Adapted from Baldrige Excellence Framework 2015-2016 and TQA Criteria for Performance Excellence Framework 2559-2560
(Added on to the ideas of Dr. Anuwat and Dr. Sittisak, New Assessor Training Course, May 7-11, 2016)
13. A D L I
A = Approach แนวทางที่องค์กรใช้ อย่างเป็นระบบ (systematic
= well ordered, repeatable, use of data & information for
learning) และมีประสิทธิผล (effectiveness = (1) aligned with
the organization’s needs & (2) outcome of the measure)
(systematic + effective)
14. Band 1 Band 2 Band 3 Band 4 Band 5 Band 6
0-5 % 10-25% 30-45% 50-65% 70-85% 90-100%
No APPROACH BASIC
REQUIREMENTS
BASIC
REQUIREMENTS
OVERALL
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
No
SYSTEMATIC,
ANECDOTAL
Beginning
SYSTEMATIC
EFFECTIVE,
SYSTEMATIC
EFFECTIVE,
SYSTEMATIC
EFFECTIVE,
SYSTEMATIC
Fully
EFFECTIVE,
SYSTEMATIC
SYSTEMATIC. Well-ordered, repeatable, and exhibiting the use of data and information so that learning is
possible.
EFFECTIVE. How well a process or a measure addresses its intended purpose. Effectiveness requires
(1) evaluating how well the process is aligned with the organization’s needs and how well it is deployed or
(2) Evaluating the outcome of the measure as an indicator of process or product performance.
15. A D L I
D = Deployment อธิบายการปฏิบัติที่มีความทั่วถึง (breadth)
และทุกระดับ (depth) ของหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง มีหลักฐานบ่ง
ถึงการนาไปปฏิบัติในหน่วยอื่นขององค์กรด้วย
(breadth and depth)
16. Band 1 Band 2 Band 3 Band 4 Band 5 Band 6
0-5 % 10-25% 30-45% 50-65% 70-85% 90-100%
Little or no
DEPLOYMENT
BASIC
REQUIREMENTS
BASIC
REQUIREMENTS
OVERALL
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
little or no
evident
early stages in
most areas
some areas in
early stages
well DEPLOYED,
may vary in
some areas
well DEPLOYED,
with no
significant gaps
fully DEPLOYED
without
significant
weakness or gap
Few = 5-15%
Some = 15-30%
Many = 30-50%
Most = 50-80%
Nearly All = 80-90%
All = 100%
17. A D L I
L = Learning อธิบายความรู้ ทักษะใหม่ที่ได้จากการประเมิน
การศึกษา ทดลอง และนวัตกรรม (innovation) มีวงจรการ
พัฒนาที่เป็นระบบและใช้ข้อเท็จจริง (PDCA) มีการแลกเปลี่ยน
เรียนรู้ (sharing) มีการเทียบเคียง และฝังตัวอยู่ในกระบวนการ
ทางาน
(PDCA + innovation + sharing)
18. Band 1 Band 2 Band 3 Band 4 Band 5 Band 6
0-5 % 10-25% 30-45% 50-65% 70-85% 90-100%
No LEARNING BASIC
REQUIREMENTS
BASIC
REQUIREMENTS
OVERALL
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
no evident,
reacting to
problems
early stages to
general
improvement
beginning to
evaluation and
improvement
(PDCA)
fact-based,
evaluation and
improvement
(PDCA) +
INNOVATION
fact-based,
evaluation and
improvement
(PDCA) +
INNOVATION +
sharing
fact-based,
evaluation and
improvement
(PDCA) +
INNOVATION +
sharing
throughout
organization
19. A D L I
I = Integration อธิบายถึงความสอดคล้อง (alignment) ของ
แผน กระบวนการ ข่าวสาร การจัดสรรงบประมาณ การ
ปฏิบัติการ ผลลัพธ์ และการวิเคราะห์ที่ช่วยให้องค์กรบรรลุ
เป้ าหมาย (organizational needs) และมีการประสานกันของ
หลายหน่วยงาน รวมถึงการเกี่ยวเนื่องกับกระบวนการหัวข้ออื่น
ด้วย (other process Items)
(alignment of organizational needs & other process Items)
20. Band 1 Band 2 Band 3 Band 4 Band 5 Band 6
0-5 % 10-25% 30-45% 50-65% 70-85% 90-100%
No ALIGNMENT BASIC
REQUIREMENTS
BASIC
REQUIREMENTS
OVERALL
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
individual areas
or work units
operate
independently
ALIGNED with
other areas
through joint
problem solving
early stages of
ALIGNMENT
with basic
organizational
needs + other
process items
ALIGNED with
overall
organizational
needs + other
process items
INTEGRATED
current and
future
organizational
needs + other
process items
well
INTEGRATED
current and
future
organizational
needs + other
process items
22. Le T C I
ระดับผลดาเนินการ (Levels)
ผลลัพธ์ล่าสุด
แสดงอัตราส่วนที่เหมาะสม
เทียบกับผลในอดีต การคาดการณ์ และเป้ าหมาย (ต่ากว่า ดีกว่า
เป็นเลิศ)
23. Band 1 Band 2 Band 3 Band 4 Band 5 Band 6
0-5 % 10-25% 30-45% 50-65% 70-85% 90-100%
no or poor
RESULTS
BASIC
REQUIREMENTS
BASIC
REQUIREMENTS
OVERALL
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
few RESULTS
responsive to
BASIC
REQUIREMENTS
Good LEVELS
responsive to
BASIC
REQUIREMENTS
Good LEVELS
responsive to
OVERALL
REQUIREMENTS
Good-to-
excellent
LEVELS
responsive to
MULTIPLE
REQUIREMENTS
Excellent
LEVELS fully
responsive to
MULTIPLE
REQUIREMENTS
Good = better than average for relevant competitors, above industry average or median
Very Good = in top quartile of relevant competitors
Excellent = at or near top of relevant competitors, top 5%, best benchmark, better than best competitor
24. Le T C I
แนวโน้ม (Trends)
ทิศทางและอัตราการปรับปรุง (เป็นที่น่าพอใจ ไม่เปลี่ยนแปลง
ไม่เป็นที่น่าพอใจ)
จานวนจุดอ้างอิง (อย่างน้อย 3 จุด)
ความครอบคลุมในทุกภาคส่วน (มีคาอธิบายรูป)
25. Band 1 Band 2 Band 3 Band 4 Band 5 Band 6
0-5 % 10-25% 30-45% 50-65% 70-85% 90-100%
not reported or
mainly adverse
BASIC
REQUIREMENTS
BASIC
REQUIREMENTS
OVERALL
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
Some TREND
reported, with
some adverse
Some TREND
reported, most
beneficial
Beneficial
TRENDS
Beneficial
TRENDS
sustained over
time in most
areas
Beneficial
TRENDS
sustained over
time in all areas
26. Le T C I
การเปรียบเทียบ (Comparisons)
มีความสัมพันธ์ : กับคู่แข่ง การเทียบเคียง หรือผู้นาใน
อุตสาหกรรมนั้น (ในผลลัพธ์ที่สาคัญ ไม่จาเป็นต้องมีทุกรูป)
มีความสม่าเสมอ
27. Band 1 Band 2 Band 3 Band 4 Band 5 Band 6
0-5 % 10-25% 30-45% 50-65% 70-85% 90-100%
not reported BASIC
REQUIREMENTS
BASIC
REQUIREMENTS
OVERALL
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
Little or no
comparative
information
Early stages of
obtaining
comparative
information
Some good
LEVELS against
relevant
comparisons
and/or
BENCHMARKS
Many to most
very good
TRENDS and
LEVELS against
relevant
comparisons
and/or
BENCHMARKS
Industry and
BENCHMARK
leadership in
many areas
28. Le T C I
บูรณาการ (Integration)
สัมพันธ์กับข้อกาหนดของเกณฑ์
แยกตามกลุ่มที่จัดไว้ (Segmentation) (ลูกค้า ผลิตภัณฑ์ บริการ
ตลาด กระบวนการ แผนปฏิบัติการ ในลักษณะองค์กร และใน
หัวข้อกระบวนงาน)
สนับสนุนแผนปฏิบัติการขององค์กร
ผลคาดการณ์ในอนาคต
29. Band 1 Band 2 Band 3 Band 4 Band 5 Band 6
0-5 % 10-25% 30-45% 50-65% 70-85% 90-100%
not reported BASIC
REQUIREMENTS
BASIC
REQUIREMENTS
OVERALL
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
MULTIPLE
REQUIREMENTS
few areas of
importance to
accomplishment
organization’s
MISSION
many areas of
importance to
accomplishment
organization’s
MISSION
most KEY
CUSTOMER,
market, and
PROCESS
Requirements
(Segmentation)
most KEY
CUSTOMER,
market,
PROCESS
(Segmentation)
+ ACTION PLAN
requirements
PROJECTIONS
reported for
most KEY
CUSTOMER,
market,
PROCESS
(Segmentation)
+ ACTION PLAN
requirements
30. การให้คะแนนที่เหมาะสมที่สุด (best scoring fit)
การให้คะแนนควรพิจารณาปัจจัยทั้งหมด
เพื่อการให้คะแนนที่เหมาะที่สุด เป็นสิ่งสาคัญที่จะต้องพิจารณา
เกณฑ์การให้คะแนนแบบองค์รวม (holistically)
เริ่มจาก Band 4 แล้วพิจารณาทุก ๆ ปัจจัยที่วิเคราะห์ไว้ ว่า
สมควรอยู่ใน band นี้ หรือไม่ ถ้าไม่ ควรจะเพิ่มหรือจะลด band
โดยอาศัยจากคาอธิบายปัจจัยที่ใช้พิจารณาทั้งหมด ไม่ใช่ปัจจัย
ใดปัจจัยหนึ่งเท่านั้น