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Liz Sanabria.
El aprendizaje colaborativo es "...un sistema
de interacciones cuidadosamente diseñado
que organiza e induce la influencia recíproca
entre los integrantes de un equipo.“
Para trabajar en colaboración es necesario
compartir experiencias y conocimientos y
tener una clara meta grupal en la que la
retroalimentación es esencial para el éxito de
la empresa. "Lo que debe ser aprendido sólo
puede conseguirse si el trabajo del grupo es
realizado en colaboración. Es el grupo el que
decide cómo realizar la tarea, qué
procedimientos adoptar, cómo dividir el
trabajo, las tareas a realizar.
Como pedagogía, el aprendizaje colaborativo
comprende el espectro entero de las
actividades de los grupos de estudiantes, que
trabajan juntos en clase y fuera de clase.
Como método puede ser muy formalmente
estructurado, como en el proceso que
actualmente conocemos como aprendizaje
cooperativo o simple e informal como cuando
los estudiantes discuten sus ideas entre ellos
buscando alguna respuesta consensual, para
después compartirla con sus colegas.
El aprendizaje colaborativo se basa en premisas
fundamentales : una de ellas consiste en llegar al
consenso a través de la cooperación entre los
miembros del grupo.
Otra premisa esencial para el aprendizaje
colaborativo es la voluntad de hacer o actividad
directa de cada miembro del grupo, lo cual es
fundamental porque el aprendizaje colaborativo
se basa en la actividad de cada uno de los
miembros. Es, en primera instancia, aprendizaje
activo que se desarrolla en una colectividad no
competitiva, en la cual todos los miembros del
grupo colaboran en la construcción del
conocimiento y contribuyen al aprendizaje de
todos.
Los alumnos asumen roles desde múltiples
perspectivas que representan diferentes
pensamientos, ideas o pre saberes, y el
conocimiento se aprende en contextos reales
para ser aplicado en situaciones cotidianas. A
partir de eso, el trabajo final del grupo
colaborativo tendrá lugar cuando se llegue a
la recolección de un producto que requiera de
la aplicación efectiva de habilidades de
pensamiento superior. Siempre se apunta a
que haya que tomar una decisión, a optar por
una solución, a crear una propuesta diferente
de las que ya existen, aportando algo nuevo.

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  • 2. El aprendizaje colaborativo es "...un sistema de interacciones cuidadosamente diseñado que organiza e induce la influencia recíproca entre los integrantes de un equipo.“
  • 3. Para trabajar en colaboración es necesario compartir experiencias y conocimientos y tener una clara meta grupal en la que la retroalimentación es esencial para el éxito de la empresa. "Lo que debe ser aprendido sólo puede conseguirse si el trabajo del grupo es realizado en colaboración. Es el grupo el que decide cómo realizar la tarea, qué procedimientos adoptar, cómo dividir el trabajo, las tareas a realizar.
  • 4. Como pedagogía, el aprendizaje colaborativo comprende el espectro entero de las actividades de los grupos de estudiantes, que trabajan juntos en clase y fuera de clase. Como método puede ser muy formalmente estructurado, como en el proceso que actualmente conocemos como aprendizaje cooperativo o simple e informal como cuando los estudiantes discuten sus ideas entre ellos buscando alguna respuesta consensual, para después compartirla con sus colegas.
  • 5. El aprendizaje colaborativo se basa en premisas fundamentales : una de ellas consiste en llegar al consenso a través de la cooperación entre los miembros del grupo. Otra premisa esencial para el aprendizaje colaborativo es la voluntad de hacer o actividad directa de cada miembro del grupo, lo cual es fundamental porque el aprendizaje colaborativo se basa en la actividad de cada uno de los miembros. Es, en primera instancia, aprendizaje activo que se desarrolla en una colectividad no competitiva, en la cual todos los miembros del grupo colaboran en la construcción del conocimiento y contribuyen al aprendizaje de todos.
  • 6. Los alumnos asumen roles desde múltiples perspectivas que representan diferentes pensamientos, ideas o pre saberes, y el conocimiento se aprende en contextos reales para ser aplicado en situaciones cotidianas. A partir de eso, el trabajo final del grupo colaborativo tendrá lugar cuando se llegue a la recolección de un producto que requiera de la aplicación efectiva de habilidades de pensamiento superior. Siempre se apunta a que haya que tomar una decisión, a optar por una solución, a crear una propuesta diferente de las que ya existen, aportando algo nuevo.