1. LIENS ENTRE L’AMICALE DES ANCIENS ET LES ÉTUDIANTS
Wassim RAPHAEL - ESIB
LIENS ENTRE L’ AMICALE DES
ANCIENS ET LES ÉTUDIANTS
Wassim RAPHAEL
Ecole Supérieure d’Ingénieurs de Beyrouth
2. LIENS ENTRE L’AMICALE DES ANCIENS ET LES ÉTUDIANTS
Wassim RAPHAEL - ESIB
1 - Contexte
Les activités de l’Amicale des anciens
de l’ESIB concernent non seulement
les anciens diplômés mais aussi les
étudiants en cours de formation
Les liens sont très solides entre L’ESIB
et l’Amicale
Les retombées des actions entreprises
par l’Amicale des anciens auprès des
étudiants (et cela en collaboration
avec l’ESIB) sur le processus
d’apprentissage sont très importantes
3. LIENS ENTRE L’AMICALE DES ANCIENS ET LES ÉTUDIANTS
Wassim RAPHAEL - ESIB
2 - Objectifs
• L'objectif de l'association est de dynamiser le réseau
relationnel des anciens et faciliter l'insertion
professionnelle des étudiants actuels.
• Son ambition est de fédérer et faciliter la création d'un
sentiment d'appartenance à l’ESIB
• Les activités que l’Amicale des anciens entreprend en
collaboration avec l’ESIB ainsi que les liens solides entre
l’ESIB (administration et étudiants) et l’amicale ont des
retombées très positives sur le processus d’apprentissage
4. LIENS ENTRE L’AMICALE DES ANCIENS ET LES ÉTUDIANTS
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3 – Démarches et outils utilisés
- Forum des entreprises (job fair)
- Prix annuel du meilleur projet de fin d’études et du major (compétition)
- Offre d’équipements pour les salle des étudiants
- Conférences spécialisées
- Soirée d’insertion
- Formation continue
- Annuaire des anciens
- Initiatives personnelles (Raymond NAJJAR – Jacques MATTA – Michel NSEIR – Najib
HARB etc…)
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3 – Démarches et outils utilisés
Forum des entreprises (job fair)
Recrutement
Stages
Motivation
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3 – Démarches et outils utilisés
Forum des entreprises (job fair)
Entreprises:
-Libanaises
-Régionales
-Internationales
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3 – Démarches et outils utilisés
Forum des entreprises (job fair)
Echanges
Rencontres
Discussions
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3 – Démarches et outils utilisés
Forum des entreprises (job fair)
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3 – Démarches et outils utilisés
Forum des entreprises (job fair)
Faciliter l’insertion
dans
L’Ordre des Ingénieurs
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3 – Démarches et outils utilisés
Prix annuel du meilleur projet de fin d’études et
du major
Compétition
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3 – Démarches et outils utilisés
Offre d’équipements pour les salles des étudiants
Faciliter les études
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3 – Démarches et outils utilisés
Conférences spécialisées
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3 – Démarches et outils utilisés
Conférences spécialisées
Dans ces réunions, on remplit la tête, mais autre chose aussi …
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3 – Démarches et outils utilisés
Soirée d’insertion
Une belle ambiance pour accueillir les jeunes diplômés dans l’Amicale des Anciens
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3 – Démarches et outils utilisés
Soirée d’insertion
De beaux moments d’échanges et de partage
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3 – Démarches et outils utilisés
Cette autre forme de formation permet
Formation continue aux personnes qui sont déjà dans la vie
active de pouvoir se reformer pour
améliorer leurs compétences ou bien de
s'adapter aux nouvelles technologies
dans les entreprises
Impact direct sur les anciens
Impact indirect sur les étudiants
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3 – Démarches et outils utilisés
Formation continue
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3 – Démarches et outils utilisés
Annuaire des anciens
L’Annuaire des anciens comporte 5500 contacts et a pour but
de dynamiser énormément le réseau relationnel des anciens.
Cela favorise la réussite de toutes les activités mentionnées
précédemment
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3 – Démarches et outils utilisés
Initiatives personnelles des anciens
-Prix Raymond NAJJAR
-Prix Jacques MATTA (Entreprise Matta)
-Prix Michel NSEIR
-Prix Najib HARB (Mega Group)
Compétition
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4 – Evaluation
- Compétition entre les étudiants donc plus d’efforts et un meilleur
rendement donc un niveau plus fort
- Motivation donc plus de travail et d’approfondissement des
connaissances
- Contact avec les anciens et les professionnels donc plus d’
épanouissement
- Facilité de trouver du bon travail (souvent plusieurs mois avant le
diplôme)
- Facilité de trouver de bons stages (qui rentrent dans le cadre de
la formation)
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4 – Evaluation
72 stages pour 52 étudiants
RESULTATS ETUDIANTS S4 en % - Nb total = 52 étudiants
37%
Stage au Liban
Stage à l'Etranger
63%
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4 – Evaluation
Beaucoup de points forts Quelques difficultés pour
comme mentionné maintenir les contacts avec
précédemment le maximum d’anciens,
surtout ceux qui voyagent
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5 – Liens entre cette pratique et la culture des Résultats d’apprentissage
Les retombées des démarches et outils utilisés dans cette pratique
sur les résultats d’apprentissage ont été mis en évidence dans le
cadre de cette présentation…
Toutes les activités et démarches entreprises par l’Amicale en
collaboration avec l’ESIB motivent les étudiants et les poussent à
mieux travailler dans une bonne ambiance de compétition. Par la
suite, le rendement est plus grand et le niveau est meilleur. Les
retombées des outils utilisés sur la culture des résultats
d’apprentissage sont très importantes.
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6 – Pour plus d’informations…
Contacts
Doyen de la Faculté d’Ingénierie – 01 421355
E-mail: fadi.geara@usj.edu.lb
Directeur du Département Génie Civil et Environnement – 01 421354
E-mail: wassim.raphael@usj.edu.lb
Directeur du Département Electricité et Mécanique – 01 421341
E-mail: dani.mezher@usj.edu.lb
Président de l’Amicale des Anciens de l’ESIB – 03 534781
E-mail: jyhage@hotmail.com