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自己紹介
n 岡本克彦
n 1972年生まれ・41歳・185cm
n NECカシオモバイルコミュニケーションズ株式会社
n スマートフォン・携帯電話の商品企画・マーケティングを担当
n 企業間フューチャーセンター
n 2012年〜 企業間フューチャーセンターLLP
n 2013年〜 一般社団法人企業間フューチャーセンター
5. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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自己紹介
会社での職歴 1995年 - 2000年
1995年 NECホームエレクトロニクス入社
ワープロの商品企画 Windows95発売
入社後、すぐに、商品サイクルと企業の終焉を体験
6. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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自己紹介
会社での職歴 2000年 - 2008年
2000年 NECの携帯電話事業部門に移籍
Disney ドラゴンクエスト
NEC初のカラー画面搭載
携帯電話 N502it
「ケータイ」 と 「コンテンツ」 の融合
×
7. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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自己紹介
会社での職歴 2000年 - 2008年
2000年 NECの携帯電話事業部門に移籍
佐藤可士和さん Samantha Thavasa
「ケータイ」 と 「ファション」 の融合
ケータイの
コモディティ化
×
8. Enterprises Alliance Future Centre 2013
EAFC
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自己紹介
会社での職歴 1995年 - 2008年
1995年 NECホームエレクトロニクスに入社
2000年 NECの携帯電話事業部門に移籍 (商品企画)
2008年 マーケティング担当に
同時に、
iPhone 上陸 !!!!!
11. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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自社での課題と、企業間連携への一歩
iPhoneの衝撃
2008年 7月11日
Softbankショップ
(表参道)
12. Enterprises Alliance Future Centre 2013
EAFC
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自社での課題と、企業間連携への一歩
iPhoneの衝撃
2008年 7月11日の早朝、
表参道のSoftbankショップで体感した異様な雰囲気。
帰社後、異様な雰囲気を伝えるも、
「日本では、ケータイメール文化が定着しているから、
タッチ操作のスマホは、アメリカほどは広まらないだろう。」
という声。
・・・と言う、僕も、変わる予感はあったものの、
ここまでのスピード感で変わるとは思っていませんでした。
14. Enterprises Alliance Future Centre 2013
EAFC
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自社での課題と、企業間連携への一歩
価値観の再定義
iPhoneの上陸、さらには、
リーマンショックや311東日本大震災などを通じて、
それまでの価値観が通じなくなり、
あらゆる価値観の再定義がされ始めました。
そのような中、国内携帯電話メーカのシェア下落は
みなさんが認識されているとおりです・・・。
15. Enterprises Alliance Future Centre 2013
EAFC
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自社での課題と、企業間連携への一歩
企業間連携への一歩
Thinking out of the box.
日本のモノづくりの会社は、ブランディングする時、
自分が入っている「箱」から出て、もっと広く世の中を考えるべき。
16. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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自社での課題と、企業間連携への一歩
企業間連携への一歩
Thinking out of the box.
「仕掛け」 と 「思考」
ネットワーク作り デザイン思考
ブランド思考
企業間フューチャーセンター 他
21. EAFC
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フューチャーセンターと、企業間フューチャーセンター
S&S Lounge (2011年)
Enterprises Alliance Future Centre 2013
人的ネットワーク構築後に社内でデブリーフィング。
l ベンチマーク(相対アプローチ)ではなく、ビジョン実現型(絶対アプローチ)へ
l セルフ・ブランディング (自分をデザインする・自立・自ら動く)
l 枠を超えた人との繋がりからイノベーションが創出される
l 自ら動くことでビジネスチャンスが生まれる。
個々の繋がりや出来事などの偶然が必然になる。
l 「モノ×コト」で語る。ライフスタイル提案。
22. EAFC
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フューチャーセンターと、企業間フューチャーセンター
S&S Lounge (2011年)
Enterprises Alliance Future Centre 2013
イノベーティブな発想は非連続性の高いものであるだけに、限られ
た視点からは生まれてこない。視野を広く持ち、いろんな事物との
セッションを試みる中で、なかば偶発的に生まれてくるものだ。その
ため、ひとつの企業の中だけで発想するやり方では、どうしても限界
がある。このマルチステークホルダー発想のもとで、広範なパート
ナーシップをベースに 知恵を集結させながら未来を描いていく必要
があるのだ。つまりは、生活者とコミュニティ、ステークホルダーとコ
ミュ ニティ、である。そこで求められるのは「モノを売る」という発想か
ら「仲間を広げていく」という発想の転換だ。
『応援したくなる企業の時代』 (著:博報堂ブランドデザイン)
32. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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『新しい市場のつくりかた』
新しい市場をつくるのは、新しい暮らし方、
つまり、文化であって新しい技術ではない。
何よりもまず「新しい問題の開発(発明)」、
これこそが新しい文化の開発の出発点。
33. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜チャレンジプロジェクト〜
カップルケータイ (2008年)
学生にとって、
24回という分割払いの高機能ケータイはリスク満載。
新しい問題の
開発(発明)
事例 1
34. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜チャレンジプロジェクト〜
カップルケータイ (2008年)
機能スペック ライフスタイル
ケータイ番号は絆の証
メーリングリスト<メルアド<ケータイ番号
通話し放題プラン
学生の恋愛はリスク有
X’masプレゼント代は約2万円
NECホームページより引用
×
35. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜チャレンジプロジェクト〜
カップルケータイ (2008年)
Softbankホームページより引用
36. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜チャレンジプロジェクト〜
「frettel」 と 「ピコナッチ」 (2010年)
溢れる情報社会。
欲しいのは情報でなく、相手のキモチ。
新しい問題の
開発(発明)
事例 2
37. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜チャレンジプロジェクト〜
「frettel」 と 「ピコナッチ」 (2010年)
2010年のテーマ「ケータイの次にある未来」
( 触れる + TEL )frettel
「 で話すのはもうやめた!」
38. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜チャレンジプロジェクト〜
「frettel」 と 「ピコナッチ」 (2010年)
2010年のテーマ「ケータイの次にある未来」
frettel
「 で話すのはもうやめた!」
赤外線通信 → モーション+人体通信
l 握手で「アドレス帳交換」
l 指切りで「スケジュール共有」
歩数計+モーションセンサー
l 二人で手をつないで歩く
「恋人カウンター」
39. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜チャレンジプロジェクト〜
「frettel」 と 「ピコナッチ」 (2010年)
× ×
http://www.ux-xu.com/piconatch/
40. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜企業間フューチャーセンター〜
電気自動車(EV)の可能性探求 (2012年)
古都としての鎌倉の景観を守りながら、
移動のハードルを下げたい。
新しい問題の
開発(発明)
事例 3
41. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜企業間フューチャーセンター〜
電気自動車(EV)の可能性探求 (2012年)
神奈川県鎌倉市
l 埋蔵文化財の調査・研究など歴史的遺産を守る
l 歴史的風土特別保存地区をはじめとした
鎌倉の貴重な緑・景観を守る
l 渋滞対策など、市民の暮らしを守る
日産自動車神奈川県鎌倉市 企業間FC LLP××
42. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜企業間フューチャーセンター〜
電気自動車(EV)の可能性探求 (2012年)
2012年11月、鎌倉市役所でFuture Sessionを開催
「子どもたちに残したい鎌倉〜電気自動車の可能性〜」
電気自動車(EV)の試乗・ワールドカフェを通じての気づき
l 街との融合
街に溶け込む、散歩気分、静か
l 話題性
注目を浴びる、観光客に喜ばれそう、アトラクション的な楽しさ
l サイズ感
道幅が気にならない、
道幅を広げずにクルマを小さくすればいい
43. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜企業間フューチャーセンター〜
行政も共感「日産わくわくエコスクール」 (2012年)
被災地での教育支援は、
行政機関だけの取り組みではない。
新しい問題の
開発(発明)
事例 4
44. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜企業間フューチャーセンター〜
行政も共感「日産わくわくエコスクール」 (2012年)
企業間FC LLP××日産自動車
日産自動車 「わくわくエコスクール」
l 将来を担う児童のみなさんに地球環境状況と自動車産業の
環境技術の取り組みを伝えることで、環境意識を育て、
理科離れを改善する一助として活動中。
NPO法人ピースウィンズ・ジャパン
l 紛争や自然災害などにより、生命が脅かされている人々に対し、
迅速に緊急人道支援を実施。
45. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜企業間フューチャーセンター〜
行政も共感「日産わくわくエコスクール」 (2012年)
PWJでは、行政ではカバーしきれていない、
子どもたち向けの課外学習の場を提供。
▼
2012年11月 PWJ南三陸町アフタースクールの一環で
電気自動車の模型作りをはじめとする
スペシャルプログラム「日産わくわくスクール」を開催
▼
2013年、教育委員会に実績と重要性が認められ、
課外学習として正式採用。 http://peace-winds.org/
http://www.nissan-global.com/JP/CITIZENSHIP/ECO-SCHOOL/
46. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜企業間フューチャーセンター〜
「ありがとうバンク」 と 「fieldsign」 (2012年)
位置情報連携アプリで共有する情報は、
「写真」「店舗情報」「イベント」だけではない。
新しい問題の
開発(発明)
事例 5
47. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜企業間フューチャーセンター〜
「ありがとうバンク」 と 「fieldsign」 (2012年)
企業間FC LLPありがとうバンク
fieldsign
NECカシオモバイル
コミュニケーションズ
××
ありがとうバンク
l 私たちの未来は「感謝」や「優しさ」から生み出され、
それが目に見える社会価値で溢れる世界にしたい。
l 2012年5月 フューチャーセッションを開催
「感謝をすると何が起こるのか?」「この場から起こせることは?」
位置情報連携アプリ「fieldsign」
l 場所に写真や言葉を残せる。その場所に行くと、写真に出会える。
48. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜企業間フューチャーセンター〜
「ありがとうバンク」 と 「fieldsign」 (2012年)
fieldsign ありがとうキャンペーン
l 「感謝のキモチ」を綴って、感謝を感じた場所に残していく。
l 日本中の「ありがとう」がマップ上に可視化される。
49. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜企業間フューチャーセンター〜
柔軟シリーズ (2012年)
ワークスタイルが変化する中、
企業に対して、柔軟なITサービス提案が必要に。
新しい問題の
開発(発明)
事例 6
50. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例 〜企業間フューチャーセンター〜
柔軟シリーズ (2012年)
NTTデータ様からの委託により、
今後のキーワードとなりえる「柔軟」に関して
3回のワークショップを開催。
l 柔軟な働きかた
l 柔軟な社会
l 柔軟な人
▼
「柔軟さ」を追求するには、個々人を理解する必要がある。
51. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例
「リングビー」 と 「スコアーズ」 (2010年)
公園や広場でキャッチボールやサッカーをはじめ、
様々なスポーツが禁止事項となり、
運動しにくい状況になり、体力低下が問題に。
新しい問題の
開発(発明)
事例 7
52. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例
「リングビー」 と 「スコアーズ」 (2010年)
http://www.ringbee.jp/
http://www.spocolle.com/
川崎市中原区 三喜工業さん
2008年かわさき名産品認定「リングビー」
フライングディスクのような、ボールのような、新感覚のスポーツ遊具
53. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例
「リングビー」 と 「スコアーズ」 (2010年)
twitterでの出会いをきっかけに、
2010年4月 代々木公園でリングビーの体験会を開催
× http://www.ringbee.jp/
http://www.spocolle.com/
54. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企業間連携によるオープンイノベーション事例
「リングビー」 と 「スコアーズ」 (2010年)
http://www.ringbee.jp/
http://www.spocolle.com/
56. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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現時点でのまとめ
n 新しい問題の開発のために 「Thinking out of the Box.」
越境による人的ネットワーク形成。自分の知らないことを知る。
n 「B to C」 から 「B with C」へ、そして、「B with C for Social」 に
生活に一定の充足感がある現在。
生活者(消費者)と共創する時代。地域デザインに関与する時代。
n 「仕事」でなく、「志事」として
問題の発明から共にした仲間と一緒だと、更に楽しい。
n 企業間連携は難しいが、企業“人”間連携は可能性【大】
同じ課題意識を抱いた個人が活躍する時代。個人のできる範囲でTry & Error。
「風が吹けば桶屋が儲かる」につながる人的ネットワーク。
58. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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一般社団法人企業間フューチャーセンター主催
Future Innovation Caféのご案内
2013年 9月18日(水) 18:30-21:00 @芝浦港南区民センター (田町駅から徒歩)
Future Innovation Café #53 「日本のものづくりカフェ」
NPO法人メイド・イン・ジャパン・プロジェクトさまと、
一般社団法人企業間フューチャーセンターの共催イベント
http://www.eafc.or.jp
59. Enterprises Alliance Future Centre 2013
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企画編集ユニット「6355」主催
「こすぎの大学」のご案内
2013年 9月 6日(金) 19:28-21:00 @小杉町3丁目町会会館
第1回こすぎの大学
NECカシオモバイルコミュニケーションズ株式会社
デザイン統括 佐藤敏明さん
テーマ「NECと、地域デザイン」(仮)
※毎月第1金曜日 19:28-21:00で開校