关键业绩指标管理
- 10. 主要店铺表现指标 生意 本店 地区平均 1 、总销售额 (每月) (每月) 2 、同比 (每周) (每周) 3 、分类货品销售额 (每月) (每月) 4 、坪效 (每月) (每月) 5 、畅销 10 款(每分类) (每周) (每周) 6 、滞销 10 款(每分类) (每周) (每周) 7 、连带率 (每日) (每日) 8 、客单价 (每周) (每周) 9 、平均单价 (每周) (每周) 10 、人效 (每周) (每周) 11 、货品流失率 (每月) (每月)
- 43. F A B eatures 特性 dvantages 优点 enefits 好 处 FAB 的定义 2
- 49. s U S P USP 销 售技巧 nique 独特 elling 销 售 oint 重 点
- 50. USP 的定 义 每件产品都会有其独特之处。独特销售点的概念是要在最短时间内,把它最优秀的一面介绍给顾客。
- 51. 设计 / 款式 材 料 保 养 效果 / 好处 优 惠 独 特 销 售 点 价 钱 颜色 品 质 用途 售后服务
- 54. 1 价格线 2 价格带 商品价格的制订方法
- 59. 周销售报表 周一 周二 周三 周四 周五 周六 周日 天气 促销活动 销售件数 销售金额 购买客人数 连带率 平均单价 客单价 竞争对手一 竞争对手促销 竞争对手二 竞争对手促销
- 60. 款式分析 排名 款号 色号 尺码 期初库存 本周销售件数 上周销售件数 上上周销售件数 比上周增长率 金额 畅销原因分析 回转周数 消化率 贡献度
Editor's Notes
- Openning Participate Response Open Confident Emphthy Smile Speak out 佐丹奴总经理去店面看效果 要: 1 、沙漠游戏 2 、早会练习
- 将重要资讯和各位分享,资讯觉得目标。 资讯后面了解原因: 很想卖想法给别人,不去想别人道理 打断别人,是资讯衰减的因素 放弃自己的意愿,尊重大家意愿 重要资讯发给员工 说服: 愿意分享。 例子:下降了 2% ,重点问题:没更换产品,你对产品知识不熟。——过去式的经理 例子: 3 个类型:——将今天错误变成明天的目标,换成将来时。 1 个产品——下个月目标, 92% ,追的很辛苦,对面开了家品牌,我有信心下个月做的更好。 1 、我发现摆设与货品搭配有问题,可不可以换陈列,三天换一次,就觉得不一样,因为写字楼人多——结果——原因(数据)——行动,让员工分享 清洁: 很重要——你们觉得哪里不好——衣服上面有这样的问题——怎么解决——你是很有经验的,你分享一下——好的, 11 点钟我们在检查一下,具体是 5 个方面… ..
- 请问:指标什么时候看?提前看。 例: 3 月底看去年同期已经晚了 例:同比是需要预测的。 游戏:拿东西 沟通语言:这个应该是店铺的沟通语言销售指标 提问:畅销 10 款,应该怎么做? 例:平均单价 人代会推高,走了之后,连带率就下来了,老推高很多人就不来了。 分解密码: 1 、什么意思 2 、分析 3 、怎么做 例: eva 买东西,习惯在店面做陈列、卫生等 例: 2000 多的放在 700 多块钱的边上, 2000 多不好买 例:店面降价信息很多,放了新品,肯定推不动 例:一个朋友学普通话,有空就学,没有空就不学。 例:
- 与往绩比较 / 同比: 预测未来 单价比较 / 平均单价: 件数比较 / 连带率 例: Nike ,你好,欢迎光临,这里是放在水里穿的。 例: 2 。 3——3 。 2
- K-a-s-h 小组讨论:铺货量计划需要考虑的因素 店铺位置 顾客的货品诉求——所在商圈:大类占比 店铺类别——店中店、专卖店 货品推广 销售预估 库存量 平衡陈列于销售的矛盾 场区图 *讲解时逻辑不是太清晰—— 香港零售业的变化,较之以前下降! 香港零售业服务水平优秀案例:销售小姐怎么会知道曾太太的姓名?——(留意其女儿胸前的名牌);知道她需要服装修改服务?——(目测及留意顾客的细节需求);但是香港的服务好的经验没有传承!水平下降。 运用时尚:瑜伽,y3(山本耀司),鞋(采用红海战术)