O documento lista vários programas de trainee e estágio de empresas entre 2009-2014, e descreve os serviços de uma agência de publicidade, incluindo a criação de uma plataforma de atração de talentos, gestão de mídias sociais, projetos de marketing interno, projetos gráficos, ações promocionais e websites desenvolvidos para clientes.

2. CAMPANHAS
Trainee
& Estágio

3. TRAINEE & ESTÁGIO 2009 WHIRLPOOL

4. WHIRLPOOLTRAINEE & ESTÁGIO 2010

5. EMBRACOTRAINEE 2009

6. SCHINCARIOLTRAINEE 2010

7. BRASIL KIRINTRAINEE 2013

8. GRENDENETRAINEE 2012

9. NATURAJOVENS TALENTOS 2012

10. VOTORANTIMTRAINEE 2011

11. VOTORANTIMTRAINEE 2012

12. VOTORANTIMTRAINEE 2013

13. VOTORANTIMTRAINEE 2014

14. DUPONTTRAINEE 2012

15. BUNGEJOVENS TALENTOS 2012

16. NOVELISESTÁGIO 2013

17. BASFTRAINEE 2013

18. BASFTRAINEE 2014

19. SAINT-GOBAINTRAINEE 2013

20. GERDAUTRAINEE 2014

21. VOTORANTIM CIMENTOSLÍDERES DO CIMENTO 2014

22. PLATAFORMA
DE ATRAÇÃO

23. PLATAFORMA DE ATRAÇÃO
Ao longo desses anos de experiência com campanhas para atração
de jovens talentos, percebemos que as empresas investem alto a
cada programa que se inicia. Nas campanhas atuais, porém, em nada
se aproveita o legado conquistado em campanhas passadas. É como
se fosse o primeiro programa lançado pela companhia.
Olhando esse cenário entendemos que as empresas possuem uma
grande oportunidade de manter esse relacionamento conquistado
ao longo das campanhas de comunicação realizadas, através de uma
plataforma de atração continua.
O grande objetivo dessa estratégia é manter o relacionamento com
esse público mesmo após o término dos programas de atração e não
somente algo pontual, aproveitando o investimento realizado e
principalmente diminuindo o esforço de comunicação para as novas
campanhas de atração.

24. PLATAFORMA DE ATRAÇÃO
A Zebra aplicou esse conceito de comunicação em alguns clientes
que acreditaram nessa proposta.
Essas plataformas possuem algumas funcionalidades que ajudam a
manter a atenção e fortalecer o relacionamento com esses jovens
talentos ao longo do tempo. Outro papel importante dessas
plataforma é fortalecer a comunicação institucional com esses
jovens. Uma oportunidade muito boa, visto que a grande maioria
desses jovens podem não conhecer essas empresas a fundo.
A seguir listamos algumas dessas funcionalidades:

25. HOME / DASHBOARD
A Home em forma de Dashboard, facilitando o acesso a todas as funcionalidades da plataforma
em um único clique.
VOTORANTIM

26. GAMIFICATION // PONTUAÇÃO
Aplicação do conceito de gamification, incentivando o acesso contínuo dos jovens
VOTORANTIM

27. BLOG
Um espaço para compartilhar conteúdo relevante, fortalecendo também as buscas orgânicas da
plataforma (SEO)
VOTORANTIM

28. PROGRAMAS DE ATRAÇÃO
A plataforma favorece a centralização de todas as portas de entrada de talentos na empresa.
Desde os programas de atração, até as oportunidades pontuais que a empresa oferece.
VOTORANTIM

29. TRANSMISSÃO DE EVENTOS AO VIVO
Uma ferramenta de transmissão ao vivo de evento/palestras, possibilitando alcançar mais
pessoas e manter um histórico de conteúdo no formato de vídeo.
VOTORANTIM

30. Gestão de
Mídias Sociais

31. Abaixo os principais clientes com quem trabalhamos a gestão de
mídias sociais e gestão de campanhas de mídias digitais (links
patrocinados):
CASES

32. VOTORANTIM

33. OUTROS CASES
<< BELAS ARTES
PORTAL DO BEM >>

34. Endomarketing

35. WHIRLPOOLCAMPANHA FAÇA +

36. KLABINDIA DO TRABALHADOR

37. KLABINDIA DO MEIO AMBIENTE

38. VOTORANTIMCAMPANHA MENOS É MAIS

39. VOTORANTIMPRÊMIO EXAME MELHORES & MAIORES

40. VOTORANTIMPESQUISA DE CLIMA 2012

41. VOTORANTIM CIMENTOSPESQUISA DE CLIMA 2014

42. Projetos
Gráficos

43. KITCHENAIDCATÁLOGO DE PRODUTOS + GUIA DE VIAGEM

44. KITCHENAIDCATÁLOGO DE ASSESSÓRIOS

45. KLABINCOPOS DESCARTÁVEIS

46. Ações
Promocionais

47. KLABINBRINDE COMEMORATIVO: PARCERIA
QUARTZOLIT

48. JANSSENAÇÃO DIA MUNDIAL DE COMBATE À AIDS

49. KITCHENAIDENVELOPAMENTO DE LOJA / TAPUME

50. KITCHENAIDDIA DAS MÃES

51. VOTORANTIMESTANDE EM FEIRA DE CARREIRA

52. SAINT-GOBAINESTANDE EM FEIRA DE CARREIRA + JOGO

53. APROMATERIAL PROMOCIONAL

54. APROCOMUNICAÇÃO VISUAL / ESTANDE EM CANNES

55. BAKE THE CAKEPONTO DE VENDA

56. WHIRLPOOLMALA DIRETA

57. DUPONTBRINDE FORNECEDORES

58. www.zebradigital.com.br

59. PROJETOS DESENVOLVIDOS
PROJETOS WEB DESENVOLVIDOS:
APRO // Portal institucional FilmBrazil (www.filmbrazil.com)
COLEGIO SÃO LUIS // Museu de História Natural (www.saoluis.org/museufernaocardim)
COLEGIO SÃO LUIS // Portal Colégio São Luís (www.saoluis.org)
COLEGIO SÃO LUIS // Portal do Bem (www.portaldobem.org.br)
DUPONT // Talentos DuPont 2013 (www.talentosdupont.com.br)
DUPONT // Teflon (www.teflon.com.br)
FULANO FILMES // Portal institucional (www.fulanofilmes.com.br)
GRENDENE // Trainee Grendene 2012 (www.zebradeluxe.com/case/grendene/TraineeGrendene2012)
JESUITAS BRASIL // Jesuítas no Mundo (http://interativo.jesuitasbrasil.org/mapa)
JESUITAS BRASIL // Exercícios Espirituais (http://interativo.jesuitasbrasil.org/painel)
JESUITAS BRASIL // Linha do Tempo (http://interativo.jesuitasbrasil.org/timeline/)
JULIETTE // eCommerce Gastronômico (www.juliette.net.br)
KITCHENAID // Experience Store (www.kitchenaid.com.br/experiencestore)
SCHINCARIOL // Programa Trainee 2009 (www.zebradeluxe.com/case/brasilkirin/TraineeSchin2009)
VOTORANTIM // Portal Produzindo Futuros (www.produzindofuturos.com)