1. Engagemangsdriven examination
@livianorstrom

2. Bakgrund: Hur började förändringen?
Från tentor via detaljsoppa till engagemangsdriven examination

3. Hur kan vi vidareutveckla vår praktik runt
öppen utbildning?

4. Slutinlämning
Kursslut
En kursvecka

5.  Uppgifter med verkshöjd så att vi får unika arbeten
 Verkshöjd ger viljan
 Lärarens fokus skiftas
 Målet är inte Disco
 Portfolion, gränssnitt mot omvärlden
 Kritiksessioner, reflektion, tonalitet
 Vokabulär och språk
 Självvärdering
 Community-känsla
 Förväntningshantering
 Öppet innehåll
 Vi är där studenterna är
 Administrativa fördelar
 Marknadsföring
 Programsammanhang
 Externa sammarbetspartners

6. @livianorstrom
“[...] Kursen har samtidigt varit mycket tidskrävande (framförallt för de som
verkligen vill lära sig) eftersom man i princip ges möjlighet att förbättra sina arbeten och
utvecklas vidare i det oändliga.”
“Informationen och kommunikationen med studenterna (och studenterna emellan) har
varit mycket effektiv och tydlig.”