More Related Content Similar to Engazat (6) publishing Similar to Engazat (6) publishing (20) Engazat (6) publishing2. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
2
اللجنة رؤية
مهنيا متطور مهندسوالحر للعمل رائداالمهنة اخالقيات على يحافظ و.
سياساتال اللجنةعامة
للجنة عمل ألى الفاعلة األطراف هى الفرعية النقابات
الشباب على تعود فائدة أقصى يحقق الفنية اللجان بين التكامل
بأجر عاملين و متطوعين وجود من البد استمراره و االداء جودة على للحفاظ
لها منافسا ليست و الهندسة مجال فى االنشطة و المبادرات لكل مظلة العامة النقابة
اللجنة أهداف
العمل سوق باحتياجات التوعية
الشركات بين التنسيقالشباب المهندسين و الكبرى
األعمال ريادة مهارات على التدريب
التخرج مشاريع اصحاب دعماالختراعات وابحاثهم تفعيل و افكارهم عن االعالن فى
العلميةصغيرة صناعات الى تحويلها او براءات على للحصول
الشركات اصحاب دعمال و الصغيرةstart upsالمجتمع لتنمية كمدخل
م الفترة فى اللجنة برامج انجازاتن(يناير–يونيو3102)
Figure0
الشباب صالون
الوظيفي التدريب
عمل فرص توفير
االختراعات برنامج
التطبيقية و البحثية األفكار برنامجالمديا فريق
المتطوعين
الصيفي التدريب
عامة انجازات
3. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
3
أوال:الصيفى التدريب
المع تواصل01شركةبهم المباشر االتصال و فاكسات ارسال خالل منتوفير تم ومن أكثر011
الكبرى القاهرة مستوى على تدريب فرصة.
مع التواصلالجامعات لمخاطبة الفرعية بالنقابات اللجان ممثلىلمعرفةو المطلوبة التدريب فرصمدى
لها الجامعات توفير امكانية.
توفير فى الشركة على تعود التى المنافع و تسجيل استمارة و الشركات خطاب نموذج مرفقالتدريب فرص
ثانيا:الوظيفى التدريب
شركة مع التواصلموبكوبتفاص افادتنا تم و دمياط نقابة التدريب لمتابعةاالولى الدفعة بدء و التدريب يل
توقيعشركة مع بروتوكولتواصللتوفير31فرصةوظيفى تدريبان على التخرج حديثى للمهندسين
يبدأف العملمن ابتداءا ذلك ىيونيو شهر3102اللجنة ممثل خالل من الجيزة نقابة مع التنسيق تم كما
الشركة من ممثل مع التدريب لمتابعة هناك.
جارىعلى االتفاقمع بروتوكول توقيعتوشيبالتدريب31وظيفى تدريب مهندس.
اعداد تم كمخطابتوجيهه والى01بروتوكوالت لعمل تمهيدا الوظيفى التدريب فى لالشتراك شركة
شركتى مع تم ما غرار على معهمتواصلوموبكو.
ثالثا:عمل فرص توفير
اجازه تم ما:
عمل فريق تشكيل تمالتوظيف برنامج الدارة
تمفرص لتوفير الشركات لمخاطبة خطة وضععملتعتمد والخطةعلى بيانات قاعدة تكوين على
المستويات كل(شركات–التخرج حديثى–مكاتباستشارية–احتياجات)
من اكثر عن االعالن تم01شركة فى عمل فرصةتواصلالمتقدمين متابعة و النقابة موقع على
النقابة من اليها
عن االعالن تممن عدد توافرفرصالشركة فى عملsurgitechفى المصرية الشركات أحد
العظام جراحة مجالالنقابة موقع على.
بروتوكول توقيع تملتوظيف31االتصاالت شركات احدى فى مهندس
بالخارج العمالة الحاق شركات كبرى احدى مع بروتوكول توقيع تم"الخبرة دار"فرص لتوفير
متابعتها و عمل
من اكثر توفير تم311ال فى عمل فرصةسعودية
رابعا:برنامجاإلختراعات
لدعم صندوق انشاءالصغيرة الصناعاتللشباب
مبلغ توفير31111الشمسية الطاقة مجال فى المهندسين الشباب احد مشروع لدعم جنيه.
4. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
4
خامسا:برنامجالبحثية األفكارالتطبيقية و:
بفكرة النقابة صندوق أمين الى تصور تقديم تم(دكانالمهندس)الخارج من االستيراد امكانية لدراسة
االولية النماذج من غيرها و التخرج مشروعات فى المهندس اليها يحتاج التى المكونات لتوفيرلتصميم
مشروعاته.
مناقشتها و البحثية االفكار اصحاب الستقبال ثابت موعد عمل تم"االربعاءالساعه من0-7مساءا"
فري تشكيل تم وبذلك للقيام المتخصصين من ق.
استقبال تم01و العمارة و الكهرباء شعبة الى و الصغيرة المشروعات لجان الى توجيههم و افكارتقديم
فى المتقدمة االفكار لبعض الدعمالنقابة خارج مسابقات برامج.
تيتم شهرين كل العالى للتعليم النيل قناة على تليفزيونية حلقة تخصيص مالشهر فكرة صاحب استضافة
ذلك فى الفرعية النقابات مع التنسيق يتم بحيث.
سادسا:الشباب صالون
عمل تم0ندواتالمكتبات لجنة مع بالتعاونوبالمتوسط فى حضور01فيديو ندوة تسجيل تم و افراد
الثانية عن ملف عمل و باللجنة الخاصة اليوتيوب قناة على للرفع لها مونتاج وعملللمجلة.
بعنوان المهندسين لشباب الصاوى ساقية فى شهرى لقاء عمل جارى"المهندسين شباب ملتقى"
سابعا:الميديا فريق
تصور وضع و للميديا فريق تكوين تم"مرفق"للدعايةانشطتها و الشباب لجنة برامج عن االعالن و.
بال الللجنة سكرتارية توعية تم"SOCIAL MEDIA"ل فعالية حضور خالل من" GOOGLE ".
اللجنة فى دوره لتفعيل.
ثامنا:المتطوعين
يوم تخصيص تماالربعاءالساعه من0-7مساءاالمتطوعين الستقبال اسبوع كل من
اللجنة فى للعمل االمتيازات من باقة تحديد"برامج عمل و المتخصصين و االستشاريين مع لقاءات
تدريبيةعلمية مجانية رحالت و مجانية."
تاسعا:عامة انجازات
مسارات فتح تم"دعم و تنسيق و عمل"لعدد31لكل مناسبة و متفاوتة بفاعلية فرعية نقابة
نقابة"مختلفة نقابات فى مميز لعمل نموذج مرفق"
االسبوع فى الفرعية النقابات فى الشباب لجان ممثلى الستقبال التحضير جارىشهر من الثانى7.
مسابقة يخص فيما النيل جامعة مع التعاون بروتوكول تفعيل تم"NU100"و دمياط نقابة فى
الغربية.
الى يصل خصم على االتفاق و الشباب وزارة زيارة21%و01%الشبابية المدن على
فى بالحضور االشتراك:
فى االشتراكبرعاية عمل ورشة"االمريكي المعونةالشباب مشروعات لدعم االستثمار وزارة و ة"
حضورالمشروع على االشراف و الشباب افكار لدعم انتل و االتصاالت وزارة برعاية تدريبى برنامج
فيه االولى بالجائزة الفائز.
عمل ورشة حضور"للشباب عمل فرص خلق"االتصاالت وزارة برعاية.
برنامج استضافة على الموافقة"االعمال لريادة بادر"تفعيله يتم لم وبعد"الموافقة صورة مرفق
"
5. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
5
المرفقات
1-التنظيمى الهيكل و باللجنة التعريف ملف.
2-اللجنة فاعليات اعالنات و صور"مشاركة و تنفيذ"االجتماعات و
3-الشر ردور من ونماذج الجامعات و الشركات الى ترسل التى لالستمارة نموذجعلى كات
تدريب فرص لتوفير النقابة
4-عمله و الميديا فريق تصور
5-الشركات الى المرسل الخطاب نموذج"التوظيف فريق"
6-نموذجب تنفيذ ألليةاالستمارات نماذج و الشركات روتوكولالمطلوبة"دمياط نقابة تنفيذ"
7-البحثية االفكار برنامج فى معهم التواصل تم الذين بالمهندسين كشف
8-تصور"المهندس دكان"
9-التطوع الستمارة نموذج
11-برنامج استضافة على العام األمين موافقة"الفرعية النقابات فى بادر"
6. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
6
مرفق(0)
بال تعريفى ملفلجنة
الشباب لجنة
اللجنة توصيف
لتحقيق الشباب بشريحة تهتم التى و المهندسين لنقابة العامة اللجان أحد هى
"االنتماء..األمانة..اإلتقان..المهنية..اإلبداع"آخر خريجى بالشباب يقصد و7الرابعة و الثالثة السنة و سنوات
رؤيةاللجنة
مهنيا متطور مهندسوالحر للعمل رائداالمهنة اخالقيات على يحافظ و.
اللجنة استراتيجيات
أحالمه محققو و الوطن رواد المهندسين الشباب.
الهندسى العمل أساس اإلتقان و المهنية.
الوطن نهضة أساس الصغيرة المشروعات و الحر العمل.
عامة سياسات
الفرعية النقاباتللجنة عمل ألى الفاعلة األطراف هى.
الشباب على تعود فائدة أقصى يحقق الفنية اللجان بين التكامل.
بأجر عاملين و متطوعين وجود من البد استمراره و االداء جودة على للحفاظ.
لها منافسا ليست و الهندسة مجال فى االنشطة و المبادرات لكل أم مظلة العامة النقابة.
ال مشاريعلجنة
مع تتماشى نوعية و كمية مخرجات إنتاج و أهداف تحقيق إلى تؤدى التى األنشطة من مجموعة عن عبارة هى
المهندسين شباب مستوى على فيها العمل محاور و العامة النقابة خطة..
النهائى المخرج الى للوصول الزمنى المدى هو المشروع عمر يعتبر و مراحل و زمنية خطة فى األنشطة تنتظم
لعام المستهدفة المخرجات3102
للجنة االدارى الهيكل استكمال"من مكون مشروع كل عمل فريق يكون بحيث0أفراد"
الفرعية النقابات فى الشباب لجان استكمال.
دورية مجلةللشباب.
للجنة موقع.
األعمال لريادة مركز إنشاء
اختراع براءات أخذت صناعية لنماذج معرض عمل.
7. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
7
الجامعات بكل طالبية أنشطة تكوين.
تدريب فرص يوفر شركات اتحاد عمل"وظيفى و صيفى"المهندسين و للطالب.
Frontier Program
المشروع وصف
بالشركات الصيفى التدريبالشركات و الجامعات مع بالتنسيق.
الكبرى بالشركات الوظيفى التدريب.
الين أون تدريب.
النهائى المخرج
تدريب فرص توفر التى للشركات اتحاد تكوين"وظيفى و صيفى"كافة فى المهندسين و للطالب
الهندسية المجاالت.
المشروع مراحل
ا يشمل أن على شركة فى للتدريب نموذج عمللتدريب"و التسجيل استمارات و البروتوكول
المتدربين و الشركات تكريم و النقابة و الشركة بين التنسيق آليات و المتابعة."
النقابات طريق عن و بالشركات المباشر التواصل خالل من الشركات من بيانات قاعدة عمل
الفرعية.
بالتنفي تقوم حيث الفرعية النقابات الى النموذج نقلو الشركات مع بالتنسيق المراحل كل فى ذ
التدريب نهاية فى التكريم و المتابعة و باالشراف العامة النقابة تقوم.
أخرى و للمهندسين الذاتية السيرة و التخرج سنة و التخصصات تشمل بيانات قاعدة عمل
الوظائف متطلبات تشمل للشركات.
و المهندسين بين تجمع للتوظيف ادراة تكوينالشركات متطلبات و مهاراتهم.
R&I (Research & Invention)
المشروع وصف
الدعم تقديم خالل من نموذج إلى فكرته تحويل على المهندس تشجيع و العلمى البحث مهارات تنمية
اختراع براءات على للحصول المخترعين دعم و التدريب و االستشارى.
النهائى المخرج
اختراع براءات أخذت صناعية لنماذج معرض عمل.
المشروع مراحل
المحوراألول
محورتابعأوذاتصلهبالمهنةاوالنقابه..ويشمل:
بيوتالخبره.
المهندسينالنقابيين.
الجامعاتوطلبههندسة.
8. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
8
الشعبواللجانداخلالنقابهالعامةوالفرعية.
المحورالثاني
I.محورخارجالنقابةمعالجهاتوالمنظماتذاتالصلهبهدف
II.عملتعاونوبروتوكوالتمشتركةبينناوبينهم..وهذهالجهاتهى:
أكادميةالبحثالعلمي)مكتببراءةاإلختراع( .
المركزالقومىللبحوث.
جمعيةمصرالخير)مشروعحلولنابعقولنا( .
اتحادالمخترعينالمصريين)التابعلإلتحادالدولي(.
جمعيةبنكاألفكار.
الجمعياتونقابةالمخترعين.
ماسيتجدمنمنظماتأهليهأوحكوميه.
المحوراألول)محورتابعأوذاتصلهبالمهنةاوالنقابه(
بيوتالخبره
oمراسلةبيوتالخبرهللتواصلمعهاواإلتفاقعلىتطوعها
oالمشاركةفىتقييمالمشاريعالمقدمهتحتبنودوعقودمبرمةبينهاالنقابه وبين.
اليهالعمل....
oالمعلوماتوالعناويينموجودهفىالنقابه.
oصيغةالجوابسيتفقعليهافىاإلجتماعاألولاوالثانىعلىتقدير اقصى.
oسوفستتمالمراسلةعبرالبريدالمصريأوعبرالبريداإللكترونىمعوضعالعديدمنالمحفزات.
oالشخصالمسؤلسوفيتمتحديدهفىنفساإلجتماع.
المهندسينالنقابيين
oالتحركتجاهالمهندسينعنطريقالمراسالتواإلنترنتلبدأالمعلومات جمععنالمخترعينمنهم
وتحضيرالعملللدوراتالمطلوبه التدريبة.
اليهالعمل......
oالمعلوماتوالعناويينموجودهفىالنقابه.
oصيغةالجوابسيتفقعليهافىاإلجتماعاألولاوالثانىعلىتقدير اقصى.
oسوفستتمالمراسلةعبرالبريدالمصريأوعبرالبريدوعبر اإللكترونىالفيسبوكواإلنترنت.
oالشخصالمسؤلسوفيتمتحديدهفىنفساإلجتماع
الجامعاتوطلبههندسة
oالتحركتجاهالجامعاتالمصريةوطلبةهندسةللتعريفبالمشروعمن وذلكخاللالتحضير
لمحاضراتفىكلجامعةبمعدلجامعتينكلشهراألقل علىوذلكبالتنسيقمعكاملاللجنه.
اليهالعمل.....
oعملخطةواضحةللتحركللجامعاتداخلمصرواألقاليم.
oزيارهمسبقةلكلجامعةللتحضيرقبلها.
oالشخصالمسؤلسوفيتمتحديدهمعاعضاءلجنةالشباب.
الشعبواللجانداخلالنقابهالعامةوالفرعية
oإعدادمجموعةمناإلستشاريينمنأعضاءالشعبفىالنقابهكأعضاء والشعبفىالتحكيموالتقييم
+العملمعالشؤنالقانونيةلتجهيزواألوراق العقودالرسميةمعالجهاتواألفرادالمختلفيين.
اليهالعمل:
9. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
9
تحضيراسماءاإلستشاريينفىالشعب-أوقاتهمالمتاحة–التواصل معلوماتمعهم–محفزاتلهم.
تحضيرمذكرهاتفاقمعهم.
تحضيرالتقاريرلهم–اعمالإدرايةومتابعتهم.. .
الشخصالمسؤلسوفيتمتحديدهمعاعضاءلجنةالشباب.
المحورالثاني)خارجالنقابه(
أكادميةالبحثالعلمي)مكتببراءةاإلختراع(.
مطلوبعملبروتوكولتعاونمشتركبينالنقابهومكتببراءةيسمح اإلختراعللنقابهبإطالععلى
األفكارالتىسقطتفىالمالالعام)انظركنز ملفمصرالمدفون(
اليهالعمل....
تحديداألهدافالمطلوبةواإلتفاقعليها.
زيارهاألكادميةوالجلوسمعالوزيرلتحديدأسساإلتفاقوالعمل.
اخذنسخةمنقواعدالبياناتللمخترعينومعلوماتالتواصلمعهم.
الشخصالمسؤلسوفيتمتحديدهمنخاللاللجنه.
المركزالقومىللبحوثومعهدالفلزات.
مطلوبعملبروتوكولتعاونمشتركبينالنقابهو)المركز-المعهد(لإلستعانهبالخبراتوالمعدات
الموجودهوعملاإلختباراتالالزمةالصناعية للنماذجالتىتقومبهاوتعتمدهاالنقابه.
اليهالعمل.....
تحديداألهدافالمطلوبةواإلتفاقعليها.
زياره)المركز-المعهد(والجلوسمعالمسؤليينلتحديدأسسوالعمل اإلتفاق.
معرفةقدرتهموالخدماتالتىيقدموهاللمجتمع.
الشخصالمسؤلسوفيتمتحديدهمنخاللاللجنه.
جمعيهمصرالخير)مشروعحلولنابعقولنا(.
مطلوبعملبروتوكولتعاونمشتركبينالنقابهومصرالخيربصفةالنقابةالتىتمتلكاإلختصاصات
المختلفةوالخبراتالمتعددهومصرالخيرتقومبتمويلالنموذجاألوللألفكارواإلختراعات.
مهامالنقابة
oدراسةالمشاريعالمقدمهوتقيمها.
oتقديمالدعمالتقنىوالفنيللمخترعين.
oاإلشرافعلىالنموذجاألولوعمليهتطويرهوإنتاجة.
oالمساعدهفىالتسويق.
oيكونللنقابهحصصواضحةفىالمشروع.
مهاممصرالخي
oاستقبالالمشروعات.
o-تمويلالنموذج.
oمتابعةاإلنفاق.
oالتسويق.
اليهالعمل.....
تحديداألهدافالمطلوبةواإلتفاقعليها.
زياره)مصرالخير(والجلوسمعالمسؤليينلتحديدأسسوالعمل اإلتفاق.
معرفةقدرتهموالخدماتالتىيقدموهاللمجتمع.
الشخصالمسؤلسوفيتمتحديدهمنخاللاللجنه.
10. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
11
اتحادالمخترعين+الجمعياتونقابهالمخترعين.
عملبروتوكولتعاونمشتركبينالنقابهوهذهالهيئاتوتقديمكجهة النقابهإستشاريهألعضاءاإلتحاد
والجمعيات.
اليهالعمل:
تحديداألهدافالمطلوبةواإلتفاقعليها.
دعوههذهالهيئاتوالجلوسمعالمسؤليينلتحديدأسسوالعمل اإلتفاق.
معرفةقدرتهموالخدماتالتىيقدموهاللمجتمع.
الشخصالمسؤلسوفيتمتحديدهمنخاللاعضاءالمشروع
Engipreneur program
المشروع وصف
من مجموعة هواالعمال ريادة ثقافة نشر الى تهدف التى الفاعليات و االنشطة.
للمشروع النهائى المخرج
األعمال لريادة مركز إنشاء(معلومات.استشارات.تمويل.أبحاث.بيانات قواعد.)
المشروع مراحل
االعمال ريادة دعم مجال فى سابقة نماذج دراسة"حاضنات و ابحاث و مسابقات و برامج
لالعمال. "
االستشارى النقابة دور لتفعيل االعمال ريادة مجال فى الموجودة البرامج مع بروتوكوالت عمل
لالعمال حاضنات انشاء فى.
المحافظات فى معها التعاقد تم التى البرامج لتفعيل الفرعية النقابات من افراد تأهيل.
ال على النموذج يسبق اولى كنموذج ادراتها و أعمال حاضنات عملاالوسع نطاق.
على يحتوى االعمال لريادة مركز انشاء( :تدريب مراكز و مسابقات و برامج عن معلومات–
الصغيرة الشركات عمل مجال فى استشارات تقديم–لدعم التبرعات لتلقى صندوق عمل
المتوسطة و الصغيرة المشروعات و الشركات–الالزمة االبحاث توفير–بيانات قواعد عمل
الناشئة الشركات اصحاب تساعد)
11. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
11
Future Engineer
المشروع وصف
بهدف الجامعات كل داخل طالبى نشاط تكوين:
التطبيقى و االكاديمى بين الفجوة سد و العلمية التوعية نشر.
العمل بسوق الهندسى التعليم ربط.
اليه توصل ما احدث على االطالعالهندسة مجاالت فى العلم.
الجمهورية مستوى على التخرج لمشاريع مسابقة عمل.
بالنقابة الهندسة كليات طالب ربط.
للمشروع النهائى المخرج
الجامعات بكل طالبية أنشطة تكوين.
المشروع مراحل
0-تحديد و لالنشطة دليل عمل و الطالبية االنشطة حيث من الجامعات واقع رفعبين الفجوة
الهندسى التعليم مستوى فى الجامعات.
3-نموذج لتنفيذ الجامعات أحد اختيار"المستقبل مهندس"اسم سيحمل الذى النموذج هو و
الجامعات جميع فى النقابة.
2-برنامج عملTOTنموذج بتفعيل تقوم كوادر لتكوين المختلفة الجامعات من للطالب"مهندس
المستقبل"كلها المصرية الجامعات فى.
0-التخرج لمشاريع سنوية مسبقة عمل.
12. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
12
عام انجازات3103" ...مدخالت3102"
الهندسى بالمجتمع خاصة خبرة بناء"طلبة و شركات"عدد تدريب خالل من001فى طالب6
شركات.3103-3102العامة النقابة مع بالتعاون قامت التى الشركات تكريم ثم.
عدد لتدريب موبكو شركة مع تعاون بروتوكول توقيع61لعمل أولى كخطوة سنويا مهندس
ت تقدم التى للشركات تجمعالخدمة لك.
األول النموذج عمل و العلمى البحث لتنمية دورات عن االعالن.
األفكار اصحاب لبعض االستشارى الدعم تقديم.
الجديدة الطاقة فى مصرى مشروع الول النموذج لعمل تمويل توفير.
كذلك و االعمال ريادة لدعم مسابقات فى بادر برنامج و النيل جامعة مع تعاون بروتوكول عمل
ريادة مجال فى الذاتية القدرة لبناء االتصاالت بوزارة االبداع بمركز معسكر فى النقابة تمثيل
األعمال.
المستقبل مهندس مبادرة لتفعيل مختلفة جامعات مع التنسيق.
حضره الذى و االسكندرية و طنطا جامعتى فى الطالبى النشاط فى المشاركة0301طالب.
ألحدث علمية مادة توفيرالكهرباء فى العلم اليه توصل ما.
الفرعية بالنقابات شباب لجان انشاء
مدار على اللجنة مشروعات تنفيذ مراحل6شهور:
المخرجات
/
الشهور
الهيكل استكمال
للجنة االدارى.
اللجنة أعضاء
7.
كل عمل فريق
مشروع5لكل
فرعية نقابة.
فى للشباب لجان انشاء
النقاباتالفرعية"عدد
لجنة كل منسقى3"
تكوين4قطاعات
مشروعات وتفعيل
مستوى على اللجنة
الفرعية النقابات.
دورية مجلة
و للشباب
و موقع
منتجات
دعاية.
لريادة مركز إنشاء
األعمال.
معلومات.
استشارات.
تمويل.
أبحاث.
بيانات قاعدة.
عمل
معرض
لنماذج
صناعية
أخذت
براءات
اختراع.
أنشطة تكوين
بكل طالبية
الجامعات.
اتحاد عمل
يوفر شركات
تدريب فرص"
وظيفى و صيفى
"و للطالب
المهندسين.
ينايرالوصلة تفعيل
اإللكترونية
إلستمارة
اللجنة عضوية
.
موعد تثبيت
لمقابلة
فى المتطوعين
النقابة.
مجموعة عمل
ممثلى تضم الكترونية
النقابات فى اللجان
الفرعية.
حاضنات زيارة
االعمال:
"تمكين"
Flat6 Laps
فاعليات حضور
عن االعالن
كورسات
لتنمية
مهارات
البحث
العلمى
لتحويل
الى الفكرة
مشروع
التأهيل
للحصول
براءة على.
االنشطة دعم
فى الطالبية
الجامعات.
مع التواصل
عمل و شركات
بروتوكوالت
تعاون.
13. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
13
فبرايرتفعيلالوصلة
اإللكترونية
إلستمارة
اللجنة عضوية
.
موعد تثبيت
لمقابلة
فى المتطوعين
النقابة.
الفرعية النقابات تقسيم
الى0و قطاعات
أيام قطاع كل مقابلة
السبت.
مع بروتوكول عمل
و النيل جامعة
بادر برنامج.
فاعليات حضور.
جلب
التمويل
لعمل
النموذج
االول.
أول تدشين
نشطالبى اط
اسم تحت
النقابة
بجامعة
طنطا..
مع التواصل
عمل و شركات
بروتوكوالت
تعاون.
مارسخطة عمل
للجنة تسويقية
عرض و
بدقة احتياجاتها
.
لخطة نشرة عمل
على توزع اللجنة
الفرعية النقابات.
"اجتماع استثمار
االعلى المجلس"و
الفاكس.
كل تجميع
اللجنة منتجات
صورة فى
ورقية.
فريق تكوين
ميديا
فرعية نقابات دعم
لقاءات عمل فى
ريادة ثقافة لنشر
األعمال
قاعدة عمل
بيانات.
دكان عمل
للمكونات
التى
يحتاجها
شباب
المهندسين.
أول تدشين
طالبى نشاط
اسم تحت
النقابة
عين بجامعة
شمس.
التواصلمع
الشركاتوعمل
بروتوكوالت
للتدريبالصيفى
والوظيفى.
ابريلصالون تفعيل
الشباب.
أسبوعى لقاء
للمتطوعين
قطاعين زيارة.الميديا خطةفرعية نقابات دعم
لقاءات عمل فى
ريادة ثقافة لنشر
األعمال.
انشاءإدارة
لحاضناتشركات
شبابالمهندسين.
قاعدة عمل
بيانات.
معسكر عمل
لمدة2أيام
كوادر لتأهيل
نشاط إلنشاط
طالبى
بالجامعات.
التواصلمع
الشركاتوعمل
بروتوكوالت
للتدريبالصيفى
والوظيفى.
مايوالشباب صالون.
أسبوعى لقاء
للمتطوعين.
قطاعين زيارة.الميديا خطةتدريبية دورة عمل
لتأهيل3كل من
الدارة فرعية نقابة
األعمال حاضنات.
"
بداية
التدريب
لتأهيل
أصحاب
الى األفكار
تحويل
الى افكارهم
بحثى منتج
صناعى أو.
"أاون
الين"
برنامج اعداد
متكامل"
و علمى
و مهارى
ترفيهى
لألجازة"
دليل اعداد
و للبرامج
االنشطة
الطالبية
االخرى.
انطالقمسابقة
االبداعفى
النقاباتالفرعية
لمشروعات
التخرج.
عملموقع"
وظائفوفرص
تدريبيةوسير
ذاتية"
يونيهالشباب صالون
.
أسبوعى لقاء
للمتطوعين
عملIdeation
Camp"بالتعاونمع
جامعةالنيلوانتلفى
المدينةالتعليمية
للنقاباتالفرعيةلمدة
يومين
الميديا خطةعملIdeation
Camp"بالتعاون
معجامعةالنيلو
انتلفىالمدينة
التعليميةللنقابات
الفرعيةلمدة
يومين
عمل
معرض
لنموذج"
بنات
األزهر"
15. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
15
3-بالحضور فيها المشاركة تم فاعليات:
عمل ورشة
"عمل فرص خلق"
وزارة برعايةاالتصاالت
برعاية تدريبى برنامج
انتل و االتصاالت وزارة
الشباب افكار لدعم
الفائزة الفكرة صاحب الفريق
16. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
16
اللجنة خدمات عن اعالنات
انجازات من نموذجاللجنةعمل فرص توفير فى:
تواصل شركة
افكار استقبال عن االعالن
على التدريب و الشباب
مشروعات الى االفكار تحويل
للتنفيذ قابلة
20. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
21
2-الشباب لجنة اجتماعات و فاعليات من صور:
العام األمين مع االول االجتماع
لمتابعةفى العملالشباب لجنة
الشباب صالون
Open source
22. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
22
رئيس زيارة
جامعة
عيشمس ن
فاعلية لتفعيل
بسوق التوعية
العمل
23. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
23
فى المتعاونة الشركات تكريم حفل
الصيفى التدريب
Shaker Consultancy Group
Mzech
24. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
24
فى المتعاونة الشركات تكريم حفل
الصيفى التدريب
Audio technology
Philips lighting
27. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
27
حضور
شومان شركة"للبالستيك"
الش تكريم حفلفى المتعاونة ركات
الصيفى التدريب
28. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
28
مرفق(3)
نموذجالجامعات و الشركات الى ترسل التى لالستمارة
وتدريب فرص لتوفير النقابة على الشركات ردور من نماذج
35. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
35
MediaElShabab Policy HandBook Contents
1. MediaElShabab Policy Statement
2. YEC Definition
a) General Policies
b) Main Strategies
c) Essential Working Programs
d) YEC 2013’s Hierarchy
3. MediaElShabab Nature
a) Vision
b) Mission
c) Values
4. MediaElShabab’s Team Layout (HR Aspect)
a) Main Duties
b) Groups Hierarchy
c) Groups Job Description
d) WorkPortfolios
e) Communication Systems
f) Meeting Rules
g) Chain of Tasks
5. Expectations
a) MediaElShabab Expectations from the Crew
b) Crew Expectations from MediaElShabab
c)
6. Execuses and Terminiations
7. Finance
8. General Rules
9. Advice
MEDIAELSHABAB POLICY STATEMENT
36. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
36
MediaElShabab Policy Handbook is intended to
provide you with a general understanding of our basic
structure, workflow and policies. You are encouraged to
familiarize yourself with our policies, as they will answer
many common questions concerning your volunteerism
with us.
Our policies can not anticipate every situation or
answer every question. They are not an employment
contract and are not intended to create contractual
obligations of any kind. Neither the member nor the
organization is bound to continue the relationship if either
chooses, at its will, to end the relationship at any time.
Accordingly, we are presenting MediaElShabab Policy
to be the main reference for the crew communications and
deals. Policy is made to keep the members rights and
professionalism.
37. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
37
YEC DEFINITION
YEC (Youth Engineers Committee) is one of the
Egyptian Engineers Association’s committees that
targetes Egytian youth engineers to acquire;
A. syndicalism loyalty.
B. Engineering Ethics.
C. Technical perfection.
D. Professionalism.
E. Creativity at work.
YEC is segmented to engineering student and fresh
engineering graduates till seven years of experience.
A.) GENERAL POLICIES
YEC is based in the EEA’s headquarter, and has
intiated and under construction branches in every EEA
sub-association around the state of Egypt, and these
branches are the main active parties of YEC.
YEC believes that integration between technical
committees in the EEA achieves the maximum benefit
for youth engineers.
Volunteers and paid employees shall work together to
assure sustainability and output quality. The General
EEA is the base for all initiatives and activities in the
engineering field, and YEC is not competitor to EEA.
38. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
38
B.) MAIN STRATEGIES
Youth engineers are considered Egypt’s pioneers
who achieve the homeland dreams.
Professionalism and perfection are the base for any
engineering activity.
Entrepreneurship and small businesses are
essential for the homeland’s renaissance.
C.) ESSENTIAL WORKING PROGRAMS
YEC is working on four main projetcs/programs: (SITE)
1. Student Activities The aim of the project is
to initiate student
activities in engineering
faculties and institutions
around Egypt that
represent YEC.
مهندسالمستقبل
Future Engineer
2. Invention & Innovation The final target is to
create exhibition for
industrial invention
models.
اإلبتكار و البحث
Research and Invention (R&I)
3. Trainings/Internships The program’s target is to
create a union for
companies that offer
summer and job trainings
in every engineering
field.
الوظيفي و الصيفي التدريب برنامج
Frontier Program
4. Entrepreneurship The Project’s target is to
initiate a business
incubator
الريادي المهندس
Engpreneur
39. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
39
D.) YEC 2013’S HIERARCHY
MEDIAELSHABAB NATURE
MediaElShabab is the team which manages media
works of the Youth Engineers Committee (YEC) at
Egyptian Engineers Association (EEA). MediaElShabab
is one of the YEC teams that run with its vision, mission
and values and ismanaged by YEC Media Coordinator
(MC) who receives his/her order of tasks directly from
the YEC Manager.
MediaElshabab is built of passionate and talented
volunteers with engineering and/or media backgrounds
who perform YEC’s media works. Members are supposed
YEC
Programs
Engpreneur
(Entrepreneurship)
R&I
(Research & Invention)
Future Engineer
(Student Activities)
Frontier
(Job & Summer
Internships)
Initiatives
Salon Al-Shabab
Recruting (EEC)
40. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
41
to fulfil media work, so they may be engineers
(graduates or students) or non-engineers with a media
background as a must.
MediaElShabab is divided to four parts with four
different aspects of media they care about, these four
parts are;
1. Human Resources Coordination (HRC)
2. Multimedia Coordination (MmC)
3. Newsletter Coordination (NlC)
4. Social Media Coordination (SMC)
MediaElShabab team, theyinmembers are acceptedAs
informed and send their confirmation that they’llbeshould
be volunteers who should fulfil media needs of the YEC
according to the coordination part he/she follows.
A.) VISION, MISSION & VALUES
VISION:
TO MAKE YEC “THE FULL & UNIQUE GUIDE” FOR
ENGINEERS AT EGYPT IN THE FOLLOWING ASPECTS;
Culture of engineering profession
Entrepreneurship
Invention
Student activities
MISSION:
41. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
41
TO SEND THE RIGHT MESSAGE IN A PROFESSIONAL
AND A CREATIVE WAY TO THE RIGHT TARGETED
SEGMENTATION USING;
Creative team talents
Multimedia tools
Professional techniques
VALUES:
VOLUNTEERISM It’s our prime mover!
TEAMWORK
Respect members and working as a one
family
PROFESSIONALISM
& CREATIVITY
Respect team’s policy and general rules
and create innovative techniques to
simplify our work and save our priceless
time.
DIVERSITY
we’re proud of our team’s diversity. It
contains people from different educational
background and ages, and that what
makes us stronger by learning from each
other.
EXPECTATIONS
A.) MEDIAELSHABAB EXPECTATIONS FROM THE
CREW
b) Crew Expectations from MediaElShabab
10. MediaElShabab’s Team Layout (HR Aspect)
a) Main Duties
b) Groups Hierarchy
c) Groups Job Description
d) WorkPortfolios
42. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
42
e) Communication Systems
f) Meeting Rules
g) Chain of Tasks
11. Execuses and Terminiations
12. Finance
13. General Rules
14. Advice
55. الشباب لجنة انجازات تقرير 3102
55
مرفق(11)
برنامج استضافة على العام األمين موافقة"الفرعية النقابات فى بادر"