ITシステムの開発を主にやっています。為安圭介です。 2019年5月23日に開催された、JDLAのコミュニティ（CDLE）の啓蒙活動に関するMeetupのLTで発表した資料です。 この資料を作るにあたって、イノベーションのジレンマを読み直して納得したり、V字回復の経営を読み直して感動したり、学習する組織を読んで（まだ読んでない）長いな・・・と思ったりしました。が、ONE PIECEの頂上戦争を読み直したときが一番楽しかったです。

1. 2019年5月23日
為安 圭介
TEAM BUILDING 39

3. 紹介
3
為安 圭介（ためやす けいすけ）
北海道在住のITエンジニア
https://www.facebook.com/keisuke.tameyasu
仕事 WebシステムやスマホAP開発
資格 認定スクラムマスターとかプロマネとか
著書
『強いチームを作るためのたった66の方法』『1200日の朝会で学んだたったひとつのこと』
『自分のことを朕と呼んだらチームが変わった』『ブレイブ・プロジェクトマネジメント』
等多数！！・・・だと良いな

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1

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それは2年前。2017年の夏の終わり頃。
普通に仕事をしていたら・・・ 次のフェーズは
詳細設計かー

6. 6
為安、AIで
豚の体重図んない？

7. 7H29年度 総務省 IoTサービス創出支援事業 提案概要 ( http://www.soumu.go.jp/main_content/000495490.pdf )
これ

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まったくわからん
・・・そもそも豚って・・・？

9. 9
２

10. 10
基礎から勉強
みんなのバイブル

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勉強した内容を
SlideShareへ
https://www.slideshare.net/keisuketameyasu1/itai-80655269

12. 12
G検定 コミュニティリーダ
G ENERAL
2 0 1 8

13. 13
3

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社内で勉強会

15. 15
G ENERAL
2 0 1 9
ENG I NEER
2 0 1 9
AI人材育成
自分
チームメンバ

16. 16
① まわりの人が、JDLAを
知らない・・・
② “AI”の領域が広すぎて
”AI”=ITと捉える人が多い・・・
③ 通常のITシステム開発と
AIシステムの開発プロセスが
違いすぎていろいろ問題が・・・
① 自分でG検定を取得し、
上司やチームメンバに啓蒙
② AI白書等を参考に”AI”を分解し、
（画像解析やロボット、データ分析…）
AI領域を細分化し会話をする
③ AIシステムの開発標準（案）を
策定

17. 新しいことをしている人たちだけ優遇する
新領域担当部門 現領域担当部門
新しいことを始める際は、評価方法に十分な注意を払う
よくあるアンチパターン
※モチベーション紳士ではありません

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誰から生まれようとも・・・
人間みんな海の子だ！！！
@集英社／尾田栄一郎 ONE PIECE57巻 第552話、58巻 第563話より

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４

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北海道 Meetup!
2019年7月18日
SLACKチャンネル #Hokkaido Meetup

21. おわり
TEAM BUILDING 39
SpecialThanks To
S.T, A.K, E.O, S.S, T.U, M.F
Y.Y

22. 22
• 「人工知能は人間を超えるか」©松尾豊／角川EPUB選書
• 「V字回復の経営」©三枝匡／日本経済新聞出版社
• 「ONE PIECE」©尾田栄一郎／集英社