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Clima y Cultura,[object Object],Organizacional,[object Object],“Escoge a tus aliados y aprende a luchar acompañado”,[object Object],Paulo Coelho,[object Object]
El clima organizacional se refiere al conjunto de características del ambiente de trabajo percibidas por por los empleados y asumidas como factor principal de influencia en su comportamiento ,[object Object],Los factores del clima sugieren mucho sobre la manera como se desarrolla el proceso de dirección en la empresa pues es una variable que afecta sus resultados; así la productividad, la calidad, la creatividad y la satisfacción de la gente tiene que ver con el clima,[object Object],Clima organizacional,[object Object]
DEFINICION :,[object Object],[object Object]
Las personas dan significado a esa realidad, desde su propio punto de vista (repercusiones laborales)Clima= Organización,[object Object],Estado de salud= Individuo,[object Object],Clima organizacional,[object Object]
Es una resultante de la interacción humana en los procesos productivos de la organización,[object Object],Mantener un buen Clima Organizacional ... ,[object Object],Clima organizacional,[object Object],...ES RESPONSABILIDAD DE TODOS,[object Object],Por lo tanto, las acciones para mantener o mejorar son acordadas entre los Jefes y sus colaboradores,[object Object]
[object Object]
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