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ソーシャルイノベーションの実践
~ 横浜から新しい市民のライフスタイルを創発する ~
ケア革新と働き方改革を中心に
2016.6.29 @ 富士通エフサスみなとみらい Innovation & Future Center
FCAJ 2016年度第3回ミーティング(Day2) <第2部>
(進行・WS設計)
エーザイ株式会社、富士通研究所、株式会社ワークハピネス
(会場提供)
富士通エフサス
1. セッションの背景 (13:05~13:20)
紺野先生(FCAJ理事長)
高山さん(エーザイ執行役員)
2. 横浜市の課題意識 (13:20~14:00)
関口さん(横浜市政策局)、ゲスト(7名)自己紹介
------(休憩 10分)------
3. ワークショップ(前半) (14:10~16:00)
ゲストの話を起点として(感情から生まれるニーズ)
------(休憩 10分)------
4. ワークショップ(後半) (16:10~17:10)
ゲストの話を起点とした「チャレンジ」の整理
5. 共有・ラップアップ (17:10~18:00)
本日の流れ(概要)
NPO法人 五つのパン、いのちの木:岩永俊郎さん
特別養護老人ホーム 和みの園:木内菜穂子さん
Local Good Yokohama:杉浦裕樹さん
アンブレラ関内:宮嶋真希子さん
横浜市市民活動支援センター:関尾潤さん
港北区地域子育て支援拠点ドロップ:畑中祐美子さん
日本エーラスダンロス症候群協会:和久井真糸さん
本日のゲスト(横浜市の7名のステークホルダーのみなさん)
ゲストの話を起点として(テーブル毎)
① アイスブレーク (気持ちを話す練習)
② ゲストトーク (写真+感情)
③ ゲストトークの整理 (感情=>機会)
3. ワークショップ(前半) (14:10~16:00)
(気持ちを話す練習)
3. ワークショップ(前半) ① アイスブレーク
子育てや家のこと、仕事のことで、
嬉しかったことや腹が立ったことは?
(最近のことでも、これまでのことでも)
(2人ずつのペアーで)
聞き手が受け取ったメッセージを
感情リストから選んで、
話し手に返してあげてください
(気持ちを話す練習)
3. ワークショップ(前半) ② ゲストトーク
ゲストの活動の話を伺います。
(15分程度)
ゲストは、
① 普段の活動のWhatではなく、
② 普段、活動で接している『人たち』の
ことを具体的にお話ください。
聞き手も、ゲストの活動ではなく、活動で接する人
たちの『気持ち』に意識を向けてください
3. ワークショップ(前半))③ ゲストトークの整理
ゲストトークの中で感じた気づきを
「感情リスト」 「ニーズリスト」から選び、
ポストイットに書いてください。
正と負の感情 => 心のニーズ
ポジティブ
ネガティブ
ニーズ
3. ワークショップ(前半)② ゲストトークの整理(d)
グループのメンバーは、
ゲストトークの中で感じた気づきを
感情リストから選んで書いてください。
(ネガティブとポジティブ)
ポジティブ
ネガティブ
ニーズ
3. ワークショップ(前半)② ゲストトークの整理(続き)
ニーズの背景や前提となる
『状況(コンテクスト)』
『機会(オポチュニティ)』
について話をしてください。
ポジティブ
ネガティブ
ニーズ
状況
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ゲスト名、テーブル参加者名
3. ワークショップ(前半)③ シェア
 ハンク・クーネさんからのコメント
 他のテーブルの内容のシェア(ジグゾー)
20
ゲストの話を起点として(テーブル毎)
4. ワークショップ(後半) (16:10~17:10)
(『チャレンジ』自体をプロトタイプする)
(ゲストと一緒に新しいチャレンジを創出する)
(粒度はあまり気にしない)
『感情』『ニーズ』『状況』『機会』から、
今後、横浜市のリビングラボで取り組むべき
『チャレンジ』を文章で記述してみる。
次のヨコハマでの活動(プロセス)の入り口として
5. 共有・ラップアップ
1) 各テーブルから全体に、『チャレンジ』を共有
2) テーブル毎に、現在の『感情』を共有
3) 7人のゲストの感想を、全体で共有
4) 関口さんからのクロージングを、全体で共有
20
午後のセッションに対する司会からのお礼
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