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Semeadura, Planejamento
   e Ações Ministeriais
Encontro de Capacitação Para a Liderança da Igreja
              Metodista em Valinhos
Música...
                Música...

Título: Cântico da Colheita

Ministério: Comunidade da Zona Sul

Álbum: Rompendo em Fé

Ano: 1998
Objetivos...
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Macro Objetivo
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Aplicar a Parábola do Semeador ao Planejamento
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Conversar Sobre as Ações da Liderança da IIM Valinhos em 2010
Conversar Sobre as Ações da Liderança da M Valinhos em 2010


Micros Objetivos
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Relacionar as Sementes aos Tipos de Ações Ministeriais
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Entender a Semeadura nas Ações Ministeriais
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Mateus 13.3-8
Dinâmica Introdutória...
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 Vamos
  Brincar
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   Ações Com Estratégias                         Ações Que Desviam da Visão
  Pré-Determinadas Que                            Ações Que Desviam da Visão
   Pré-Determinadas Que                            Geral E Não Tem Qualquer
                                                    Geral E Não Tem Qualquer
Tem Falta de Consistência
 Tem Falta de Consistência                            Chance de Crescer
                                                       Chance de Crescer



             A Beira
           Do Caminho                             No Meio
                                                 Das Pedras

                             As Sementes e
                                as Ações
                               [Projetos]
                              Ministeriais
       No Meio
         Dos
       Espinhos                       Em Terra
                                        Boa


   Ações Boas Que Se
    Ações Boas Que Se                             Ações Que Permanecem ee
                                                   Ações Que Permanecem
 Desenvolvem, Mas São
  Desenvolvem, Mas São                               Atingem ooObjetivo
                                                      Atingem Objetivo
  Sufocadas Por Outras
   Sufocadas Por Outras
A Beira      Ações Com Estratégias Pré-Determinadas
               Ações Com Estratégias Pré-Determinadas
Do Caminho         Que Tem Falta de Consistência
                    Que Tem Falta de Consistência

                           Exemplos

•Trazemos e perdemos pessoas importantes porque não
sabemos nos relacionar com elas;

•Trazemos e perdemos pessoas porque não sabemos cuidar
delas;
•Superficialidade de ações e projetos;

•Ministérios monótonos: sem vibração, razão de ser e emoção;

•Má uso da mídia;

•Frustração gerada pelos erros do passado;
No Meio       Ações Que Desviam da Visão Geral e
                Ações Que Desviam da Visão Geral e
Das Pedras
               Não Tem Qualquer Chance de Crescer
               Não Tem Qualquer Chance de Crescer


                     Exemplos

 • Relacionamentos superficiais nos ministérios;

 • Relacionamento da liderança com os/as demais é
   superficial;

 • Metodologias usadas são ultrapassadas;

 • Estratégias que insistimos, mas não dão resultado;
No Meio      Ações Boas Que Se Desenvolvem,
  Dos        Ações Boas Que Se Desenvolvem,
Espinhos       Mas São Sufocadas Por Outras
               Mas São Sufocadas Por Outras

                     Exemplos
• As pessoas que trazemos são sufocadas pela
  nossas ações [ativismo na igreja];
• Nossos/as membros não multiplicam a dinâmica da
  igreja;
• Nossos/as ministérios vivem em conflitos
  [programações, metodologias, estilo, etc...];
• Projetos bons que são sufocados pelos erros e por
  outros que não vão pra frente;
Em Terra      Ações Que Permanecem e
              Ações Que Permanecem e
  Boa
                 Atingem o Objetivo
                 Atingem o Objetivo

                  Exemplos

• Estratégias para acolher e cuidar das
  pessoas;
• Programas de desenvolvimento de vocação;
• Treinamento de liderança;
• Discussão do planejamento e orçamento com
  a liderança e não somente com o min. de
  finanças;
Entendendo a Semeadura...
Entendendo a Semeadura...


 Princípios da Parábola
  das Sementes Para o
 Planejamento e Ação
       Ministerial
Primeiro Princípio...
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   “QUEM PLANTA BEM, COLHE BEM”.



    Cuide de Suas Ações Ministeriais

•Ore, peça a direção de Deus antes de tudo;
•Pense, reflita, analise;
•Consulte, peça orientação;
•Calcule, verifique possibilidades;
•Acompanhe as ações ministeriais de perto;
Segundo Princípio...
        Segundo Princípio...
 “O FRUTO É CONSEQUÊNCIA DE UMA
            SEMENTE”.

       Verifique o Que Esta Plantando

•Sua   semente   é a necessária?;
•Sua   semente   tem qualidade?;
•Sua   semente   tem relevância?;
•Sua   semente   tem sentido?;
Terceiro Princípio...
       Terceiro Princípio...
 “OS FRUTOS DE UMA PLANTAÇÃO NÃO
 DEPENDEM APENAS DA QUALIDADE DA
 SEMENTE, MAS DA FORMA COMO ELA É
            PLANTADA”.

    Como Você Pretende Plantar a Boa
               Semente?

•Verifique suas ferramentas;
•Busque a melhor oportunidade / momento;



 “Semear é diferente de jogar na terra”.
Quarto Princípio...
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“PARA FRUTIFICAR, A SEMENTE DEPENDE
    DA PERCEPÇÃO DO SEMEADOR”.

        Você é Sensível / Atento/a...

•As carências de sua semeadura [ministério, projeto];
•As necessidades que aparecem no processo;
•A qualidade do desenvolvimento;
•As podas necessárias;
Quinto Princípio...
        Quinto Princípio...
    “SEMEAR NÃO É UM TRABALHO
   BRAÇAL, MAS DE INTELIGÊNCIA”.

 Não Se Desgaste Desnecessariamente

•Valorize Ações Preventivas;
•Antecipe Situações;
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Sexto Princípio...
        Sexto Princípio...
    “A SEMEADURA EXIGE TEMPO”.

          Aprenda a Esperar...

•Grandes conquistas vem com o tempo;
•Não fique mudando de estratégia;
•Não sofra por antecipação;
•Aprenda a conviver com o tempo;
Os Recursos / Dons na
              Os Recursos / Dons na
                  Semeadura...
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Ministério Pastoral
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                                              Louvor
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   Comunicação                             Mordomia
                                            Mordomia
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                 amente
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     Lance
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                   suas      frutos que
                             frutos que
   Sonhos na
   Sonhos na      ações;
                  ações;      Deus fez
                               Deus fez
   Realidade;
   Realidade;
                Avalie-se
                 Avalie-se    crescer;
                               crescer;
                Constante
                Constante
                  mente;
                  mente;
Considerações Finais...
     Considerações Finais...
Uma igreja que promove uma semeadura sadia
pode ser testada por adversidades, mas
sobrevive. Suas ações ministeriais podem ser
avaliadas a qualquer momento, pois tem
consistência.


“O mesmo sol que endurece o barro
        derrete a cera”.
     [Provérbio Nordestino]
Considerações Finais...
    Considerações Finais...
Muitas sementes precisam do calor do sol
para crescer, mas muitas não resistem ao
 mormaço e morrem. Há lideres que não
 estão dispostos a avaliar seus projetos,
       pois dificilmente resistiriam.

  “Não basta apenas semear, é preciso
semear bem. Não basta apenas planejar, é
 preciso planejar bem. Não basta apenas
        agir, é preciso agir bem”.
Vamos
Conversar...
Como Esta o Planejamento do
  Como Esta o Planejamento do
        Seu Ministério?
        Seu Ministério?
•Você tem cumprido o que construiu
no inicio do ano?

•O Ministério se reúne [TODOS/AS
JUNTOS/AS] periodicamente para
pensar na sua ação ministerial?

•Seu ministério agrupou mais
pessoas?
Temos Usados os Diversos Dons
Temos Usados os Diversos Dons
   na Semeadura da Igreja
   na Semeadura da Igreja
   Metodista em Valinhos?
   Metodista em Valinhos?

•Os Ministérios tem trabalhado em
parceria uns com os outros?
•Os Ministérios tem planejado
junto?
•Qual é o “horizonte” para qual
nossos ministérios tem
caminhado?
Vamos Orar...
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A GRAÇA PREVENIENTE
 
O PECADO ORIGINAL
O PECADO ORIGINALO PECADO ORIGINAL
O PECADO ORIGINAL
 
A RENOVAÇÃO DA IMAGEM DE DEUS
A RENOVAÇÃO DA IMAGEM DE DEUSA RENOVAÇÃO DA IMAGEM DE DEUS
A RENOVAÇÃO DA IMAGEM DE DEUS
 
A RENOVAÇÃO DA IMAGEM DE DEUS
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A RENOVAÇÃO DA IMAGEM DE DEUS
 

Planejando Ações Ministeriais Eficazes

  • 1. Semeadura, Planejamento e Ações Ministeriais Encontro de Capacitação Para a Liderança da Igreja Metodista em Valinhos
  • 2. Música... Música... Título: Cântico da Colheita Ministério: Comunidade da Zona Sul Álbum: Rompendo em Fé Ano: 1998
  • 3. Objetivos... Objetivos... Macro Objetivo Macro Objetivo Aplicar a Parábola do Semeador ao Planejamento Aplicar a Parábola do Semeador ao Planejamento Conversar Sobre as Ações da Liderança da IIM Valinhos em 2010 Conversar Sobre as Ações da Liderança da M Valinhos em 2010 Micros Objetivos Micros Objetivos Relacionar as Sementes aos Tipos de Ações Ministeriais Relacionar as Sementes aos Tipos de Ações Ministeriais Entender a Semeadura nas Ações Ministeriais Entender a Semeadura nas Ações Ministeriais
  • 4. Lendo a Bíblia... Lendo a Bíblia... Mateus 13.3-8
  • 6. Ações Com Estratégias Ações Com Estratégias Ações Que Desviam da Visão Pré-Determinadas Que Ações Que Desviam da Visão Pré-Determinadas Que Geral E Não Tem Qualquer Geral E Não Tem Qualquer Tem Falta de Consistência Tem Falta de Consistência Chance de Crescer Chance de Crescer A Beira Do Caminho No Meio Das Pedras As Sementes e as Ações [Projetos] Ministeriais No Meio Dos Espinhos Em Terra Boa Ações Boas Que Se Ações Boas Que Se Ações Que Permanecem ee Ações Que Permanecem Desenvolvem, Mas São Desenvolvem, Mas São Atingem ooObjetivo Atingem Objetivo Sufocadas Por Outras Sufocadas Por Outras
  • 7. A Beira Ações Com Estratégias Pré-Determinadas Ações Com Estratégias Pré-Determinadas Do Caminho Que Tem Falta de Consistência Que Tem Falta de Consistência Exemplos •Trazemos e perdemos pessoas importantes porque não sabemos nos relacionar com elas; •Trazemos e perdemos pessoas porque não sabemos cuidar delas; •Superficialidade de ações e projetos; •Ministérios monótonos: sem vibração, razão de ser e emoção; •Má uso da mídia; •Frustração gerada pelos erros do passado;
  • 8. No Meio Ações Que Desviam da Visão Geral e Ações Que Desviam da Visão Geral e Das Pedras Não Tem Qualquer Chance de Crescer Não Tem Qualquer Chance de Crescer Exemplos • Relacionamentos superficiais nos ministérios; • Relacionamento da liderança com os/as demais é superficial; • Metodologias usadas são ultrapassadas; • Estratégias que insistimos, mas não dão resultado;
  • 9. No Meio Ações Boas Que Se Desenvolvem, Dos Ações Boas Que Se Desenvolvem, Espinhos Mas São Sufocadas Por Outras Mas São Sufocadas Por Outras Exemplos • As pessoas que trazemos são sufocadas pela nossas ações [ativismo na igreja]; • Nossos/as membros não multiplicam a dinâmica da igreja; • Nossos/as ministérios vivem em conflitos [programações, metodologias, estilo, etc...]; • Projetos bons que são sufocados pelos erros e por outros que não vão pra frente;
  • 10. Em Terra Ações Que Permanecem e Ações Que Permanecem e Boa Atingem o Objetivo Atingem o Objetivo Exemplos • Estratégias para acolher e cuidar das pessoas; • Programas de desenvolvimento de vocação; • Treinamento de liderança; • Discussão do planejamento e orçamento com a liderança e não somente com o min. de finanças;
  • 11. Entendendo a Semeadura... Entendendo a Semeadura... Princípios da Parábola das Sementes Para o Planejamento e Ação Ministerial
  • 12. Primeiro Princípio... Primeiro Princípio... “QUEM PLANTA BEM, COLHE BEM”. Cuide de Suas Ações Ministeriais •Ore, peça a direção de Deus antes de tudo; •Pense, reflita, analise; •Consulte, peça orientação; •Calcule, verifique possibilidades; •Acompanhe as ações ministeriais de perto;
  • 13. Segundo Princípio... Segundo Princípio... “O FRUTO É CONSEQUÊNCIA DE UMA SEMENTE”. Verifique o Que Esta Plantando •Sua semente é a necessária?; •Sua semente tem qualidade?; •Sua semente tem relevância?; •Sua semente tem sentido?;
  • 14. Terceiro Princípio... Terceiro Princípio... “OS FRUTOS DE UMA PLANTAÇÃO NÃO DEPENDEM APENAS DA QUALIDADE DA SEMENTE, MAS DA FORMA COMO ELA É PLANTADA”. Como Você Pretende Plantar a Boa Semente? •Verifique suas ferramentas; •Busque a melhor oportunidade / momento; “Semear é diferente de jogar na terra”.
  • 15. Quarto Princípio... Quarto Princípio... “PARA FRUTIFICAR, A SEMENTE DEPENDE DA PERCEPÇÃO DO SEMEADOR”. Você é Sensível / Atento/a... •As carências de sua semeadura [ministério, projeto]; •As necessidades que aparecem no processo; •A qualidade do desenvolvimento; •As podas necessárias;
  • 16. Quinto Princípio... Quinto Princípio... “SEMEAR NÃO É UM TRABALHO BRAÇAL, MAS DE INTELIGÊNCIA”. Não Se Desgaste Desnecessariamente •Valorize Ações Preventivas; •Antecipe Situações; •Esteja atento aos acontecimentos; •Priorize o que é necessário; •Se Avalie Constantemente; •Preste contas;
  • 17. Sexto Princípio... Sexto Princípio... “A SEMEADURA EXIGE TEMPO”. Aprenda a Esperar... •Grandes conquistas vem com o tempo; •Não fique mudando de estratégia; •Não sofra por antecipação; •Aprenda a conviver com o tempo;
  • 18. Os Recursos / Dons na Os Recursos / Dons na Semeadura... Semeadura... Água Terra Sol Adubo Ministério Pastoral Ministério Pastoral Administração Administração Louvor Louvor Comunicação Comunicação Mordomia Mordomia Comunhão e Lazer Comunhão e Lazer O Uso dos Dons Mulheres Mulheres Conselho Fiscal Conselho Fiscal Na Semeadura da Proclamação Proclamação Dep. Infantil Dep. Infantil Procuradores Procuradores Ensino Igreja Oração Ensino Oração Família Família Ornamentação Ornamentação Homens Homens Solidariedade Solidariedade Juventude Juventude Tesouraria Tesouraria
  • 19. A Importância do Processo de A Importância do Processo de Planejamento... Planejamento... Semeie Semeie Cuide Cuide Colha Colha Planeje Planeje estrategic estrategic amente amente Colha os Colha os Lance Lance suas suas frutos que frutos que Sonhos na Sonhos na ações; ações; Deus fez Deus fez Realidade; Realidade; Avalie-se Avalie-se crescer; crescer; Constante Constante mente; mente;
  • 20. Considerações Finais... Considerações Finais... Uma igreja que promove uma semeadura sadia pode ser testada por adversidades, mas sobrevive. Suas ações ministeriais podem ser avaliadas a qualquer momento, pois tem consistência. “O mesmo sol que endurece o barro derrete a cera”. [Provérbio Nordestino]
  • 21. Considerações Finais... Considerações Finais... Muitas sementes precisam do calor do sol para crescer, mas muitas não resistem ao mormaço e morrem. Há lideres que não estão dispostos a avaliar seus projetos, pois dificilmente resistiriam. “Não basta apenas semear, é preciso semear bem. Não basta apenas planejar, é preciso planejar bem. Não basta apenas agir, é preciso agir bem”.
  • 23. Como Esta o Planejamento do Como Esta o Planejamento do Seu Ministério? Seu Ministério? •Você tem cumprido o que construiu no inicio do ano? •O Ministério se reúne [TODOS/AS JUNTOS/AS] periodicamente para pensar na sua ação ministerial? •Seu ministério agrupou mais pessoas?
  • 24. Temos Usados os Diversos Dons Temos Usados os Diversos Dons na Semeadura da Igreja na Semeadura da Igreja Metodista em Valinhos? Metodista em Valinhos? •Os Ministérios tem trabalhado em parceria uns com os outros? •Os Ministérios tem planejado junto? •Qual é o “horizonte” para qual nossos ministérios tem caminhado?