2. В рамках мероприятия Reward
конвент
Немного предыстории
Мы разработали вэб-приложения для
участников конференции. И решили тем
самым проверить ряд гипотез…
3. Логика игры
Каждый участник эксперимента пройдет следующие шаги
Аутентификац
ия
(регистрация)
Изучение
курсов
Получение
бонусов и
наращивани
е уровня
Обмен
бонусов на
призы в
магазине
Прохождение
тестов
Отправка Like
8. Like?
Вы можете отметить участников эксперимента за любые
активности, например:
• Отметить удачно заданный вопрос в рамках конференции.
• Интересное предложение со стороны поставщиков,
выставляющихся в презентационной зоне.
• Любому участнику конференции, с которым вы познакомились.
• Автора идеи, обсуждаемую где-то в кулуарах.
Для того, чтобы поблагодарить кого-либо из участников
эксперимента необходимо на главной странице портала выбрать
кнопку "Отправить Like".
Далее в поисковой строке ввести данные получателя (имя,
фамилию или компанию), выбрать этого человека и указать в
комментарий, по какому поводу вы хотите отметить этого человека.
Нажимаете кнопку "Отправить" и вуа-ля!
9. В рамках эксперимента
предусмотрено 5 уровней
развития участника.
• Новичок
• Прошел испытательный срок
• Продвинутый
• Мастер
• Эксперт
Уровень изменяется при
достижении сотрудником
определенного количества
бонусов.
Что там за
уровни еще
такие?
Начало
10. Что делать с бонусами?
Перейдя в магазин призов, вы
сможете обменять накопленные
бонусы на ценные призы от
компаний партнеров.
Заказав приз в магазине, вы
получите номер заявки. Далее вам
необходимо подойти стенду автора
приза и получить его
12. Рейтинг и подведение итогов
Текущих лидеров можно отслеживать
по Таблице лидеров.
А результаты всего эксперимента будут
подведены в конце конференции.
13. Лебедева Наталья
Директор по персоналу компании
Лабмедиа.
Разработчик игры «Эксперимент
геймификации», эксперт в области
автоматизации процессов
управления персоналом.
n.lebedeva@labmedia.su
+7(4852)20-80-15 доб. 1010
+7(910)966-92-38
Кто поможет?
Начало
Стенд 201
