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L I D E R A N Ç A Tema do slide:  LIDERANÇA Prof.:  Lúcio Matéria:   SGISST  Curso:  Segurança do Trabalho - 1º Ciclo
DEFINIÇÃO DE LÍDER “ Líder é o indivíduo que chefia, comanda ou orienta qualquer tipo de ação.”  (Dicionário Aurélio)
DEFINIÇÃO DE LIDERANÇA ,[object Object],[object Object],[object Object]
EXEMPLOS DE LÍDERES ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
PRINCIPAIS QUALIDADES DE UM LÍDER   6º Caráter (talento é um dom, caráter uma escolha) 5º Bom senso (pondere os erros alheios) 4º   Empatia (se coloque no lugar dos outros) 3º Competência (Saiba fazer e mantenha-se atualizado) 2º Motivação (vontade de aprender cada vez mais ) 1º Iniciativa (não tenha medo de errar) LÍDER
“ LÍDER, É AQUELE QUE TOMA A INICIATIVA.” ,[object Object]
ESTILOS DE LIDERANÇA ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
FUNÇÕES DO LÍDER ,[object Object],[object Object],[object Object]
FUNÇÕES DO LÍDER ,[object Object],[object Object],[object Object]
Como motivador da equipe... FUNÇÕES DO LÍDER ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
INTEGRANTES DO GRUPO E EXECUTORES DO TRABALHO: Anderson F. P. da Silva  Marcelo da Silva  Márcio R. de Mattos Paulo Cesar de Oliveira Rodrigo D. Gaiotto CONSIDERAÇÕES FINAIS

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  • 3.
  • 4.
  • 5. PRINCIPAIS QUALIDADES DE UM LÍDER 6º Caráter (talento é um dom, caráter uma escolha) 5º Bom senso (pondere os erros alheios) 4º Empatia (se coloque no lugar dos outros) 3º Competência (Saiba fazer e mantenha-se atualizado) 2º Motivação (vontade de aprender cada vez mais ) 1º Iniciativa (não tenha medo de errar) LÍDER
  • 6.
  • 7.
  • 8.
  • 9.
  • 10.
  • 11. INTEGRANTES DO GRUPO E EXECUTORES DO TRABALHO: Anderson F. P. da Silva Marcelo da Silva Márcio R. de Mattos Paulo Cesar de Oliveira Rodrigo D. Gaiotto CONSIDERAÇÕES FINAIS