Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.

Piano per la formazione di livello generale con approccio valoriale per la costituzione di team di formatori interni nelle PA

794 views

Published on

Il Piano Nazionale Anticorruzione (P.N.A.), alla sezione 3.1.12., prevede la specifica misura obbligatoria "FORMAZIONE", che deve essere inserita nel Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione (P.T.P.C.).
In virtù di tale disposizione, le amministrazioni dovranno attivare percorsi formativi su due livelli:
• livello specifico, rivolto al responsabile della prevenzione, ai referenti, ai componenti degli organismi di controllo, ai dirigenti e funzionari addetti alle aree a rischio;
• livello generale, rivolto a tutti i dipendenti: riguarda l’aggiornamento delle competenze (approccio contenutistico) e le tematiche dell’etica e della legalità (approccio valoriale).
"Le amministrazioni debbono avviare apposite iniziative formative sui temi dell’etica e della legalità: tali iniziative debbono coinvolgere tutti i dipendenti ed i collaboratori a vario titolo dell’amministrazione, debbono riguardare il contenuto dei Codici di comportamento e il Codice disciplinare e devono basarsi prevalentemente sull’esame di casi concreti; deve essere prevista l’organizzazione di appositi focus group, composti da un numero ristretto di dipendenti e guidati da un animatore, nell’ambito dei quali vengono esaminate ed affrontate problematiche di etica calate nel contesto dell’amministrazione al fine di far emergere il principio comportamentale eticamente adeguato nelle diverse situazioni" (P.N.A.).

DESTINATARI:
Tutti i dipendenti dell'amministrazione oppure un team di "Formatori interni" selezionati.
Ogni amministrazione può selezionare un team di formatori interni (ethic advisors) che affiancheranno il Responsabile della Prevenzione della Corruzione nell'attuazione del Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione, con particolare riferimento all'accompagnamento dei dipendenti nella gestione dei dilemmi etici, alla promozione di un clima organizzativo orientato all'etica e alla ideazione/realizzazione di iniziative interne ed esterne all'amministrazione di promozione dell'integrità dell'amministrazione.

Published in: Education
  • I have done a couple of papers through ⇒⇒⇒WRITE-MY-PAPER.net ⇐⇐⇐ they have always been great! They are always in touch with you to let you know the status of paper and always meet the deadline!
       Reply 
    Are you sure you want to  Yes  No
    Your message goes here
  • Finally found a service provider which actually supplies an essay with an engaging introduction leading to the main body of the exposition Here is the site ⇒⇒⇒WRITE-MY-PAPER.net ⇐⇐⇐
       Reply 
    Are you sure you want to  Yes  No
    Your message goes here
  • DOWNLOAD THE BOOK INTO AVAILABLE FORMAT (New Update) ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... Download Full PDF EBOOK here { https://urlzs.com/UABbn } ......................................................................................................................... Download Full EPUB Ebook here { https://urlzs.com/UABbn } ......................................................................................................................... Download Full doc Ebook here { https://urlzs.com/UABbn } ......................................................................................................................... Download PDF EBOOK here { https://urlzs.com/UABbn } ......................................................................................................................... Download EPUB Ebook here { https://urlzs.com/UABbn } ......................................................................................................................... Download doc Ebook here { https://urlzs.com/UABbn } ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... ................................................................................................................................... eBook is an electronic version of a traditional print book THE can be read by using a personal computer or by using an eBook reader. (An eBook reader can be a software application for use on a computer such as Microsoft's free Reader application, or a book-sized computer THE is used solely as a reading device such as Nuvomedia's Rocket eBook.) Users can purchase an eBook on diskette or CD, but the most popular method of getting an eBook is to purchase a downloadable file of the eBook (or other reading material) from a Web site (such as Barnes and Noble) to be read from the user's computer or reading device. Generally, an eBook can be downloaded in five minutes or less ......................................................................................................................... .............. Browse by Genre Available eBOOK .............................................................................................................................. Art, Biography, Business, Chick Lit, Children's, Christian, Classics, Comics, Contemporary, CookBOOK, Manga, Memoir, Music, Mystery, Non Fiction, Paranormal, Philosophy, Poetry, Psychology, Religion, Romance, Science, Science Fiction, Self Help, Suspense, Spirituality, Sports, Thriller, Travel, Young Adult, Crime, EBOOK, Fantasy, Fiction, Graphic Novels, Historical Fiction, History, Horror, Humor And Comedy, ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... .....BEST SELLER FOR EBOOK RECOMMEND............................................................. ......................................................................................................................... Blowout: Corrupted Democracy, Rogue State Russia, and the Richest, Most Destructive Industry on Earth,-- The Ride of a Lifetime: Lessons Learned from 15 Years as CEO of the Walt Disney Company,-- Call Sign Chaos: Learning to Lead,-- StrengthsFinder 2.0,-- Stillness Is the Key,-- She Said: Breaking the Sexual Harassment Story THE Helped Ignite a Movement,-- Atomic Habits: An Easy & Proven Way to Build Good Habits & Break Bad Ones,-- Everything Is Figureoutable,-- What It Takes: Lessons in the Pursuit of Excellence,-- Rich Dad Poor Dad: What the Rich Teach Their Kids About Money THE the Poor and Middle Class Do Not!,-- The Total Money Makeover: Classic Edition: A Proven Plan for Financial Fitness,-- Shut Up and Listen!: Hard Business Truths THE Will Help You Succeed, ......................................................................................................................... .........................................................................................................................
       Reply 
    Are you sure you want to  Yes  No
    Your message goes here
  • DOWNLOAD THE BOOK INTO AVAILABLE FORMAT (New Update) ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... Download Full PDF EBOOK here { https://soo.gd/irt2 } ......................................................................................................................... Download Full EPUB Ebook here { https://soo.gd/irt2 } ......................................................................................................................... Download Full doc Ebook here { https://soo.gd/irt2 } ......................................................................................................................... Download PDF EBOOK here { https://soo.gd/irt2 } ......................................................................................................................... Download EPUB Ebook here { https://soo.gd/irt2 } ......................................................................................................................... Download doc Ebook here { https://soo.gd/irt2 } ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... ................................................................................................................................... eBook is an electronic version of a traditional print book THE can be read by using a personal computer or by using an eBook reader. (An eBook reader can be a software application for use on a computer such as Microsoft's free Reader application, or a book-sized computer THE is used solely as a reading device such as Nuvomedia's Rocket eBook.) Users can purchase an eBook on diskette or CD, but the most popular method of getting an eBook is to purchase a downloadable file of the eBook (or other reading material) from a Web site (such as Barnes and Noble) to be read from the user's computer or reading device. Generally, an eBook can be downloaded in five minutes or less ......................................................................................................................... .............. Browse by Genre Available eBOOK .............................................................................................................................. Art, Biography, Business, Chick Lit, Children's, Christian, Classics, Comics, Contemporary, CookBOOK, Manga, Memoir, Music, Mystery, Non Fiction, Paranormal, Philosophy, Poetry, Psychology, Religion, Romance, Science, Science Fiction, Self Help, Suspense, Spirituality, Sports, Thriller, Travel, Young Adult, Crime, EBOOK, Fantasy, Fiction, Graphic Novels, Historical Fiction, History, Horror, Humor And Comedy, ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... .....BEST SELLER FOR EBOOK RECOMMEND............................................................. ......................................................................................................................... Blowout: Corrupted Democracy, Rogue State Russia, and the Richest, Most Destructive Industry on Earth,-- The Ride of a Lifetime: Lessons Learned from 15 Years as CEO of the Walt Disney Company,-- Call Sign Chaos: Learning to Lead,-- StrengthsFinder 2.0,-- Stillness Is the Key,-- She Said: Breaking the Sexual Harassment Story THE Helped Ignite a Movement,-- Atomic Habits: An Easy & Proven Way to Build Good Habits & Break Bad Ones,-- Everything Is Figureoutable,-- What It Takes: Lessons in the Pursuit of Excellence,-- Rich Dad Poor Dad: What the Rich Teach Their Kids About Money THE the Poor and Middle Class Do Not!,-- The Total Money Makeover: Classic Edition: A Proven Plan for Financial Fitness,-- Shut Up and Listen!: Hard Business Truths THE Will Help You Succeed, ......................................................................................................................... .........................................................................................................................
       Reply 
    Are you sure you want to  Yes  No
    Your message goes here
  • DOWNLOAD THE BOOK INTO AVAILABLE FORMAT (New Update) ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... Download Full PDF EBOOK here { https://soo.gd/irt2 } ......................................................................................................................... Download Full EPUB Ebook here { https://soo.gd/irt2 } ......................................................................................................................... Download Full doc Ebook here { https://soo.gd/irt2 } ......................................................................................................................... Download PDF EBOOK here { https://soo.gd/irt2 } ......................................................................................................................... Download EPUB Ebook here { https://soo.gd/irt2 } ......................................................................................................................... Download doc Ebook here { https://soo.gd/irt2 } ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... ................................................................................................................................... eBook is an electronic version of a traditional print book THE can be read by using a personal computer or by using an eBook reader. (An eBook reader can be a software application for use on a computer such as Microsoft's free Reader application, or a book-sized computer THE is used solely as a reading device such as Nuvomedia's Rocket eBook.) Users can purchase an eBook on diskette or CD, but the most popular method of getting an eBook is to purchase a downloadable file of the eBook (or other reading material) from a Web site (such as Barnes and Noble) to be read from the user's computer or reading device. Generally, an eBook can be downloaded in five minutes or less ......................................................................................................................... .............. Browse by Genre Available eBOOK .............................................................................................................................. Art, Biography, Business, Chick Lit, Children's, Christian, Classics, Comics, Contemporary, CookBOOK, Manga, Memoir, Music, Mystery, Non Fiction, Paranormal, Philosophy, Poetry, Psychology, Religion, Romance, Science, Science Fiction, Self Help, Suspense, Spirituality, Sports, Thriller, Travel, Young Adult, Crime, EBOOK, Fantasy, Fiction, Graphic Novels, Historical Fiction, History, Horror, Humor And Comedy, ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... .....BEST SELLER FOR EBOOK RECOMMEND............................................................. ......................................................................................................................... Blowout: Corrupted Democracy, Rogue State Russia, and the Richest, Most Destructive Industry on Earth,-- The Ride of a Lifetime: Lessons Learned from 15 Years as CEO of the Walt Disney Company,-- Call Sign Chaos: Learning to Lead,-- StrengthsFinder 2.0,-- Stillness Is the Key,-- She Said: Breaking the Sexual Harassment Story THE Helped Ignite a Movement,-- Atomic Habits: An Easy & Proven Way to Build Good Habits & Break Bad Ones,-- Everything Is Figureoutable,-- What It Takes: Lessons in the Pursuit of Excellence,-- Rich Dad Poor Dad: What the Rich Teach Their Kids About Money THE the Poor and Middle Class Do Not!,-- The Total Money Makeover: Classic Edition: A Proven Plan for Financial Fitness,-- Shut Up and Listen!: Hard Business Truths THE Will Help You Succeed, ......................................................................................................................... .........................................................................................................................
       Reply 
    Are you sure you want to  Yes  No
    Your message goes here
  • Be the first to like this

Piano per la formazione di livello generale con approccio valoriale per la costituzione di team di formatori interni nelle PA

  1. 1. PIANO PER LA FORMAZIONE DI LIVELLO GENERALE CON APPROCCIO VALORIALE per FORMATORI INTERNI DELLE PA Massimo Di Rienzo Esperto in trasparenza e integrità
  2. 2. LEGGE 6 novembre 2012, n. 190 Disposizioni per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell'illegalita' nella pubblica amministrazione PIANO PER LA FORMAZIONE DI LIVELLO GENERALE CON APPROCCIO VALORIALE per FORMATORI INTERNI DELLE PA (come da Piano Nazionale Anticorruzione sez. 3.1.12)   esperto/docente responsabile Massimo Di Rienzo it.linkedin.com/in/massimodirienzo/
  3. 3. Il Piano Nazionale Anticorruzione (P.N.A.), alla sezione 3.1.12.,  prevede la specifica misura obbligatoria "FORMAZIONE", che deve  essere inserita nel Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione  (P.T.P.C.).  In virtù di tale disposizione, le amministrazioni dovranno attivare  percorsi formativi su due livelli: livello specifico, rivolto al responsabile della prevenzione, ai  referenti, ai componenti degli organismi di controllo, ai dirigenti e  funzionari addetti alle aree a rischio; livello generale, rivolto a tutti i dipendenti: riguarda  l’aggiornamento delle competenze (approccio contenutistico) e le  tematiche dell’etica e della legalità (approccio valoriale).
  4. 4. "Le amministrazioni debbono avviare apposite iniziative formative sui temi dell’etica e della legalità: tali iniziative debbono coinvolgere tutti i dipendenti ed i collaboratori a vario titolo dell’amministrazione, debbono riguardare il contenuto dei Codici di comportamento e il Codice disciplinare e devono basarsi prevalentemente sull’esame di casi concreti; deve essere prevista l’organizzazione di appositi focus group, composti da un numero ristretto di dipendenti e guidati da un animatore, nell’ambito dei quali vengono esaminate ed affrontate problematiche di etica calate nel contesto dell’amministrazione al fine di far emergere il principio comportamentale eticamente adeguato nelle diverse situazioni"  (P.N.A.). 
  5. 5. DESTINATARI: Tutti i dipendenti dell'amministrazione oppure un team di  "Formatori interni" selezionati. Ogni amministrazione può selezionare un team di formatori interni (ethic advisors) che affiancheranno il Responsabile della  Prevenzione della Corruzione nell'attuazione del Piano Triennale di  Prevenzione della Corruzione, con particolare riferimento  all'accompagnamento dei dipendenti nella gestione dei dilemmi  etici, alla promozione di un clima organizzativo orientato all'etica e  alla ideazione/realizzazione di iniziative interne ed esterne  all'amministrazione di promozione dell'integrità  dell'amministrazione.  In alcuni casi, amministrazioni di piccole e medie dimensioni si  sono consorziate per attivare il percorso formativo (vedi, ad  esempio, il Consorzio "Castelli della Sapienza" e l'iniziativa "UN  PERCORSO COMUNE PER COMBATTERE L'ILLEGALITA'")
  6. 6. OBIETTIVI FORMATIVI In particolare, gli obiettivi formativi possono essere così descritti: informare e sensibilizzare tutti i dipendenti sui contenuti e sui principi della legge 190/2012 e del Piano Nazionale Anticorruzione selezionare, formare e supervisionare un team di formatori interni; favorire l’interlocuzione con i soggetti rilevanti all’interno e all’esterno dell’amministrazione per rafforzare la cultura dell’integrità; DURATA L'attività si svolgerà all'interno di un arco temporale di 6 mesi.
  7. 7. SINTESI DEI MODULI FORMATIVI 1 GIORNATA DI INFORMAZIONE/SENSIBILIZZAZIONE SULLA STRATEGIA DI PREVENZIONE DELLA CORRUZIONE 2 INDAGINE SUL CLIMA ETICO DELL'AMMINISTRAZIONE 3 CODICE DI COMPORTAMENTO 4 GESTIONE DEI DILEMMI ETICI 5 LA LEADERSHIP ETICA. IL RUOLO DELLA LEADERSHIP PER STABILIRE I FONDAMENTI DI UNA CULTURA ETICA DELL'AMMINISTRAZIONE 6 IL WHISTLEBLOWING 7 PERCORSI DI PREVENZIONE A FAVORE DELLA COMUNITA' LOCALE E DELLE SCUOLE 8 SUPERVISIONE AL GRUPPO DI FORMATORI INTERNI (ETHIC ADVISORS)
  8. 8. MODULO 1: GIORNATA DI INFORMAZIONE/SENSIBILIZZAZIONE SULLA STRATEGIA DI PREVENZIONE DELLA CORRUZIONE (PIANO NAZIONALE, PIANO TRIENNALE, MISURE) La disciplina nazionale di prevenzione della corruzione: il Piano Nazionale Anticorruzione ed i Piani Triennali di prevenzione della corruzione Gli attori dell’integrità Il Codice di Comportamento e la formazione generale con approccio valoriale
  9. 9. MODULO 2: INDAGINE SUL CLIMA ETICO DELL'AMMINISTRAZIONE Analisi del punto di partenza Come costruire un percorso di autovalutazione del clima etico all'interno dell'amministrazione La matrice di Kaptein
  10. 10. MODULO 3: CODICE DI COMPORTAMENTO La chiarezza delle regole Chiarezza riguardo alle aspettative che la leadership ha nei confronti dei comportamenti dei suoi dipendenti Queste aspettative dovrebbero essere concrete, complete e comprensibili La chiarezza ha a che fare con norme, regolamenti, politiche dell’organizzazione che riguardano le violazioni dell’integrità Di norma, tali regole si consolidano in un documento (Codice di Comportamento/ Codice Etico) o in procedure (policy, protocolli) Le regole del Codice di Comportamento Definire e determinare le regole
  11. 11. MODULO 4: GESTIONE DEI DILEMMI ETICI La possibilità di discutere dei dilemmi etici e l'accompagnamento Un altro fattore che caratterizza la virtuosità di una leadership riguarda la possibilità per i dipendenti di sollevare e discutere questioni etiche Raccolta della Casistica (dilemma gathering) Discussione della Casistica (dilemma analyzing) Piattaforme e strumenti web per la facilitazione della discussione
  12. 12. MODULO 5: LA LEADERSHIP ETICA. IL RUOLO DELLA LEADERSHIP PER STABILIRE I FONDAMENTI DI UNA CULTURA ETICA DELL'AMMINISTRAZIONE La congruenza della componente dirigenziale e politica Le organizzazioni possono stabilire regole chiare per orientare la condotta dei dipendenti, ma se la leadership (amministrativa e/o politica) contraddice a queste aspettative, i dipendenti ricevono segnali incongruenti o incoerenti Che influenza ha la leadership nel verificarsi di violazioni di norme (condotte non etiche)? Quali sono le caratteristiche di una “leadership etica”? In cosa si differenzia dalle altre forme di leadership?
  13. 13. MODULO 6: IL WHISTLEBLOWING La trasparenza interna e la sanzionabilità dei comportamenti non etici Nelle organizzazioni con un alto livello di visibilità o trasparenza, i dipendenti riusciranno a modificare o correggere il loro comportamento o quella dei loro colleghi, superiori, o subordinati Al contrario, la scarsa trasparenza diminuisce il controllo, e aumenta la possibilità di comportamenti non etici. L'istituto del Whistleblowing Il Whistleblowing in Italia La Policy di Whistleblowing
  14. 14. MODULO 7: PERCORSI DI PREVENZIONE A FAVORE DELLA COMUNITA' LOCALE E DELLE SCUOLE Percorsi per le scuole Percorsi per cittadinanza attiva (con associazioni consumatori, antimafia, organismi consultivi, ecc.)
  15. 15. MODULO 8 Supervisione al gruppo di formatori interni (ethic advisors) Incontri finalizzati a monitorare e a riflettere sull'andamento dei percorsi di formazione interna e delle iniziative di promozione dell'etica e dell’integrità attivati internamente e/o esternamente alle singole amministrazioni.
  16. 16. MODULI SPECIFICI Parallelamente a questo percorso (contemporaneamente ai moduli appena descritti o successivamente) dedicato esclusivamente ai team di formatori interni, le singole amministrazioni, in virtù di una propria analisi del fabbisogno interno, attiveranno moduli per tematiche specifiche a favore di tutti i dipendenti o di un gruppo di essi (ad esempio su singole regole del Codice di Comportamento, sul Whistleblowing, ecc.) o per specifici target (moduli per la componente dirigenziale, moduli per la componente politica, moduli con attori della comunità locale e/o con le scuole).
  17. 17. RISORSE COINVOLTE Docente/esperto sia per la fase di formazione che per la fase di supervisione: Massimo Di Rienzo it.linkedin.com/in/massimodirienzo/ PER OGNI INFORMAZIONE tel. 3334158347 email: m_dirienzo@hotmail.com PER UNA VERSIONE TESTUALE DI QUESTO DOCUMENTO CLICCA QUI https://www.dropbox.com/s/tsdquzimm57h8l7/Piano_formazione_valor iale_MassimoDiRienzo.pdf
  18. 18. Massimo Di Rienzo •Integrità, Trasparenza, promozione dell'etica e della legalità nella Pubblica Amministrazione •Capacity Building, capacità istituzionale e modernizzazione per il settore pubblico, per la politica di coesione europea e per lo sviluppo rurale •Promozione dei diritti dell'Infanzia e dell'adolescenza http://it.linkedin.com/in/massimodirienzo m_dirienzo@hotmail.com Twitter_ @m_dirienzo Tel. 3334158347

×