محور/القيادة والاشراف ضمن برنامج تدريبي مميز بحمدالله تم تقديمه جانب من التفاصيل مح3

1. ‫و‬
33

2. ‫القادة؟‬ ‫األتباع‬ ‫يطيع‬ ‫لماذا‬

3. ١٢٣
ً‫ا‬‫إذ‬..‫القيادة؟‬ ‫ھي‬ ‫ما‬
٤٥
٦

5. ‫والتھور‬ ‫الطيش‬
‫القرارات‬ ‫اتخاذ‬ ‫من‬ ‫والخوف‬ ‫الجبن‬
‫الغضب‬ ‫وسرعة‬ ‫الطبع‬ ‫حدة‬
‫القادة‬ ‫يتجنبھا‬ ‫أن‬ ‫يجب‬ ‫أخطاء‬
‫الغضب‬ ‫وسرعة‬ ‫الطبع‬ ‫حدة‬
‫محمل‬ ‫على‬ ‫األمور‬ ‫وأخذ‬ ‫المفرطة‬ ‫الحساسية‬
‫شخصى‬
‫القرارات‬ ‫اتخاذ‬ ‫فى‬ ‫للبطء‬ ‫يؤدى‬ ‫مما‬ ‫المفرط‬ ‫القلق‬

6. ‫القيادة‬ ‫تحديات‬

7. ‫القيادة‬ ‫تحديات‬:‫التضامنية‬ ‫المسؤولية‬

8. ‫القيادة‬ ‫تحديات‬:‫الرؤية‬ ‫توحيد‬

9. ‫القيادة‬ ‫تحديات‬:‫العمياء‬ ‫الثقة‬

10. ‫المفيدة‬
‫و‬‫و‬
‫الضارة‬

11. ً‫ال‬‫أو‬:‫صفات‬
‫الرؤية‬

12. ١.‫التنظير‬ ‫على‬ ‫القدرة‬
)‫الخيال‬ ‫في‬ ‫العيش‬ ‫دون‬(

13. ٢.‫الطموح‬
)‫الوسيلة‬ ‫تبرر‬ ‫الغاية‬ ‫دون‬( )‫الوسيلة‬ ‫تبرر‬ ‫الغاية‬ ‫دون‬(

14. ٣.‫المنفتح‬ ‫العقل‬
)‫الفكرية‬ ‫الميوعة‬ ‫دون‬(

15. ٤.‫بدقة‬ ‫األھداف‬ ‫تحديد‬
)‫عليھا‬ ‫الجمود‬ ‫دون‬(

16. ‫القيادية‬ ‫الشخصية‬ :ً‫ا‬‫ثاني‬

17. ٥.‫بالنفس‬ ‫الثقة‬
)‫وتكبر‬ ‫غرور‬ ‫دون‬(

18. ٦.‫الشخصية‬‫المحبوبة‬
)‫الحزم‬ ‫فقدان‬ ‫دون‬(

19. ٧.‫والحضور‬ ‫التأثير‬
)‫اآلخرين‬ ‫على‬ ‫السيطرة‬ ‫دون‬(

20. ٨.‫والتحدي‬ ‫اإلصرار‬
)‫فاشلة‬ ‫بأمور‬ ‫التمسك‬ ‫دون‬(

21. ً‫ا‬‫ثالث‬:‫التعامل‬ ‫فن‬
‫الناس‬ ‫مع‬

22. ٩.‫الناس‬ ‫على‬ ‫الصحيح‬ ‫الحكم‬
)‫المشاورة‬ ‫فقدان‬ ‫دون‬(

23. ١١.‫الفريق‬ ‫وتحريك‬ ‫صھر‬
)‫والفاشلين‬ ‫بالضعفاء‬ ‫التمسك‬ ‫دون‬(

24. ً‫ا‬‫رابع‬:
‫العطاء‬‫العطاء‬
‫المميز‬

25. ١٤.‫المستمر‬ ‫اإلنجاز‬
)‫للتوازن‬ ‫فقدان‬ ‫دون‬(

26. ١٥.‫الواقعية‬
)‫اإلستخفاف‬ ‫)دون‬‫اإلستخفاف‬ ‫دون‬
‫أو‬
‫بالمشاكل‬ ‫المبالغة‬(

27. ١٦.‫الضغوط‬ ‫توقع‬
‫اإلرادة‬ ‫عن‬ ‫الخارجة‬
)‫مواجھتھا‬ ‫دون‬( )‫مواجھتھا‬ ‫دون‬(

28. ً‫ال‬‫أو‬‫الثالث‬ ‫واالستراتيجيات‬ ‫ويلش‬ ‫جاك‬ ً‫ال‬‫أو‬‫الثالث‬ ‫واالستراتيجيات‬ ‫ويلش‬ ‫جاك‬
‫للعالمية‬.
١١
٢٢
٣٣
‫الت‬‫ـ‬‫االستراتيج‬ ‫خطيط‬‫ـ‬‫ي‬.
‫غزو‬‫األسواق‬‫العالمي‬‫ـ‬‫ة‬.
‫اإلدارى‬ ‫الھيكل‬ ‫تطوير‬

29. ‫ﺛﺎ‬‫ﻧﻴ‬ً‫ﺎ‬ ‫ﺛﺎ‬‫ﻧﻴ‬ً‫ﺎ‬
‫ى‬‫عل‬ ‫تربعه‬ ‫واستراتيجيات‬ ‫جيتس‬ ‫بيل‬
‫العالمي‬ ‫البرمجيات‬ ‫عرش‬.
‫البوصلة‬ ‫توجيه‬‫السعر‬ ‫ثم‬ ‫واإلنتشار‬ ‫البساطة‬ ‫نحو‬
‫الجيد‬.
‫التدرج‬‫التطوير‬ ‫في‬)‫وال‬ ‫المايكروسوفت‬ ‫قصة‬‫ـ‬ .(‫التدرج‬‫التطوير‬ ‫في‬)‫وال‬ ‫المايكروسوفت‬ ‫قصة‬‫ـ‬ IBM.(
‫واإلبـداع‬ ‫الـتـجـديــد‬.
‫الـتـركـيـز‬.

30. ‫رابع‬ً‫ا‬‫غول‬ ‫إلى‬ ‫تحولھا‬ ‫وأسرار‬ ‫الصين‬
‫عالمي‬.
‫العم‬‫ـ‬‫الجاد‬ ‫ل‬.
‫احترام‬‫المنافس‬. ‫احترام‬‫المنافس‬.
‫غزو‬‫األسواق‬‫العالمية‬.
‫اإلنت‬‫ـ‬‫اج‬‫المتنوع‬ ‫السريع‬
.‫التـقلـيـد‬‫التمتميز‬
‫السعر‬‫المـغ‬‫ـ‬‫ري‬.

31. ‫القيادة‬ ‫قوانين‬

32. ‫للقادة‬ ‫الشخصي‬ ‫التطوير‬ ‫منھج‬

33. ‫الخالصة‬:‫القيادة‬ ‫جوھر‬‫واالشراف‬
‫قلب‬‫قلب‬ ‫وﺗﺄﺛﻴﺮ‬ ‫ﻗﺪوة‬
‫وﻣﻮﻗﻒ‬ ‫ﺷﺨﺼﻴﺔ‬
‫روح‬
‫وإﻧﺠﺎز‬ ‫رؤﻳﺔ‬‫عقل‬‫عقل‬
‫روح‬‫روح‬ ‫وﻣﻮﻗﻒ‬ ‫ﺷﺨﺼﻴﺔ‬

34. http://www.facebook.com/AbdMWADI
)٣٤(

35. http://www.facebook.com/AbdMWADI
)٣٥(