bir dil kursu talebi vardır?

Rasgele seçilen öğrencilerden, çözümü sınıfta power
  point sunumu olarak anlatması istenebilecektir.
  Kapak sayfasıyla birlikte, çıktı olarak teslim ediniz.
  Haftaya derse katılmayanlardan finalde 5’er puan
  düşülecektir!
İktisadi göstergelerle ilişki kurularak tahmin

Örnek (Güvemli, s.90): Alçı pano üretmek
   istiyoruz. Alçı pano, bir konutun iç duvar
   yüzeylerine ince sıva, badana, yağlı boya
   yerine kullanılan bir yapı malzemesidir. Konut
   sayısı ve yüzölçümüne dayanılarak, talep
   tahminini yapalım.
İç duvarların iki yüzü, 100 m2’lik konutta,
   ortalama 250 m2, dış duvarların iç yüzü ise,
   ortalama 130 m2’dir. Bu yüzeylerde yaklaşık
   %20 oranında kapı ve pencere boşluğu vardır.
   Bu verilere göre, 100 m2’lik bir konutun, alçı
   pano ile kaplanacak yüzeyi şöyle olmaktadır:
İktisadi göstergelerle ilişki kurularak tahmin

 Örnek (Güvemli, s.90):
 • Bir konutta iç duvarların iki yüzü toplamı
   (250 m2 x %80) = 200 m2
 • Dış duvarların iç yüzeyleri (130 m2 x
   %80) = 104 m2
 • Bir konutta alçı panonun kullanılabileceği
   alan (200 + 104 ) 304 m2.
 Alçı pano yeni bir ürün olduğundan, inşaa
   edilen konutların ilk yıl %5’inde, sonraki
   yıllarda da sırası ile %7, %10, %12’sinde
   kullanılabileceği tahmin edilmektedir.
İktisadi göstergelerle ilişki kurularak tahmin

Örnek (Güvemli, s.90): Satış alanı olarak
    belirlenen bölgede gelecek yıllarda inşa
    edilecek tahmini konut sayısı ve konut
    yüzölçümünün aşağıdaki biçimde olması
    tahmin edilmektedir:
Yıllar       Konut sayısı   Konut Yüzölçümü (m2)
1            160.000                16.000.000
2            175.000                17.500.000
3            190.000                19.000.000
4            210.000                21.000.000
İktisadi göstergelerle ilişki kurularak tahmin

 Örnek (Güvemli, s.90): Alçı pano kullanabilecek
   tahmini konut sayısı ve tahmini alçı pano talebi:

 Yıl    Konut Alçı pano talep             Alçı pano
 Sayısı       edecek konut                  talebi
 1      160.000 (%5) 8.000              *2.432.000
 2      175.000 (%7) 12.250              3.724.000
 3      190.000 (%10) 19.000             5.776.000
 4      210.000 (%12) 25.200             7.660.800

 *1 Yıl talep: 8.000 adet x 304 metrekare=2.432.000
İktisadi göstergelerle ilişki kurularak tahmin

Sıra sizde: Çanakkale’de bir güzellik merkezi
  açmayı düşünen bir işkadını, sizden bu yatırım
  için piyasa talebini ölçmenizi istemiştir.
  Güzellik merkezinde başlıca faaliyet alanları
  şunlardır: Epilasyon, cilt bakımı, ağda, kaş,
  makyaj.
(Bu ödevi doğru yapıp, teslim edenlere kanaat
  notu kullanılacaktır)
Piyasa ile ilgili bazı veriler şöyledir:
  Çanakkale’de yaşayan kadınlardan 20 ile 59
  yaş arası hedef kitlemizdir. (Bu rakamı internet
  yardımıyla bulunuz.) Yıllık toplam talep ne
  kadardır?
Sıra sizde
Bu kadınların, verdiğimiz hizmetlerden yararlanma
  oranlarının şöyle olması beklenmektedir:
YAŞ EPİLASYON CİLT BAKIMI AĞDA KAŞ MAKYAJ
20-24: %100            %45 %90 %85         %20
25-29: %95 %50 %90 %70               %30
30-34: %75             %65 %70 %65         %70
35-39: %90             %70 %80 %65         %90
40-44: %85             %80 %85 %70         %15
45-49: %90             %90 %90 %25         %35
50-54: %80 %30 %10 %20               %40
55-59: %10 %20 %10 %10               %05
Uluslararası kıyaslama yöntemi
Bu yöntemde, gelişmiş bir ülkede bir mala olan
 talep belirlenir ve gelişmekte olan ülkede
 kıyaslama ölçüsü, gelişmiş ülke seviyesine
 ulaştığında, mala olan talebin de gelişmiş
 ülke seviyesine ulaşacağı varsayılır.
Örnek (Güvemli, s.92): Gelişmiş A ülkesinde,
 kişi başına ulusal gelir 4.000$, kişi başına
 meyve suyu tüketimi 15 litre’dir. Gelişmekte
 olan ülke B’de, kişi başına ulusal gelir
 1.000$ ve meyve suyu tüketimi 3 litre’dir.
Uluslararası kıyaslama yöntemi

Yıllar   B Ülkesi kişi başı gelir   Kişi başına tüketim
1             1.200                             3,6
2             1.500                             4,5
3             2.000                             7,5
4             2.500                             9,3
5             3.000                             11,2
6             3.500                             13,1
7             4.000                             15,0
Uluslararası kıyaslama yöntemi
Yıllar   B ülkesi nüfusu Top. Meyve suyu tüketimi
  0          50.000 x 3 litre =150.000 (Mevcut)
  1          51.000 x 3,6       =183.600
  2          52.000 x 4,5       =234.000
  3          53.000 x 7,5       =397.500
  4          54.400 x 9,3       =505.920
  5          55.650 x 11,2      =623.280
  6          56.750 x 13,1      =743.425
  7          57.900 x 15,0      =868.500
İthalata dayalı tahmin yöntemi


Eğer, aynı malın ithali söz konusu ise;

• İthal edilen mal, yerli maldan pahalıya
  mal olabilir,
• İthal edilen mal, yerli maldan ucuza
  mal olabilir.
İhracata dayalı tahmin yöntemi
Üretimi yapılan ürün, ihraç edilen bir
 ürün ise ihracatta ortaya çıkabilecek
 aksamalar ve zorluklar dikkate
 alınmalıdır.

Örneğin, piyasaya Çin ve Hint mallarının
 girmesi ya da AB’nin koyduğu ihracat
 kotaları gibi.
Talebin gelir esnekliğinin hesaplanması
              yoluyla tahmin
Örnek (Güvemli s.95):
Kişi başına milli gelir artışı      = %3,5
Ürünün gelir esnekliği katsayısı = 2
Ürünün yıllık kişi başına talep artışı= %7
(%3,5 x 2)

Not: Gelir esnekliği, talepteki oransal artışın,
  gelirdeki oransal artışa bölünmesiyle bulunur.
Talebin gelir esnekliğinin hesaplanması
             yoluyla tahmin
Örnek (Güvemli, s.96): Gelir esnekliği

Geçmiş dönemler          X-3       X-2       X-1
A ürünü satışı (adet) 150.000    180.000 220.000
Yıllık artış oranı                %20      %22

Ort. Artış oranı ((0,20+0,22)/2) = %21

Milli gelir artışı         %3,5       %4       %3,6
Ort. Milli gelir artışı (0,035+0,04+0,036)/3 = %3,7
Gelir esnekliği katsayısı (%21/%3,7) = 5,6
Talebin gelir esnekliğinin hesaplanması
             yoluyla tahmin
Örnek (Güvemli, s.96): Gelir esnekliği (devam)
A ürününe gelecekteki talep artışı?

Gelecek dönemler X            X+1      X+2      Ort.
Tah. milli gelir artışı ((%4+ %4,2 + %4,4)/3)=%4,2
Gelir esnekliği katsayısı = 5,6
Yıllık talep artış oranı (%4,2 x 5,6) = %23,5
A ürünü tahmini talebi:
(X dönemi) = 220.000 x %123,5 = 271.700
(x+1 dönemi) = 271.700 x %123,5 = 335.550
(x+2 dönemi) = 335.550 x %123,5 = 414.404
Siz de çözebilirsiniz
Doğtaş A.Ş., 2005 yılında 80.000 adet,
 2006 yılında 125.000 adet ve 2007
 yılında da 100.000 adet çekyat
 satmıştır. Aynı dönemde milli gelir artış
 hızı ise sırasıyla, %7, %9 ve %5
 olmuştur. 2008 yılında beklenen milli
 gelir artışının ekonomik kriz nediyle -%2,
 2009 yılında %3 ve 2010 yılında ise %5
 olması beklenmektedir. Bu durumda
 2008, 2009 ve 2010 yıllarında çekyata
 olan talep, kaç adet olacaktır?
Çözüm
                2005          2006         2007
Çekyat satışı   80.000        125.000    100.000
Yıllık artış oranı             %56,2      -%20
Ortalama yıllık artış oranı (%56,2-%20)/2=%18,1

Milli gelir artışı  %7          %9        %5
Ortalama mili gelir artışı (%7+%9+%5)/3=%7

Gelir esnekliği katsayısı (%18,1/%7)=2,5
Çözüm
                    2008 2009        2010       Ort.
Tahmini milli       (-%2 + %3 + %5)/3 = %2
gelir artışı
Gelir esnekliği katsayısı (%18,1/%7)=2,5
Yıllık talep artış oranı (%2x2,5) =0,05

Bu durumda, yıllara göre çekyat talebi:

Çekyat talebi (100.000 x 1,05) = 105.000 (2008)
Çekyat talebi (105.000 x 1,05) = 110.250 (2009)
Çekyat talebi (110.250 x 1,05) = 115.762,5 (2010)
Grafik yöntemi

Bu yöntemde, grafiğin dikey eksenine
 ürünün geçmiş dönem talep rakamları,
 yatak eksenine ise geçmiş dönemler
 (tarih) yerleştirilmelidir.

Bulunan dağılım grafiğindeki noktaların en
 yoğun olduğu yerden geçen doğrunun
 elle uzatılarak ürünün satış tahmini
 yapılmalıdır.
En küçük kareler yöntemi



Örneğin Excell’de nasıl çözüleceğini
 görmek için bir sonraki sayfaya
 geçiniz.
Yıllar Talep
      1   4,8   10 yıl= 82,9 • Adım 1: fx özelliği tıklanarak,
                               istatistik bölümünden
      2   6,6   11 yıl= 92,9   "forecast" yani "Tahmin"
                               bölümü yıklanır. Gelen
      3 11,2    12 yıl= 102,8  sayfaya, en üste tahmin
      4 17,6    13 yıl= 112,8  edilecek yıl seçilir.
                               Örneğimizde "10" yani "A11"
      5 24,1    14 yıl= 122,7  numaralı hücre seçilir.
      6 32,1
      7    49                  •   Adım2: İkinci kısma ise
      8 66,6                       "Talep" sütununda yer alan
                                   rakamlar seçilir, yani B2:B10
      9 86,5
     10                        •   Adım3:Üçüncü kısma ise
     11                            "Yıllar" sütunununda yer alan
                                   rakamlar seçilir, yani
     12                            A2:A10.
     13
     14                        •   Adım4: Enter tuşuna
                                   basılarak sonuç bulunur.
Pazar payı tahmini ve kapasitenin
              belirlenmesi
Pazar payı tahmininde şu sorulara yanıt aranması
    gerekir:

1. Pazar büyüklüğü nedir?
►Pazarda ne çeşit ve kalitede ürünler satılmaktadır?
►Pazardaki toplam tüketim nedir?
►Toplam tüketim içinde ithalatın payı nedir?
►Hangi ülkelerden ithalat yapılmaktadır?
►Ürünleriniz için halihazırda pazar payı var mıdır?
►Pazardaki tüketimi belirleyen faktörler nelerdir?
►Pazar yeterince büyük ve gelişen bir pazar mıdır?
Pazar payı tahmini ve kapasitenin
             belirlenmesi
2. Firmanızın ürünlerini kimler satın alabilir?
►Ürünün satılabileceği hedef tüketici kitlesinin özellikleri
   nelerdir?
►Ürünün kullanım şekilleri nelerdir?
3. Hedef Pazardaki Ticari Düzenlemeler
   nelerdir?
►Ürününüz ithalat kota kısıtlamasına tabi midir?
►Ürününüz için geçerli gümrük vergisi nedir?
►Döviz ile ilgili kısıtlamalar var mıdır?
►İthalat için gerekli kurallar ve prosedürler nelerdir?
►Sağlık ve güvenlikle ilgili düzenlemeler var mıdır?
►Pazara girişi etkileyen politik faktörler nelerdir?
Pazar payı tahmini ve kapasitenin
              belirlenmesi

4. Pazardaki rekabet yapısı nasıldır?
►Yerel üretim yapısı nasıldır?
►Rakiplerinizin üstünlükleri nelerdir?
►Ticari marka ve patent uygulamaları var mıdır?
►Alternatif ürünler arasında rekabet var mıdır?
5.Pazarda fiyat yapısı nasıldır?
►Perakendeci aşamasına kadar fiyatların oluşumu
  nasıldır?
►Nakliye masrafları nelerdir?
►Ürünün fabrika çıkış fiyatı ne olmalıdır?
►Firmanızın fiyatlandırma stratejisi ne olacaktır?
Pazar payı tahmini ve kapasitenin
              belirlenmesi
6.Pazarda hangi dağıtım kanalları
  kullanılmaktadır? Hangi dağıtım kanalı
  ürününüz ve firmanız için uygun
  görünmektedir?
7. Pazarda kullanılan yaygın tanıtım yöntemleri
  nelerdir?
8. Firmanızın pazardan beklentileri nelerdir?
►Ürününüz pazara ne kadar uygundur?
►Pazara hangi satış stratejisi ile girmeniz uygun
  olacaktır?
►Pazardan beklenen satış miktarı ve pazar payı nedir?
►Firmanızın pazarla ilgili olarak varmış olduğu düşünce
  ve sonuçlar nelerdir?
Pazar payı nasıl hesaplanır?

Pazar payı iki yöntemle hesaplanır:

1. Satış adedinin %’si: Satış
   adedi/Pazardaki toplam satış adedi
2. Gelirin %’si: Şirketin toplam
   geliri/Endüstrinin toplam geliri
Pazar payı nasıl hesaplanır?
Adım I: Faaliyet gösterdiğiniz alan ile ilgili
  hizmet ve ürünler hakkında maksimum bilgiyi
  toplayın. Örneğin, Çanakkale İli’nde faaliyete
  geçecek bir mandıra iseniz, toplam kaç
  mandıra olduğunu ve kaç kg, süt, yoğurt,
  peynir, çökelek vb. sattıklarını ve kaç TL
  kazandıklarını aşağı yukarı bulmalısınız.
Ayrıca, ürünlerinizi hangi tüketici kitlesinin talep
  ettiğini de araştırmalısınız.
Kaynak: Bunun için, Sanayi ve Ticaret Odası’na,
  üniversitenin kütüphanesine (tezler için) ve
  varsa diğer yayınlara (Çanakkale YG21’in
  hazırladığı Çanakkale Mevcut Durum Raporu
  gibi) başvurabilirsiniz.
Pazar payı nasıl hesaplanır?
Adım II: Pazar payınızı iki yöntemden birisiyle
  hesaplayınız. Örneğin, Çanakkale İli’nde yıllık
  70 Ton peynir üretilip, 700.000 TL’ye
  satılmışsa ve sizin işletmeniz aynı dönemde 7
  ton üretim yapıp, 120.000 TL satış yapmışsa;
Adet olarak pazar payınız :
(70 Ton / 7 Ton)x100= %7

Satış cinsinden pazar payınız:
  (120.000TL/700.000TL)x100= %17,14
Pazar payı nasıl hesaplanır?
Adım III: Pazar payınızla ilgili bilgileri
 sürekli izleyin. Eğer, düşme varsa
 rakiplerinizden hangisi ya da
 hangilerinin sizin Pazar payınızı
 azalttığını araştırın.

Eğer isterseniz, II. Adımdaki hesaplama
 için sektördeki en büyük firmanın
 verilerini kullanabilirsiniz.
Örnek
Peynir helvası üreten bir işletmesiniz. Yeni yatırım
  yaparak, işinizi büyütmeyi planlıyorsunuz.
  Bunun için mevcut pazar payınız ve gelecekte
  pazarın durumu hakkında araştırma yapmaya
  karar verdiniz.
Adım I: Çanakkale merkezde kaç adet peynir
  helvası üreten firma olduğunu öğrenmek.
Bunun için Çanakkale Sanayi ve Ticaret Odası ve
  Esnaf Sanatkarlar Odası’na bir dilekçe ile
  başvurarak (veya web üzerinden) bilgilenme
  hakkınızı kullandınız. Ayrıca, belediyeden bu iş
  için geçmişten günümüze kaç firmanın işyeri
  açma ruhsatı aldığını aynı yöntemle öğrendiniz.
Örnek
Çanakkale merkezde; Sizin işletmeniz hariç
  Sanayi Ticaret Odası’na kayıtlı 1, Esnaf
  Sanatkarlar Odası’na kayıtlı 9 işletme
  olduğunu öğrendiniz. Belediyeden gelen
  bilgiye göre ise toplam 14 işletme izin
  almıştır. Bu durumda, 4 işletmenin kapanmış
  olması gerekir. Bunu araştırmak gerek.
10 işletmenin üretim rakamlarını bulmak resmi
  olarak mümkün değildir. Bu nedenle, sektörde
  yer alan bir işletme yöneticisi olarak,
  tahminde bulundunuz ve aylık 1.585 tepsi
  üretildiğini düşünüyorsunuz. Aylık sizin
  üretiminiz ise 475 tepsidir.
Örnek
1.585 tepsi peynir helvasından elde edilen geliri
  15.850 TL (1.585 tepsi*10TL/kg) olarak
  hesapladınız. Siz, peynir helvasının kg’ını 12
  TL’den satmaktasınız. Sizin geliriniz ise,
  5.700 TL’dir.

Bu durumda pazar payınız adet olarak
  %29,96 (yaklaşık %30) (475/1.585)*100),
Satış geliri anlamında %35,96 (yaklaşık
  %36)’dır (5.700/15.850)*100).
Kapasitenin belirlenmesi

Bundan önceki bölümde, içinde
 bulunduğumuz sektör için toplam talebi
 ve bu talep içindeki pazar payımızı
 hesapladığımıza göre, gelecek dönem
 ne kadar satış yapacağımızı dolayısıyla
 ne kadar üreteceğimizi de bilebiliriz.

Bu durumu şekil olarak şöyle ifade
 edebiliriz:
Kapasitenin belirlenmesi
                                                     Pazar payı
Talep tahmini             Satış Bütçesi
                                                    hesaplaması


                         Üretim Bütçesi

                                           Genel İmalat
            Hammadde
                     İşçilik Bütçesi        Giderleri
             Bütçesi
                                             Bütçesi



                   Satılacak       Pazarlama, satış,      Proforma gelir
Nakit Bütçesi   Ürünlerin üretim Dağıtım ve gen. Yön.        tablosu
                maliyeti bütçesi   giderleri bütçesi        ve Bilanço
İşletme (çalışma) sermayesi nedir?


Dar anlamda dönen varlıklar,

Geniş anlamda tüm aktif.
İşletme sermayesi ve sermaye bütçelemesi
    (duran varlıklara yapılan yatırımlar) arasındaki
                        farklar

Duran varlık yatırımlarında;

•   Harcamalar önemlidir
•   Uzun bir dönemi kapsar
•   Satış tahminlerini gerektirir
•   Yüksek veya düşük kapasiteye yol
    açabilir
Sermaye Bütçelemesi
Yatırım türleri
1.    Komple yeni yatırımlar
2.    Yenileme yatırımları
3.    Tevsii (genişleme) yatırımları
4.    Tamamlama yatırımları
5.    Modernizasyon (rasyonelleştirme) yatırımları
6.    Darboğaz giderme yatırımları
7.    Kalite düzeltme yatırımları
8.    Entegrasyon yatırımları
9.    Finansal kiralama yatırımları
10.   Nakil yatırımları
Sermaye Bütçelemesinin Kapsamı

• Yatırım harcaması için öneriler
• Her önerinin maliyeti ve karşılığında
  sağlanacak yararlar
• Her önerinin riski
• Bu önerilerden seçilecek ya da
  reddedilecek olanlar
• Uygulamadan gelen sonuçlara göre
  prosedürün tekrar değerlendirilmesi
Geyik muhabbeti zamanı
İŞLETME (çalışma)
SERMAYESİNİN BELİRLENMESİ
İşletme (Çalışma) Sermayesi Nedir?

Finansal açıdan çalışma sermayesi,
  işletmelerin kısa süreli, normal olarak bir
  hesap döneminde paraya çevrilebilir
  ekonomik değerlere yaptığı yatırımı ifade
  eder. Kısaca işletmenin dönen
  varlıklarıdır.
Muhasebe açısından çalışma sermayesi
  ise dönen varlıklardan kısa vadeli
  yabancı kaynakların çıkarılmasıyla
  bulunur.
Çalışma Sermayesi Gereksinimini Etkileyen
          İşletmeyle İlgili Faktörler

1.   İşletmenin Çalışma Konusu ve Büyüklüğü
2.   Devir Hızları
3.   Satın Alma ve Satış Koşulları
4.   Stok Politikaları
5.   Üretim Süresi
6.   Üretim Miktarı ve Maliyeti
7.   Satış Gelirlerinin Dalgalanma Derecesi
8.   Satıcı Kredilerinden Yararlanma Derecesi
9.   Diğer İşletme içi Faktörler
Çalışma Sermayesi Gereksinimini Etkileyen
            İşletme Dışı Faktörler

1. Finans Kurumlarının Gelişmişlik Düzeyi

2. Teknolojik Gelişmeler

3. Vergi ve Sosyal Güvenlik Uygulamaları

4. Yatırım Teşvik Tedbirleri
Çalışma sermayesi gereksinimini
    hesaplamada gerekli olan değişkenler

•   Ortalama stok tutarı
•   Yıllık satış tutarı
•   Yıllık genel giderler tutarı
•   Satış fiyatı üzerinden brüt kar
•   Satıcıların tanıdığı kredi süresi
•   Müşterilere tanınan kredi süresi
Çalışma Sermayesi Gereksiniminin
  Hesaplanmasında Kullanılan Yöntemler


1. Faaliyet Devri Katsayısı Yöntemi


2. Günlük Masraf Tutarı Yöntemi


3. Schmallenbach Formülü Yöntemi
1) Faaliyet Devri Katsayısı Yöntemi



                              Tahmini Yıllık Satış Giderleri
Çalışma Sermayesi Gereksinimi=
                                Faaliyet Devri Katsayısı



                                    365
Faaliyet Devri Katsayısı=
                            Faaliyet Devri Katsayısı
Faaliyet Devri Katsayısı Yöntemi
Örnek
Bir işletmenin bir yıllık satış tutarı 1 Milyar TL,
  satılan malların maliyeti 800 Milyon TL olarak
  tahmin edilmektedir. İşletmenin faaliyet devri ile
  ilgili bilgiler şöyledir:

Hammadde ve malzemenin stokta bekleme süresi: 20
  gün
İmalatta geçen süre: 35 gün
Mamullerin stokta kalma süresi: 30 gün
Satışta müşterilere tanınan vade: 60 gün
Kasa ve bankalardaki nakitlerin ortalama günlük
  ödemeleri karşılayacağı gün sayısı: 5 gün
Faaliyet devri süresi: 150 gün
Örneğe devam…

                              365
Faaliyet devri katsayısı=           =2.433
                              150

                              800.000.000
Çalışma sermayesi gereksinimi=
                                 2.433

                            = 328.812.165 TL
Örneğe devam…
Toplam çalışma sermayesi gereksinimi, faaliyet devri
  süresinin sonu itibariyle unsurlarına ayrılırsa;

Stoklar için geçen süre (20+35+30)          = 85 gün
Kredi satış vadesi                          = 60 gün
Kasa ve bankalarda tutulacak nakit için geçen süre= 5 gün
Ortalama olarak bir gün için katlanılan giderler=

800.000
          = 2.191.780 TL
 365
Örneğe devam…

Bu durumda;

Stoklar için: 2.191.780 x 85 gün = 186.301.300 TL
Alacaklar için: 2.191.780 x 60 gün = 131.506.800 TL
Nakitler için: 2.191.780 x 5 gün = 10.958.900 TL
Toplam                             = 328.812.165 TL
Faaliyet Devri Katsayısı Yöntemi’ne Eleştiriler
      Faaliyet Devri Katsayısı Yöntemi’ne
                        Eleştiriler

 • Satış ve alışların aylara düzenli olarak yayıldığı
   varsayılmaktadır
 • Kısa vadeli borçlar dikkate alınmamaktadır
 • İşletmenin faaliyet devrine ilişkin süreler tam olarak
   hesaplanamayabilir
 • Zaman içinde giderlerin, mamule nasıl dönüştüğü
   basit olarak ele alınmaktadır
 • Amortismanlar, satılan malın maliyetine
   yüklenmektedir
2) Günlük Masraf Tutarı Yöntemi

Bir önceki yöntemden farkı;
Maliyet unsurlarının üretim sürecine
katılma aşamaları ile faaliyetlerden
sağlanan ve çalışma sermayesi
gereksinimi doğurmayan kar,
amortismanlar ve vadeli alışların
yaratacağı krediler dikkate
alınmaktadır.
Günlük Masraf Tutarı Yöntemi-Örnek
MALİYET UNSURLARI TUTAR (YTL) GÜNLÜK ORTALAMA
                              GİDER (TUTAR/365)
Hammadde ve malzeme gid.      100.000     273,97
İşçilik giderleri             200.000     547,95
Genel üretim giderleri        175.000     479,45
Amortisman giderleri          100.000     273,97
Finansman giderleri            50.000     136,99
Üretim Maliyeti               625.000    1712,33
Genel yönetim ve satış gid.    75.000     205,48
TOPLAM MALİYET                700.000    1917,81
Kar                           100.000     273,97
Satış Tutarı                  800.000    2191,78
Günlük Masraf Tutarı Yöntemi-Devam


MALİYETLER                                        GÜNLÜK        DEVİR ÇALIŞMA SERMAYESİ
                                                  HARCAMA       SÜRESİ UNSURLARININ ORT. TUTARI
Hammade ve malzeme                                      273,973      20               5.479.460
Yarı mamuller (Hammade ve malzemeler ile
işçilik giderlerinin tümü, GİG,
amortisman ve finansman giderlerinin yarısıdır)        1.267.168    35               44.350.880
Mamüller (Yarı mamüllerin tamamı, GİG
Amortisman gid. ve finansman gider. yarısı             1.712.418    30               51.372.540
Alacaklar (günlük satış tutarı)                        2.191.781    60              131.506.860
Kasa ve bankalar                                       2.191.781     5               10.958.905
Çalışma sermayesinin toplam tutarı                                                  243.668.645
Günlük Masraf Tutarı Yöntemi-Devam

                                   Günlük amortisman Günlük kar               Toplam Faaliyet devri Düşülecek tutar
Yarı mamuller                           136,987                -               136,987     35         4.794.545
Mamuller                                273,973                -                273,97     30         8.219.190
Alacaklar                               273,973             273,97             547,946     60         32.876.760
Kasa ve bankalar                        273,973             273,97             547,946     5          2.739.730
Çalışma sermayesi toplamından
indirilecek Amortisman ve karlar                                                                       48.630.225

İşletmenin çalışma sermayesi gereksinimi =              243.668.645-48.630.225
                                         =                        195.038.420


                                 günlük harcamalar satıcıların tanıdığı vade satıcı kredisi
satıcılar 60 gün vade tanıyorsa;             273.973 x 60 =                  16.438.380


İşletmenin çalışma sermayesi gereksinimi            =          195.038.420 - 16.438.380
                                                =                178.600.040
SERMAYE BÜTÇELEMESİ
Sermaye Bütçelemesi

    Yatırım Tekliflerinin Önceliklerine Göre
                     Sıralaması
1. STATİK YÖNTEMLER
  –   Ortalama Yıllık Gelirin Yatırım Tutarına Oranı
      Yöntemi
  –   Geri Ödeme Süresi Yöntemi
1. DİNAMİK YÖNTEMLER
  –   Net Şimdiki Değer Yöntemi
  –   İç Karlılık Oranı Yöntemi
  –   Duyarlılık Analizi
STATİK YÖNTEMLER



1. Ortalama Yıllık Gelirin Yatırım Tutarına
   Oranı Yöntemi


2. Geri Ödeme Süresi Yöntemi
Ortalama Yıllık Gelirin Yatırım Tutarına Oranı
                     Yöntemi


                              Ortalama Brüt
                               Yıllık Gelir
Ortalama
gelir Oranı=
                              Yatırım Tutarı
Geri Ödeme Süresi Yöntemi

 Geri ödeme süresi, yatırımın vergiden
 sonra yıllık gelirleri ile amortismanlar
 toplamının başlangıçtaki yatırım
 miktarına eşit hale gelinceye kadar
 geçmesi gereken süredir.

                  Yatırım Tutarı
Geri Ödeme Süresi=
                   Yıllık Ek Gelir
Geri Ödeme Dönemi Yöntemi’ne Örnek


S Projesi
Yıllar

Net Nakit
 Akımı
Kümülatif
 NNA
Geri Ödeme Dönemi Yöntemi’ne Örnek

S Projesi
                             Başlangıçtan bu yana
                           karşılanamamış maliyet
GÖ=Karşılamadan önceki yıl+
                            Yıllık nakit akımı


                            100
Geri ödeme (S)= 2 +                  = 2,333 Yıl
                            300
Geri Ödeme Dönemi Yöntemi’ne Örnek


• L Projesi
• Yıllar


• Net Nakit
  Akımı
• Kümülatif
  NNA
Geri Ödeme Dönemi Yöntemi’ne Örnek


L Projesi

                             200
Geri ödeme dönemi (L)= 3 +         = 3,333   Yıl
                             600
DİNAMİK YÖNTEMLER


1. Net Şimdiki Değer Yöntemi
2. İç karlılık Oranı Yöntemi
3. Duyarlılık Analizi
Net Şimdiki Değer Yöntemi

 Bu yöntemde, projenin nakit girişlerinin şimdiki
 değeri ile nakit çıkışı arasındaki farkın
 belirlenmesi ve farkın sıfırdan büyük olması
 halinde projenin kabulü öngörülür.


              CF1            CF2                              CFn
NPV =CF0 +          1
                        +             2
                                          +..............+             n
             (1+ k )        (1+ k )                          (1+ k )
İç karlılık Oranı Yöntemi

İskonto Edilmiş Nakit Akımı Yöntemi
olarak da bilinir.

Yöntem, yatırımdan beklenen nakit
girişlerinin şimdiki değerini, yatırıma
harcanacak paraların şimdiki değerine
eşitleyen faiz oranını bulmaya çalışır.
İç karlılık Oranı Yöntemi


           CF1          CF2                       CFn
CF0 +            1
                   +        2
                              + ..............+           n
                                                            =0
        (1+ IRR ) (1+ IRR )                     (1+ IRR )


          n
      CFt
=∑+
 t= (
   0 1 IRR ) t
               =0
Yıllar                  0         1      2      3      4      5      6      7      8      9      10
Satışlar                        20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000
Toplam                          20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000


Sabit yatırımlar      -11.000                                   -3.000

Çalışma sermayesi               16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380
Toplam                          16.380 16.380 16.380 16.380 19.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380

Nakit akımı           -11.000 3.620     3.620   3.620   3.620    620     3.620   3.620   3.620   3.620   3.620


Net bugünkü değer      10%      9.381

  İç karlılık Oranı             28%

Geri Ödeme Dönemi -11.000 -7.380 -3.760         -140    3.480
                    3,04 Yıl
                  3 yıl, 14 gün
Duyarlılık Analizi
Yöntem; projenin sabit giderleri, çalışma
 sermayesi ve satış gelirlerinde
 meydana gelebilecek olası değişimleri
 göz önüne alarak, bunlara hangi
 noktaya kadar katlanılabileceğini
 gösterir.

Olası artış ve azalışlara göre yeni net
 bugünkü değerler hesaplar.
Net Bugünkü Değer-İç Karlılık Oranı-Duyarlılık
               Analizi Yöntemlerine Örnek
   Örneğin ilk bölümü
        Yıllar       0          1       2      3      4      5      6      7      8      9     10
Satışlar                       20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000


Yatırım             -11.000                                -3.000
Çalışma Sermayesi              16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380
Toplam                         16.380 16.380 16.380 16.380 19.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380
Nakit Akımı         -11.000     3.620 3.620 3.620 3.620 620 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620

Net Bugünkü Değer        10%     9.381
İç Karlılık Oranı                 28%
Geri Ödeme Süresi   -11.000 -7.380 -3.760     -140 3.480
                       3,04 Years
                            0,04*365=14 gün
Örneğe devam...
Yıllar                 0         1          2         3         4         5         6         7         8         9         10
Satışlardaki değişim
                10%             22000     22000     22000     22000     22000 22000         22000     22000     22000 22000
                 5%             21000     21000     21000     21000     21000 21000         21000     21000     21000 21000
                 0%             20.000    20.000    20.000    20.000    20.000 20.000       20.000    20.000    20.000 20.000
                -5%             19000     19000     19000     19000     19000 19000         19000     19000     19000 19000
               -10%             18000     18000     18000     18000     18000 18000         18000     18000     18000 18000
               -50%             10000     10000     10000     10000     10000 10000         10000     10000     10000 10000

Çalışma
Sermayesindeki
Değişim
            -10%                 -14742    -14742    -14742    -14742    -14742    -14742    -14742    -14742    -14742    -14742
             -5%                 -15561    -15561    -15561    -15561    -15561    -15561    -15561    -15561    -15561    -15561
              0%                -16.380   -16.380   -16.380   -16.380   -16.380   -16.380   -16.380   -16.380   -16.380   -16.380
              5%                 -17199    -17199    -17199    -17199    -17199    -17199    -17199    -17199    -17199    -17199
             10%                 -18018    -18018    -18018    -18018    -18018    -18018    -18018    -18018    -18018    -18018
             50%                 -24570    -24570    -24570    -24570    -24570    -24570    -24570    -24570    -24570    -24570

Yatırım tutarındaki
değişim
               -10%     -9900         0         0         0         0    -2700          0         0         0         0          0
                -5%    -10450         0         0         0         0    -2850          0         0         0         0          0
                 0%    -11000         0         0         0         0    -3000          0         0         0         0          0
                 5%    -11550         0         0         0         0    -3150          0         0         0         0          0
                10%    -12100         0         0         0         0    -3300          0         0         0         0          0
                50%    -16500         0         0         0         0    -4500          0         0         0         0          0
Satış    ÇS Yatırım
Nakit akımı    -11000     7258     7258     7258     7258    4258     7258     7258     7258     7258     7258    10%    -10%   0%
               -11000     6258     6258     6258     6258    3258     6258     6258     6258     6258     6258     5%    -10%   0%
               -11000    5.258    5.258    5.258    5.258   2.258    5.258    5.258    5.258    5.258    5.258     0%    -10%   0%
               -11000     4258     4258     4258     4258    1258     4258     4258     4258     4258     4258    -5%    -10%   0%
               -11000     3258     3258     3258     3258     258     3258     3258     3258     3258     3258   -10%    -10%   0%
               -11000    -4742    -4742    -4742    -4742   -7742    -4742    -4742    -4742    -4742    -4742   -50%    -10%   0%
               -11000     6439     6439     6439     6439    3439     6439     6439     6439     6439     6439    10%     -5%   0%
               -11000     5439     5439     5439     5439    2439     5439     5439     5439     5439     5439     5%     -5%   0%
               -11000     4439     4439     4439     4439    1439     4439     4439     4439     4439     4439     0%     -5%   0%
               -11000     3439     3439     3439     3439     439     3439     3439     3439     3439     3439    -5%     -5%   0%
               -11000     2439     2439     2439     2439    -561     2439     2439     2439     2439     2439   -10%     -5%   0%
               -11000    -5561    -5561    -5561    -5561   -8561    -5561    -5561    -5561    -5561    -5561   -50%     -5%   0%
              -11.000    5.620    5.620    5.620    5.620   2.620    5.620    5.620    5.620    5.620    5.620    10%      0%   0%
              -11.000    4.620    4.620    4.620    4.620   1.620    4.620    4.620    4.620    4.620    4.620     5%      0%   0%
              -11.000    3.620    3.620    3.620    3.620     620    3.620    3.620    3.620    3.620    3.620     0%      0%   0%
              -11.000    2.620    2.620    2.620    2.620    -380    2.620    2.620    2.620    2.620    2.620    -5%      0%   0%
              -11.000    1.620    1.620    1.620    1.620 -1.380     1.620    1.620    1.620    1.620    1.620   -10%      0%   0%
              -11.000   -6.380   -6.380   -6.380   -6.380 -9.380    -6.380   -6.380   -6.380   -6.380   -6.380   -50%      0%   0%
              -11.000    4.801    4.801    4.801    4.801   1.801    4.801    4.801    4.801    4.801    4.801    10%      5%   0%
              -11.000    3.801    3.801    3.801    3.801     801    3.801    3.801    3.801    3.801    3.801     5%      5%   0%
              -11.000    2.801    2.801    2.801    2.801    -199    2.801    2.801    2.801    2.801    2.801     0%      5%   0%
              -11.000    1.801    1.801    1.801    1.801 -1.199     1.801    1.801    1.801    1.801    1.801    -5%      5%   0%
              -11.000      801      801      801      801 -2.199       801      801      801      801      801   -10%      5%   0%
              -11.000   -7.199   -7.199   -7.199   -7.199 -10.199   -7.199   -7.199   -7.199   -7.199   -7.199   -50%      5%   0%
              -11.000    3.982    3.982    3.982    3.982     982    3.982    3.982    3.982    3.982    3.982    10%     10%   0%
              -11.000    2.982    2.982    2.982    2.982     -18    2.982    2.982    2.982    2.982    2.982     5%     10%   0%
              -11.000    1.982    1.982    1.982    1.982 -1.018     1.982    1.982    1.982    1.982    1.982     0%     10%   0%
              -11.000      982      982      982      982 -2.018       982      982      982      982      982    -5%     10%   0%
              -11.000      -18      -18      -18      -18 -3.018       -18      -18      -18      -18      -18   -10%     10%   0%
              -11.000   -8.018   -8.018   -8.018   -8.018 -11.018   -8.018   -8.018   -8.018   -8.018   -8.018   -50%     10%   0%
              -11.000   -2.570   -2.570   -2.570   -2.570 -5.570    -2.570   -2.570   -2.570   -2.570   -2.570    10%     50%   0%
              -11.000   -3.570   -3.570   -3.570   -3.570 -6.570    -3.570   -3.570   -3.570   -3.570   -3.570     5%     50%   0%
              -11.000   -4.570   -4.570   -4.570   -4.570 -7.570    -4.570   -4.570   -4.570   -4.570   -4.570     0%     50%   0%
              -11.000   -5.570   -5.570   -5.570   -5.570 -8.570    -5.570   -5.570   -5.570   -5.570   -5.570    -5%     50%   0%
              -11.000   -6.570   -6.570   -6.570   -6.570 -9.570    -6.570   -6.570   -6.570   -6.570   -6.570   -10%     50%   0%
-11.000   -14.570 -14.570 -14.570 -14.570 -17.570 -14.570 -14.570 -14.570 -14.570 -14.570 -50%   50%     0%
 -9.900     5.620   5.620   5.620   5.620   2.920   5.620   5.620   5.620   5.620   5.620 10%     0%   -10%
 -9.900     4.620   4.620   4.620   4.620   1.920   4.620   4.620   4.620   4.620   4.620   5%    0%   -10%
 -9.900     3.620   3.620   3.620   3.620     920   3.620   3.620   3.620   3.620   3.620   0%    0%   -10%
 -9.900     2.620   2.620   2.620   2.620     -80   2.620   2.620   2.620   2.620   2.620  -5%    0%   -10%
 -9.900     1.620   1.620   1.620   1.620 -1.080    1.620   1.620   1.620   1.620   1.620 -10%    0%   -10%
 -9.900    -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -9.080 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -50%             0%   -10%
-10.450     5.620   5.620   5.620   5.620   2.770   5.620   5.620   5.620   5.620   5.620 10%     0%    -5%
-11.000     3.801   3.801   3.801   3.801     801   3.801   3.801   3.801   3.801   3.801   5%    0%    -5%
-10.450     3.620   3.620   3.620   3.620     770   3.620   3.620   3.620   3.620   3.620   0%    0%    -5%
-10.450     2.620   2.620   2.620   2.620    -230   2.620   2.620   2.620   2.620   2.620  -5%    0%    -5%
-10.450     1.620   1.620   1.620   1.620 -1.230    1.620   1.620   1.620   1.620   1.620 -10%    0%    -5%
-10.450    -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -9.230 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -50%             0%    -5%
-11.000     5.620   5.620   5.620   5.620   2.620   5.620   5.620   5.620   5.620   5.620 10%     0%     0%
-11.000     4.620   4.620   4.620   4.620   1.620   4.620   4.620   4.620   4.620   4.620   5%    0%     0%
-11.000     3.620   3.620   3.620   3.620     620   3.620   3.620   3.620   3.620   3.620   0%    0%     0%
-11.000     2.620   2.620   2.620   2.620    -380   2.620   2.620   2.620   2.620   2.620  -5%    0%     0%
-11.000     1.620   1.620   1.620   1.620 -1.380    1.620   1.620   1.620   1.620   1.620 -10%    0%     0%
-11.000    -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -9.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -50%             0%     0%
-11.550     5.620   5.620   5.620   5.620   2.470   5.620   5.620   5.620   5.620   5.620 10%     0%     5%
-11.550     4.620   4.620   4.620   4.620   1.470   4.620   4.620   4.620   4.620   4.620   5%    0%     5%
-11.550     3.620   3.620   3.620   3.620     470   3.620   3.620   3.620   3.620   3.620   0%    0%     5%
-11.550     2.620   2.620   2.620   2.620    -530   2.620   2.620   2.620   2.620   2.620  -5%    0%     5%
-11.550     1.620   1.620   1.620   1.620 -1.530    1.620   1.620   1.620   1.620   1.620 -10%    0%     5%
-11.550    -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -9.530 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -50%             0%     5%
-12.100     5.620   5.620   5.620   5.620   2.320   5.620   5.620   5.620   5.620   5.620 10%     0%    10%
-12.100     4.620   4.620   4.620   4.620   1.320   4.620   4.620   4.620   4.620   4.620   5%    0%    10%
-12.100     3.620   3.620   3.620   3.620     320   3.620   3.620   3.620   3.620   3.620   0%    0%    10%
-12.100     2.620   2.620   2.620   2.620    -680   2.620   2.620   2.620   2.620   2.620  -5%    0%    10%
-12.100     1.620   1.620   1.620   1.620 -1.680    1.620   1.620   1.620   1.620   1.620 -10%    0%    10%
-12.100    -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -9.680 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -50%             0%    10%
      0     5.620   5.620   5.620   5.620   5.620   5.620   5.620   5.620   5.620   5.620 10%     0%    50%
      0     4.620   4.620   4.620   4.620   4.620   4.620   4.620   4.620   4.620   4.620   5%    0%    50%
      0     3.620   3.620   3.620   3.620   3.620   3.620   3.620   3.620   3.620   3.620   0%    0%    50%
      0     2.620   2.620   2.620   2.620   2.620   2.620   2.620   2.620   2.620   2.620  -5%    0%    50%
      0     1.620   1.620   1.620   1.620   1.620   1.620   1.620   1.620   1.620   1.620 -10%    0%    50%
      0    -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -50%             0%    50%
Tablodaki (-)mavi rakamlar, projemizin hangi koşullarda
            kaybettireceğini göstermektedir.
              Çalışma sermayesi gideri
Satış Tutarı     -10        -5        0        5        10      50
          10 31.735    26.702    21.670   16.637    11.605 -28.654
           5 26.702    20.558    15.525   10.493     5.460 -34.799
           0 19.445    14.413    10.667    4.348      -684
          -5 13.301     8.268     3.236   -1.796
         -10   7.156    2.124    -2.909
         -50 -42.000


                                 Yatırım Tutarı
Satış Tutarı     -10       -5           0       5       10       50
          10 22.956    22.313     21.670 21.027     20.383   34.532
           5 16.811    10.493     15.525 14.882     14.239   28.388
           0 10.667    10.024      9.381    8.737    8.094   22.243
          -5   4.522    3.879      3.236    2.593    1.950   16.099
         -10  -1.622
         -50 -50.779
Derse katılımınız için teşekkür ederim...



            Ekrem TUFAN



      http://etufan.wordpress.com

More Related Content

What's hot

[금융사를 위한 AWS Generative AI Day 2023] 7_다양한 AI 워크로드를 위한 최적의 ...
[금융사를 위한 AWS Generative AI Day 2023] 7_다양한 AI 워크로드를 위한 최적의 ...[금융사를 위한 AWS Generative AI Day 2023] 7_다양한 AI 워크로드를 위한 최적의 ...
[금융사를 위한 AWS Generative AI Day 2023] 7_다양한 AI 워크로드를 위한 최적의 ...AWS Korea 금융산업팀
 
Strateji Ornek
Strateji OrnekStrateji Ornek
Strateji OrnekAretiasus
 
TEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİ
TEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİTEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİ
TEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİKASIAD KOCAELİ
 
Stratejik Yönetim Temel Kavramlar
Stratejik Yönetim Temel KavramlarStratejik Yönetim Temel Kavramlar
Stratejik Yönetim Temel KavramlarDuran Güler
 
YATIRIM PROJELERİ DEĞERLENDİRME YÖNETEMLERİ
YATIRIM PROJELERİ DEĞERLENDİRME YÖNETEMLERİYATIRIM PROJELERİ DEĞERLENDİRME YÖNETEMLERİ
YATIRIM PROJELERİ DEĞERLENDİRME YÖNETEMLERİKASIAD KOCAELİ
 
국내 핀테크 스타트업을 통한 미래 클라우드 기반 금융 혁신 - AWS Summit Seoul 2017
국내 핀테크 스타트업을 통한 미래 클라우드 기반 금융 혁신 - AWS Summit Seoul 2017국내 핀테크 스타트업을 통한 미래 클라우드 기반 금융 혁신 - AWS Summit Seoul 2017
국내 핀테크 스타트업을 통한 미래 클라우드 기반 금융 혁신 - AWS Summit Seoul 2017Amazon Web Services Korea
 
İşletmelerde Stratejik Analiz
İşletmelerde Stratejik Analiz İşletmelerde Stratejik Analiz
İşletmelerde Stratejik Analiz Hatice Gül
 
ÇEŞİTLENDİRME STRATEJİSİ TÜRLERİ
ÇEŞİTLENDİRME STRATEJİSİ TÜRLERİÇEŞİTLENDİRME STRATEJİSİ TÜRLERİ
ÇEŞİTLENDİRME STRATEJİSİ TÜRLERİStrategy School
 
Aspera on demand for AWS (S3 inc) overview
Aspera on demand for AWS (S3 inc) overviewAspera on demand for AWS (S3 inc) overview
Aspera on demand for AWS (S3 inc) overviewBhavik Vyas
 
E-mail pazarlama nedir?
E-mail pazarlama nedir?E-mail pazarlama nedir?
E-mail pazarlama nedir?Canan Ak
 
Sanal Organizasyonlar
Sanal OrganizasyonlarSanal Organizasyonlar
Sanal OrganizasyonlarEmre Aydın
 
Baraj Hazneleri Onur Serkan Kaya
Baraj Hazneleri Onur Serkan KayaBaraj Hazneleri Onur Serkan Kaya
Baraj Hazneleri Onur Serkan KayaOnur Serkan KAYA
 

What's hot (20)

Dış Çevre Analizi
Dış Çevre AnaliziDış Çevre Analizi
Dış Çevre Analizi
 
[금융사를 위한 AWS Generative AI Day 2023] 7_다양한 AI 워크로드를 위한 최적의 ...
[금융사를 위한 AWS Generative AI Day 2023] 7_다양한 AI 워크로드를 위한 최적의 ...[금융사를 위한 AWS Generative AI Day 2023] 7_다양한 AI 워크로드를 위한 최적의 ...
[금융사를 위한 AWS Generative AI Day 2023] 7_다양한 AI 워크로드를 위한 최적의 ...
 
Stratejik Uyum
Stratejik UyumStratejik Uyum
Stratejik Uyum
 
Strateji Ornek
Strateji OrnekStrateji Ornek
Strateji Ornek
 
TEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİ
TEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİTEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİ
TEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİ
 
Proje Yonetimi
Proje YonetimiProje Yonetimi
Proje Yonetimi
 
Stratejik Yönetim Temel Kavramlar
Stratejik Yönetim Temel KavramlarStratejik Yönetim Temel Kavramlar
Stratejik Yönetim Temel Kavramlar
 
KPI - Temel Performans Göstergeleri Neden Var?
KPI - Temel Performans Göstergeleri Neden Var?KPI - Temel Performans Göstergeleri Neden Var?
KPI - Temel Performans Göstergeleri Neden Var?
 
YATIRIM PROJELERİ DEĞERLENDİRME YÖNETEMLERİ
YATIRIM PROJELERİ DEĞERLENDİRME YÖNETEMLERİYATIRIM PROJELERİ DEĞERLENDİRME YÖNETEMLERİ
YATIRIM PROJELERİ DEĞERLENDİRME YÖNETEMLERİ
 
국내 핀테크 스타트업을 통한 미래 클라우드 기반 금융 혁신 - AWS Summit Seoul 2017
국내 핀테크 스타트업을 통한 미래 클라우드 기반 금융 혁신 - AWS Summit Seoul 2017국내 핀테크 스타트업을 통한 미래 클라우드 기반 금융 혁신 - AWS Summit Seoul 2017
국내 핀테크 스타트업을 통한 미래 클라우드 기반 금융 혁신 - AWS Summit Seoul 2017
 
İşletmelerde Stratejik Analiz
İşletmelerde Stratejik Analiz İşletmelerde Stratejik Analiz
İşletmelerde Stratejik Analiz
 
ÇEŞİTLENDİRME STRATEJİSİ TÜRLERİ
ÇEŞİTLENDİRME STRATEJİSİ TÜRLERİÇEŞİTLENDİRME STRATEJİSİ TÜRLERİ
ÇEŞİTLENDİRME STRATEJİSİ TÜRLERİ
 
Soli pa solim uz energoefektīvu ēkas atjaunošan
Soli pa solim uz energoefektīvu ēkas atjaunošanSoli pa solim uz energoefektīvu ēkas atjaunošan
Soli pa solim uz energoefektīvu ēkas atjaunošan
 
Aspera on demand for AWS (S3 inc) overview
Aspera on demand for AWS (S3 inc) overviewAspera on demand for AWS (S3 inc) overview
Aspera on demand for AWS (S3 inc) overview
 
Doğrudan pazarlama
Doğrudan pazarlamaDoğrudan pazarlama
Doğrudan pazarlama
 
Yalın Organizasyonlar
Yalın OrganizasyonlarYalın Organizasyonlar
Yalın Organizasyonlar
 
E-mail pazarlama nedir?
E-mail pazarlama nedir?E-mail pazarlama nedir?
E-mail pazarlama nedir?
 
Sanal Organizasyonlar
Sanal OrganizasyonlarSanal Organizasyonlar
Sanal Organizasyonlar
 
Baraj Hazneleri Onur Serkan Kaya
Baraj Hazneleri Onur Serkan KayaBaraj Hazneleri Onur Serkan Kaya
Baraj Hazneleri Onur Serkan Kaya
 
20150115 AWS BlackBelt - Amazon VPC (Korea)
20150115 AWS BlackBelt - Amazon VPC (Korea)20150115 AWS BlackBelt - Amazon VPC (Korea)
20150115 AWS BlackBelt - Amazon VPC (Korea)
 

Similar to Yatirim Proje Degerleme Dersi

Yatirim Proje Degerleme (2012)
Yatirim Proje Degerleme (2012)Yatirim Proje Degerleme (2012)
Yatirim Proje Degerleme (2012)Ekrem Tufan
 
Yatırım Proje Değerleme (18 25 EylüL 2008)
Yatırım Proje Değerleme (18 25 EylüL 2008)Yatırım Proje Değerleme (18 25 EylüL 2008)
Yatırım Proje Değerleme (18 25 EylüL 2008)Ekrem Tufan
 
Sunum 1.gün etkili sunum teknikleri
Sunum 1.gün etkili sunum teknikleriSunum 1.gün etkili sunum teknikleri
Sunum 1.gün etkili sunum teknikleriElif Ezgi Genç
 
Etkili Sunumlar ve Konuşmalar Yapmak
Etkili Sunumlar ve Konuşmalar YapmakEtkili Sunumlar ve Konuşmalar Yapmak
Etkili Sunumlar ve Konuşmalar YapmakBahattin Karademir
 
Etkili Konuşmalar ve Sunumlar Yapmak
Etkili Konuşmalar ve Sunumlar Yapmak Etkili Konuşmalar ve Sunumlar Yapmak
Etkili Konuşmalar ve Sunumlar Yapmak Bahattin Karademir
 
Öğrenci ve Yeni Mezunlar İçin İş Hayatına Hazırlık
Öğrenci ve Yeni Mezunlar İçin İş Hayatına HazırlıkÖğrenci ve Yeni Mezunlar İçin İş Hayatına Hazırlık
Öğrenci ve Yeni Mezunlar İçin İş Hayatına HazırlıkToptalent.co
 
Finansal Yönetim (2010-2011)
Finansal Yönetim (2010-2011)Finansal Yönetim (2010-2011)
Finansal Yönetim (2010-2011)Ekrem Tufan
 
Finansal Yönetim (1 Hafta)
Finansal Yönetim (1 Hafta)Finansal Yönetim (1 Hafta)
Finansal Yönetim (1 Hafta)Ekrem Tufan
 
Eğitim süreci tasarımı
Eğitim süreci tasarımıEğitim süreci tasarımı
Eğitim süreci tasarımıMustafa Bozkurt
 
Kariyer Kimin İşidir?
Kariyer Kimin İşidir? Kariyer Kimin İşidir?
Kariyer Kimin İşidir? Ipek Aral
 
İş yaşaminda profesyonelli̇k
İş yaşaminda profesyonelli̇kİş yaşaminda profesyonelli̇k
İş yaşaminda profesyonelli̇kTanju Ayse Oflaz
 
Akıl yetistiricisi kitap tanıtma
Akıl yetistiricisi kitap tanıtmaAkıl yetistiricisi kitap tanıtma
Akıl yetistiricisi kitap tanıtmaMohamed Ali
 
Hibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indir
Hibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indirHibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indir
Hibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indirhibe kredi
 
Hibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indir
Hibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indirHibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indir
Hibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indirhibe kredi
 
Fikir ve İhtiyaç Doğrulama
Fikir ve İhtiyaç DoğrulamaFikir ve İhtiyaç Doğrulama
Fikir ve İhtiyaç DoğrulamaTaylan Demirkaya
 
Öğrencilere Yönelik İş Dünyasına Yeterlilik
Öğrencilere Yönelik İş Dünyasına YeterlilikÖğrencilere Yönelik İş Dünyasına Yeterlilik
Öğrencilere Yönelik İş Dünyasına YeterlilikAli Cevat ÜNSAL
 
ISTE ILHAM BUSINESS&START UP MAGAZİNE_MARCH18
ISTE ILHAM BUSINESS&START UP MAGAZİNE_MARCH18ISTE ILHAM BUSINESS&START UP MAGAZİNE_MARCH18
ISTE ILHAM BUSINESS&START UP MAGAZİNE_MARCH18Canay Gümüslü Safi
 

Similar to Yatirim Proje Degerleme Dersi (20)

Yatirim Proje Degerleme (2012)
Yatirim Proje Degerleme (2012)Yatirim Proje Degerleme (2012)
Yatirim Proje Degerleme (2012)
 
Yatırım Proje Değerleme (18 25 EylüL 2008)
Yatırım Proje Değerleme (18 25 EylüL 2008)Yatırım Proje Değerleme (18 25 EylüL 2008)
Yatırım Proje Değerleme (18 25 EylüL 2008)
 
Sunum i̇hy
Sunum i̇hySunum i̇hy
Sunum i̇hy
 
Sunum 1.gün etkili sunum teknikleri
Sunum 1.gün etkili sunum teknikleriSunum 1.gün etkili sunum teknikleri
Sunum 1.gün etkili sunum teknikleri
 
Etkili Sunumlar ve Konuşmalar Yapmak
Etkili Sunumlar ve Konuşmalar YapmakEtkili Sunumlar ve Konuşmalar Yapmak
Etkili Sunumlar ve Konuşmalar Yapmak
 
Etkili Konuşmalar ve Sunumlar Yapmak
Etkili Konuşmalar ve Sunumlar Yapmak Etkili Konuşmalar ve Sunumlar Yapmak
Etkili Konuşmalar ve Sunumlar Yapmak
 
Öğrenci ve Yeni Mezunlar İçin İş Hayatına Hazırlık
Öğrenci ve Yeni Mezunlar İçin İş Hayatına HazırlıkÖğrenci ve Yeni Mezunlar İçin İş Hayatına Hazırlık
Öğrenci ve Yeni Mezunlar İçin İş Hayatına Hazırlık
 
Finansal Yönetim (2010-2011)
Finansal Yönetim (2010-2011)Finansal Yönetim (2010-2011)
Finansal Yönetim (2010-2011)
 
Finansal Yönetim (1 Hafta)
Finansal Yönetim (1 Hafta)Finansal Yönetim (1 Hafta)
Finansal Yönetim (1 Hafta)
 
KARİYER.pptx
KARİYER.pptxKARİYER.pptx
KARİYER.pptx
 
Eğitim süreci tasarımı
Eğitim süreci tasarımıEğitim süreci tasarımı
Eğitim süreci tasarımı
 
Kariyer Kimin İşidir?
Kariyer Kimin İşidir? Kariyer Kimin İşidir?
Kariyer Kimin İşidir?
 
İş yaşaminda profesyonelli̇k
İş yaşaminda profesyonelli̇kİş yaşaminda profesyonelli̇k
İş yaşaminda profesyonelli̇k
 
Akıl yetistiricisi kitap tanıtma
Akıl yetistiricisi kitap tanıtmaAkıl yetistiricisi kitap tanıtma
Akıl yetistiricisi kitap tanıtma
 
Hibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indir
Hibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indirHibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indir
Hibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indir
 
Hibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indir
Hibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indirHibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indir
Hibe krediler-kitabi-ucretsiz-pdf-indir
 
Fikir ve İhtiyaç Doğrulama
Fikir ve İhtiyaç DoğrulamaFikir ve İhtiyaç Doğrulama
Fikir ve İhtiyaç Doğrulama
 
SağLıK TanıTıMı
SağLıK TanıTıMıSağLıK TanıTıMı
SağLıK TanıTıMı
 
Öğrencilere Yönelik İş Dünyasına Yeterlilik
Öğrencilere Yönelik İş Dünyasına YeterlilikÖğrencilere Yönelik İş Dünyasına Yeterlilik
Öğrencilere Yönelik İş Dünyasına Yeterlilik
 
ISTE ILHAM BUSINESS&START UP MAGAZİNE_MARCH18
ISTE ILHAM BUSINESS&START UP MAGAZİNE_MARCH18ISTE ILHAM BUSINESS&START UP MAGAZİNE_MARCH18
ISTE ILHAM BUSINESS&START UP MAGAZİNE_MARCH18
 

More from Ekrem Tufan

CV Ekrem Tufan en 26.07.2018
CV Ekrem Tufan en 26.07.2018CV Ekrem Tufan en 26.07.2018
CV Ekrem Tufan en 26.07.2018Ekrem Tufan
 
Genel muhasebe i fi̇nal sınav çözümü güz 2017
Genel muhasebe i fi̇nal sınav çözümü güz 2017Genel muhasebe i fi̇nal sınav çözümü güz 2017
Genel muhasebe i fi̇nal sınav çözümü güz 2017Ekrem Tufan
 
Genel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlar
Genel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlarGenel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlar
Genel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlarEkrem Tufan
 
Genel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlar
Genel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlarGenel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlar
Genel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlarEkrem Tufan
 
Cv europass-ekrem tufan-en 28.10.2017
Cv europass-ekrem tufan-en 28.10.2017Cv europass-ekrem tufan-en 28.10.2017
Cv europass-ekrem tufan-en 28.10.2017Ekrem Tufan
 
Bilimsel arastirma ve_makale_nasil_yapilir eğitimi
Bilimsel arastirma ve_makale_nasil_yapilir eğitimiBilimsel arastirma ve_makale_nasil_yapilir eğitimi
Bilimsel arastirma ve_makale_nasil_yapilir eğitimiEkrem Tufan
 
Bilimsel araştırma ve uluslararası hakemli dergi makalesi nasıl olmalıdır
Bilimsel araştırma ve uluslararası hakemli dergi makalesi nasıl olmalıdırBilimsel araştırma ve uluslararası hakemli dergi makalesi nasıl olmalıdır
Bilimsel araştırma ve uluslararası hakemli dergi makalesi nasıl olmalıdırEkrem Tufan
 
Tourism financial management
Tourism financial managementTourism financial management
Tourism financial managementEkrem Tufan
 
çOmü ti̇oy ödev duyurusu
çOmü ti̇oy ödev duyurusuçOmü ti̇oy ödev duyurusu
çOmü ti̇oy ödev duyurusuEkrem Tufan
 
Press bulletin for canakkale environment platform
Press bulletin for canakkale environment platformPress bulletin for canakkale environment platform
Press bulletin for canakkale environment platformEkrem Tufan
 
Yeşil otel nasıl olunur
Yeşil otel nasıl olunurYeşil otel nasıl olunur
Yeşil otel nasıl olunurEkrem Tufan
 
Corporate finance
Corporate financeCorporate finance
Corporate financeEkrem Tufan
 
Ekonomik krizler ve ben
Ekonomik krizler ve benEkonomik krizler ve ben
Ekonomik krizler ve benEkrem Tufan
 
Europass cv-28.09.2012 tufan
Europass cv-28.09.2012 tufanEuropass cv-28.09.2012 tufan
Europass cv-28.09.2012 tufanEkrem Tufan
 
Kobiler için Kalkınma Ajansı ve AB Fonları
Kobiler için Kalkınma Ajansı ve AB FonlarıKobiler için Kalkınma Ajansı ve AB Fonları
Kobiler için Kalkınma Ajansı ve AB FonlarıEkrem Tufan
 
Sermaye piyasasi ve finansal kurumlar dersi içeriği
Sermaye piyasasi ve finansal kurumlar dersi içeriğiSermaye piyasasi ve finansal kurumlar dersi içeriği
Sermaye piyasasi ve finansal kurumlar dersi içeriğiEkrem Tufan
 
Turizm işletmelerinde finansal yönetim dersi
Turizm işletmelerinde finansal yönetim dersiTurizm işletmelerinde finansal yönetim dersi
Turizm işletmelerinde finansal yönetim dersiEkrem Tufan
 
Corporate finance
Corporate financeCorporate finance
Corporate financeEkrem Tufan
 

More from Ekrem Tufan (20)

Ekrem Tufan CV
Ekrem Tufan CV Ekrem Tufan CV
Ekrem Tufan CV
 
Ekrem Tufan CV
Ekrem Tufan CV Ekrem Tufan CV
Ekrem Tufan CV
 
CV Ekrem Tufan en 26.07.2018
CV Ekrem Tufan en 26.07.2018CV Ekrem Tufan en 26.07.2018
CV Ekrem Tufan en 26.07.2018
 
Genel muhasebe i fi̇nal sınav çözümü güz 2017
Genel muhasebe i fi̇nal sınav çözümü güz 2017Genel muhasebe i fi̇nal sınav çözümü güz 2017
Genel muhasebe i fi̇nal sınav çözümü güz 2017
 
Genel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlar
Genel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlarGenel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlar
Genel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlar
 
Genel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlar
Genel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlarGenel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlar
Genel muhasebe i arasınav soruları güz 2017 yanitlar
 
Cv europass-ekrem tufan-en 28.10.2017
Cv europass-ekrem tufan-en 28.10.2017Cv europass-ekrem tufan-en 28.10.2017
Cv europass-ekrem tufan-en 28.10.2017
 
Bilimsel arastirma ve_makale_nasil_yapilir eğitimi
Bilimsel arastirma ve_makale_nasil_yapilir eğitimiBilimsel arastirma ve_makale_nasil_yapilir eğitimi
Bilimsel arastirma ve_makale_nasil_yapilir eğitimi
 
Bilimsel araştırma ve uluslararası hakemli dergi makalesi nasıl olmalıdır
Bilimsel araştırma ve uluslararası hakemli dergi makalesi nasıl olmalıdırBilimsel araştırma ve uluslararası hakemli dergi makalesi nasıl olmalıdır
Bilimsel araştırma ve uluslararası hakemli dergi makalesi nasıl olmalıdır
 
Tourism financial management
Tourism financial managementTourism financial management
Tourism financial management
 
çOmü ti̇oy ödev duyurusu
çOmü ti̇oy ödev duyurusuçOmü ti̇oy ödev duyurusu
çOmü ti̇oy ödev duyurusu
 
Press bulletin for canakkale environment platform
Press bulletin for canakkale environment platformPress bulletin for canakkale environment platform
Press bulletin for canakkale environment platform
 
Yeşil otel nasıl olunur
Yeşil otel nasıl olunurYeşil otel nasıl olunur
Yeşil otel nasıl olunur
 
Corporate finance
Corporate financeCorporate finance
Corporate finance
 
Ekonomik krizler ve ben
Ekonomik krizler ve benEkonomik krizler ve ben
Ekonomik krizler ve ben
 
Europass cv-28.09.2012 tufan
Europass cv-28.09.2012 tufanEuropass cv-28.09.2012 tufan
Europass cv-28.09.2012 tufan
 
Kobiler için Kalkınma Ajansı ve AB Fonları
Kobiler için Kalkınma Ajansı ve AB FonlarıKobiler için Kalkınma Ajansı ve AB Fonları
Kobiler için Kalkınma Ajansı ve AB Fonları
 
Sermaye piyasasi ve finansal kurumlar dersi içeriği
Sermaye piyasasi ve finansal kurumlar dersi içeriğiSermaye piyasasi ve finansal kurumlar dersi içeriği
Sermaye piyasasi ve finansal kurumlar dersi içeriği
 
Turizm işletmelerinde finansal yönetim dersi
Turizm işletmelerinde finansal yönetim dersiTurizm işletmelerinde finansal yönetim dersi
Turizm işletmelerinde finansal yönetim dersi
 
Corporate finance
Corporate financeCorporate finance
Corporate finance
 

Yatirim Proje Degerleme Dersi

  • 1. Yatırım-Proje Değerleme Ekrem Tufan etufan@yahoo.com Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Y.O. 2013 1
  • 2. Sınıfı nasıl geçeriz? • Kopya çekerek • Torpil yaparak • Dersleri asarak • Derste cep telefonuyla oynayarak • Camdan dışarıyı izleyerek • Kitabı ezberleyerek • Hebelek gübelek diyerek BAHANE DEĞİL, İŞ ÜRETELİM!
  • 3. Bir önceki slayttakileri yaparsak n’olur?
  • 4. Nasıl bir eğitim? • İnteraktif, • Katılımcı ve • Özgürlükçü
  • 8. Kaliteli bir ders için neler yapmalıyız? 1. Dersin hocası dahil, herkes cep telefonunu kapatmalı (sessize almamalı!) 2. Kendi aramızda geyik muhabbeti yapmamalı! 3. Anlamadığımızda hemen sormalı! 4. Derse asla geç kalmamalı! (Hoca dahil!) 5. Uyumamalı, uyutmamalı! Veeeeee!
  • 10. En iyi nasıl öğrenebiliriz? %100 Tekrarlayarak Hatırlama öğrenme Yeteneği Yaparak öğrenme Duyma ve görme Görme %0 Duyma Pasif Pasiften aktife geçiş Aktif 10
  • 11. Bu ders bana ne kazandıracak? 1. Bir yatırımın, işletmenin yatırım kararı almasından başlayarak, nasıl yapıldığını öğrenmek 2. Yatırım seçenekleri arasından en uygununu seçmede yararlanılan yöntemleri uygulayarak, öğrenmek 3. Yatırımlar için fon alınabilecek başlıca kurumları tanımak
  • 12. 16 Haftada neler öğreneceğiz? 1. Hafta: Tanışma ve dersin işlenme yöntemi hakkında bilgilenme, görüş alışverişi. Yatırım ve proje ile ilgili temel kavramlar Konuk: Mimar Akın Baran. Endüstriyel mimarlık üzerine deneyim paylaşımı 2. Hafta: Vizyon-misyon-stratejik planlama nasıl yapılır konusunu anımsama 3. Hafta: Talep tahmini 4. Hafta: Pazar payı tahmini ve kapasitenin belirlenmesi
  • 13. 16 Haftada neler öğreneceğiz? 5. Hafta: Yatırım harcamaları: Çalışma sermayesi ve sabit sermaye gereksinimleri 6. Hafta: Çalışma sermayesi gereksinimlerini belirleyen yöntemler (Faaliyet Devri Katsayısı, Günlük Masraf Tutarı ve Schmallenbach Formülü), örnekler… 7. Hafta: Çalışma sermayesi gereksinimlerini belirleyen yöntemlere devam…Uygulama 8. Hafta: Yatırım projelerini değerleme yöntemleri Statik yöntemler: Ortalama Yıllık Gelirin Yatırım Tutarına Oranı Yöntemi ve Geri Ödeme Süresi Yöntemi, örnek ve uygulama
  • 14. 16 Haftada neler öğreneceğiz? 9. Hafta: Yatırım projelerini değerleme yöntemleri Dinamik Yöntemler: Net Bugünkü Değer Yöntemi, İç Karlılık Oranı Yöntemi, örnek ve uygulama 10. Hafta: Yatırım projelerini değerleme yöntemlerine devam… Dinamik Yöntemler: Yıllık Eşdeğer Gider Yöntemi ve Duyarlılık Analizi, örnek ve uygulama (Ödev: Bu hafta, benden alacağınız örnek soruyu tüm statik ve dinamik yöntemlere göre çözüp, kapak sayfasıyla birlikte teslim ediniz!)
  • 15. 16 Haftada neler öğreneceğiz? 11. Hafta: Grup sunumu: Kalkınma Ajansları ve turizm yatırımlarına yönelik AB hibeleri 12. Hafta: Grup sunumu: Kruvaziyer turizminin gerektirdiği yatırımlar nelerdir? Dünya ve Türkiye’de kruvaziyer turizminin durumu. Çanakkale’de bu yatırım yapılmalı mı? Karlı mıdır? 13. Hafta: Grup sunumu: Bir turizm şirketi, Çanakkale-Kestanbol Kaplıcaları’nda spa turizmi yatırımı yapmak istiyor. Gerekli tüm prosedürlerin ve olası hibe kaynaklarının araştırılması
  • 16. 16 Haftada neler öğreneceğiz? 14. Hafta: Grup sunumu: Çanakkale’de 2015 yılı ANZAC törenleri için yapılması gereken olası yatırımların kamu ve özel sektör açısından belirlenerek, detaylı irdelenmesi. 15. Hafta: Grup sunumlarına devam… 16. Hafta: Grup sunumlarına devam…
  • 17. Başarmak için… Ara sınav : %40 Final : Sınav %50 + Sunum %40 + Ödev %10) Sınav kağıtlarınız hakkında görüşmem. Bahane üreteni dinlemem… • Gruplar 5 kişiyi kesinlikle geçemez. Grup, sunumunu 40 dakikada yapacaktır. Her üye, 8 dakika sunum yapacaktır. • Grup arkadaşlarınızı en geç 3. hafta etufan@yahoo.com adresine bildirmeniz gerekmektedir. Size, email’inizin alındığına dair bir teyid (confirmation) email’i gelecektir. Gelmezse, bana başvurun lütfen.
  • 18. Başarmak için… • Sunumu grupta yer alan tüm arkadaşlar eşit şekilde (8’er dakika) Power Point olarak yapacaklardır. • Sunum yapmayan grup üyesi puan alamayacaktır. • Dersi katılma zorunluluğu olmayan öğrencilerimiz, bu dört konudan birisini seçerek bireysel hazırlayacaklardır. • Her bir grup, araştırmasını Google dokümanlar bölümünden yararlanarak hazırlayacaktır. Bu konuda, isteyenlere yardımcı olabilirim. Unutmayın ki, bana email yoluyla ulaşmanız her zaman mümkündür!
  • 19. Başarmak için… • Tarihler kesindir, değişmez. Sonradan yapacağınız başvurular yanıtsız bırakılacaktır. • Sunumlar grup olarak, ödevler bireysel olarak yapılacaktır! Sunum günü derse gelmeyenler (yasal mazereti olanlar hariç) ve ödevini zamanında teslim edemeyenler puan alamazlar. • Sadece, 82.ci slayttaki ödevi doğru bir şekilde yapıp, kapak sayfasıyla birlikte teslim edenlere, finalde kanaat notu kullanılacaktır. Ödev olarak puan değeri yoktur.
  • 20. Üye olalım yararlanalım… Bu siteye üye olarak; Türkçe ve İngilizce yayınlanan ekonomi, işletme, iktisat, turizm, uluslararası ilişkiler ve siyaset bilimi ile ilgili makaleler, yazılar, burs, kurs, sınav ve iş duyuruları alacaksınız. comuturizm-subscribe@yahoogroups.com Adım 1: Bu adrese adımızı soyadımızı ve bölümümüzü belirten bir email gönderelim Adım 2: Yahoo size İngilizce bir email gönderecektir. Gelen email’i yanıtla (reply) tuşuna basarak herhangi bir şey yazmadan geri gönderelim. Adım 3: Üyelik tamamdır…
  • 21. Kaynaklar 1. Aşıkoğlu Rıza, Sezgin Demir, Yusuf Kaderli, Hakan Çelikkol, Yatırım Projelerinin Hazırlanması, Değerlendirilmesi ve Realize Edilmesi, ISBN: 978-605-87505, Eylül 2011 2. Akgüç Öztin, Finansal Yönetim, Muhasebe Enstitüsü, Yayın no: 56, İstanbul: 1989 3. Türko R. Metin, Finansal Yönetim, Alfa Basım Yayım Dağıtım, Yayın no: 536, İstanbul: 1999. 4. Altan Mikail, Fehmi Karasioğlu, Muhammet Bezirci, Rabia Özpeynirci, Haluk Duman ve Namık Kemal Erdemir, Uygulamalı Finans, Atlas Kitapevi, Konya: 2004
  • 22. Kaynaklar 5. Kolb Robert W. ve Richardo J. Rodriguez, Çev: Ali İhsan Karacan, Finansal Yönetim, Sermaye Piyasası Kurulu, Yayın no: 35, Ankara: 1996. 6. Brealey Richard A. ve Stewart C. Myers, Alan J. Marcus, Çev: Ünal Bozkurt, Türkan Arıkan ve Hatice Doğukanlı, İşletme Finansının Temelleri, McGraw Hill-Literatür Ortak yayını, İstanbul:2001.
  • 23. Kaynaklar 7. Büker Semih, Rıza Aşıkoğlu ve Güven Sevil, Finansal Yönetim, Anadolu Üni. Kütüphane ve Dökümantasyon Merkezi, Eskişehir: 1997. 8. Weston J. Fred ve Eugene F. Brigham, Essentials of Managerial Finance, Harcourt Brace&Company International Edition, 1992. 9. Güvemli Oktay, Yatırım Projelerinin Düzenlenmesi, Değerlendirilmesi ve İzlenmesi, Atlas Kitabevi Yayınları, İstanbul:2008, ISBN 9789756574065.
  • 24. Kaynaklar 10. www.ssrn.com 11. www.ceterisparibus.net 12. www.makalem.com 13. http://etufan.wordpress.com 14. British Council, Türkiye’de STK’Lar ve Kamu Sektörü Arasındaki İşbirliğinin Geliştirilmesi ve STK’ların Demokratik Katılım Düzeyinin Güçlendirilmesi Projesi (SKİP) Eğitmenler için kaynak Kitap, Mayıs 2006) 15. Korkut Levent, Stratejik Planlama, www.stgm.org.tr
  • 25. Kaynaklar 16. http://en.wikipedia.org/wiki/Demand_f orecasting 17. http://en.wikipedia.org/wiki/Questionn aire_construction 18. www.hazine.gov.tr 19. www.kosgeb.gov.tr 20. http://www.dtm.gov.tr/dtmadmin/uploa d/IHR/DevletYardimlariDb/pazar_yardi mi/ek6.doc
  • 26. Kaynaklar 21. http://www.angelfire.com/mn3/apse/entl es3.htm Lütfen, ulaşamadığınız kaynaklar için bana başvurun! Kütüphanenizden, online yayınlara ulaşabileceğiniz sistem hakkında bilgi ve eğitim talep ediniz. Görevliler mutlaka yardımcı olacaklardır.
  • 27. Yatırım yapacağımız dünyada ekonomik durum Kaynak: www.economywatch.com/world_economy (2011 yılı tahmini) World GDP (PPP): $78.092 trillion GDP Growth Rate: 3.3% GDP Per Capita (PPP): $11,100 GDP By Sector: Services 63.4%, Industry 30.8%, Agriculture 5.8% Growth In Trade Volume: 6.953% Industrial Production Growth Rate: 4.6% Population: 6.768 billion Population Growth Rate: 1.133% Urban Population: 50.5% Urbanization Rate: 1.85% (125 million people move to cities every year) The Poor (Income below $2 per day): Approx 3.25 billion (~ 50%) Millionaires: Approx 10 million (~ 0.15%) Labor Force: 3.232 billion Inflation Rate - Developed Countries: 2.5% Inflation Rate - Developing Countries: 5.6% Unemployment Rate: 8.8% Investment: 23.4% of GDP Public Debt: 58.3% of GDP
  • 28. Yatırım ve proje ile ilgili temel kavramlar
  • 29. Yatırım ve proje ile ilgili temel kavramlar • Finansal yatırımlar-Sermaye bütçelemesi (duran varlık yatırımları) ayrımı • Sermaye bütçelemesinin önemi, vizyon-misyon, ilke ve değerler ve stratejik planlama • Yatırım projelerinin düzenlenmesinde iktisadi yönden yapılacak çalışma ve değerlendirmeler: Talep tahmin yöntemleri, pazar payı tahmini, kapasitenin belirlenmesi • Yatırım kararlarının alınması için gerekli veriler: Yatırım harcamalarının tutarı, Yatırımın işletmeye sağlayacağı yararlar ve bu yararların zaman içindeki dağılımı, yatırımın ekonomik ömrü, hurda değeri 29
  • 30. Yatırım ve proje ile ilgili temel kavramlar Proje nedir? Başlama ve bitişi açıkça tanımlanmış aktivitelerle bütçe ve zaman kısıtı altında iyi tanımlanmış hedef ve amaçlara ulaşma eylemidir. Yatırım (sermaye) bütçelemesi nedir? Yeni, karlı, verimli yatırım projelerinin araştırılmasını; teknik ve pazarlamaya hatta yönetime ilişkin tüm etmenlerin incelenmesini ve ekonomik analiz yapılmasını içeren çok yönlü bir faaliyettir.
  • 31. Yatırım ve proje ile ilgili temel kavramlar Proje, • Projenin belirli bir amacı vardır • Proje, tanımlanmış ve yazılı hale getirilmiş bir süreçtir • Proje geçicidir, belirli bir süre içinde tamamlanır ya da bırakılır • Projelerin çeşitli kaynaklara gereksinimi vardır (insan, para, yazılım vb.) • Projenin finansör ya da müşterisi vardır • Proje belirsizlik ve risk içerir
  • 32. Yatırım ve proje ile ilgili temel kavramlar YATIRIM İşletme sermayesi Duran varlık
  • 33. Vizyon-Misyon-İlke ve Değerler VİZYON • Neden varız? • Ne yapmak için buradayız? • Hangi değerler bize yön verecek? • Neye ulaşacağız? • Nasıl ulaşacağız?
  • 34. Vizyon örneği: Çanakkale Kent Müzesi • Geleneğinde toplumsal çoğulculuk ve barış anlayışı olan, coğrafi ve tarihi özel bir öneme sahip kentin değerlerini; toplamak, korumak, paylaşmak, kentliyi kentle tanıştırmak ve ortak kültürel yaşam kalitesini yükseltmek için katılımcı bir yönetim anlayışını benimseyen, kentteki hızlı değişimlerin kavranmasını ve kentlilik bilincinin gelişmesini sağlayan ve yeni müzecilik anlayışını kendine ilke edinen bir kent müzesi.
  • 35. Vizyon örneği: Çanakkale Kent Müzesi Neden ve ne yapmak için varız? Geleneğinde toplumsal çoğulculuk ve barış anlayışı olan, coğrafi ve tarihi özel bir öneme sahip kentin değerlerini; toplamak, korumak, paylaşmak, kentliyi kentle tanıştırmak ve ortak kültürel yaşam kalitesini yükseltmek için Nasıl ulaşacağız? katılımcı bir yönetim anlayışını benimseyen, Neye ulaşacağız? kentteki hızlı değişimlerin kavranmasını ve kentlilik bilincinin gelişmesini sağlayan ve yeni müzecilik anlayışını kendine ilke edinen bir kent müzesi.
  • 36. Kötü bir vizyon örneği: EsenSu Özayran EsenSu Özayran Ankara distribütörlüğü olarak abonelerimize kaliteli, içimi güzel suyu en kısa sürede ulaştırmak istiyoruz.
  • 37. Vizyon örneği: Efes Pilsen Türkiye bira pazarını büyüterek, tüm paydaşlarına sürdürebilir en yüksek değeri yaratan içecek sistemi olmak .
  • 38. İlke ve değerler DEĞERLER • Temel inançlarımız nelerdir? • Ahlaki kurallarımız nelerdir? • Davranış kurallarımız nelerdir? • Özen gösterdiğimiz amaçlar nelerdir? • İdeallerimiz nelerdir? • Aldığımız kararların doğru veya yanlış olduklarına nasıl karar veririz? • Hangi ölçüleri temel alırız?
  • 39. İlke ve değerlere Örnek Bilimsellik: Çanakkale Kent Müzesi ve Arşivi, tüm çalışmalarında bilimselliği temel ilke edinir ve çoğulculuk yerine katılımcı demokrasi sürecini, bireysellik yerine toplumsallığı öne çıkaran, yerelden ulusala, ulusaldan evrensel barışa bakan, kent ile karşılıklı anlayış ve uyum içinde ortak yaşama sahip çıkan kentli kimliğini güçlü kılmak. İlgi alanı: Çanakkale merkez belediye sınırları içinde kalan fiziki alan sınırlandırması içinde, bölge ve komşu yerleşkelerin etkisini yadsımadan; tarihi, coğrafi, sosyal ve kültürel gelişim sürecine ait her türlü taşınabilir kültür varlıklarını ve somut olmayan kültür değerlerini toplamak, bilimsel yöntemler ile tasnif ve tanzim ederek kent belleğinin oluşturmak. Paylaşım: Oluşturulan kent belleğini evrensel normlar ile değerlendirerek sonuç ürünlerini yalnızca müze mekânı ile sınırlı sunum anlayışı dışında farklı etkinlikler ile öncelikle kentliler olmak üzere tüm insanlıkla paylaşmak. Kent üzerine çalışan farklı disiplinlerden akademisyenlerin sonuç ürünlerini arşiv ile paylaşmalarını sağlamak ve farklı organizasyonlar ile doğrudan kentli ile buluşturacak etkinlikler düzenlemek.
  • 40. İlke ve değerlere Örnek (Devam) İşbirliği: Müze, arşiv ve kütüphanelerin ihtisas alanına giren konularda, Kent Müzesi ve Arşivi içinde bölüm oluşturmadan, anılan kurumların ihtisas alanlarında ihtiyaçlar doğrultusunda ortak projeler üretilmesine çaba göstermek. Mevcut binamız içinde başlattığı çalışmaları ulusal ve uluslar arası ilişkiler ile geliştirerek elde ettiği kazanımlara uygun gerçekçi bir ihtiyaç programı hazırlayarak bu programın uygulanabileceği mimari programı oluşturmak, projelendirme ve uygulanması için çaba harcamak. Kentte yer alan her kademede eğitim kurumu ile ortak projeler oluşturarak öncelikle çocuklar ve gençler olmak üzere her yaş grubundan kişilerin katılacağı kent turları düzenlenmek. Bu turlarla, yalnızca tarihi yapıların ziyaret edilmesini değil, mekân-zaman ilişkisini de ortaya koyarak, koruma ve geleceğe taşıma bilgisini kent refleksi olarak yerleştirmeye çalışmaya özen göstermek. Bilimsel araştırmalara destek: Kent değerleri üzerine çalışmak isteyen araştırmacılara kolayca ulaşacakları bir kent belleği yaratmanın dışında kent üzerine akademik çalışma yapan/yapmak isteyen bilim insanlarına maddi olanak yaratmaya çaba göstermek.
  • 41. İlke ve değerlere Örnek (Devam) • Yeni müzecilik anlayışı: Müze mekânı içinde, klasik obje sergileme anlayışından farklı olarak yeni müzecilik anlayışına uygun ve objeyi insan temelli bir dil ile sergileyen yöntem ve uygulamaları yeni teknolojiyle kullanmak. Kent ve kentliyi anlatan sabit ve dönemsel sergiler yapılmasına çaba göstermek. Çanakkale Kent müzesi, çalışmalarını yalnızca kapalı bir alan ile sınırlı tutmayarak tüm kenti yaşayan müze alanı olarak kullanabilecek programlar geliştirmeye çalışarak, kent–mekân, mekân-insan ilişkisinin günlük yaşamın içinde yaşanmasına özen göstermek. • Gönüllülük: Müze etkinliklerini profesyonel kadroların kolaylaştırıcılığında, oluşturulacak müze gönüllüleri ile gerçekleştirilmesine özen göstermek.
  • 42. İlke ve değerlere Örnek (2) Koç Topluluğu’nun Değerleri • Müşterilerimiz Velinimetimizdir Müşterilerimiz için değer yaratmak, beklentilerine kalite ve istikrarla karşılık vermek ilk önceliğimizdir. Ürünlerimize sahip çıkmak ve satış sonrasında da müşterilerimizin yanında olmak görevimizdir. • Daima "en iyi" olmak, vazgeçilmez hedefimizdir Kalitede, hizmette, ikmal kaynaklarımız ve bayi ilişkilerimizde, hissedarlara sunulan yatırım seçeneklerinde en iyi olmak ve kamuoyunda sahip olduğumuz bu imajı korumak ana hedefimizdir. Bu hedefe ulaşmak üzere faaliyet gösterilen alanlarda yönetimi üstlenmek ve piyasada lider olmak temel ilkemizdir.
  • 43. İlke ve değerlere Örnek (2) • En önemli sermayemiz, insan kaynağımızdır Ürün ve hizmetlerimizin kalitesi çalışanlarımızın kalitesiyle başlar. En iyi personeli ve yetişkin insan gücünü Topluluğumuz'a çekmek ve istihdam etmek, insanımızın yeteneklerinden, gücünden ve yaratıcılığından azami fayda sağlamak; verimliliklerini artırmak, gelişmelerine imkan tanımak ve işbirliği ve dayanışmanın yeşerdiği bir çalışma ortamı yaratmak, Koç Topluluğu'nun kuşaklar boyu devamlılığını sağlamak için seçtiğimiz yoldur. • Amacımız, sürekli gelişmek için kaynak yaratmaktır Hizmetin sürekliliğini sağlamak üzere, gerekli yatırımları gerçekleştirebilmek; küçük ve büyük tasarrufların birleşmesini teşvik etmek üzere sermayenin hakkı olan karı, hissedarlara sağlamak; çalışanlarımızın ve toplumun ekonomik ve sosyal gelişmesine yardımcı olmak üzere, faaliyetlerden kaynak yaratmak ve tüm kaynakların akılcı kullanımını sağlayarak savurganlığa ödün vermemek, ana ilkelerimizdendir.
  • 44. İlke ve değerlere Örnek (2) • Üstün iş ahlakı ve dürüst çalışma ilkelerine uymak düsturumuzdur. Tüm ilişkilerimizde adilane, karşılıklı yarar sağlamak amacıyla, iyi niyet ve anlayışla davranmak, yasalara ve ahlak kurallarına daima uymak ilkemizdir. Bugünün insanına ve gelecek kuşaklara karşı sorumluluklarımızı yerine getirmek, öncüsü olduğumuz ve vazgeçemeyeceğimiz bir başka temel ilkemizdir. Türkiye ve dünya için, çevre koruma bilinciyle davranmak ve bu bilinci yaymak görevimizdir. • Gücümüzü aldığımız Türk Ekonomisine güç katmayı hedef alırız.
  • 45. İlke ve değerlere örnek: Efes Pilsen • Dayanışma  • Girişimcilik  • Çağdaşlık  • Mükemmeli Hedeflemek
  • 46. Misyon Misyon, geleceğe yöneliktir. Bugünün portresini çizer, ortak amaçlar üzerine odaklanır ve örgütümüze özeldir.
  • 47. Misyon • Bugün ne durumdayız? • Ne yapmaktayız? • Kim için yapmaktayız? • Nasıl ve neden yapmaktayız? • Neden varız? • Birincil yeterlilik alanımız nedir? • Bizi başka kurumlardan ayıran özellikler nelerdir? • Kurumun karakterini ne belirlemektedir? • Gelecek için isteklerimiz nelerdir? • Kurumun amacına ulaşması nasıl sağlanacaktır?
  • 48. Misyona Örnek: Çanakkale Kent Müzesi Çanakkale Kent Müzesi olarak, kentin değerlerini; toplamayı, korumayı ve paylaşmayı amaçlıyoruz. Bu amacı gerçekleştirmek için yerel, ulusal ve uluslararası tüm kişi, kurum ve kuruluşlarla işbirliği yaparak projeler üretilmesini sağlıyor, böylece barışı temel alan kültürel ortak üretim merkezi haline gelmeyi, bunu tüm kente yaymayı ve kentin kültürel yaşam kalitesini sürekli geliştirmeyi hedefliyor ve bunu katılımcı bir yönetim anlayışıyla yapmaya çalışıyoruz.
  • 49. Misyona Örnek: Çanakkale Kent Müzesi • Ne yapmaktayız? Çanakkale Kent Müzesi olarak, kentin değerlerini; toplamayı, korumayı ve paylaşmayı amaçlıyoruz. Nasıl? Bu amacı gerçekleştirmek için yerel, ulusal ve uluslararası tüm kişi, kurum ve kuruluşlarla işbirliği yaparak projeler üretilmesini sağlıyor, Niçin? Böylece bizi farklı kılan? barışı temel alan kültürel ortak üretim merkezi haline gelmeyi, bunu tüm kente yaymayı ve gelecek için isteğimiz? kentin kültürel yaşam kalitesini sürekli geliştirmeyi hedefliyor ve bu amaca nasıl ulaşılacak? katılımcı bir yönetim anlayışıyla yapmaya çalışıyoruz.
  • 50. Misyon örneği: Efes Pilsen • Toplumun yaşam seviyesinin yükseltilmesine katkıda bulunmak. • İçecek sektöründeki gücümüzü ve etkinliğimizi arttırmak.
  • 51. VİZYON-MİSYON BELİRLEME YÖNTEMİ OLARAK KEFE (SWOT) ANALİZİ Kefe analizi nedir? • KEFE analizi, kuruluşu ve kuruluşun projelerini gerçekleştirmesini etkileyen dört önemli faktörü belirler. • KEFE’nin açılımı Kuvvetli Yanlar, Eksiklikler, Fırsatlar ve Engeller şeklindedir ve her biri aşağıdaki gibi tanımlanabilir. SWOT Analizi İngilizce bir terim olup, Strengths (Güçlü Yanlar), Weaknesses (Zayıf Yanlar), Opportunities (Fırsatlar) ve Threats (Tehditler) sözcüklerinin baş harflerinden oluşmaktadır.
  • 52. KEFE (SWOT) ANALİZİ Kuvvetli Yanlar • Kuruluşun yaralanabileceği ve çıkarları için kullanabileceği iç faktörlerdir. Örneğin, çalışanların becerileri, yerel ilişkiler, kuruluşun imkanları, vb... Eksiklikler • Kuruluşun, tepki verme yetisini zayıflatan, ilerlemesini, çalışanların becerilerini engelleyen, yönetimden tepki almasına sebep olan iç faktörledir. Fırsatlar • Kuruluşun gelişimi için kullandığı dış faktörlerdir. Kuruluşun yapısına göre yelpaze geniş ya da dar olabilir. Örneğin, Fon kaynakları ya da başka kuruluşlarda bulunmayan beceriler/kaynaklar... Engeller • Kuruluşun “başarısını” veya proje yapma yeteneğini tehlike altına sokan dış faktörledir. Örneğin kuruluşun parasal kaynakları kuruyabilir, kuruluş kilit kişileri kendi içerisinde tutabilmek için ihtiyacı olan kaynakları kaybedebilir...
  • 53. SWOT (KEFE) ŞEMASI POZİTİF NEGATİF GÜÇLÜ ZAYIF İÇSEL YÖNLER YÖNLER FIRSATLA TEHDİTLE DIŞSAL R R
  • 54. STRATEJİ NEDİR? Günümüzle gelecek arasında köprü Şimdiki Ulaşılacak Strateji durum hedef Bulunduğunuz Gelmek konum istediğiniz Strateji hedefe konum ulaştırır
  • 55. Stratejik Plan • Strateji, kapsamlı bir yaklaşımla oluşturulmuş plandır. Bu plan sürecin iyi yönetilmesini hedefler. Stratejik plan sizi, kuruluşunuzun gündelik işlerinin ve projelerinin dışına taşıyarak geniş bir bakış açısıyla uzun süreçte ne yapılacağına karar vermenizi sağlar. Dolayısıyla büyük resim içinde ne yaptığınızı ve gelecekte ne yapacağınızı görmenizi sağlar. • Stratejik planlama günlük faaliyetlerin planlanması değildir, neyi başarmak istediğinizi ve ona nasıl ulaşacağınızı gösterir.
  • 56. Stratejik Plan • Biz kimiz? • Kapasitemiz ne? Ne yapabiliriz? • Hangi sorunlara yöneleceğiz? • Ne tür bir farklılık yaratacağız? • Hangi kritik alanlara • Kaynaklarımızı nereye tahsis etmeliyiz? Önceliklerimiz ne olmalı? • Yakın hedeflerimiz ne olmalıdır? • Bu hedeflere ulaşmak için nasıl bir örgütlenme gerçekleştirmeliyiz? • Kim, ne zaman, neyi yapacak?
  • 57. Stratejik Plan • Stratejik plan, dış dünyayı iyi anlayarak oluşturulmalı ve SWOT ve PEST analizlerine dayandırılmalı • Stratejik plan, asgari iki yılda bir, genellikle 3 yıllık, bazı örgütlerde 5 ya da 6 yıllık • Stratejik plan her yıl gözden geçirilebilir • Organizasyonun yönetişim ve yönetim birimleri stratejik plan yapmadan önce aşağıdaki anketi yanıtlamalıdır. Bu anketten 20 ya da üzeri not almışsanız organizasyonunuz stratejik plan yapmaya hazır demektir. 15-20 arasında kalıyor ise örgütünüzün stratejik plan sürecinden yararlanması mümkündür. 15’in altında kalıyorsa bu henüz plan yapmaya gerek olmadığı anlamına gelir. Ancak genellikle tavsiye edilen en geç 3 yılda planın değiştirilmesidir.
  • 58. Kesinlikle Belki, Kesinlike NOT Emin Değilim Hayır Organizasyon neye ulaşmak istediği konusunda net bir vizyona sahip ve bu vizyon konusunda bir uzlaşıya erişilmiş duırumda. Organizasyonun değerleri sık sık tartışılır, değerlerin neler olduğu konusunda bir uzlaşıya ulaşılmış durumda. Organizasyonun hali hazırdaki misyonu organizasyonun ne yaptığını, kimin için yaptığını ve yaptığının niçin önemli olduğunu net olarak yansıtmaktadır. Organizasyon düzenli olarak kendi zayıf ve güçlü yönlerini ve çevreden kaynaklanan tehditler ile fırsatları gözden geçirmektedir. Organizasyon başarmak istediği konularda net hedefler ve alt hedefler belirlemiştir. Bu hedefler SMART’tır. Organizasyon neye öncelik vereceğini kolaylıkla tespit edebilmekte, yapmak zorunda olduklarını yapmak istediklerinden ayırabilmektedir. Organizasyon kendi çalışmalarının etkilerini ölçebilecek net göstergelere sahiptir. Organizasyon yapısı etkililik ve verimlilik bakımından yeterlidir. Organizasyonun farklı çalışma alanları birbiriyle uyum içindedir. Organizasyonun iç yapısı ve içinde bulunduğu çevre görece istikrarlıdır ve geçen yılda önemli değişimler olmamıştır.
  • 59. Stratejik plan nasıl? Stratejik planı kim yapmalı? Tüm organizasyonun, en azından bir bölümünde planlama sürecinde yer alması gerekir. Deneyimli çalışanlar bu süreçte baştan sona bulunmalıdır. Tam kapsamlı stratejik plan yapılırken dışarıdan bir kolaylaştırıcının görev yapması
  • 60. STRATEJİK PLANLAMA SÜRECİ VİZYON BOŞLUK SWOT ANALİZİ ANALİZİ Stratejik konular MUKAYESE Stratejiler Stratejik Programlama Hedefler, eylem planları, taktikler Stratejik öğrenme (Değerlendirme/sonuç çıkarma)
  • 61. TEMEL YÖNLENDİRİCİ STRATEJİK SONUÇ BİZ KİMİZ? İLKELER, HEDEFLER DEĞERLER GÖSTERGELE Rİ VİZYON (kendimizi TEMEL GENEL UZUN gelecekte DEĞERLER HEDEF VADEDE gördüğümüz ORTAYA yer)  ÇIKACAK ETKİ MİSYON YAKIN ORTA (amacımız- KAVRAMLAR HEDEFLER VADEDE varoluş ORTAYA nedenimiz)   ÇIKACAK ETKİ     YETKİ ALANI POLİTİKALAR    
  • 62. Strateji belgesi Hedefler Çıktılar Faaliyetler Göstergeler Zamanlama ve Sorumluluklar Hedef I Hedef II Hedef III
  • 63. Eylem Planı Yapılacak işler Sorumlu Zaman 1 Projenin hukuksal boyutu Av. 2 ay Ayşe 2 Altyapı araştırması Okan 3 hafta 3 Vs vs vs vs vs vs Vs vs vs Vs vs vs 4 5 6 7
  • 64. Neler öğreneceğiz? • Yatırım ve proje ile ilgili temel kavramlar • Finansal yatırımlar-Sermaye bütçelemesi (duran varlık yatırımları) ayrımı • Sermaye bütçelemesinin önemi, vizyon-misyon, ilke ve değerler ve stratejik planlama • Yatırım projelerinin düzenlenmesinde iktisadi yönden yapılacak çalışma ve değerlendirmeler: Talep tahmin yöntemleri, pazar payı tahmini, kapasitenin belirlenmesi • Yatırım kararlarının alınması için gerekli veriler: Yatırım harcamalarının tutarı, Yatırımın işletmeye sağlayacağı yararlar ve bu yararların zaman içindeki dağılımı, yatırımın ekonomik ömrü, hurda değeri 64
  • 65. Yatırım projelerinin düzenlenmesinde iktisadi yönden yapılacak çalışma ve değerlendirmeler • İşkolundaki geçmiş olayların değerlendirilmesi (Kolin Otel’in geçmiş müşteri verilerini değerlemesi örneği) • İşkolundaki gelecekteki olayların değerlendirilmesi * Ürünlerimizin kullanım alanları * İlk madde ve malzemeleri tedarik durumu * Ekonomik konjonktür • Talep tahmini * Anket yöntemi *İktisadi, göstergelerle ilişki kurularak tahmin *Uluslararası kıyaslama *Talebin gelir esnekliğinin hesaplanması *Grafik yöntemi *En küçük kareler yöntemi *Korelasyon ve regresyon yöntemi
  • 66. Talep tahmin Yöntemleri Talep tahmini, müşterilerin gelecekte ne kadar mal ya da hizmet satın alacaklarını tahmin etmeye yarar. Talep tahmin yöntemleri, niteliksel (qualitative) ve niceliksel (quantitative) olmak üzere iki ana gruba ayrılır. Talep tahmin yöntemlerine; kapasite arttırma kararı verirken veya yeni bir pazara girerken ürün fiyatlama amacıyla başvurulabilir.
  • 67. Talep tahmin Yöntemleri 1. Anket Yöntemi 2. İktisadi Göstergelerle İlişki Kurarak tahmin 3. Uluslararası Kıyaslama 4. Talebin Gelir Esnekliğinin Hesaplanması 5. Grafik Yöntemi 6. En Küçük Kareler Yöntemi 7. Korelasyon ve Regresyon Yöntemi
  • 68. Anket Yöntemi • Anket yöntemi, niceliksel pazarlama araştırmaları ve sosyal bilimlerde • Özellikle tüketicisi belirlenebilen, dar alanlarda • Telefonla, email aracılığıyla, web üzerinden (online), adrese giderek ve büyük alışveriş merkezlerinde başvurulabilir.
  • 69. Anket Yöntemi’nde dikkate alınması gerekenler • Araştırmanın amaçları ve örneklemin büyüklüğü önceden belirlenmeli ve anketin süresi, insan gücü, anket için izin ve gizlilik durumları dikkate alınmalıdır. • Doğal olarak beklenen yanıtlar belirlenmeli ve yanıtların yorumlanması için elde tutulmalıdır. Ayrıca bu yanıtlar; ürün ya da hizmet tercihleri, olgular, inançlar, duygular, geçmiş davranışların tanımlanması veya eylemin standartları olmalıdır. • Gereksiz sorular araştırmacıya bir yüktür ve yanıtlayanlara bir zulüm gibidir. Tüm sorular, araştırmanın amaçlarına hizmet etmelidir.
  • 70. Anket Yöntemi’nde dikkate alınması gerekenler • Konular yanıt verenlerin yaşamdaki referanslarına uygun olmalıdır. Geçmişlerinde yaşadıkları, soruları algılamalarını etkileyebilir. Ayrıca, anket konusu hakkında yeterince bilgi sahibi ya da uzman olmaları, ankete doğru yanıt vermelerini sağlayacaktır. • Anketin derecelendirme (scala) endeksi ve tipi önceden belirlenmelidir. • Soru tipleri (kapalı uçlu, çoktan seçmeli, açık uçlu) istatistiki analizlere uygun sonuçlar verecek şekilde seçilmelidir.
  • 71. Anket Yöntemi’nde dikkate alınması gerekenler • Sorular ve seçilmiş yanıtlar nötr olmalıdır. Önyargılı bir soru veya anket, yanıtlayanı yanlış tercih yapması yönünde yönlendirir. • Soruların sırası veya gruplandırılması doğru yapılmalıdır. • Sözcükler basit olmalı ve teknik veya özel sözcükler kullanılmamalıdır. • Anlam açık ve net olmalıdır. Belirsiz sözcükler, iki anlamlı cümle yapıları ve negatif cümleler, yanlış anlamalara neden olabilir. İki tane negatif cümle pozitife çevrilerek düzeltilmelidir.
  • 72. Anket Yöntemi’nde dikkate alınması gerekenler • Bir soru sadece bir konuyla ilgili olmalıdır. • Yanıtlayan, olası yanıtlardan birisini seçebilmelidir. Kendi durumunu kapsamaması anketin sonucunu etkiler. Bunu önlemenin bir yolu da yanıtlar arasına “diğer ________.” şıkkının konmasıdır. • Kategoriler çakışmamalıdır. Yanıt verenler, kendilerini birden fazla kategoriye ait hissetmemelidir. Örneğin, “evli” ve “bekar” kategorisinin dışında “ayrı yaşıyor” kategorisi de konmalıdır.
  • 73. Anket Yöntemi’nde dikkate alınması gerekenler • Yazım sitili, konuşma dilinde olmalıdır. Ayrıca, öz, akıcı ve hedef kitleye uygun olmalıdır. • Pekçok kişi, kişisel ya da mahremiyet sorularına yanıt vermez. • Çift anlamlı sorular duygusal yanıtlara neden olur ve sonuçları çarpıtabilir.
  • 74. Anket Yöntemi’nde dikkate alınması gerekenler • Kağıtta veya bilgisayar ekranında soruların sunum şekli ve beyaz boşluklar, renkler, resimler, grafikler veya şekiller yanıtlayıcının ilgisini çekebilir ve sorulardan uzaklaştırabilir. • Soruların numaralandırılması yararlı olur. • Anketler; anketörler, gönüllüler veya yanıtlayıcılar tarafından uygulanabilir. Açık ve detaylı yönlendirmeler önemlidir.
  • 75. Anketle piyasa inceleme yöntemi Örnek (Güvemli, s.89-90): Çanakkale’de toz deterjan talep tahmini yapılacaktır. Kenti temsil niteliğine sahip Cevatpaşa Mahallesi seçilerek, her biri ortalama 10 daireli 100 apartman saptanmıştır. Ev hanımlarına anketle üç soru yöneltilmiştir. Bunlar: Toz deterjan kullanıyor musunuz?, Ailede kaç kişi yaşıyor ve bir haftada kaç kutu toz deterjan kullanıyorsunuz?
  • 76. Anketle piyasa inceleme yöntemi Örnek (Güvemli, s.89-90): 1.000 daireden derlenen anket sonuçları şöyledir: • Toz deterjan kullanan aile sayısı : 700 • Ailede ortalama kişi sayısı :4 • Haftalık tüketim : 2 kutu Çanakkale’nin nüfusunun 2.000.000 olduğunu varsayarsak, yıllık deterjan tüketim miktarı: Aile sayısı (2.000.000 kişi/4 kişilik aile) =500.000 Toz deterjan kullanan aile (500.000x%70) =350.000 Aile başına yıllık tüketim (2 ad/hafx52 haf) =104 Yıllık tüketim miktarı (350.000 ailex104 ad) =36.400.000
  • 77. Anketle piyasa inceleme yöntemi Örnek (Güvemli, s.89-90): Çanakkale’nin yıllık nüfus artış hızı %4,5 ise gelecek üç yıllık deterjan tüketimi: Yıl Aile Deterjan kul. Yıllık Tüketim sayısı Aile sayısı Tüketim Artışı 1 500.000 350.000 36.400.000 - 2 522.500 365.750 38.038.000 1.638.000 3 546.012 382.208 39.749.632 1.711.632 4 570.582 399.408 41.538.432 1.788.800
  • 78. Anketle piyasa inceleme yöntemi Sıra sizde: Çanakkale’de, yoğun bir İngilizce kurs talebi olduğunu düşünüyorsunuz. Bu nedenle, bir dil kursu açmak niyetindesiniz. Konuyu araştırmak için anketle piyasa inceleme yöntemini uygulama kararı aldınız ve kenti temsil niteliğine sahip Barbaros Mahallesi’nde yer alan 3 özel öğrenci yurdunda bir anket uyguladınız. Ulaştığınız veriler şöyledir:
  • 79. Anketle piyasa inceleme yöntemi Sıra sizde: Martı Kız Öğrenci Yurdu’nda 100, Sezen Kız Öğrenci Yurdu’nda 80 ve Barbaros Erkek Öğrenci Yurdu’nda ise 120 öğrenci kalmaktadır. Üç soru yönelttiniz. Bunlar; Bir İngilizce kursuna devam ediyor ve memnun musunuz?, Laboratuarı olan bir dil kursuna kayıt yaptırmayı düşünür müsünüz? Haftada kaç saat kursa katılabilirsiniz?
  • 80. Anketle piyasa inceleme yöntemi Sıra sizde : Halen bir dil kursuna devam eden ve memnun : 22 kişi Laboratuarı olan bir dil kursuna kayıt yaptırmak isteyen: 193 kişi Haftada kaç saat kursa katılabilirsiniz: 4 saat Çanakkale merkezde yaşayan üniversiteli sayısı 20.000 olduğuna göre, kaç saatlik bir dil kursu talebi vardır? Rasgele seçilen öğrencilerden, çözümü sınıfta power point sunumu olarak anlatması istenebilecektir. Kapak sayfasıyla birlikte, çıktı olarak teslim ediniz. Haftaya derse katılmayanlardan finalde 5’er puan düşülecektir!
  • 81. İktisadi göstergelerle ilişki kurularak tahmin Örnek (Güvemli, s.90): Alçı pano üretmek istiyoruz. Alçı pano, bir konutun iç duvar yüzeylerine ince sıva, badana, yağlı boya yerine kullanılan bir yapı malzemesidir. Konut sayısı ve yüzölçümüne dayanılarak, talep tahminini yapalım. İç duvarların iki yüzü, 100 m2’lik konutta, ortalama 250 m2, dış duvarların iç yüzü ise, ortalama 130 m2’dir. Bu yüzeylerde yaklaşık %20 oranında kapı ve pencere boşluğu vardır. Bu verilere göre, 100 m2’lik bir konutun, alçı pano ile kaplanacak yüzeyi şöyle olmaktadır:
  • 82. İktisadi göstergelerle ilişki kurularak tahmin Örnek (Güvemli, s.90): • Bir konutta iç duvarların iki yüzü toplamı (250 m2 x %80) = 200 m2 • Dış duvarların iç yüzeyleri (130 m2 x %80) = 104 m2 • Bir konutta alçı panonun kullanılabileceği alan (200 + 104 ) 304 m2. Alçı pano yeni bir ürün olduğundan, inşaa edilen konutların ilk yıl %5’inde, sonraki yıllarda da sırası ile %7, %10, %12’sinde kullanılabileceği tahmin edilmektedir.
  • 83. İktisadi göstergelerle ilişki kurularak tahmin Örnek (Güvemli, s.90): Satış alanı olarak belirlenen bölgede gelecek yıllarda inşa edilecek tahmini konut sayısı ve konut yüzölçümünün aşağıdaki biçimde olması tahmin edilmektedir: Yıllar Konut sayısı Konut Yüzölçümü (m2) 1 160.000 16.000.000 2 175.000 17.500.000 3 190.000 19.000.000 4 210.000 21.000.000
  • 84. İktisadi göstergelerle ilişki kurularak tahmin Örnek (Güvemli, s.90): Alçı pano kullanabilecek tahmini konut sayısı ve tahmini alçı pano talebi: Yıl Konut Alçı pano talep Alçı pano Sayısı edecek konut talebi 1 160.000 (%5) 8.000 *2.432.000 2 175.000 (%7) 12.250 3.724.000 3 190.000 (%10) 19.000 5.776.000 4 210.000 (%12) 25.200 7.660.800 *1 Yıl talep: 8.000 adet x 304 metrekare=2.432.000
  • 85. İktisadi göstergelerle ilişki kurularak tahmin Sıra sizde: Çanakkale’de bir güzellik merkezi açmayı düşünen bir işkadını, sizden bu yatırım için piyasa talebini ölçmenizi istemiştir. Güzellik merkezinde başlıca faaliyet alanları şunlardır: Epilasyon, cilt bakımı, ağda, kaş, makyaj. (Bu ödevi doğru yapıp, teslim edenlere kanaat notu kullanılacaktır) Piyasa ile ilgili bazı veriler şöyledir: Çanakkale’de yaşayan kadınlardan 20 ile 59 yaş arası hedef kitlemizdir. (Bu rakamı internet yardımıyla bulunuz.) Yıllık toplam talep ne kadardır?
  • 86. Sıra sizde Bu kadınların, verdiğimiz hizmetlerden yararlanma oranlarının şöyle olması beklenmektedir: YAŞ EPİLASYON CİLT BAKIMI AĞDA KAŞ MAKYAJ 20-24: %100 %45 %90 %85 %20 25-29: %95 %50 %90 %70 %30 30-34: %75 %65 %70 %65 %70 35-39: %90 %70 %80 %65 %90 40-44: %85 %80 %85 %70 %15 45-49: %90 %90 %90 %25 %35 50-54: %80 %30 %10 %20 %40 55-59: %10 %20 %10 %10 %05
  • 87. Uluslararası kıyaslama yöntemi Bu yöntemde, gelişmiş bir ülkede bir mala olan talep belirlenir ve gelişmekte olan ülkede kıyaslama ölçüsü, gelişmiş ülke seviyesine ulaştığında, mala olan talebin de gelişmiş ülke seviyesine ulaşacağı varsayılır. Örnek (Güvemli, s.92): Gelişmiş A ülkesinde, kişi başına ulusal gelir 4.000$, kişi başına meyve suyu tüketimi 15 litre’dir. Gelişmekte olan ülke B’de, kişi başına ulusal gelir 1.000$ ve meyve suyu tüketimi 3 litre’dir.
  • 88. Uluslararası kıyaslama yöntemi Yıllar B Ülkesi kişi başı gelir Kişi başına tüketim 1 1.200 3,6 2 1.500 4,5 3 2.000 7,5 4 2.500 9,3 5 3.000 11,2 6 3.500 13,1 7 4.000 15,0
  • 89. Uluslararası kıyaslama yöntemi Yıllar B ülkesi nüfusu Top. Meyve suyu tüketimi 0 50.000 x 3 litre =150.000 (Mevcut) 1 51.000 x 3,6 =183.600 2 52.000 x 4,5 =234.000 3 53.000 x 7,5 =397.500 4 54.400 x 9,3 =505.920 5 55.650 x 11,2 =623.280 6 56.750 x 13,1 =743.425 7 57.900 x 15,0 =868.500
  • 90. İthalata dayalı tahmin yöntemi Eğer, aynı malın ithali söz konusu ise; • İthal edilen mal, yerli maldan pahalıya mal olabilir, • İthal edilen mal, yerli maldan ucuza mal olabilir.
  • 91. İhracata dayalı tahmin yöntemi Üretimi yapılan ürün, ihraç edilen bir ürün ise ihracatta ortaya çıkabilecek aksamalar ve zorluklar dikkate alınmalıdır. Örneğin, piyasaya Çin ve Hint mallarının girmesi ya da AB’nin koyduğu ihracat kotaları gibi.
  • 92. Talebin gelir esnekliğinin hesaplanması yoluyla tahmin Örnek (Güvemli s.95): Kişi başına milli gelir artışı = %3,5 Ürünün gelir esnekliği katsayısı = 2 Ürünün yıllık kişi başına talep artışı= %7 (%3,5 x 2) Not: Gelir esnekliği, talepteki oransal artışın, gelirdeki oransal artışa bölünmesiyle bulunur.
  • 93. Talebin gelir esnekliğinin hesaplanması yoluyla tahmin Örnek (Güvemli, s.96): Gelir esnekliği Geçmiş dönemler X-3 X-2 X-1 A ürünü satışı (adet) 150.000 180.000 220.000 Yıllık artış oranı %20 %22 Ort. Artış oranı ((0,20+0,22)/2) = %21 Milli gelir artışı %3,5 %4 %3,6 Ort. Milli gelir artışı (0,035+0,04+0,036)/3 = %3,7 Gelir esnekliği katsayısı (%21/%3,7) = 5,6
  • 94. Talebin gelir esnekliğinin hesaplanması yoluyla tahmin Örnek (Güvemli, s.96): Gelir esnekliği (devam) A ürününe gelecekteki talep artışı? Gelecek dönemler X X+1 X+2 Ort. Tah. milli gelir artışı ((%4+ %4,2 + %4,4)/3)=%4,2 Gelir esnekliği katsayısı = 5,6 Yıllık talep artış oranı (%4,2 x 5,6) = %23,5 A ürünü tahmini talebi: (X dönemi) = 220.000 x %123,5 = 271.700 (x+1 dönemi) = 271.700 x %123,5 = 335.550 (x+2 dönemi) = 335.550 x %123,5 = 414.404
  • 95. Siz de çözebilirsiniz Doğtaş A.Ş., 2005 yılında 80.000 adet, 2006 yılında 125.000 adet ve 2007 yılında da 100.000 adet çekyat satmıştır. Aynı dönemde milli gelir artış hızı ise sırasıyla, %7, %9 ve %5 olmuştur. 2008 yılında beklenen milli gelir artışının ekonomik kriz nediyle -%2, 2009 yılında %3 ve 2010 yılında ise %5 olması beklenmektedir. Bu durumda 2008, 2009 ve 2010 yıllarında çekyata olan talep, kaç adet olacaktır?
  • 96. Çözüm 2005 2006 2007 Çekyat satışı 80.000 125.000 100.000 Yıllık artış oranı %56,2 -%20 Ortalama yıllık artış oranı (%56,2-%20)/2=%18,1 Milli gelir artışı %7 %9 %5 Ortalama mili gelir artışı (%7+%9+%5)/3=%7 Gelir esnekliği katsayısı (%18,1/%7)=2,5
  • 97. Çözüm 2008 2009 2010 Ort. Tahmini milli (-%2 + %3 + %5)/3 = %2 gelir artışı Gelir esnekliği katsayısı (%18,1/%7)=2,5 Yıllık talep artış oranı (%2x2,5) =0,05 Bu durumda, yıllara göre çekyat talebi: Çekyat talebi (100.000 x 1,05) = 105.000 (2008) Çekyat talebi (105.000 x 1,05) = 110.250 (2009) Çekyat talebi (110.250 x 1,05) = 115.762,5 (2010)
  • 98. Grafik yöntemi Bu yöntemde, grafiğin dikey eksenine ürünün geçmiş dönem talep rakamları, yatak eksenine ise geçmiş dönemler (tarih) yerleştirilmelidir. Bulunan dağılım grafiğindeki noktaların en yoğun olduğu yerden geçen doğrunun elle uzatılarak ürünün satış tahmini yapılmalıdır.
  • 99. En küçük kareler yöntemi Örneğin Excell’de nasıl çözüleceğini görmek için bir sonraki sayfaya geçiniz.
  • 100. Yıllar Talep 1 4,8 10 yıl= 82,9 • Adım 1: fx özelliği tıklanarak, istatistik bölümünden 2 6,6 11 yıl= 92,9 "forecast" yani "Tahmin" bölümü yıklanır. Gelen 3 11,2 12 yıl= 102,8 sayfaya, en üste tahmin 4 17,6 13 yıl= 112,8 edilecek yıl seçilir. Örneğimizde "10" yani "A11" 5 24,1 14 yıl= 122,7 numaralı hücre seçilir. 6 32,1 7 49 • Adım2: İkinci kısma ise 8 66,6 "Talep" sütununda yer alan rakamlar seçilir, yani B2:B10 9 86,5 10 • Adım3:Üçüncü kısma ise 11 "Yıllar" sütunununda yer alan rakamlar seçilir, yani 12 A2:A10. 13 14 • Adım4: Enter tuşuna basılarak sonuç bulunur.
  • 101. Pazar payı tahmini ve kapasitenin belirlenmesi Pazar payı tahmininde şu sorulara yanıt aranması gerekir: 1. Pazar büyüklüğü nedir? ►Pazarda ne çeşit ve kalitede ürünler satılmaktadır? ►Pazardaki toplam tüketim nedir? ►Toplam tüketim içinde ithalatın payı nedir? ►Hangi ülkelerden ithalat yapılmaktadır? ►Ürünleriniz için halihazırda pazar payı var mıdır? ►Pazardaki tüketimi belirleyen faktörler nelerdir? ►Pazar yeterince büyük ve gelişen bir pazar mıdır?
  • 102. Pazar payı tahmini ve kapasitenin belirlenmesi 2. Firmanızın ürünlerini kimler satın alabilir? ►Ürünün satılabileceği hedef tüketici kitlesinin özellikleri nelerdir? ►Ürünün kullanım şekilleri nelerdir? 3. Hedef Pazardaki Ticari Düzenlemeler nelerdir? ►Ürününüz ithalat kota kısıtlamasına tabi midir? ►Ürününüz için geçerli gümrük vergisi nedir? ►Döviz ile ilgili kısıtlamalar var mıdır? ►İthalat için gerekli kurallar ve prosedürler nelerdir? ►Sağlık ve güvenlikle ilgili düzenlemeler var mıdır? ►Pazara girişi etkileyen politik faktörler nelerdir?
  • 103. Pazar payı tahmini ve kapasitenin belirlenmesi 4. Pazardaki rekabet yapısı nasıldır? ►Yerel üretim yapısı nasıldır? ►Rakiplerinizin üstünlükleri nelerdir? ►Ticari marka ve patent uygulamaları var mıdır? ►Alternatif ürünler arasında rekabet var mıdır? 5.Pazarda fiyat yapısı nasıldır? ►Perakendeci aşamasına kadar fiyatların oluşumu nasıldır? ►Nakliye masrafları nelerdir? ►Ürünün fabrika çıkış fiyatı ne olmalıdır? ►Firmanızın fiyatlandırma stratejisi ne olacaktır?
  • 104. Pazar payı tahmini ve kapasitenin belirlenmesi 6.Pazarda hangi dağıtım kanalları kullanılmaktadır? Hangi dağıtım kanalı ürününüz ve firmanız için uygun görünmektedir? 7. Pazarda kullanılan yaygın tanıtım yöntemleri nelerdir? 8. Firmanızın pazardan beklentileri nelerdir? ►Ürününüz pazara ne kadar uygundur? ►Pazara hangi satış stratejisi ile girmeniz uygun olacaktır? ►Pazardan beklenen satış miktarı ve pazar payı nedir? ►Firmanızın pazarla ilgili olarak varmış olduğu düşünce ve sonuçlar nelerdir?
  • 105. Pazar payı nasıl hesaplanır? Pazar payı iki yöntemle hesaplanır: 1. Satış adedinin %’si: Satış adedi/Pazardaki toplam satış adedi 2. Gelirin %’si: Şirketin toplam geliri/Endüstrinin toplam geliri
  • 106. Pazar payı nasıl hesaplanır? Adım I: Faaliyet gösterdiğiniz alan ile ilgili hizmet ve ürünler hakkında maksimum bilgiyi toplayın. Örneğin, Çanakkale İli’nde faaliyete geçecek bir mandıra iseniz, toplam kaç mandıra olduğunu ve kaç kg, süt, yoğurt, peynir, çökelek vb. sattıklarını ve kaç TL kazandıklarını aşağı yukarı bulmalısınız. Ayrıca, ürünlerinizi hangi tüketici kitlesinin talep ettiğini de araştırmalısınız. Kaynak: Bunun için, Sanayi ve Ticaret Odası’na, üniversitenin kütüphanesine (tezler için) ve varsa diğer yayınlara (Çanakkale YG21’in hazırladığı Çanakkale Mevcut Durum Raporu gibi) başvurabilirsiniz.
  • 107. Pazar payı nasıl hesaplanır? Adım II: Pazar payınızı iki yöntemden birisiyle hesaplayınız. Örneğin, Çanakkale İli’nde yıllık 70 Ton peynir üretilip, 700.000 TL’ye satılmışsa ve sizin işletmeniz aynı dönemde 7 ton üretim yapıp, 120.000 TL satış yapmışsa; Adet olarak pazar payınız : (70 Ton / 7 Ton)x100= %7 Satış cinsinden pazar payınız: (120.000TL/700.000TL)x100= %17,14
  • 108. Pazar payı nasıl hesaplanır? Adım III: Pazar payınızla ilgili bilgileri sürekli izleyin. Eğer, düşme varsa rakiplerinizden hangisi ya da hangilerinin sizin Pazar payınızı azalttığını araştırın. Eğer isterseniz, II. Adımdaki hesaplama için sektördeki en büyük firmanın verilerini kullanabilirsiniz.
  • 109. Örnek Peynir helvası üreten bir işletmesiniz. Yeni yatırım yaparak, işinizi büyütmeyi planlıyorsunuz. Bunun için mevcut pazar payınız ve gelecekte pazarın durumu hakkında araştırma yapmaya karar verdiniz. Adım I: Çanakkale merkezde kaç adet peynir helvası üreten firma olduğunu öğrenmek. Bunun için Çanakkale Sanayi ve Ticaret Odası ve Esnaf Sanatkarlar Odası’na bir dilekçe ile başvurarak (veya web üzerinden) bilgilenme hakkınızı kullandınız. Ayrıca, belediyeden bu iş için geçmişten günümüze kaç firmanın işyeri açma ruhsatı aldığını aynı yöntemle öğrendiniz.
  • 110. Örnek Çanakkale merkezde; Sizin işletmeniz hariç Sanayi Ticaret Odası’na kayıtlı 1, Esnaf Sanatkarlar Odası’na kayıtlı 9 işletme olduğunu öğrendiniz. Belediyeden gelen bilgiye göre ise toplam 14 işletme izin almıştır. Bu durumda, 4 işletmenin kapanmış olması gerekir. Bunu araştırmak gerek. 10 işletmenin üretim rakamlarını bulmak resmi olarak mümkün değildir. Bu nedenle, sektörde yer alan bir işletme yöneticisi olarak, tahminde bulundunuz ve aylık 1.585 tepsi üretildiğini düşünüyorsunuz. Aylık sizin üretiminiz ise 475 tepsidir.
  • 111. Örnek 1.585 tepsi peynir helvasından elde edilen geliri 15.850 TL (1.585 tepsi*10TL/kg) olarak hesapladınız. Siz, peynir helvasının kg’ını 12 TL’den satmaktasınız. Sizin geliriniz ise, 5.700 TL’dir. Bu durumda pazar payınız adet olarak %29,96 (yaklaşık %30) (475/1.585)*100), Satış geliri anlamında %35,96 (yaklaşık %36)’dır (5.700/15.850)*100).
  • 112. Kapasitenin belirlenmesi Bundan önceki bölümde, içinde bulunduğumuz sektör için toplam talebi ve bu talep içindeki pazar payımızı hesapladığımıza göre, gelecek dönem ne kadar satış yapacağımızı dolayısıyla ne kadar üreteceğimizi de bilebiliriz. Bu durumu şekil olarak şöyle ifade edebiliriz:
  • 113. Kapasitenin belirlenmesi Pazar payı Talep tahmini Satış Bütçesi hesaplaması Üretim Bütçesi Genel İmalat Hammadde İşçilik Bütçesi Giderleri Bütçesi Bütçesi Satılacak Pazarlama, satış, Proforma gelir Nakit Bütçesi Ürünlerin üretim Dağıtım ve gen. Yön. tablosu maliyeti bütçesi giderleri bütçesi ve Bilanço
  • 114. İşletme (çalışma) sermayesi nedir? Dar anlamda dönen varlıklar, Geniş anlamda tüm aktif.
  • 115. İşletme sermayesi ve sermaye bütçelemesi (duran varlıklara yapılan yatırımlar) arasındaki farklar Duran varlık yatırımlarında; • Harcamalar önemlidir • Uzun bir dönemi kapsar • Satış tahminlerini gerektirir • Yüksek veya düşük kapasiteye yol açabilir
  • 116. Sermaye Bütçelemesi Yatırım türleri 1. Komple yeni yatırımlar 2. Yenileme yatırımları 3. Tevsii (genişleme) yatırımları 4. Tamamlama yatırımları 5. Modernizasyon (rasyonelleştirme) yatırımları 6. Darboğaz giderme yatırımları 7. Kalite düzeltme yatırımları 8. Entegrasyon yatırımları 9. Finansal kiralama yatırımları 10. Nakil yatırımları
  • 117. Sermaye Bütçelemesinin Kapsamı • Yatırım harcaması için öneriler • Her önerinin maliyeti ve karşılığında sağlanacak yararlar • Her önerinin riski • Bu önerilerden seçilecek ya da reddedilecek olanlar • Uygulamadan gelen sonuçlara göre prosedürün tekrar değerlendirilmesi
  • 120. İşletme (Çalışma) Sermayesi Nedir? Finansal açıdan çalışma sermayesi, işletmelerin kısa süreli, normal olarak bir hesap döneminde paraya çevrilebilir ekonomik değerlere yaptığı yatırımı ifade eder. Kısaca işletmenin dönen varlıklarıdır. Muhasebe açısından çalışma sermayesi ise dönen varlıklardan kısa vadeli yabancı kaynakların çıkarılmasıyla bulunur.
  • 121. Çalışma Sermayesi Gereksinimini Etkileyen İşletmeyle İlgili Faktörler 1. İşletmenin Çalışma Konusu ve Büyüklüğü 2. Devir Hızları 3. Satın Alma ve Satış Koşulları 4. Stok Politikaları 5. Üretim Süresi 6. Üretim Miktarı ve Maliyeti 7. Satış Gelirlerinin Dalgalanma Derecesi 8. Satıcı Kredilerinden Yararlanma Derecesi 9. Diğer İşletme içi Faktörler
  • 122. Çalışma Sermayesi Gereksinimini Etkileyen İşletme Dışı Faktörler 1. Finans Kurumlarının Gelişmişlik Düzeyi 2. Teknolojik Gelişmeler 3. Vergi ve Sosyal Güvenlik Uygulamaları 4. Yatırım Teşvik Tedbirleri
  • 123. Çalışma sermayesi gereksinimini hesaplamada gerekli olan değişkenler • Ortalama stok tutarı • Yıllık satış tutarı • Yıllık genel giderler tutarı • Satış fiyatı üzerinden brüt kar • Satıcıların tanıdığı kredi süresi • Müşterilere tanınan kredi süresi
  • 124. Çalışma Sermayesi Gereksiniminin Hesaplanmasında Kullanılan Yöntemler 1. Faaliyet Devri Katsayısı Yöntemi 2. Günlük Masraf Tutarı Yöntemi 3. Schmallenbach Formülü Yöntemi
  • 125. 1) Faaliyet Devri Katsayısı Yöntemi Tahmini Yıllık Satış Giderleri Çalışma Sermayesi Gereksinimi= Faaliyet Devri Katsayısı 365 Faaliyet Devri Katsayısı= Faaliyet Devri Katsayısı
  • 126. Faaliyet Devri Katsayısı Yöntemi Örnek Bir işletmenin bir yıllık satış tutarı 1 Milyar TL, satılan malların maliyeti 800 Milyon TL olarak tahmin edilmektedir. İşletmenin faaliyet devri ile ilgili bilgiler şöyledir: Hammadde ve malzemenin stokta bekleme süresi: 20 gün İmalatta geçen süre: 35 gün Mamullerin stokta kalma süresi: 30 gün Satışta müşterilere tanınan vade: 60 gün Kasa ve bankalardaki nakitlerin ortalama günlük ödemeleri karşılayacağı gün sayısı: 5 gün Faaliyet devri süresi: 150 gün
  • 127. Örneğe devam… 365 Faaliyet devri katsayısı= =2.433 150 800.000.000 Çalışma sermayesi gereksinimi= 2.433 = 328.812.165 TL
  • 128. Örneğe devam… Toplam çalışma sermayesi gereksinimi, faaliyet devri süresinin sonu itibariyle unsurlarına ayrılırsa; Stoklar için geçen süre (20+35+30) = 85 gün Kredi satış vadesi = 60 gün Kasa ve bankalarda tutulacak nakit için geçen süre= 5 gün Ortalama olarak bir gün için katlanılan giderler= 800.000 = 2.191.780 TL 365
  • 129. Örneğe devam… Bu durumda; Stoklar için: 2.191.780 x 85 gün = 186.301.300 TL Alacaklar için: 2.191.780 x 60 gün = 131.506.800 TL Nakitler için: 2.191.780 x 5 gün = 10.958.900 TL Toplam = 328.812.165 TL
  • 130. Faaliyet Devri Katsayısı Yöntemi’ne Eleştiriler Faaliyet Devri Katsayısı Yöntemi’ne Eleştiriler • Satış ve alışların aylara düzenli olarak yayıldığı varsayılmaktadır • Kısa vadeli borçlar dikkate alınmamaktadır • İşletmenin faaliyet devrine ilişkin süreler tam olarak hesaplanamayabilir • Zaman içinde giderlerin, mamule nasıl dönüştüğü basit olarak ele alınmaktadır • Amortismanlar, satılan malın maliyetine yüklenmektedir
  • 131. 2) Günlük Masraf Tutarı Yöntemi Bir önceki yöntemden farkı; Maliyet unsurlarının üretim sürecine katılma aşamaları ile faaliyetlerden sağlanan ve çalışma sermayesi gereksinimi doğurmayan kar, amortismanlar ve vadeli alışların yaratacağı krediler dikkate alınmaktadır.
  • 132. Günlük Masraf Tutarı Yöntemi-Örnek MALİYET UNSURLARI TUTAR (YTL) GÜNLÜK ORTALAMA GİDER (TUTAR/365) Hammadde ve malzeme gid. 100.000 273,97 İşçilik giderleri 200.000 547,95 Genel üretim giderleri 175.000 479,45 Amortisman giderleri 100.000 273,97 Finansman giderleri 50.000 136,99 Üretim Maliyeti 625.000 1712,33 Genel yönetim ve satış gid. 75.000 205,48 TOPLAM MALİYET 700.000 1917,81 Kar 100.000 273,97 Satış Tutarı 800.000 2191,78
  • 133. Günlük Masraf Tutarı Yöntemi-Devam MALİYETLER GÜNLÜK DEVİR ÇALIŞMA SERMAYESİ HARCAMA SÜRESİ UNSURLARININ ORT. TUTARI Hammade ve malzeme 273,973 20 5.479.460 Yarı mamuller (Hammade ve malzemeler ile işçilik giderlerinin tümü, GİG, amortisman ve finansman giderlerinin yarısıdır) 1.267.168 35 44.350.880 Mamüller (Yarı mamüllerin tamamı, GİG Amortisman gid. ve finansman gider. yarısı 1.712.418 30 51.372.540 Alacaklar (günlük satış tutarı) 2.191.781 60 131.506.860 Kasa ve bankalar 2.191.781 5 10.958.905 Çalışma sermayesinin toplam tutarı 243.668.645
  • 134. Günlük Masraf Tutarı Yöntemi-Devam Günlük amortisman Günlük kar Toplam Faaliyet devri Düşülecek tutar Yarı mamuller 136,987 - 136,987 35 4.794.545 Mamuller 273,973 - 273,97 30 8.219.190 Alacaklar 273,973 273,97 547,946 60 32.876.760 Kasa ve bankalar 273,973 273,97 547,946 5 2.739.730 Çalışma sermayesi toplamından indirilecek Amortisman ve karlar 48.630.225 İşletmenin çalışma sermayesi gereksinimi = 243.668.645-48.630.225 = 195.038.420 günlük harcamalar satıcıların tanıdığı vade satıcı kredisi satıcılar 60 gün vade tanıyorsa; 273.973 x 60 = 16.438.380 İşletmenin çalışma sermayesi gereksinimi = 195.038.420 - 16.438.380 = 178.600.040
  • 136. Sermaye Bütçelemesi Yatırım Tekliflerinin Önceliklerine Göre Sıralaması 1. STATİK YÖNTEMLER – Ortalama Yıllık Gelirin Yatırım Tutarına Oranı Yöntemi – Geri Ödeme Süresi Yöntemi 1. DİNAMİK YÖNTEMLER – Net Şimdiki Değer Yöntemi – İç Karlılık Oranı Yöntemi – Duyarlılık Analizi
  • 137. STATİK YÖNTEMLER 1. Ortalama Yıllık Gelirin Yatırım Tutarına Oranı Yöntemi 2. Geri Ödeme Süresi Yöntemi
  • 138. Ortalama Yıllık Gelirin Yatırım Tutarına Oranı Yöntemi Ortalama Brüt Yıllık Gelir Ortalama gelir Oranı= Yatırım Tutarı
  • 139. Geri Ödeme Süresi Yöntemi Geri ödeme süresi, yatırımın vergiden sonra yıllık gelirleri ile amortismanlar toplamının başlangıçtaki yatırım miktarına eşit hale gelinceye kadar geçmesi gereken süredir. Yatırım Tutarı Geri Ödeme Süresi= Yıllık Ek Gelir
  • 140. Geri Ödeme Dönemi Yöntemi’ne Örnek S Projesi Yıllar Net Nakit Akımı Kümülatif NNA
  • 141. Geri Ödeme Dönemi Yöntemi’ne Örnek S Projesi Başlangıçtan bu yana karşılanamamış maliyet GÖ=Karşılamadan önceki yıl+ Yıllık nakit akımı 100 Geri ödeme (S)= 2 + = 2,333 Yıl 300
  • 142. Geri Ödeme Dönemi Yöntemi’ne Örnek • L Projesi • Yıllar • Net Nakit Akımı • Kümülatif NNA
  • 143. Geri Ödeme Dönemi Yöntemi’ne Örnek L Projesi 200 Geri ödeme dönemi (L)= 3 + = 3,333 Yıl 600
  • 144. DİNAMİK YÖNTEMLER 1. Net Şimdiki Değer Yöntemi 2. İç karlılık Oranı Yöntemi 3. Duyarlılık Analizi
  • 145. Net Şimdiki Değer Yöntemi Bu yöntemde, projenin nakit girişlerinin şimdiki değeri ile nakit çıkışı arasındaki farkın belirlenmesi ve farkın sıfırdan büyük olması halinde projenin kabulü öngörülür. CF1 CF2 CFn NPV =CF0 + 1 + 2 +..............+ n (1+ k ) (1+ k ) (1+ k )
  • 146. İç karlılık Oranı Yöntemi İskonto Edilmiş Nakit Akımı Yöntemi olarak da bilinir. Yöntem, yatırımdan beklenen nakit girişlerinin şimdiki değerini, yatırıma harcanacak paraların şimdiki değerine eşitleyen faiz oranını bulmaya çalışır.
  • 147. İç karlılık Oranı Yöntemi CF1 CF2 CFn CF0 + 1 + 2 + ..............+ n =0 (1+ IRR ) (1+ IRR ) (1+ IRR ) n CFt =∑+ t= ( 0 1 IRR ) t =0
  • 148. Yıllar 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Satışlar 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 Toplam 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 Sabit yatırımlar -11.000 -3.000 Çalışma sermayesi 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 Toplam 16.380 16.380 16.380 16.380 19.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 Nakit akımı -11.000 3.620 3.620 3.620 3.620 620 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620 Net bugünkü değer 10% 9.381 İç karlılık Oranı 28% Geri Ödeme Dönemi -11.000 -7.380 -3.760 -140 3.480 3,04 Yıl 3 yıl, 14 gün
  • 149. Duyarlılık Analizi Yöntem; projenin sabit giderleri, çalışma sermayesi ve satış gelirlerinde meydana gelebilecek olası değişimleri göz önüne alarak, bunlara hangi noktaya kadar katlanılabileceğini gösterir. Olası artış ve azalışlara göre yeni net bugünkü değerler hesaplar.
  • 150. Net Bugünkü Değer-İç Karlılık Oranı-Duyarlılık Analizi Yöntemlerine Örnek Örneğin ilk bölümü Yıllar 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Satışlar 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 Yatırım -11.000 -3.000 Çalışma Sermayesi 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 Toplam 16.380 16.380 16.380 16.380 19.380 16.380 16.380 16.380 16.380 16.380 Nakit Akımı -11.000 3.620 3.620 3.620 3.620 620 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620 Net Bugünkü Değer 10% 9.381 İç Karlılık Oranı 28% Geri Ödeme Süresi -11.000 -7.380 -3.760 -140 3.480 3,04 Years 0,04*365=14 gün
  • 151. Örneğe devam... Yıllar 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Satışlardaki değişim 10% 22000 22000 22000 22000 22000 22000 22000 22000 22000 22000 5% 21000 21000 21000 21000 21000 21000 21000 21000 21000 21000 0% 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 20.000 -5% 19000 19000 19000 19000 19000 19000 19000 19000 19000 19000 -10% 18000 18000 18000 18000 18000 18000 18000 18000 18000 18000 -50% 10000 10000 10000 10000 10000 10000 10000 10000 10000 10000 Çalışma Sermayesindeki Değişim -10% -14742 -14742 -14742 -14742 -14742 -14742 -14742 -14742 -14742 -14742 -5% -15561 -15561 -15561 -15561 -15561 -15561 -15561 -15561 -15561 -15561 0% -16.380 -16.380 -16.380 -16.380 -16.380 -16.380 -16.380 -16.380 -16.380 -16.380 5% -17199 -17199 -17199 -17199 -17199 -17199 -17199 -17199 -17199 -17199 10% -18018 -18018 -18018 -18018 -18018 -18018 -18018 -18018 -18018 -18018 50% -24570 -24570 -24570 -24570 -24570 -24570 -24570 -24570 -24570 -24570 Yatırım tutarındaki değişim -10% -9900 0 0 0 0 -2700 0 0 0 0 0 -5% -10450 0 0 0 0 -2850 0 0 0 0 0 0% -11000 0 0 0 0 -3000 0 0 0 0 0 5% -11550 0 0 0 0 -3150 0 0 0 0 0 10% -12100 0 0 0 0 -3300 0 0 0 0 0 50% -16500 0 0 0 0 -4500 0 0 0 0 0
  • 152. Satış ÇS Yatırım Nakit akımı -11000 7258 7258 7258 7258 4258 7258 7258 7258 7258 7258 10% -10% 0% -11000 6258 6258 6258 6258 3258 6258 6258 6258 6258 6258 5% -10% 0% -11000 5.258 5.258 5.258 5.258 2.258 5.258 5.258 5.258 5.258 5.258 0% -10% 0% -11000 4258 4258 4258 4258 1258 4258 4258 4258 4258 4258 -5% -10% 0% -11000 3258 3258 3258 3258 258 3258 3258 3258 3258 3258 -10% -10% 0% -11000 -4742 -4742 -4742 -4742 -7742 -4742 -4742 -4742 -4742 -4742 -50% -10% 0% -11000 6439 6439 6439 6439 3439 6439 6439 6439 6439 6439 10% -5% 0% -11000 5439 5439 5439 5439 2439 5439 5439 5439 5439 5439 5% -5% 0% -11000 4439 4439 4439 4439 1439 4439 4439 4439 4439 4439 0% -5% 0% -11000 3439 3439 3439 3439 439 3439 3439 3439 3439 3439 -5% -5% 0% -11000 2439 2439 2439 2439 -561 2439 2439 2439 2439 2439 -10% -5% 0% -11000 -5561 -5561 -5561 -5561 -8561 -5561 -5561 -5561 -5561 -5561 -50% -5% 0% -11.000 5.620 5.620 5.620 5.620 2.620 5.620 5.620 5.620 5.620 5.620 10% 0% 0% -11.000 4.620 4.620 4.620 4.620 1.620 4.620 4.620 4.620 4.620 4.620 5% 0% 0% -11.000 3.620 3.620 3.620 3.620 620 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620 0% 0% 0% -11.000 2.620 2.620 2.620 2.620 -380 2.620 2.620 2.620 2.620 2.620 -5% 0% 0% -11.000 1.620 1.620 1.620 1.620 -1.380 1.620 1.620 1.620 1.620 1.620 -10% 0% 0% -11.000 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -9.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -50% 0% 0% -11.000 4.801 4.801 4.801 4.801 1.801 4.801 4.801 4.801 4.801 4.801 10% 5% 0% -11.000 3.801 3.801 3.801 3.801 801 3.801 3.801 3.801 3.801 3.801 5% 5% 0% -11.000 2.801 2.801 2.801 2.801 -199 2.801 2.801 2.801 2.801 2.801 0% 5% 0% -11.000 1.801 1.801 1.801 1.801 -1.199 1.801 1.801 1.801 1.801 1.801 -5% 5% 0% -11.000 801 801 801 801 -2.199 801 801 801 801 801 -10% 5% 0% -11.000 -7.199 -7.199 -7.199 -7.199 -10.199 -7.199 -7.199 -7.199 -7.199 -7.199 -50% 5% 0% -11.000 3.982 3.982 3.982 3.982 982 3.982 3.982 3.982 3.982 3.982 10% 10% 0% -11.000 2.982 2.982 2.982 2.982 -18 2.982 2.982 2.982 2.982 2.982 5% 10% 0% -11.000 1.982 1.982 1.982 1.982 -1.018 1.982 1.982 1.982 1.982 1.982 0% 10% 0% -11.000 982 982 982 982 -2.018 982 982 982 982 982 -5% 10% 0% -11.000 -18 -18 -18 -18 -3.018 -18 -18 -18 -18 -18 -10% 10% 0% -11.000 -8.018 -8.018 -8.018 -8.018 -11.018 -8.018 -8.018 -8.018 -8.018 -8.018 -50% 10% 0% -11.000 -2.570 -2.570 -2.570 -2.570 -5.570 -2.570 -2.570 -2.570 -2.570 -2.570 10% 50% 0% -11.000 -3.570 -3.570 -3.570 -3.570 -6.570 -3.570 -3.570 -3.570 -3.570 -3.570 5% 50% 0% -11.000 -4.570 -4.570 -4.570 -4.570 -7.570 -4.570 -4.570 -4.570 -4.570 -4.570 0% 50% 0% -11.000 -5.570 -5.570 -5.570 -5.570 -8.570 -5.570 -5.570 -5.570 -5.570 -5.570 -5% 50% 0% -11.000 -6.570 -6.570 -6.570 -6.570 -9.570 -6.570 -6.570 -6.570 -6.570 -6.570 -10% 50% 0%
  • 153. -11.000 -14.570 -14.570 -14.570 -14.570 -17.570 -14.570 -14.570 -14.570 -14.570 -14.570 -50% 50% 0% -9.900 5.620 5.620 5.620 5.620 2.920 5.620 5.620 5.620 5.620 5.620 10% 0% -10% -9.900 4.620 4.620 4.620 4.620 1.920 4.620 4.620 4.620 4.620 4.620 5% 0% -10% -9.900 3.620 3.620 3.620 3.620 920 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620 0% 0% -10% -9.900 2.620 2.620 2.620 2.620 -80 2.620 2.620 2.620 2.620 2.620 -5% 0% -10% -9.900 1.620 1.620 1.620 1.620 -1.080 1.620 1.620 1.620 1.620 1.620 -10% 0% -10% -9.900 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -9.080 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -50% 0% -10% -10.450 5.620 5.620 5.620 5.620 2.770 5.620 5.620 5.620 5.620 5.620 10% 0% -5% -11.000 3.801 3.801 3.801 3.801 801 3.801 3.801 3.801 3.801 3.801 5% 0% -5% -10.450 3.620 3.620 3.620 3.620 770 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620 0% 0% -5% -10.450 2.620 2.620 2.620 2.620 -230 2.620 2.620 2.620 2.620 2.620 -5% 0% -5% -10.450 1.620 1.620 1.620 1.620 -1.230 1.620 1.620 1.620 1.620 1.620 -10% 0% -5% -10.450 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -9.230 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -50% 0% -5% -11.000 5.620 5.620 5.620 5.620 2.620 5.620 5.620 5.620 5.620 5.620 10% 0% 0% -11.000 4.620 4.620 4.620 4.620 1.620 4.620 4.620 4.620 4.620 4.620 5% 0% 0% -11.000 3.620 3.620 3.620 3.620 620 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620 0% 0% 0% -11.000 2.620 2.620 2.620 2.620 -380 2.620 2.620 2.620 2.620 2.620 -5% 0% 0% -11.000 1.620 1.620 1.620 1.620 -1.380 1.620 1.620 1.620 1.620 1.620 -10% 0% 0% -11.000 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -9.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -50% 0% 0% -11.550 5.620 5.620 5.620 5.620 2.470 5.620 5.620 5.620 5.620 5.620 10% 0% 5% -11.550 4.620 4.620 4.620 4.620 1.470 4.620 4.620 4.620 4.620 4.620 5% 0% 5% -11.550 3.620 3.620 3.620 3.620 470 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620 0% 0% 5% -11.550 2.620 2.620 2.620 2.620 -530 2.620 2.620 2.620 2.620 2.620 -5% 0% 5% -11.550 1.620 1.620 1.620 1.620 -1.530 1.620 1.620 1.620 1.620 1.620 -10% 0% 5% -11.550 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -9.530 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -50% 0% 5% -12.100 5.620 5.620 5.620 5.620 2.320 5.620 5.620 5.620 5.620 5.620 10% 0% 10% -12.100 4.620 4.620 4.620 4.620 1.320 4.620 4.620 4.620 4.620 4.620 5% 0% 10% -12.100 3.620 3.620 3.620 3.620 320 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620 0% 0% 10% -12.100 2.620 2.620 2.620 2.620 -680 2.620 2.620 2.620 2.620 2.620 -5% 0% 10% -12.100 1.620 1.620 1.620 1.620 -1.680 1.620 1.620 1.620 1.620 1.620 -10% 0% 10% -12.100 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -9.680 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -50% 0% 10% 0 5.620 5.620 5.620 5.620 5.620 5.620 5.620 5.620 5.620 5.620 10% 0% 50% 0 4.620 4.620 4.620 4.620 4.620 4.620 4.620 4.620 4.620 4.620 5% 0% 50% 0 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620 3.620 0% 0% 50% 0 2.620 2.620 2.620 2.620 2.620 2.620 2.620 2.620 2.620 2.620 -5% 0% 50% 0 1.620 1.620 1.620 1.620 1.620 1.620 1.620 1.620 1.620 1.620 -10% 0% 50% 0 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -6.380 -50% 0% 50%
  • 154. Tablodaki (-)mavi rakamlar, projemizin hangi koşullarda kaybettireceğini göstermektedir. Çalışma sermayesi gideri Satış Tutarı -10 -5 0 5 10 50 10 31.735 26.702 21.670 16.637 11.605 -28.654 5 26.702 20.558 15.525 10.493 5.460 -34.799 0 19.445 14.413 10.667 4.348 -684 -5 13.301 8.268 3.236 -1.796 -10 7.156 2.124 -2.909 -50 -42.000 Yatırım Tutarı Satış Tutarı -10 -5 0 5 10 50 10 22.956 22.313 21.670 21.027 20.383 34.532 5 16.811 10.493 15.525 14.882 14.239 28.388 0 10.667 10.024 9.381 8.737 8.094 22.243 -5 4.522 3.879 3.236 2.593 1.950 16.099 -10 -1.622 -50 -50.779
  • 155. Derse katılımınız için teşekkür ederim... Ekrem TUFAN http://etufan.wordpress.com